Решение по делу № 2-379/2016 от 22.03.2016

Р Е Ш Е Н И Е дело № 2-379/2016

именем Российской Федерации

19 апреля 2016 года                         пгт. Кукмор

Кукморский районный суд Республики Татарстан в составе

председательствующего судьи Муратшина М.Р.,

с участием заместителя прокурора Кукморского района Республики Татарстан Миначева Н.Т.,

при секретаре Ваккасовой Э.Р.,

рассмотрев в судебном заседании гражданское дело по иску Афанасьева А.Н. к муниципальному учреждению «Управление образования Исполнительного комитета Кукморского муниципального района Республики Татарстан» о признании приказа начальника Управления образования Исполнительного комитета Кукморского муниципального района № от ДД.ММ.ГГГГ, восстановлении на работе, взыскании компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Афанасьев А.Н. обратился в суд с иском к муниципальному учреждению «Управление образования Исполнительного комитета Кукморского муниципального района Республики Татарстан». С учетом уточнения требований, просит признать незаконным приказ начальника Управления образования Исполнительного комитета Кукморского муниципального района ФИО1 № от ДД.ММ.ГГГГ об увольнении, восстановить на работе в должности директора МБОУ «Средняя общеобразовательная школа села Село-Чура», взыскать компенсацию морального вреда в размере 500000 рублей, а также расходы на оплату услуг представителя в размере 6965 рублей.

В судебном заседании истец Афанасьев А.Н., его представитель Ватажникова Н.В. уточненные исковые требования поддержали.

Представитель ответчика - муниципального учреждения «Управление образования Исполнительного комитета Кукморского муниципального района Республики Татарстан» Якупов Ф.Ф. исковые требования не признал.

Выслушав участников процесса, показания свидетелей ФИО2, ФИО4, ФИО1, ФИО3, изучив материалы дела, заслушав заключение прокурора Кукморского района Республики Татарстан Миначева Н.Т., полагавшего иск подлежащим удовлетворению, суд приходит к следующему.

В силу пункта 2 статьи 278 ТК РФ помимо оснований, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами, трудовой договор с руководителем организации прекращается, в том числе, в связи с принятием уполномоченным органом юридического лица, либо собственником имущества организации, либо уполномоченным собственником лицом (органом) решения о прекращении трудового договора.

Согласно пункту 50 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17 марта 2004 года N 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации», принимая во внимание, что статья 3 Кодекса запрещает ограничивать кого-либо в трудовых правах и свободах в зависимости от должностного положения, а также учитывая, что увольнение руководителя организации в связи с принятием уполномоченным органом юридического лица либо собственником имущества организации, либо уполномоченным собственником лицом (органом) решения о досрочном прекращении трудового договора по существу является увольнением по инициативе работодателя и глава 43 Кодекса, регулирующая особенности труда руководителя организации, не содержит норм, лишающих этих лиц гарантии, установленной частью шестой статьи 81 ТК РФ, в виде общего запрета на увольнение работника по инициативе работодателя в период временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске (кроме случая ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем), трудовой договор с руководителем организации не может быть прекращен по пункту 2 статьи 278 Кодекса в период его временной нетрудоспособности или пребывания в отпуске.

Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ приказом начальника Управления образования Исполнительного комитета Кукморского муниципального района Республики Татарстан № от ДД.ММ.ГГГГ Афанасьев А.Н. был уволен с должности директора муниципального бюджетного образовательного учреждения «Средняя общеобразовательная школа села Село-Чура» (на основании Постановления Руководителя Исполнительного комитета Кукморского муниципального района Республики Татарстан от ДД.ММ.ГГГГ № по пункту 2 статьи 278 Трудового кодекса Российской Федерации).

Как следует из листа нетрудоспособности ГАУЗ «Кукморская ЦРБ», Афанасьев А.Н. находился в стационаре с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Таким образом, приказ о прекращении трудового договора с Афанасьевым А.Н. за № от ДД.ММ.ГГГГ является незаконным, поскольку издан в период временной нетрудоспособности истца.

Доводы представителя ответчика Якупова Ф.Ф. о том, что Афанасьев А.Н. утром ДД.ММ.ГГГГ отказался знакомиться с приказом об увольнении не имеют правового значения; какого-либо злоупотребления правом со стороны Афанасьева А.Н. не допущено.

Согласно статье 394 Трудового кодекса РФ, в случаях увольнения без законного основания или с нарушением установленного порядка увольнения либо незаконного перевода на другую работу суд может по требованию работника вынести решение о взыскании в пользу работника денежной компенсации морального вреда, причиненного ему указанными действиями. Размер этой компенсации определяется судом.

Поскольку ответчиком допущено нарушение прав истца (работника), суд, с учетом обстоятельств дела, требований закона о разумности и справедливости, считает необходимым взыскать с ответчика в пользу истца компенсацию морального вреда в размере 3000 рублей.

Суд, исходя из конкретных обстоятельств дела, категории его сложности, объема оказанных представителем юридических услуг, руководствуясь требованиями разумности и справедливости, считает требования о возмещении расходов на оплату услуг представителя подлежащими удовлетворению частично, в размере 4000 рублей.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194–199 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд

РЕШИЛ:

Признать незаконным приказ начальника муниципального учреждения «Управление образования Исполнительного комитета Кукморского муниципального района Республики Татарстан» № от ДД.ММ.ГГГГ об увольнении Афанасьева А.Н..

Восстановить Афанасьева А.Н. на работе в должности директора муниципального бюджетного образовательного учреждения «Средняя общеобразовательная школа села Село-Чура».

Взыскать с муниципального учреждения «Управление образования Исполнительного комитета Кукморского муниципального района Республики Татарстан» в пользу Афанасьева А.Н. компенсацию морального вреда в размере 3000 рублей, а также расходы по оплате юридических услуг в размере 4000 рублей.

Решение в части восстановления на работе подлежит немедленному исполнению.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке Верховный Суд Республики Татарстан в течение месяца со дня принятия в окончательной форме.

Председательствующий:

Мотивированное решение в окончательной форме составлено 19.04.2016

Судья: М.Р. Муратшин