Решение по делу № 2-2186/2018 от 02.10.2018

№2-1399/2016

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

30 октября 2018 г. <адрес>

Трусовский районный суд <адрес> в составе: председательствующего судьи Иноземцевой Н.С., при секретаре Утюбаеве Э.Т., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Самакаевой а.ф, к Управлению Пенсионного фонда РФ в <адрес> об обжаловании решения, возложении обязанности,

с участием и в присутствии истца Самакаевой А.Ф., представителя Управления Пенсионного фонда РФ в <адрес> Голинко Н.Н., действующей на основании доверенности,

УСТАНОВИЛ:

Истица Самакаева А.Ф. обратилась в Трусовский районный суд <адрес> с исковыми требованиями к УПФ РФ в <адрес> о признании решения УПФР в <адрес> № от 15.06.2018г. в части отказа в досрочном назначении страховой пенсии незаконным, возложении обязанности. В обоснование заявленных ею исковых требований указывая на то, что 01.06.2018г. обратилась с заявлением в УПФР в <адрес> о назначении досрочной пенсии в связи с достижением 25-летнего стажа педагогической деятельности.

Решением Пенсионного фонда в <адрес> № от 15.06.2018г. истице было отказано в назначении досрочной пенсии, поскольку специальный стаж на момент обращения составил 21 лет 2 месяца 9 дней.

Ответчик исключил из специального стажа период работы периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работа в должности воспитателя в ясли-саде № Астраханского производственного объединения «Астраханбумпром» (2 года 4 месяца 17 дней); с 01.01.2017г. по 31.12.2017г. работа в должности воспитателя ясли-сада № (МБОУ <адрес> «СОШ №») (1 год); с 19.10.1998г. по 28.11.1998г., с 15.11.1999г. по 04.12.1999г., с 23.10.2000г. по 23.11.2000г., с 09.03.2001г. по 17.03.2001г. –нахождение в учебных отпусках (3 мес. 10 дней); с 19.09.2005г. по 01.10.2005г., с 17.10.2005г. по 28.10.2005г., с 22.11.2010г. по 26.11.2010г., с 13.12.2010г. по 24.12.2010г., с 24.03.2014г. по 28.03.2014г., с 21.04.2014г. по 25.04.2014г., с 26.05.2014г. по 30.05.2014г.- нахождение на курсах повышения квалификации (1 месяц 27 дней).

Истица считает отказ неправомерным, поскольку она весь период времени осуществляла педагогическую деятельность, и на дату обращения за пенсией у нее имелся необходимый специальный стаж. В связи с чем, истица просит суд признать неправомерным отказ во включении в специальный стаж для расчета пенсионного капитала периодов ее работы, включить в подсчет специального стажа периодов работы, периоды нахождения на курсах повышения квалификации, а так же назначить досрочную пенсию с момента обращения, то есть с 01.06.2018г.

В судебном заседании истица поддержала заявленные исковые требования, просила их удовлетворить.

Представитель истца по устному ходатайству Сазонова В.А. в судебном заседании иск поддержала, просила требования удовлетворить.

Представитель ответчика в судебном заседании возражала относительно заявленных исковых требований, решение оставила на усмотрение суда.

Суд, выслушав стороны, исследовав материалы гражданского дела, пенсионного дела, приходит к следующему.

В соответствии со ст.55 Закона РФ "Об образовании" педагогические работники образовательных учреждений в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, пользуются правом на получение пенсии за выслугу лет до достижения ими пенсионного возраста.

Согласно п. 19 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

Пунктом 2 этой же нормы Закона предусмотрено, что Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 781 утверждены Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 10 пункта 1 статьи 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 10 пункта 1 статьи 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

В данный список (п.1.8) входят дошкольные образовательные учреждения: детские сады всех наименований; центр развития ребенка - детский сад; ясли-сад (сад-ясли); детские ясли.

Органы, осуществляющие пенсионное обеспечение, при определении права на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью, руководствуются Списками должностей и учреждений и Правилами исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации N 781 от 29.10 2002 г.

Согласно части 3 Постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 1067 "Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей", в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, периоды работы до ДД.ММ.ГГГГ засчитываются в соответствии со Списком профессий и должностей работников народного образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет по правилам ст. 80 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР", утвержденным Постановлением Совмина РСФСР от ДД.ММ.ГГГГ N 463.

В силу пункта 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, начиная с ДД.ММ.ГГГГ засчитываются в стаж работы при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), за исключением случаев, определенных данных Правилами.

Судом установлено, что 01.06.2018г. истец обратилась к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии в связи с осуществлением педагогической деятельности в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

Решением Управления Пенсионного фонда России в <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ в назначении досрочной страховой пенсии по старости отказано в связи с отсутствием требуемого страхового стажа за осуществление педагогической деятельности в учреждениях для детей.

В стаж истца не были включены периоды работы: с 01.01.2017г. по 31.12.2017г. – работа в должности воспитателя ясли-сада № МБОУ <адрес> «СОШ №»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работа в должности воспитателя в ясли-саде № Астраханского производственного объединения «Астраханбумпром» (2 года 4 месяца 17 дней); с 01.01.2017г. по 31.12.2017г. работа в должности воспитателя ясли-сада № (МБОУ <адрес> «СОШ №») (1 год); с 19.10.1998г. по 28.11.1998г., с 15.11.1999г. по 04.12.1999г., с 23.10.2000г. по 23.11.2000г., с 09.03.2001г. по 17.03.2001г. –нахождение в учебных отпусках (3 мес. 10 дней); с 19.09.2005г. по 01.10.2005г., с 17.10.2005г. по 28.10.2005г., с 22.11.2010г. по 26.11.2010г., с 13.12.2010г. по 24.12.2010г., с 24.03.2014г. по 28.03.2014г., с 21.04.2014г. по 25.04.2014г., с 26.05.2014г. по 30.05.2014г.- нахождение на курсах повышения квалификации (1 месяц 27 дней).

Статьей 9 Закона РФ "Об образовании" установлено, что в Российской Федерации реализуются образовательные программы, которые подразделяются на: общеобразовательные (основные и дополнительные); профессиональные (основные и дополнительные). К основным общеобразовательным относятся программы: дошкольного образования, начального общего образования, основного общего образования и среднего (полного) общего образования.

Согласно пункту 1 статьи 12 Закона РФ "Об образовании" образовательным является учреждение, осуществляющее образовательный процесс, то есть реализующее одну или несколько образовательных программ и (или) обеспечивающее содержание и воспитание обучающихся, воспитанников. К образовательным относятся учреждения следующих типов: дошкольные, общеобразовательные (начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования) и т. д.

В решении № от 15.06.2018г. указывается на то, что заявителем не представлены документы, уточняющие особый характер работ и условий труда, а потому исключается период работы с 15.08.1991г. по 31.12.1993г. из специального стажа. Вместе с тем, исключен из подсчета страхового стажа период с 01.01.2017г. по 31.12.2017г. ввиду отсутствия сведений о работе с указанием кода по выслуге лет.

Судом установлено, что в период с 15.08.1991г. по декабрь 1992 года Ясли-сад № находился на балансе Астраханского производственного объединения «Астраханбумпром». С декабря 1992 года произошло переименование на Акционерное общество открытого типа «Астраханбумпром» В последующем передан на баланс администрации <адрес>. Приказом от 15.08.1994г. № Ясли сад №<адрес> переименован в Ясли сад №<адрес>. Приказом от 07.10.1997г. № переименован в Муниципальное дошкольное образовательное учреждение общеразвивающего вида с приоритетным осуществлением экологического развития «Детский сад № «Петушок». Постановлением администрации <адрес> в последующем был реорганизован в форме присоединения к МБОУ <адрес> «СОШ №».

Как усматривается из трудовой книжки №АТ-VI №, архивных справок ФИО3 в период с ДД.ММ.ГГГГ зачислена воспитателем ясли – сада №. На основании приказа №-к от 08.12.1993г. уволена с 01.01.1994г. в порядке перевода в распоряжение отдела образования <адрес>. С 01.01.1994г. принята на должность воспитателя в ясли-сад №.

Занимаемая Самакаевой А.Ф. должность, характер работы предусмотрены Списком должностей и учреждений, работа которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях ".

Кроме того, в спорный период действовал Список профессий и должностей работников народного образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет по правилам ст.80 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР», утвержденных постановлением Совета Министров РСФСР от ДД.ММ.ГГГГ №, согласно которому к таким учреждения относились детские дошкольные учреждения всех типов (детские сады, сады-ясли, детские ясли_.

В соответствии с п.2 указанного Постановления, в стаж, дающий право на выслугу лет работникам образования, засчитываются все виды педагогической деятельности в учреждениях (организациях) и должностях, предусмотренных списком, независимо от ведомственной подчиненности учреждения (организации).

Представление сведений индивидуального (персонифицированного) учета застрахованного лица является в силу пункта 1 статьи 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" обязанностью работодателя.

Отсутствие подтверждения уплаты страхователем страховых взносов за спорные периоды не может являться основанием для возложения неблагоприятных последствий в области пенсионного обеспечения и не лишает истца права на включение указанных периодов его работы в страховой стаж.

При этом необходимо отметить, что период работы истца после ДД.ММ.ГГГГ в должности воспитателя в данном образовательном учреждении пенсионным органом включены к зачету специального стажа истца.

Кроме того, как следует из решения Управления Пенсионного фонда России в <адрес> № от 15.06.2018г., в страховой стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии, Самакаевой А.Ф. не включены периоды ее работы с 19.10.1998г. по 28.11.1998г., с 15.11.1999г. по 04.12.1999г., с 23.10.2000г. по 23.11.2000г., с 09.03.2001г. по 17.03.2001г. –нахождение в учебных отпусках (3 мес. 10 дней).

Статьей 116 Трудового кодекса Российской Федерации установлено, что ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска предоставляются работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, работникам, имеющим особый характер работы, работникам с ненормированным рабочим днем, работникам, работающим в районных Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также в других случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными закона.

Одним из видов дополнительных отпусков является отпуск, предоставляемый работодателем работникам, совмещающим работу с обучением в образовательных учреждениях высшего профессионального образования, и работникам, поступающим в указанные образовательные учреждения (статья 173 Трудового кодекса Российской Федерации).

Согласно статье 173 Трудового кодекса Российской Федерации (в редакции, действовавшей в спорные периоды работы П.) работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно в имеющие государственную аккредитацию образовательные учреждения высшего профессионального образования независимо от их организационно-правовых форм по заочной и очно-заочной (вечерней) формам обучения, успешно обучающимся в этих учреждениях, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка.

Аналогичные положения были предусмотрены статьей 196 Кодекса законов о труде РСФСР, действовавшего до ДД.ММ.ГГГГ

Таким образом, периоды нахождения работника в дополнительном отпуске с сохранением среднего заработка, предоставляемом работодателем работнику, совмещающему работу с обучением в образовательных учреждениях высшего профессионального образования (учебные отпуска), являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Частью 1 статьи 11 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ установлено, что в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Исходя из приведенного правового регулирования в случае предоставления работнику учебного отпуска с сохранением среднего заработка в период работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости и включаемой в специальный стаж, периоды таких отпусков также подлежат включению в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Как установлено судом, следует из материалов дела, и не оспаривалось сторонами истец находилась в учебных отпусках, поэтому вышеуказанные периоды таких отпусков также подлежат включению в специальный стаж.

Решением № от 15.06.2018г. истцу отказано в назначении пенсии с учетом исключения из стажа периода с 19.09.2005г. по 01.10.2005г., с 17.10.2005г. по 28.10.2005г., с 22.11.2010г. по 26.11.2010г., с 13.12.2010г. по 24.12.2010г., с 24.03.2014г. по 28.03.2014г., с 21.04.2014г. по 25.04.2014г., с 26.05.2014г. по 30.05.2014г.- нахождение на курсах повышения квалификации (1 месяц 27 дней).

Трудовым законодательством ст. 187 ТК РФ предусмотрено, что в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата.

Исходя из приведенных норм, периоды нахождения на курсах повышения квалификации и в учебных отпусках являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, в связи с чем, они подлежат включению в специальных стаж для назначения трудовой пенсии по старости.

Кроме того, судом установлено, что для педагогических работников повышение квалификации является обязательным условием выполнения работы в связи с чем, периоды такого обучения должны расцениваться как продолжение педагогической деятельности. Курсы относятся непосредственно к профессиональной деятельности, вызваны необходимостью повышения профессиональных знаний и навыков.

Поскольку периоды нахождения на курсах повышения квалификации и учебных отпусках приравниваются к работе, во время исполнения которой работник направлялся на упомянутые курсы, то исчисление стажа в данный период времени следует производить в том же порядке, что и за соответствующую профессиональную деятельность.

Таким образом, суд приходит к выводу о том, что поскольку Ефимова Е.А. была работодателем направлена на курсы повышения квалификации, следовательно, указанные периоды, подлежит включению в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной пенсии.

Учитывая, что условия труда в спорные периоды документально подтверждены, данное обстоятельство ответчиком не оспаривается, суд приходит к выводу о необходимости включения спорного периода работы истца в страховой стаж за осуществление педагогической деятельности в учреждениях для детей.

В соответствии со ст. 56 ГПК РФ, содержание которой следует рассматривать в контексте с положениями ч. 3 ст. 123 Конституции РФ и ст. 12 ГПК РФ, закрепляющих принцип состязательности гражданского судопроизводства и принцип равноправия сторон, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Согласно положениям ч. 1 - 3 ст. 67 ГПК РФ суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств. Никакие доказательства не имеют для суда заранее установленной силы. Суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности.

В нарушение указанных норм законодательства представителем ответчика не представлено доказательств, подтверждающих невозможность включения истице в специальный стаж периодов работы.

Права и свободы человека и гражданина могут быть ограничены федеральным законом только в той мере, в какой это необходимо в целях защиты основ конституционного строя, нравственности, здоровья, прав и законных интересов других лиц, обеспечения обороны страны и безопасности государства, согласно ч. 3 ст. 55 Конституции Российской Федерации.

Истицей заявлены требования о назначении ей пенсии, с учетом включенных периодов, с момента обращения с заявлением с ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии со ст. 22 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" Страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона.

Судом установлено, что Самакаева А.Ф. обратилась в УПФ РФ в <адрес> 01.06.2018г. и ею было подано заявление, с учетом, данных обстоятельств, суд приходит к выводу о возможности назначения Самакаевой А.Ф. пенсии с 01.06.2018г.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194 - 198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

░░░ ░░░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░ <░░░░░> ░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░, ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ № ░░ 15.06.2018░. ░ ░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░:

░ 01.01.2017░. ░░ 31.12.2017░. ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░-░░░░ № (░░░░ <░░░░░> «░░░ №»);

░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░:

░ ░░.░░.░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░ – ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░-░░░░ № ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ «░░░░░░░░░░░░░░░»

░ 01.01.2017░. ░░ 31.12.2017░. ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░-░░░░ № (░░░░ <░░░░░> «░░░ №»);

░ 19.10.1998░. ░░ 28.11.1998░., ░ 15.11.1999░. ░░ 04.12.1999░., ░ 23.10.2000░. ░░ 23.11.2000░., ░ 09.03.2001░. ░░ 17.03.2001░. – ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░ ;

░ 19.09.2005░. ░░ 01.10.2005░., ░ 17.10.2005░. ░░ 28.10.2005░., ░ 22.11.2010░. ░░ 26.11.2010░., ░ 13.12.2010░. ░░ 24.12.2010░., ░ 24.03.2014░. ░░ 28.03.2014░., ░ 21.04.2014░. ░░ 25.04.2014░., ░ 26.05.2014░. ░░ 30.05.2014░.- ░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░ ░ <░░░░░> ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░ ░░░░░░:

░ 01.01.2017░. ░░ 31.12.2017░. ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░-░░░░ № (░░░░ <░░░░░> «░░░ №»);

░ ░░░░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░, ░░░░░░░:

░ ░░.░░.░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░ – ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░-░░░░ № ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ «░░░░░░░░░░░░░░░»

░ 01.01.2017░. ░░ 31.12.2017░. ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░-░░░░ № (░░░░ <░░░░░> «░░░ №»);

░ 19.10.1998░. ░░ 28.11.1998░., ░ 15.11.1999░. ░░ 04.12.1999░., ░ 23.10.2000░. ░░ 23.11.2000░., ░ 09.03.2001░. ░░ 17.03.2001░. – ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░ ;

░ 19.09.2005░. ░░ 01.10.2005░., ░ 17.10.2005░. ░░ 28.10.2005░., ░ 22.11.2010░. ░░ 26.11.2010░., ░ 13.12.2010░. ░░ 24.12.2010░., ░ 24.03.2014░. ░░ 28.03.2014░., ░ 21.04.2014░. ░░ 25.04.2014░., ░ 26.05.2014░. ░░ 30.05.2014░.- ░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░ ░ <░░░░░> ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ 01.06.2018░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ <░░░░░> ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░ 01.11.2018░.

░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░.░.