Дело № 2-795\2017
Р Р• РЁ Р• Рќ Р Р•
Рменем Р РѕСЃСЃРёР№СЃРєРѕР№ Федерации
27 ноября 2017 года г. Аша
Ашинский РіРѕСЂРѕРґСЃРєРѕР№ СЃСѓРґ РіРѕСЂРѕРґР° Аши Челябинской области РІ составе председательствующего Дружкиной Р. Р’.
при секретаре Щегловой А.А.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Общества с ограниченной ответственностью «Агрофирма Ариант» к Миньковой Л.С. о возмещении ущерба, причиненного работником при исполнении трудовых обязанностей,
РЈ РЎ Рў Рђ Рќ Рћ Р’ Р Р›
ООО «Агрофирма Ариант» обратилось в суд с иском к Миньковой Л.С. о возмещении ущерба, причиненного работником при исполнении трудовых обязанностей.
. В обоснование заявленных требований истец указал, что на основании приказа <номер> к от <дата>, трудового договора <номер> от <дата> ответчик Минькова Л.С. была принята на работу в ООО «Агрофирма Ариант» продавцом-кассиром в магазин и с нею был заключен договор о полной индивидуальной материальной ответственности. По результатам проведенной 19 апреля 2017 года инвентаризации была выявлена недостача в размере 11659 рублей 72 копейки. ПО заключению комиссии причиной возникновение недостачи стало ненадлежащее исполнение ответчиком обязательств по сохранности товарно-материальных ценностей. Ущерб не возмещен.
Представитель истца при надлежащем извещении в судебное заседание не явился, представил заявление о рассмотрении дела без его участия.
Ответчик Минькова Л.С. иск признала в полном объеме.
Признание иска ответчиком не противоречит закону и не нарушает чьих-либо прав и охраняемых законом интересов, т.к. статьей 232 Трудового кодекса РФ предусмотрена материальная ответственность в случае причинения ущерба одной стороной трудового договора другой стороне. Расторжение трудового договора после причинения ущерба не влечет за собой освобождения стороны этого договора от материальной ответственности, предусмотренной ТК РФ или иными федеральными законами.
В силу ст. 238 Трудового кодекса РФ работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества, а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам. Трудовой кодекс предусматривает два вида полной материальной ответственности: индивидуальную и коллективную ( бригадную).
На основании п. 2 ч. 1 ст. 243 ТК РФ материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в случае недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора или полученных по разовым документам.
Признание иска ответчиком судом принято и занесено в протокол судебного заседания, последствия признания иска судом разъяснены.
В силу ст. 173 ГПК РФ при признании ответчиком иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований.
На основании изложенного суд приходит к выводу, что имеются основания для удовлетворения заявленных требований.
Расходы по госпошлине, понесенные истцом, подлежат взысканию с ответчика в силу ст. 98 ГПК РФ, предусматривающей возмещение стороне, в пользу которой состоялось решение, с другой стороны всех понесенных по делу судебных издержек. Размер понесенных истцом расходов по госпошлине подтверждается платежным поручением <номер> от <дата>, иск удовлетворен в полном объеме, следовательно, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию госпошлина 466 рублей 39 копеек.
Руководствуясь ст. ст. 238, 243 Трудового кодекса РФ, ст. 98, 173, 194-198 ГПК РФ, суд
Р Р• РЁ Р Р›
Взыскать с Миньковой Л.С. в пользу Общества с ограниченной ответственностью «Агрофирма Ариант» в возмещение ущерба 11659 рублей 72 копейки, в возмещение расходов на уплату государственной пошлины 466 рублей 39 копеек, всего 12126 рублей 11 копеек ( двенадцать тысяч сто двадцать шесть рублей одиннадцать копеек).
Решение обжалуется в апелляционном порядке в Челябинский областной суд через Ашинский городской суд в месячный срок со дня принятия решения в окончательной форме.
Председательствующий Дружкина Р. Р’.