Дело №2а-1195/2021
РЕШЕНРР•
Рменем Р РѕСЃСЃРёР№СЃРєРѕР№ Федерации
17 РЅРѕСЏР±СЂСЏ 2021 РіРѕРґР° РіРѕСЂРѕРґ РўРѕСЂР¶РѕРє
Торжокский межрайонный суд Тверской области в составе
председательствующего судьи Куликовой Ю.В.,
при секретаре Белоус Е.Г.,
СЃ участием представителя административного истца Лучкина Р.Рђ.,
рассмотрев РІ открытом судебном заседании административное дело РїРѕ административному РёСЃРєРѕРІРѕРјСѓ заявлению РўРѕСЂР¶РѕРєСЃРєРѕРіРѕ межрайонного РїСЂРѕРєСѓСЂРѕСЂР°, действующего РІ защиту прав неопределенного РєСЂСѓРіР° лиц Рѕ признании информации, содержащейся РІ информационно-телекоммуникационной сети В«Рнтернет», запрещенной Рє распространению РЅР° территории Р РѕСЃСЃРёР№СЃРєРѕР№ Федерации,
Сѓ СЃ С‚ Р° РЅ Рѕ РІ Рё Р»:
РўРѕСЂР¶РѕРєСЃРєРёР№ межрайонный РїСЂРѕРєСѓСЂРѕСЂ, выступая РІ защиту прав неопределенного РєСЂСѓРіР° лиц, обратился РІ СЃСѓРґ СЃ РёСЃРєРѕРј Рѕ признании информации, содержащейся РІ информационно-телекоммуникационной сети В«Рнтернет», запрещенной Рє распространению РЅР° территории Р РѕСЃСЃРёР№СЃРєРѕР№ Федерации.
В обоснование заявленных требований указал, что Торжокской межрайонной прокуратурой проведена проверка исполнения законодательства об информации, информационных технологиях, защите информации, а также трудового законодательства.
Проверкой установлено, что РІ информационно-телекоммуникационной сети В«Рнтернет» РЅР° сайтах РїРѕ адресам:
https://diplatte1x.net/kupit-otherdocs/trudovuy-knijku/
https://expert-spravka.xyz/kupit-trudovuyu/
https ://medu-spravki.com/trudovye-knizhki-so-stahem/
https://trud-1421.ukit.me/
http://trudknigavam.info/
размещена информация о продаже использованных трудовых книжек, содержащих сведения о трудовом стаже работника.
Р’С…РѕРґ РЅР° перечисленные сайты свободен, РЅРµ требует предварительной регистрации Рё пароля, РІ СЃРІСЏР·Рё СЃ чем ознакомиться СЃ содержанием страниц сайтов Рё скопировать информацию РІ электронном РІРёРґРµ может любой интернет-пользователь. Рнформация РЅР° данных сайтах распространяется бесплатно, СЃСЂРѕРє пользования РЅРµ ограничен.
В соответствии со статьей 66 Трудового кодекса РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. Форма, порядок ведения и хранения трудовых книжек, а также порядок изготовления бланков трудовых книжек и обеспечения ими работодателей устанавливаются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.
Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 №225 «О трудовых книжках» утвержден «Порядок ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей», согласно которым работодатель (за исключением работодателей -физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями) ведет трудовые книжки на каждого работника, проработавшего у него свыше пяти дней, если работа у данного работодателя является для работника основной. В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводе на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждении за успехи в работе. Все записи о выполняемой работе, переводе на другую постоянную работу, квалификации, увольнении, а также о награждении, произведенном работодателем, вносятся в трудовую книжку на основании соответствующего приказа (распоряжения) работодателя не позднее недельного срока, а при увольнении - в день увольнения и должны точно соответствовать тексту приказа (распоряжения).
При этом незаконное приобретение или сбыт официальных документов, предоставляющих права или освобождающих от обязанностей (ст. 324 Уголовного кодекса Российской Федерации), а также подделка удостоверения или иного официального документа, предоставляющего права или освобождающего от обязанностей, в целях его использования либо сбыт такого документа (ст. 327 Уголовного кодекса Российской Федерации) являются уголовно-наказуемыми преступлениями.
Таким образом, перечисленными правовыми нормами в их взаимосвязи предусмотрен запрет на распространение информации о приобретении за плату и использовании трудовых книжках без фактического трудоустройства.
Ссылаясь РЅР° положения Федерального закона РѕС‚ 27.07.2006 в„– 149- ФЗ «Об информации, информационных технологиях Рё Рѕ защите информации» РїСЂРѕСЃРёС‚ признать информацию, размещенную посредством информационно-телекоммуникационной сети В«Рнтернет» РЅР° страницах сайтов СЃ адресами:
https://diplatte1x.net/kupit-otherdocs/trudovuy-knijku/
https://expert-spravka.xyz/kupit-trudovuyu/
https ://medu-spravki.com/trudovye-knizhki-so-stahem/
https://trud-1421.ukit.me/
http://trudknigavam.info/
информацией, запрещенной к распространению на территории Российской Федерации.
Определением СЃСѓРґР° РѕС‚ 17 РЅРѕСЏР±СЂСЏ 2021 РіРѕРґР° СЃСѓРґРѕРј производство РїРѕ делу РІ части требований Рѕ признания информации, размещенной РІ сети Рнтернет РЅР° сайтах СЃ адресами:
https://expert-spravka.xyz/kupit-trudovuyu/
https ://medu-spravki.com/trudovye-knizhki-so-stahem/
http://trudknigavam.info/
было прекращено в связи с отказом административного истца от данных требований.
В судебном заседании административный истец заявленные требования поддержал в полном объеме по указанным в административном исковом заявлении основаниям.
Представители заинтересованных лиц в судебное заседание не явились, представили заявления с просьбой рассмотреть данное дело в их отсутствие.
Судом было определено рассмотреть данное дело в отсутствие указанных выше не явившихся в судебное заседание лиц.
Заслушав административного истца, исследовав материалы дела, суд находит заявленные требования обоснованными и подлежащими удовлетворению.
В силу ч. 1 ст. 39 КАС РФ прокурор вправе обратиться в суд с административным исковым заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, неопределенного круга лиц или интересов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований, а также в других случаях, предусмотренных федеральными законами.
Право РїСЂРѕРєСѓСЂРѕСЂР° обратиться РІ СЃСѓРґ СЃ административным исковым заявлением Рѕ признании информации, размещенной РІ информационно-телекоммуникационных сетях, РІ том числе РІ сети "Рнтернет", информацией, распространение которой РІ Р РѕСЃСЃРёР№СЃРєРѕР№ Федерации запрещено, предусмотрено С‡. 1 СЃС‚. 265.1 РљРђРЎ Р Р¤.
Согласно п. 1 ст. 10 Федерального закона от 27.07.2006 № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации» (далее по тексту - Федеральный закон № 149-ФЗ) в Российской Федерации распространение информации осуществляется свободно при соблюдении требований, установленных федеральным законодательством.
Пунктом 5 ст. 15 Федерального закона № 149-ФЗ установлено, что передача информации посредством использования информационно- телекоммуникационных сетей осуществляется без ограничений при условии соблюдения установленных федеральными законами требований к распространению информации и охране объектов интеллектуальной собственности и может быть ограничена только в порядке и на условиях, которые установлены федеральными законами.
Статьей 9 Федерального закона № 149-ФЗ предусмотрена возможность ограничения доступа к информации в целях защиты основ конституционного строя, нравственности, здоровья, прав и законных интересов других лиц, обеспечения обороны страны и безопасности государства.
Согласно ч. 6 ст. 10 Федерального закона № 149-ФЗ запрещается распространение информации, которая направлена на пропаганду войны, разжигание национальной, расовой или религиозной ненависти и вражды, а также иной информации, за распространение которой предусмотрена уголовная или административная ответственность.
В соответствии со статьей 66 Трудового кодекса РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. Форма, порядок ведения и хранения трудовых книжек, а также порядок изготовления бланков трудовых книжек и обеспечения ими работодателей устанавливаются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.
Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 №225 «О трудовых книжках» утвержден «Порядок ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей», согласно которым работодатель (за исключением работодателей -физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями) ведет трудовые книжки на каждого работника, проработавшего у него свыше пяти дней, если работа у данного работодателя является для работника основной. В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводе на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждении за успехи в работе. Все записи о выполняемой работе, переводе на другую постоянную работу, квалификации, увольнении, а также о награждении, произведенном работодателем, вносятся в трудовую книжку на основании соответствующего приказа (распоряжения) работодателя не позднее недельного срока, а при увольнении - в день увольнения и должны точно соответствовать тексту приказа (распоряжения).
При этом незаконное приобретение или сбыт официальных документов, предоставляющих права или освобождающих от обязанностей (ст. 324 Уголовного кодекса Российской Федерации), а также подделка удостоверения или иного официального документа, предоставляющего права или освобождающего от обязанностей, в целях его использования либо сбыт такого документа (ст. 327 Уголовного кодекса Российской Федерации) являются уголовно-наказуемыми преступлениями.
Таким образом, перечисленными правовыми нормами в их взаимосвязи предусмотрен запрет на распространение информации о приобретении за плату и использовании трудовых книжках без фактического трудоустройства.
Материалами дела подтверждено, что РўРѕСЂР¶РѕРєСЃРєРѕР№ межрайоной прокуратурой РІ С…РѕРґРµ проверки исполнения законодательства РѕР± информации, информационных технологиях Рё Рѕ защите информации, Рѕ противодействии экстремизму РІ сети Рнтернет выявлены сайты СЃ адресами: https://diplatte1x.net/kupit-otherdocs/trudovuy-knijku/, https://trud-1421.ukit.me/, РЅР° которых размещена информация Рѕ приобретении Рё использовании трудовых книжек, содержащих сведения Рѕ трудовом стаже работника.
Р’С…РѕРґ РЅР° указанный сайт свободный, РЅРµ требует предварительной регистрации Рё пароля, ознакомиться СЃ его содержанием Рё скопировать информацию РІ электронном варианте может любой Рнтернет-пользователь. Рнформация РЅР° данном сайте распространяется бесплатно, СЃСЂРѕРє пользования РЅРµ ограничен.
Учитывая изложенное, в целях защиты интересов РФ, прав и законных интересов граждан, административное исковое заявление подлежит удовлетворению.
Р’ силу Рї. 1 Правил создания, формирования Рё ведения единой автоматизированной информационной системы «Единый реестр доменных имен, указателей страниц сайтов РІ информационно-телекоммуникационной сети В«Рнтернет» Рё сетевых адресов, позволяющих идентифицировать сайты РІ информационно-телекоммуникационной сети Рнтернет, содержащие информацию, распространение которой РІ Р РѕСЃСЃРёР№СЃРєРѕР№ Федерации запрещено» (далее – Правила), утвержденных Постановлением Правительства Р Р¤ РѕС‚ 26.10.2012 в„– 1101 «О единой автоматизированной информационной системе «Единый реестр доменных имен, указателей страниц сайтов РІ информационно-телекоммуникационной сети В«Рнтернет» Рё сетевых адресов, позволяющих идентифицировать сайты РІ информационно-телекоммуникационной сети В«Рнтернет», содержащие информацию, распространение которой РІ Р РѕСЃСЃРёР№СЃРєРѕР№ Федерации запрещено», РІ целях ограничения доступа Рє сайтам РІ информационно-телекоммуникационной сети В«Рнтернет», содержащим информацию, распространение которой РІ Р РѕСЃСЃРёР№СЃРєРѕР№ Федерации запрещено, создана Единая автоматизированная информационная система «Единый реестр доменных имен, указателей страниц сайтов РІ информационно-телекоммуникационной сети В«Рнтернет» Рё сетевых адресов, позволяющих идентифицировать сайты РІ информационно-телекоммуникационной сети В«Рнтернет», содержащие информацию, распространение которой РІ Р РѕСЃСЃРёР№СЃРєРѕР№ Федерации запрещено».
Формирование и ведение единого реестра осуществляется Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций и оператором реестра - организацией, зарегистрированной на территории Российской Федерации, которая может привлекаться к формированию и ведению единого реестра в порядке, установленном Правительством Российской Федерации.
Р’ соответствии СЃ Рї. 5 РїРѕРґРї. «б» Правил основанием для включения РІ единый реестр доменных имен Рё (или) указателей страниц сайтов РІ сети В«Рнтернет», Р° также сетевых адресов, позволяющих идентифицировать сайты РІ сети В«Рнтернет», содержащие запрещенную информацию, является вступившее РІ законную силу решение СЃСѓРґР° Рѕ признании информации, распространяемой посредством сети В«Рнтернет», запрещенной информацией.
Признание указанной информации, запрещенной Рє распространению РЅР° территории Р Р¤, будет направлено РЅР° защиту конституционного строя, прав Рё законных интересов РґСЂСѓРіРёС… лиц Рё необходимо для включения РІ единую автоматизированную информационную систему «Единый реестр доменных имен, указателей страниц сайтов РІ сети В«Рнтернет» Рё сетевых адресов, позволяющих идентифицировать сайты РІ сети В«Рнтернет», содержащие информацию, распространение которой РІ Р РѕСЃСЃРёР№СЃРєРѕР№ Федерации запрещено».
В силу ч. 4 ст. 265.5 КАС РФ решение суда об удовлетворении административного искового заявления о признании информации запрещенной подлежит немедленному исполнению.
Руководствуясь ст.ст. 265.1-265.5 КАС РФ,
СЂ Рµ С€ Рё Р»:
административное РёСЃРєРѕРІРѕРµ заявлениеТоржокского межрайонного РїСЂРѕРєСѓСЂРѕСЂР°, действующего РІ защиту прав неопределенного РєСЂСѓРіР° лиц Рѕ признании информации, содержащейся РІ информационно-телекоммуникационной сети В«Рнтернет», запрещенной Рє распространению РЅР° территории Р РѕСЃСЃРёР№СЃРєРѕР№ Федерацииудовлетворить.
Признать информацию, размещенную посредством информационно-телекоммуникационной сети Рнтернет РЅР° страницах сайтов СЃ адресами:
https://diplatte1x.net/kupit-otherdocs/trudovuy-knijku/
https://trud-1421.ukit.me/
запрещенной к распространению на территории Российской Федерации.
РљРѕРїРёСЋ решения направить РІ Управление Федеральной службы РїРѕ надзору РІ сфере СЃРІСЏР·Рё, информационных технологий Рё массовых коммуникаций РїРѕ Тверской области для включения указателей страниц сайта Рё сетевого адреса, содержащего информацию, распространение которой РІ Р РѕСЃСЃРёР№СЃРєРѕР№ Федерации запрещено РІ Единый реестр доменных имен, указателей страниц сайтов РІ сети В«Рнтернет» Рё сетевых адресов, позволяющих идентифицировать сайты РІ сети В«Рнтернет», содержащие информацию, распространение которой РІ Р Р¤ запрещено.
В соответствии с ч. 4 ст. 265.5 КАС РФ настоящее решение подлежит немедленному исполнению.
Решение может быть обжаловано в Тверской областной суд через Торжокский межрайонный суд Тверской области в течение одного месяца со дня принятия решения в окончательной форме.
Председательствующий <данные изъяты> Ю.В.Куликова
Решение в окончательной форме принято 17 ноября 2021 года.
Председательствующий <данные изъяты> Ю.В.Куликова
<данные изъяты>
<данные изъяты>
Дело №2а-1195/2021
РЕШЕНРР•
Рменем Р РѕСЃСЃРёР№СЃРєРѕР№ Федерации
17 РЅРѕСЏР±СЂСЏ 2021 РіРѕРґР° РіРѕСЂРѕРґ РўРѕСЂР¶РѕРє
Торжокский межрайонный суд Тверской области в составе
председательствующего судьи Куликовой Ю.В.,
при секретаре Белоус Е.Г.,
СЃ участием представителя административного истца Лучкина Р.Рђ.,
рассмотрев РІ открытом судебном заседании административное дело РїРѕ административному РёСЃРєРѕРІРѕРјСѓ заявлению РўРѕСЂР¶РѕРєСЃРєРѕРіРѕ межрайонного РїСЂРѕРєСѓСЂРѕСЂР°, действующего РІ защиту прав неопределенного РєСЂСѓРіР° лиц Рѕ признании информации, содержащейся РІ информационно-телекоммуникационной сети В«Рнтернет», запрещенной Рє распространению РЅР° территории Р РѕСЃСЃРёР№СЃРєРѕР№ Федерации,
Сѓ СЃ С‚ Р° РЅ Рѕ РІ Рё Р»:
РўРѕСЂР¶РѕРєСЃРєРёР№ межрайонный РїСЂРѕРєСѓСЂРѕСЂ, выступая РІ защиту прав неопределенного РєСЂСѓРіР° лиц, обратился РІ СЃСѓРґ СЃ РёСЃРєРѕРј Рѕ признании информации, содержащейся РІ информационно-телекоммуникационной сети В«Рнтернет», запрещенной Рє распространению РЅР° территории Р РѕСЃСЃРёР№СЃРєРѕР№ Федерации.
В обоснование заявленных требований указал, что Торжокской межрайонной прокуратурой проведена проверка исполнения законодательства об информации, информационных технологиях, защите информации, а также трудового законодательства.
Проверкой установлено, что РІ информационно-телекоммуникационной сети В«Рнтернет» РЅР° сайтах РїРѕ адресам:
https://diplatte1x.net/kupit-otherdocs/trudovuy-knijku/
https://expert-spravka.xyz/kupit-trudovuyu/
https ://medu-spravki.com/trudovye-knizhki-so-stahem/
https://trud-1421.ukit.me/
http://trudknigavam.info/
размещена информация о продаже использованных трудовых книжек, содержащих сведения о трудовом стаже работника.
Р’С…РѕРґ РЅР° перечисленные сайты свободен, РЅРµ требует предварительной регистрации Рё пароля, РІ СЃРІСЏР·Рё СЃ чем ознакомиться СЃ содержанием страниц сайтов Рё скопировать информацию РІ электронном РІРёРґРµ может любой интернет-пользователь. Рнформация РЅР° данных сайтах распространяется бесплатно, СЃСЂРѕРє пользования РЅРµ ограничен.
В соответствии со статьей 66 Трудового кодекса РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. Форма, порядок ведения и хранения трудовых книжек, а также порядок изготовления бланков трудовых книжек и обеспечения ими работодателей устанавливаются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.
Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 №225 «О трудовых книжках» утвержден «Порядок ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей», согласно которым работодатель (за исключением работодателей -физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями) ведет трудовые книжки на каждого работника, проработавшего у него свыше пяти дней, если работа у данного работодателя является для работника основной. В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводе на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждении за успехи в работе. Все записи о выполняемой работе, переводе на другую постоянную работу, квалификации, увольнении, а также о награждении, произведенном работодателем, вносятся в трудовую книжку на основании соответствующего приказа (распоряжения) работодателя не позднее недельного срока, а при увольнении - в день увольнения и должны точно соответствовать тексту приказа (распоряжения).
При этом незаконное приобретение или сбыт официальных документов, предоставляющих права или освобождающих от обязанностей (ст. 324 Уголовного кодекса Российской Федерации), а также подделка удостоверения или иного официального документа, предоставляющего права или освобождающего от обязанностей, в целях его использования либо сбыт такого документа (ст. 327 Уголовного кодекса Российской Федерации) являются уголовно-наказуемыми преступлениями.
Таким образом, перечисленными правовыми нормами в их взаимосвязи предусмотрен запрет на распространение информации о приобретении за плату и использовании трудовых книжках без фактического трудоустройства.
Ссылаясь РЅР° положения Федерального закона РѕС‚ 27.07.2006 в„– 149- ФЗ «Об информации, информационных технологиях Рё Рѕ защите информации» РїСЂРѕСЃРёС‚ признать информацию, размещенную посредством информационно-телекоммуникационной сети В«Рнтернет» РЅР° страницах сайтов СЃ адресами:
https://diplatte1x.net/kupit-otherdocs/trudovuy-knijku/
https://expert-spravka.xyz/kupit-trudovuyu/
https ://medu-spravki.com/trudovye-knizhki-so-stahem/
https://trud-1421.ukit.me/
http://trudknigavam.info/
информацией, запрещенной к распространению на территории Российской Федерации.
Определением СЃСѓРґР° РѕС‚ 17 РЅРѕСЏР±СЂСЏ 2021 РіРѕРґР° СЃСѓРґРѕРј производство РїРѕ делу РІ части требований Рѕ признания информации, размещенной РІ сети Рнтернет РЅР° сайтах СЃ адресами:
https://expert-spravka.xyz/kupit-trudovuyu/
https ://medu-spravki.com/trudovye-knizhki-so-stahem/
http://trudknigavam.info/
было прекращено в связи с отказом административного истца от данных требований.
В судебном заседании административный истец заявленные требования поддержал в полном объеме по указанным в административном исковом заявлении основаниям.
Представители заинтересованных лиц в судебное заседание не явились, представили заявления с просьбой рассмотреть данное дело в их отсутствие.
Судом было определено рассмотреть данное дело в отсутствие указанных выше не явившихся в судебное заседание лиц.
Заслушав административного истца, исследовав материалы дела, суд находит заявленные требования обоснованными и подлежащими удовлетворению.
В силу ч. 1 ст. 39 КАС РФ прокурор вправе обратиться в суд с административным исковым заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, неопределенного круга лиц или интересов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований, а также в других случаях, предусмотренных федеральными законами.
Право РїСЂРѕРєСѓСЂРѕСЂР° обратиться РІ СЃСѓРґ СЃ административным исковым заявлением Рѕ признании информации, размещенной РІ информационно-телекоммуникационных сетях, РІ том числе РІ сети "Рнтернет", информацией, распространение которой РІ Р РѕСЃСЃРёР№СЃРєРѕР№ Федерации запрещено, предусмотрено С‡. 1 СЃС‚. 265.1 РљРђРЎ Р Р¤.
Согласно п. 1 ст. 10 Федерального закона от 27.07.2006 № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации» (далее по тексту - Федеральный закон № 149-ФЗ) в Российской Федерации распространение информации осуществляется свободно при соблюдении требований, установленных федеральным законодательством.
Пунктом 5 ст. 15 Федерального закона № 149-ФЗ установлено, что передача информации посредством использования информационно- телекоммуникационных сетей осуществляется без ограничений при условии соблюдения установленных федеральными законами требований к распространению информации и охране объектов интеллектуальной собственности и может быть ограничена только в порядке и на условиях, которые установлены федеральными законами.
Статьей 9 Федерального закона № 149-ФЗ предусмотрена возможность ограничения доступа к информации в целях защиты основ конституционного строя, нравственности, здоровья, прав и законных интересов других лиц, обеспечения обороны страны и безопасности государства.
Согласно ч. 6 ст. 10 Федерального закона № 149-ФЗ запрещается распространение информации, которая направлена на пропаганду войны, разжигание национальной, расовой или религиозной ненависти и вражды, а также иной информации, за распространение которой предусмотрена уголовная или административная ответственность.
В соответствии со статьей 66 Трудового кодекса РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. Форма, порядок ведения и хранения трудовых книжек, а также порядок изготовления бланков трудовых книжек и обеспечения ими работодателей устанавливаются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.
Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 №225 «О трудовых книжках» утвержден «Порядок ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей», согласно которым работодатель (за исключением работодателей -физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями) ведет трудовые книжки на каждого работника, проработавшего у него свыше пяти дней, если работа у данного работодателя является для работника основной. В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводе на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждении за успехи в работе. Все записи о выполняемой работе, переводе на другую постоянную работу, квалификации, увольнении, а также о награждении, произведенном работодателем, вносятся в трудовую книжку на основании соответствующего приказа (распоряжения) работодателя не позднее недельного срока, а при увольнении - в день увольнения и должны точно соответствовать тексту приказа (распоряжения).
При этом незаконное приобретение или сбыт официальных документов, предоставляющих права или освобождающих от обязанностей (ст. 324 Уголовного кодекса Российской Федерации), а также подделка удостоверения или иного официального документа, предоставляющего права или освобождающего от обязанностей, в целях его использования либо сбыт такого документа (ст. 327 Уголовного кодекса Российской Федерации) являются уголовно-наказуемыми преступлениями.
Таким образом, перечисленными правовыми нормами в их взаимосвязи предусмотрен запрет на распространение информации о приобретении за плату и использовании трудовых книжках без фактического трудоустройства.
Материалами дела подтверждено, что РўРѕСЂР¶РѕРєСЃРєРѕР№ межрайоной прокуратурой РІ С…РѕРґРµ проверки исполнения законодательства РѕР± информации, информационных технологиях Рё Рѕ защите информации, Рѕ противодействии экстремизму РІ сети Рнтернет выявлены сайты СЃ адресами: https://diplatte1x.net/kupit-otherdocs/trudovuy-knijku/, https://trud-1421.ukit.me/, РЅР° которых размещена информация Рѕ приобретении Рё использовании трудовых книжек, содержащих сведения Рѕ трудовом стаже работника.
Р’С…РѕРґ РЅР° указанный сайт свободный, РЅРµ требует предварительной регистрации Рё пароля, ознакомиться СЃ его содержанием Рё скопировать информацию РІ электронном варианте может любой Рнтернет-пользователь. Рнформация РЅР° данном сайте распространяется бесплатно, СЃСЂРѕРє пользования РЅРµ ограничен.
Учитывая изложенное, в целях защиты интересов РФ, прав и законных интересов граждан, административное исковое заявление подлежит удовлетворению.
Р’ силу Рї. 1 Правил создания, формирования Рё ведения единой автоматизированной информационной системы «Единый реестр доменных имен, указателей страниц сайтов РІ информационно-телекоммуникационной сети В«Рнтернет» Рё сетевых адресов, позволяющих идентифицировать сайты РІ информационно-телекоммуникационной сети Рнтернет, содержащие информацию, распространение которой РІ Р РѕСЃСЃРёР№СЃРєРѕР№ Федерации запрещено» (далее – Правила), утвержденных Постановлением Правительства Р Р¤ РѕС‚ 26.10.2012 в„– 1101 «О единой автоматизированной информационной системе «Единый реестр доменных имен, указателей страниц сайтов РІ информационно-телекоммуникационной сети В«Рнтернет» Рё сетевых адресов, позволяющих идентифицировать сайты РІ информационно-телекоммуникационной сети В«Рнтернет», содержащие информацию, распространение которой РІ Р РѕСЃСЃРёР№СЃРєРѕР№ Федерации запрещено», РІ целях ограничения доступа Рє сайтам РІ информационно-телекоммуникационной сети В«Рнтернет», содержащим информацию, распространение которой РІ Р РѕСЃСЃРёР№СЃРєРѕР№ Федерации запрещено, создана Единая автоматизированная информационная система «Единый реестр доменных имен, указателей страниц сайтов РІ информационно-телекоммуникационной сети В«Рнтернет» Рё сетевых адресов, позволяющих идентифицировать сайты РІ информационно-телекоммуникационной сети В«Рнтернет», содержащие информацию, распространение которой РІ Р РѕСЃСЃРёР№СЃРєРѕР№ Федерации запрещено».
Формирование и ведение единого реестра осуществляется Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций и оператором реестра - организацией, зарегистрированной на территории Российской Федерации, которая может привлекаться к формированию и ведению единого реестра в порядке, установленном Правительством Российской Федерации.
Р’ соответствии СЃ Рї. 5 РїРѕРґРї. «б» Правил основанием для включения РІ единый реестр доменных имен Рё (или) указателей страниц сайтов РІ сети В«Рнтернет», Р° также сетевых адресов, позволяющих идентифицировать сайты РІ сети В«Рнтернет», содержащие запрещенную информацию, является вступившее РІ законную силу решение СЃСѓРґР° Рѕ признании информации, распространяемой посредством сети В«Рнтернет», запрещенной информацией.
Признание указанной информации, запрещенной Рє распространению РЅР° территории Р Р¤, будет направлено РЅР° защиту конституционного строя, прав Рё законных интересов РґСЂСѓРіРёС… лиц Рё необходимо для включения РІ единую автоматизированную информационную систему «Единый реестр доменных имен, указателей страниц сайтов РІ сети В«Рнтернет» Рё сетевых адресов, позволяющих идентифицировать сайты РІ сети В«Рнтернет», содержащие информацию, распространение которой РІ Р РѕСЃСЃРёР№СЃРєРѕР№ Федерации запрещено».
В силу ч. 4 ст. 265.5 КАС РФ решение суда об удовлетворении административного искового заявления о признании информации запрещенной подлежит немедленному исполнению.
Руководствуясь ст.ст. 265.1-265.5 КАС РФ,
СЂ Рµ С€ Рё Р»:
административное РёСЃРєРѕРІРѕРµ заявлениеТоржокского межрайонного РїСЂРѕРєСѓСЂРѕСЂР°, действующего РІ защиту прав неопределенного РєСЂСѓРіР° лиц Рѕ признании информации, содержащейся РІ информационно-телекоммуникационной сети В«Рнтернет», запрещенной Рє распространению РЅР° территории Р РѕСЃСЃРёР№СЃРєРѕР№ Федерацииудовлетворить.
Признать информацию, размещенную посредством информационно-телекоммуникационной сети Рнтернет РЅР° страницах сайтов СЃ адресами:
https://diplatte1x.net/kupit-otherdocs/trudovuy-knijku/
https://trud-1421.ukit.me/
запрещенной к распространению на территории Российской Федерации.
РљРѕРїРёСЋ решения направить РІ Управление Федеральной службы РїРѕ надзору РІ сфере СЃРІСЏР·Рё, информационных технологий Рё массовых коммуникаций РїРѕ Тверской области для включения указателей страниц сайта Рё сетевого адреса, содержащего информацию, распространение которой РІ Р РѕСЃСЃРёР№СЃРєРѕР№ Федерации запрещено РІ Единый реестр доменных имен, указателей страниц сайтов РІ сети В«Рнтернет» Рё сетевых адресов, позволяющих идентифицировать сайты РІ сети В«Рнтернет», содержащие информацию, распространение которой РІ Р Р¤ запрещено.
В соответствии с ч. 4 ст. 265.5 КАС РФ настоящее решение подлежит немедленному исполнению.
Решение может быть обжаловано в Тверской областной суд через Торжокский межрайонный суд Тверской области в течение одного месяца со дня принятия решения в окончательной форме.
Председательствующий <данные изъяты> Ю.В.Куликова
Решение в окончательной форме принято 17 ноября 2021 года.
Председательствующий <данные изъяты> Ю.В.Куликова
<данные изъяты>
<данные изъяты>