Дело 2-1431/2021
ОПРЕДЕЛЕНИЕ
об утверждении мирового соглашения
13 июля 2021 года. г. Елец Липецкая область
Елецкий городской суд Липецкой области в составе:
председательствующего Соседовой М.В.
при секретаре Дворецкой Н.Г.
с участием помощника прокурора Ларина Б.Н.
истца Зайцева Г.А.
представителя ответчика Макарова В.Е.
рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Ельце гражданское дело № 2-1431/2021 по исковому заявлению Зайцева Геннадия Анатольевича к Товариществу собственников жилья «Дубок» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда,
установил:
Зайцев Г.А. обратился в Елецкий городской суд с исковым заявлением к ТСЖ «Дубок» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда. Просил восстановить его в должности исполнительного директора ТСЖ «Дубок», взыскать с ТСЖ «Дубок» в пользу Зайцева Г.А. средний заработок за время вынужденного прогула за период с 28.05.2021 по 28.06.2021 в размере 18 393 рубля, компенсацию морального вреда 50 000 рублей.
В предварительном судебном заседании истец Зайцев Г.А. и представитель ответчика ТСЖ «Дубок» Макаров В.Е. просили утвердить мировое соглашение, по условиям которого: ответчик ТСЖ «Дубок» восстанавливает Зайцева Г.А. на работе в должности исполнительного директора ТСЖ «Дубок» с 29.05.2021, вносит соответствующую запись в трудовую книжку Зайцева Г.А., выплачивает Зайцеву Г.А. среднюю заработную плату за время вынужденного прогула и компенсирует ему причиненный увольнением моральный вред в соответствии с условиями настоящего мирового соглашения; вынужденный прогул Зайцева Г.А. за период с 29.05.2021 по 13.07.2021 (включительно) оплачивает ТСЖ «Дубок» из расчета 28 248 рублей 63 копейки. До выплаты ТСЖ «Дубок» удерживает из указанной суммы налог на доходы физических лиц; Зайцев Г.А. приступает к работе на следующий рабочий день после утверждения судом настоящего мирового соглашения (с 14.07.2021). ТСЖ «Дубок» компенсирует Зайцеву Г.А. причиненный увольнением моральный вред в размере 5 000 рублей. Правовые последствия заключения мирового соглашения в виде прекращения производства по делу (ст.220 ГПК РФ) и недопустимости обращения Зайцева Г.А.в суд с тождественным иском к ТСЖ «Дубок» (ст.221 ГПК РФ) сторонам известны.
Помощник прокурора Ларин Б.Н. считал возможным утвердить мировое соглашение.
Заслушав участников процесса, обсудив представленные условия мирового соглашения, суд приходит к выводу о наличии правовых оснований для его утверждения судом, исходя из следующего.Истцом заявлены требования о восстановлении на работе и взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда. По данной категории дел возможно утверждение мирового соглашения.
Условия мирового соглашения, не противоречат действующему законодательству и не нарушают чьих-либо прав и законных интересов.
Сторонам разъяснены последствия утверждения мирового соглашения и прекращения производства по делу, предусмотренные ст. ст. 220, 221 ГПК РФ, что отражено в протоколе судебного заседания и в подписке по делу.
Представитель ответчика в соответствии с доверенностью имеет право на заключение мирового соглашения.
В соответствии со ст. 173 ГПК РФ суд выносит определение об утверждении мирового соглашения, которым одновременно прекращает производство по делу.
С учетом изложенного, суд находит возможным утвердить мировое соглашение, прекратив производство по делу.
Руководствуясь ст. ст. 173, 220, 221 ГПК РФ, судья
ОПРЕДЕЛИЛ:
Утвердить мировое соглашение между истцом Зайцевым Геннадием Анатольевичем и Товариществом собственников жилья «Дубок» в лице председателя правления Богатиковой Валентины Михайловны по гражданскому делу №2-1431/2021 по исковому заявлению Зайцева Геннадия Анатольевича к Товариществу собственников жилья «Дубок» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда, по условиям которого: ТСЖ «Дубок» восстанавливает Зайцева Г.А. на работе в должности исполнительного директора ТСЖ «Дубок» с 29.05.2021, вносит соответствующую запись в трудовую книжку Зайцева Г.А., выплачивает Зайцеву Г.А. среднюю заработную плату за время вынужденного прогула и компенсирует ему причиненный увольнением моральный вред в соответствии с условиями настоящего мирового соглашения; вынужденный прогул Зайцева Г.А. за период с 29.05.2021 по 13.07.2021 (включительно) оплачивает ТСЖ «Дубок» из расчета 28 248 (двадцать восемь тысяч двести сорок восемь) рублей 63 копейки. До выплаты ТСЖ «Дубок» удерживает из указанной суммы налог на доходы физических лиц; Зайцев Г.А. приступает к работе на следующий рабочий день после утверждения судом настоящего мирового соглашения (с 14.07.2021). ТСЖ «Дубок» компенсирует Зайцеву Г.А. причиненный увольнением моральный вред в размере 5 000 (пять тысяч) рублей.
Производство по гражданскому делу №2-1431/2021 по исковому заявлению Зайцева Геннадия Анатольевича к Товариществу собственников жилья «Дубок» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда - прекратить, в связи с утверждением мирового соглашения.
Председательствующий М.В. Соседова