Решение по делу № 33-766/2019 от 11.01.2019

ВОРОНЕЖСКИЙ ОБЛАСТНОЙ СУД

            АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

19 марта 2019 года г. Воронеж

Судебная коллегия по гражданским делам Воронежского областного суда в составе:

председательствующего Кузнецовой Л.В.,

судей Квасовой О.А., Фофонова А.С.,

при секретаре Кучеевой Н.С.,

с участием адвоката Слепченко Ю.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании по докладу судьи Квасовой О.А.

гражданское дело по иску Антонова Николая Николаевича к Управлению Пенсионного Фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г. Воронеже о признании решения об отказе в установлении пенсии незаконным, возложении обязанности включить в специальный стаж периоды работы, признании права на досрочное назначение страховой пенсии по старости, возложении обязанности назначить и выплачивать досрочную страховую пенсию по старости с 08 апреля 2018года, взыскании судебных расходов,

по апелляционной жалобе Антонова Николая Николаевича

на решение Центрального районного суда г. Воронежа от 22 ноября 2018года (судья Жемчужникова И.В.)

установила:

Антонов Н.Н. обратился в суд с вышеназванным иском к УПФ РФ (ГУ) в г. Воронеже, ссылаясь на нарушение ответчиком его пенсионных прав. В обоснование своих требований он указал на то, что. года обратился к ответчику с заявлением о назначении ему досрочной страховой пенсии по старости, в чем ему решением пенсионного органа было отказано в связи с отсутствием необходимого специального стажа, требуемого для назначения досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с ч. 2 ст. 33 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях"; при этом ответчиком в специальный стаж истца не были включены периоды работы: с. года по. года в качестве машиниста (кочегара) котельной в АООТ «Кандалакштрансстрой» Головного ремонтно-восстановительного поезда № 16; с. года по.. года, с. года по. года – в качестве электромонтера-линейщика по монтажу линии высокого напряжения контактной сети в ОАО «Трансэлектромонтаж»;. года по.. года,. года по. - в качестве машиниста (кочегара) котельной в ООО «Надвоицкая энергетическая компания»; с. по. года - в качестве машиниста (кочегара) котельной в МУП «Беломорские коммунальные системы», с. по. года, с. года по., с. года по., с. по. года, с. по., с. года по. года - в качестве машиниста (кочегара) котельной в ООО «Беломорские коммунальные системы»; а также периоды его работы в качестве машиниста (кочегара) котельной в ООО «Коммунальные системы Беломорского района», МУП «Теплоснабжение». Не согласившись с таким решением, Антонов Н.Н. просил:

признать вышеуказанное решение пенсионного органа незаконным;

обязать ответчика включить в специальный стаж истца вышеуказанные периоды работы;

назначить Антонову Н.Н. досрочно страховую пенсию по старости с. года;

взыскать с ответчика в пользу истца судебные расходы в сумме. рублей (л.д. 3-9, том 1).

Решением Центрального районного суда г. Воронежа от 22 ноября 2018года в удовлетворении заявленных требований Антонову Н.Н. отказано (л.д.222, 223-228, том 3).

Антонов Н.Н. в апелляционной жалобе ставит вопрос об отмене состоявшегося решения как постановленного с нарушением норм материального и процессуального права, ссылается на то, что в представленной в материалы дела выписки из индивидуального лицевого счета застрахованного лица периоды его работы в должности машиниста (кочегара) в котельной ООО «Надвоицкая энергетическая компания» с. года по. года, с. года по. года, с. года по. года указаны с отметкой особых условий труда, соответственно, суд необоснованно не включил спорные периоды в его специальный стаж, кроме того указывает на наличие в материалах дела достаточных и допустимых доказательств его полной занятости на соответствующей работе в период с 2. года по. год, в частности, представленных справок о доходах физического лица 2-НДФЛ, расчетных листов по заработной плате, обращает внимание на нарушение судом норм процессуального права, что выразилось в необоснованном отказе в удовлетворении заявленного истцом ходатайство запросе соответствующих сведений из котельной г. Беломорск, просит решение отменить, постановить новое, которым удовлетворить заявленные им требования (л.д.2-6, том 4).

Представитель УПФ РФ (ГУ) в г. Воронеже в возражениях на апелляционную жалобу указывает на несостоятельность изложенных истцом доводов, законность и обоснованность постановленного судом решения, просит оставить его без изменения, жалобу Антонова Н.Н. – без удовлетворения (л.д. 11-14, том 4).

В судебное заседание явились: истец Антонов Н.Н., его представитель – адвокат Слепченко Ю.Н., представитель УПФ РФ (ГУ) в г. Воронеже – Князева Л.Л..

В судебное заседание не явился представитель Департамента труда и занятости населения Воронежской области, который был судом надлежащим образом извещен, в том числе путем публикации сведений на официальном сайте Воронежского областного суда, о причинах неявки представителя не сообщил, каких-либо доказательств наличия уважительных причин его отсутствия в судебное заседание не представил.

Неявка лица, извещенного в установленном порядке о времени и месте рассмотрения дела, является его волеизъявлением, свидетельствующим об отказе от реализации своего права на непосредственное участие в судебном разбирательстве дела и иных процессуальных прав, поэтому не является преградой для рассмотрения судом дела по существу.

Доказательств, свидетельствующих об уважительности причин неявки на момент рассмотрения дела, указанное лицо судебной коллегии не представило, в связи с чем на основании статьи 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, с учетом мнения сторон, судебная коллегия сочла возможным рассмотрение дела в его отсутствие.

В судебном заседании Антонов Н.Н. и его представитель – адвокат Слепченко Ю.Н. поддержали доводы апелляционной жалобы, просили решение суда отменить, постановить новое, которым удовлетворить заявленные истцом требования.

Представитель УПФ РФ (ГУ) в г. Воронеже – Князева Л.Л. в судебном заседании поддержала представленные ранее возражения на апелляционную жалобу, настаивала на оставлении решения суда без изменения, жалобы истца - без удовлетворения.

Судебная коллегия, проверив материалы дела, заслушав объяснения сторон, обсудив доводы апелляционной жалобы, возражений на нее, приходит к следующему.

Согласно ч. 1 ст. 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд апелляционной инстанции рассматривает дело в пределах доводов, изложенных в апелляционных жалобе, представлении и возражениях относительно жалобы, представления.

В судебном заседании суда апелляционной инстанции 05 марта 2019 года сторона истца уточнила доводы, изложенные в апелляционной жалобе, просила изменить постановленное судом решение в рамках требований, указанных в апелляционной жалобе, то есть в части отказа в удовлетворении заявленных Антоновым А.А. требований о включении в специальный стаж периодов его работы с. года по. года, с. года по. года, с. года по. года, а также периоды с. по., с. года по., с. по., с. по. в качестве машиниста (кочегара) котельной в ООО «Надвоицкая энергетическая компания». В связи с изложенными обстоятельствами, решение суда в части отказа во включении в специальный стаж Антонова А.А. остальных периодов, указанных в иске, признается судебной коллегией законным и обоснованным, правовых оснований для его проверки не имеется.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии с 01 января 2015 года установлены Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

В соответствии с ч. 1 ст. 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N400-ФЗ (в редакции, действующей на момент обращения Антонова А.А. в пенсионный орган с соответствующим заявлением) право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

В силу п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

При этом лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеющим необходимый для досрочного назначения страховой пенсии по старости, предусмотренной пунктами 1 - 10 и 16 - 18 части 1 статьи 30 настоящего Федерального закона, страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, уменьшается на пять лет (ч. 2 ст. 33 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N400-ФЗ).

Страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам:

2) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Таким образом, анализ вышеприведенных норм позволяет сделать вывод о том, что соответствующее право на досрочное назначение страховой пенсии по старости имеют мужчины по достижении возраста 51 год, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеют специальный стаж работы в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 не менее 10 лет, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, в 2018 году не менее 13,8 (ч.3 ст.35 ФЗ от 28.12.2013г. № 400-ФЗ).

Согласно ч. 2 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N400-ФЗ списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии (ч. 3 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N400-ФЗ).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (ч. 4 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N400-ФЗ).

Реализуя полномочия, предоставленные законом, Постановлением Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" в пп.«б» п. 1 установлено, что при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяются:

Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение" (далее по тексту Список №2);

Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 года;

Согласно Списка №2 (раздел XXXIII "Общие профессии" код позиции 23200000-13786) правом на досрочное пенсионное обеспечение пользуются машинисты (кочегары) котельной (на угле и сланце).

П. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года N 516, применение которых подтверждено вышеуказанным Постановлением Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года N 665, предусмотрено, что в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (далее именуется - стаж), засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Из разъяснений Минтруда РФ "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет", утвержденных постановлением от 22 мая 1996 года №29, следует, что право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня (абз. 1 п.5).

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций (абз. 2 п. 5).

В специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, засчитываются периоды временной нетрудоспособности и ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные (абз. 4 п. 5).

Согласно п. 3 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития РФ от 31 марта 2011 года N 258н, периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, подтверждаются:

до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" (Собрание законодательства Российской Федерации, 1996, N 14, ст. 1401; 2001, N 44, ст. 4149; 2003, N 1, ст. 13; 2005, N 19, ст. 75; 2007, N 30, ст. 3754; 2008, N 18, ст. 1942; N 30, ст. 3616; 2009, N 30; ст. 3739; N 52, ст. 6454; 2010, N 31, ст. 4196; N 49, ст. 6409; N 50, ст. 6597) (далее - до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица) - документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами;

после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" (далее - после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица) - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут быть подтверждены свидетельскими показаниями. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

Судебная коллегия обращает внимание, что датой регистрации Антонова Н.Н. в системе персонифицированного учета является. года (л.д.83-91,том 1).

Судом первой инстанции установлено и следует из материалов дела, что решением УПФ РФ (ГУ) в г. Воронеже Антонову Н.Н. было отказано в досрочном назначении страховой пенсии по старости в связи с отсутствием необходимого специального стажа, требуемого для назначения досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с ч. 2 ст. 33 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N400-ФЗ, продолжительностью 10 лет (л.д.11, том 1).

При этом в специальный стаж истца, в том числе, не были включены периоды его работы с. года по. года, с.. года по. года, с. года по. года в качестве машиниста (кочегара) котельной в ООО «Надвоицкая энергетическая компания», поскольку согласно материалам наблюдательного дела указанной организации, документов, подтверждающих льготный характер работы на машиниста (кочегара) котельной (на угле и сланце) не имеется (л.д. 12-20, том 1).

При рассмотрении настоящего гражданского дела в обжалуемой части вышеуказанные нормативные акты, устанавливающие порядок и условия подтверждения стажа, наличие которого дает право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, суд первой инстанции к спорным отношениям не применил, вследствие чего пришел к ошибочному выводу об отсутствии у истца правовых оснований для включения периодов его работы с. 6 года по. года, с. года по. года, с. года по. года в качестве машиниста (кочегара) котельной в ООО «Надвоицкая энергетическая компания» в специальный стаж, указав при этом на отсутствие в сведениях персонифицированного учета данных о спорных периодах работы и (или) иной деятельности истца, с учетом которых назначается досрочная страховая пенсия по старости, а также на непредставление истцом каких-либо иных доказательств, отвечающих требованиям ст.ст. 59, 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.

Судебная коллегия не может согласиться с указанными выводами, считает, что доводы апелляционной жалобы в данной части заслуживают внимания.

Так из представленной копии трудовой книжки истца следует, что. года Антонов Н.Н. был принят на работу в ООО «Надвоицкая энергетическая компания» на должность машиниста (кочегара) котельной;. года – уволен с занимаемой должности в соответствии с п. 3 ст. 77 Трудового кодекса Российской Федерации (по собственному желанию) (л.д.21-32, том 1).

В наблюдательном деле ООО «Надвоицкая энергетическая компания» имеется, помимо всего прочего, устав предприятия, перечни и поименные списки за. года.

Согласно Перечню рабочих мест, наименований профессий и должностей, работникам, которым установлена пенсия в связи с особыми условиями труда в соответствии со ст. 27. 1, п.2 Закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» №173-ФЗ от 17 декабря 2001 года, за. год право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеет машинист (кочегар) котельной (на угле), в том числе, занятый на удалении залы, постоянно занятый выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня (л.д. 154-158, том 1). Также в данном Перечне указано, что доказательством наличия у машиниста (кочегара) котельной соответствующего права на льготы является аттестация рабочих мест IV кв. 2006 года.

Аналогичные данные содержатся в Перечне рабочих мест, наименований профессий и должностей, работникам, которым установлена пенсия в связи с особыми условиями труда в соответствии со ст. 27. 1, п.2 Закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» №173-ФЗ от 17 декабря 2001года, за. год; в качестве доказательства наличия у машиниста (кочегара) котельной соответствующего права на льготы указана аттестация рабочих мест IV кв.. года (л.д. 163-164, том 1).

В поименном списке работников ООО «Надвоицкая энергетическая компания», пользующихся правом на льготное пенсионное обеспечение в связи с особыми условиями труда за. год, также имеется указание на Антонова Н.Н., на периоды его льготного стажа с. года по. года, с. года по. года в должности машиниста (кочегара) котельной (л.д. 177-194, том 1).

В поименном списке работников ООО «Надвоицкая энергетическая компания», пользующихся правом на льготное пенсионное обеспечение в связи с особыми условиями труда за. год Антонов Н.Н., машинист (кочегар) котельной, также указан как имеющий право на льготное пенсионное обеспечение, имеется ссылка на льготный период его работы – с. года по. года (л.д.225-237, том 1).

При этом период работы Антонова А.А. с. года. года как льготный не указан.

Представленные в материалы дела сведения, отраженные на индивидуальном лицевом счете застрахованного лица, также соответствуют вышеприведенным доказательствам - в спорные периоды с. года по. года, с. года по., с. года по. года в них имеется указание на особые условия труда (код позиции 23200000-13786) (л.д. 83-91, том 1). Недостоверность предоставленных в суд сведений индивидуального (персонифицированного) учета не установлена.

Таким образом, учитывая установленные выше обстоятельства, подтверждающие факт постоянной занятости истца выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня в спорные периоды времени на указанном предприятии, руководствуясь приведенными нормами пенсионного законодательства, в том числе, принимая во внимание п. 3 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития РФ от 31 марта 2011 года N 258н, судебная коллегия приходит к выводу о том, что Антонов А.А. имеет право на включение в стаж работы вышеназванных периодов, выводы суда первой инстанции об обратном являются несостоятельным, противоречат вышеприведенным положениям законодательства и основаны на неверной оценке представленных сторонами доказательств.

При этом судебная коллегия обращает внимание, что период с. года по. года не подлежит включению в специальный стаж, учитывая сезонность производимых истцом работ.

Так приказом ООО «Надвоицкая энергетическая компания» от. года №. в связи с установившейся температурой наружного воздуха в течение трех дней + 10 градусов. года остановлены котельные города, ремонтным бригадам предписано приступить к ремонту и техническому обслуживанию объектов, котельной № 15 продолжать оказывать услуги по горячему водоснабжению Беломорской ЦРБ до особо распоряжения (л.д.255, том 1).

Приказом ООО «Надвоицкая энергетическая компания» от. №. с. года на котельной № 15 закончен отопительный сезон и подача горячего водоснабжения (л.д.254, том1).

Приказом ООО «Надвоицкая энергетическая компания» от. года №. на основании распоряжения главы МО «Беломорский муниципальный район» от. года. начато периодическое протапливание объектов социальной сферы, жилых зданий и других объектов с. года (л.д. 256, том 1).

Из вышеприведенных документов следует, что в указанный период времени, учитывая отсутствие подачи горячего водоснабжения, Антоновым А.А. не производились работы, предусмотренные Списком 2, постоянно, в течение полного рабочего дня.

Доказательств обратного стороной истца, в том числе, в суд апелляционной инстанции, не представлено.

Не может судебная коллегия согласиться и с доводами апелляционной жалобы о наличии правовых оснований для включения в специальный стаж истца периодов с. года по. года, а также с. года по. года, когда по его утверждению, он, в том числе находился в очередном оплачиваемом отпуске, также по вышеприведенным обстоятельствам, учитывая сезонность данных работ, а также отсутствие доказательств, свидетельствующих о предоставлении отпусков в спорные периоды. Утверждение стороны истца об обратном достаточными и допустимыми доказательствами не подтверждается.

Ссылка Антонова Н.Н. на представленную в суд первой инстанции справки 2-НДФЛ за. является несостоятельной, поскольку данный документ не подтверждает право истца на досрочное назначение страховой пенсии по старости, его постоянную занятость на работах, предусмотренных Списком 2, она подтверждает лишь его доход в указанные периоды времени (л.д. 213, том 3).

Кроме того судебная коллегия обращает внимание, что работодателем данный период времени также льготным признан не был.

Каких-либо иных доказательств своих доводов стороной истца в нарушение ст. 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, не представлено.

Поскольку на момент обращения Антонова Н.Н. с заявлением о назначении пенсии, с учетом вышеизложенного, необходимого специального стажа у него все же не имелось, судебная коллегия приходит к выводу об отсутствии у истца права на получение досрочной страховой пенсии по старости, законности отказа ответчика в назначении ему страховой пенсии по старости и, соответственно, отсутствии правовых оснований для отмены постановленного решения в указанной части.

В силу ст. 328 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, по результатам рассмотрения апелляционной жалобы, представления суд вправе отменить или изменить решение суда первой инстанции полностью или в части и принять по делу новое решение.

Принимая во внимание изложенное, судебная коллегия находит решение суда подлежащим отмене в части отказа в удовлетворении заявленных Антоновым А.А. требований о включении в специальный стаж периодов работы с. по. года, с. года по., с. года по. года в должности машиниста (кочегара) котельной в ООО «Надвоицкая энергетическая компания» в связи с неправильным применением судом норм пенсионного законодательства, приведенных выше, и несоответствия выводов суда установленным по делу обстоятельствам, с вынесением нового решения об удовлетворении исковых требований в указанной части.

На основании вышеизложенного, руководствуясь ст. 328 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия

                    определила:

решение Центрального районного суда г. Воронежа от 22 ноября 2018года в части отказа в удовлетворении исковых требований Антонову Николаю Николаевичу к ГУ УПФ РФ (ГУ) в г. Воронеже о включении в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, периодов работы с. по. года, с.. года., с. года по. года в должности машиниста (кочегара) котельной в ООО «Надвоицкая энергетическая компания» отменить, принять по делу новое решение, которым исковые требования удовлетворить:

обязать ГУ УПФ РФ (ГУ) в г. Воронеже включить в специальный стаж, необходимый для назначения досрочной страховой пенсии Антонову Николаю Николаевичу периоды его работы

с. по. года,

с. года по.. года,

с. года по. года в должности машиниста (кочегара) котельной в ООО «Надвоицкая энергетическая компания».

В остальной части это же решение оставить без изменения, а апелляционную жалобу Антонова Николая Николаевича – без удовлетворения.

Председательствующий

Судьи коллегии