Решение по делу № 2-1722/2018 от 23.05.2018

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

27.06.2018 года

Азовский суд Ростовской области в составе:

судьи Нестеренко И.П.,

при секретаре Акименко Е.С.,

с участием представителя ответчика по доверенности Сергеевой Н.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по иску Калениченко Ольги Викторовны к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Азове о зачете периода работы в страховой стаж и перерасчете страховой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

Калениченко О.В. обратилась с иском к УПФР в <адрес> зачете периода работы в страховой стаж и перерасчете страховой пенсии по старости.

Истец в обоснование своих требований указала, что ДД.ММ.ГГГГ. она обратилась в Пенсионный фонд с заявлением о назначении страховой пенсии. При назначении пенсии из страховогостажаистца был исключенпериодс ДД.ММ.ГГГГ.работыв ТОО «<данные изъяты>».

Основанием непризнания данного стажа страховымстажемистца послужило то, что предоставленная истцом справка о заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ., выданная ТОО «<данные изъяты>», не содержит реквизиты организации, выдавшей справку.

Истец не согласна с исключением вышеназванногопериодаиз страховогостажа, поскольку организация- работодатель на сегодняшний день ликвидирована, и она лишена возможности устранить нарушения при выдаче справки о ее заработной плате. Требование о необходимости указания в справке о заработной плате реквизитов организации установлено лишь в 2013 году. Справка о заработной плате № была выдана истцу в1998г., в соответствии с теми методическими рекомендациями по оформлению архивных справок, которые действовали на то время.
Просила признать периодс ДД.ММ.ГГГГ.работыв ТОО «<данные изъяты>»,подлежащимзачетувстраховойстажи обязать ответчика произвести перерасчет размера ее пенсии с момента возникновения на нее права.

Истец в судебное заседание не явилась, но извещалась надлежащим образом.
Ответчик-представитель ответчика в судебное заседание явился, против удовлетворения исковых требований возражала.
Суд, выслушав представителя ответчика, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему :

Из материалов дела следует, что ДД.ММ.ГГГГ. истец обратилась в Пенсионный фонд с заявлением о назначении страховой пенсии.

При назначении пенсии из страховогостажаистца был исключенпериодс ДД.ММ.ГГГГ.работыв ТОО «<данные изъяты>».
Основанием непризнания данногостажастраховымстажемистца послужило то, что предоставленная истцом справка о заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ., выданная ТОО «<данные изъяты>», не содержит реквизиты организации, выдавшей справку.

Истец не согласна с исключением вышеназванногопериодаиз страховогостажа. Указала, что организация- работодатель на сегодняшний день ликвидирована, и она лишена возможности устранить нарушения при выдаче справки о ее заработной плате. Требование о необходимости указания в справке о заработной плате реквизитов организации установлено лишь в 2013 году. Справка о заработной плате № была выдана истцу в1998г., в соответствии с теми методическими рекомендациями по оформлению архивных справок, которые действовали на то время.
Впериодвозникновения спорных правоотношений действовали положения ФЗ РФ « О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
Суд при разрешении спора, считает необходимым руководствоваться положениями данного Федерального Закона.

В соответствии со ст.7ФЗ РФ « О трудовых пенсиях в Российской Федерации» право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Трудовая пенсия по старости назначается при наличии не менее пяти лет страховогостажа.
Согласно ст.12ФЗ РФ « О трудовых пенсиях в Российской Федерации» исчисление страховогостажа, требуемого для приобретения права на трудовую пенсию, производится в календарном порядке. В случае совпадения по времени несколькихпериодов, предусмотренных статьями 10 и 11 настоящего Федерального закона, при исчислении страховогостажаучитывается один из таких периодовпо выбору лица, обратившегося за установлением указанной пенсии.

На основании ст.13ФЗ РФ « О трудовых пенсиях в Российской Федерации» при подсчете страховогостажапериодыработыи (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьями 10 и 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

В соответствии с положениями Постановления Правительства РФ №555 « Об утверждении правил подсчета и подтверждения страхового стажадля установления трудовых пенсий» основным документом, подтверждающимпериодработыпо трудовому договору до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, включаемыйвстраховойстаж, является трудовая книжка установленного образца.

Спорныйпериодотносится кпериодуработыистца до ее регистрации в качестве застрахованного лица.

Судом исследована справка о заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ., выданная ТОО «<данные изъяты>» истцу, копия которой приобщена к материалам дела.

С учетом всех материалов дела, суд находит исковые требования Калениченко О.В. обоснованными и подлежащими удовлетворению.

Руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ :

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░.
░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░.░░.░░░░.░░░░░░░ ░░░ «<░░░░░░ ░░░░░░>», ░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░ ░ ░.░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░ ░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░ – ░░.░░.░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░, ░ ░░░░░░░ 30 ░░░░, ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░.

░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░░

░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ 29.06.18░