Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-2298/2022 ~ М-1682/2022 от 01.07.2022

Дело № 2-2298/2022 (УИД 37RS0022-01-2022-002195-55)

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

03 октября 2022 года г.Иваново

Фрунзенский районный суд г. Иваново

в составе председательствующего судьи Каманиной Н.П.,

при секретаре Кокленковой А.И.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Ликвидационной комиссии Управления Министерства внутренних дел Российской Федерации по городу Иванову к Леонтьеву А.В., о возмещении ущерба

УСТАНОВИЛ:

Ликвидационная комиссия Управления Министерства внутренних дел Российской Федерации по городу Иванову (далее – Ликвидационная комиссия УМВД России по г.Иванову, истец) обратилось в суд с иском к Леонтьеву А.В., Григорян В.В. (далее – ответчики) о возмещении ущерба.

Иск мотивирован тем, что Леонтьев А.В, и Григорян В.В. проходили службу в УМВД России по г.Иванову. Леонтьев А.В. уволен из органов внутренних дел по пункту 9 части 3 статьи 82 федерального закона от 30 ноября 2011 г. №342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», приказом УМВД России по г.Иванову от 02.03.2016 г. №180 л/с. Григорян В.В. уволен из органов внутренних дел по пункту 2 части 2 статьи 82 федерального закона от 30 ноября 2011 г. №342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации, приказом УМВД России по г.Иванову от 30.09.2015 г. №1191 л/с. При увольнении указанными сотрудниками не была возмещена стоимость вещевого имущества личного пользования (форменного обмундирования) на дату увольнения. На основании произведенных расчетов стоимость предметов вещевого имущества, подлежащая возмещению Леонтьевым А.В. составляет 12318,88 руб., Григорян В.В. – 8932,44 руб. НА основании положений, ст.ст.1064 Гражданского кодекса РФ, ст.238 Трудового кодекса РФ, ст.69 федерального закона от 30 ноября 2011 г. №342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», в связи с неудовлетворением ответчиками в добровольном порядке требований о возмещении ущерба, истец вынужден обратиться в суд с настоящим исковым заявлением.

Истцом заявлены требования о взыскании с ответчика Леонтьева А.В. стоимости предметов вещевого имущества в сумме 12318,88 руб., с Григорян В.В. – 8932,44 руб.

Определением Фрунзенского районного суда г.Иваново от 03.10.2022 г., из гражданского дела выделено в отдельное производство требования Ликвидационной комиссии УМВД России по г.Иваново к Григорян В.В. о взыскании имущественного вреда.

Представитель истца в судебное заседание не явилась, будучи своевременно и надлежащим образом извещенной о дате, месте и времени судебного разбирательства. В исковом заявлении представитель истца просила рассмотреть дело в ее отсутствие.

Ответчик Леонтьев А.В., присутствуя в судебном заседании, полагал иск не подлежащим удовлетворению, указав, что имущество, указанное истцом в иске не получал, указал на пропуск истцом срока предъявления требований о взыскании причиненного ущерба.

Суд, исследовав материалы дела, выслушав участников судебного заседания, приходит к следующим выводам.

Судом установлено, что Леонтьев А.В. проходил службу в УМВД России по г.Иваново, был уволен из органов внутренних дел по пункту 9 части 3 статьи 82 федерального закона от 30 ноября 2011 г. №342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», приказом УМВД России по г.Иванову от 02.03.2016 г. №180 л/с.

Согласно ст.232 Трудового кодекса РФ (Далее – ТК РФ) сторона трудового договора (работодатель или работник), причинившая ущерб другой стороне, возмещает этот ущерб в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами. Трудовым договором или заключаемыми в письменной форме соглашениями, прилагаемыми к нему, может конкретизироваться материальная ответственность сторон этого договора. При этом договорная ответственность работодателя перед работником не может быть ниже, а работника перед работодателем - выше, чем это предусмотрено настоящим Кодексом или иными федеральными законами.

Материальная ответственность стороны трудового договора наступает за ущерб, причиненный ею другой стороне этого договора в результате ее виновного противоправного поведения (действий или бездействия), если иное не предусмотрено настоящим Кодексом или иными федеральными законами. Каждая из сторон трудового договора обязана доказать размер причиненного ей ущерба (ст.233 ТК РФ).

В силу ст.238 ТК РФ работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат. Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам.

В силу ч.4 ст.69 Федерального закона от 30.11.2011 N 342-ФЗ "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" в случае расторжения контракта и увольнения сотрудника органов внутренних дел по основанию, предусмотренному пунктом 2, 5, 6, 7, 10, 13, 14, 15 или 20 части 2 либо пунктом 4, 5, 7, 9 или 13 части 3 статьи 82 настоящего Федерального закона, сотрудник органов внутренних дел в порядке, определяемом федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел, возмещает указанному федеральному органу стоимость выданных ему предметов вещевого имущества личного пользования с учетом сроков носки.

В соответствии с п.7.2 Порядка выплаты денежной компенсации вместо положенных по нормам снабжения предметов вещевого имущества личного пользования отдельным категориям сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации и возмещения увольняемыми сотрудниками стоимости выданных им предметов вещевого имущества личного пользования", утвержденного Приказом МВД России от 10.01.2013 N 8, за полученные ко дню увольнения предметы вещевого имущества личного пользования с неистекшими сроками носки сотрудниками возмещается стоимость предметов вещевого имущества личного пользования (пропорционально - с месяца увольнения по месяц окончания срока носки предметов).

Порядок увольнения из органов внутренних дел определен ст. 89 Федерального закона N 342-ФЗ от 30.11.2011 г. "О службе в органах внутренних дел РФ и внесении изменений в отдельные законодательные акты РФ", согласно которой на сотрудника органов внутренних дел, увольняемого со службы в органах внутренних дел, оформляется представление, содержащее сведения об основании увольнения, о стаже службы (выслуге лет) в органах внутренних дел, возрасте, состоянии здоровья сотрудника, наличии у него прав на получение социальных гарантий в зависимости от основания увольнения, а также иные сведения, перечень которых определяется федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел.

Сотрудник органов внутренних дел, увольняемый со службы в органах внутренних дел, обязан сдать закрепленное за ним оружие, иное имущество и документы в соответствующее подразделение федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориального органа, подразделения, а служебное удостоверение и жетон с личным номером в соответствующее кадровое подразделение.

В последний день службы сотрудника органов внутренних дел уполномоченный руководитель или по его поручению иное должностное лицо обязаны выдать этому сотруднику трудовую книжку и осуществить с ним окончательный расчет.

Из вышеуказанных нормативных актов следует, что в день увольнения орган внутренних дел должен произвести с сотрудником органов внутренних дел полный расчет, в том числе определить стоимость вещевого имущества, по которому не истек срок носки, произвести соответствующее удержание из денежного довольствия, начисленного сотруднику.

В соответствии с пунктами 30, 30.1, 30.2 Порядка выдачи, учета и списания вещевого имущества в органах внутренних дел Российской Федерации, утвержденного Приказом МВД России от 26.07.2012 г. N 725 для расчетов с лицами в случаях, когда при их увольнении стоимость обмундирования подлежит возмещению, оформляется справка-расчет стоимости вещевого имущества на удержание (приложение N 11 к настоящему Порядку) в трех экземплярах: первый экземпляр остается в подразделении вещевого обеспечения, второй - передается в подразделение финансового обеспечения для удержания задолженности и отражения задолженности в бюджетном учете, третий - уволенному.

Начисленная к взысканию сумма проставляется на обходном листе уволенного; на основании справки-расчета стоимости вещевого имущества на удержание закрывается его карточка учета вещевого имущества личного пользования.

Учет и взыскание задолженности, а также оформление материалов для установления места жительства лиц, уклоняющихся от ее уплаты, осуществляются в установленном порядке с участием подразделений вещевого, финансового и правового обеспечения.

Вышеуказанным Приказом МВД России определяется порядок предъявления к возмещению стоимости вещевого имущества, из которого следует, что сумма задолженности по стоимости вещевого имущества, которое осталось в пользовании уволенного сотрудника, срок носки по которому не истек, определяется в день увольнения работника, удержания из денежного довольствия сотрудника органа внутренних дел производятся при выдаче окончательного расчета.

То есть в день увольнения Леонтьева А.В. Управление МВД России по г.Иваново должно было проверить какое вещевое имущество оставалось в его пользовании, определить размер удержания и произвести данное удержание из денежного довольствия Леонтьева А.В.

Судом установлено, что Леонтьев А.В. уволен из органов внутренних дел по пункту 9 части 3 статьи 82 федерального закона от 30 ноября 2011 г. №342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», приказом УМВД России по г.Иванову от 02.03.2016 г. №180 л/с.

При этом из представленного истцом в материалы дела справки-расчета стоимости вещевого имущества на удержание в отношении Леонтьева А.В. следует, что данный расчет был произведен УМВД России по г.Иваново 10.03.2016 г., то есть после увольнения Леонтьева А.В. со службы, при чем данный расчет ответчику вручен не был.

В силу ст.392 Трудового кодекса РФ работодатель имеет право обратиться в суд по спорам о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, в течение одного года со дня обнаружения причиненного ущерба.

Таким образом, поскольку в день увольнения Леонтьева А.В. со службы не было произведено удержание в счет возмещения стоимости вещевого имущества, оставшегося в его пользовании, УМВД России по г.Иваново должно было обратиться с иском в суд не позднее 02.03.2017 г.

Из материалов дела следует, что истец обратился в суд с настоящим иском 30.06.2022 г., то есть с пропуском срока установленного ст. 392 Трудового кодекса РФ.

Поскольку в ходе судебного заседания уважительных причин пропуска истцом срока, установленного ст.392 ТК РФ не установлено, изложенное является основанием для отказа в иске.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении исковых требований Ликвидационной комиссии Управления Министерства внутренних дел Российской Федерации по городу Иванову к Леонтьеву А.В., о возмещении ущерба отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Ивановский областной суд через Фрунзенский районный суд г. Иваново в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья: Н.П. Каманина

Мотивированное решение изготовлено 10 октября 2022 года.