Дело № 2-1305/15г.
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
22 апреля 2015г. г. Махачкала.
Судья Ленинского районного суда г. Махачкала Магомедрасулов Б.М.,
при секретаре Алибековой Г.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора г. Махачкалы в интересах РФ к ГПО БУ «Республиканский политехнический колледж» об обязании устранить нарушения законодательства о противодействии коррупции,
УСТАНОВИЛ:
Прокурор г. Махачкала в интересах РФ обратился в суд с иском к ГПО БУ «Республиканский политехнический колледж» об обязании в установленном действующим законодательством порядке разработать и принять меры по предупреждению, указав, что прокуратурой города по заданию прокуратуры республики проведена проверка исполнения законодательства о противодействии коррупции в ГПО БУ «Республиканский политехнический колледж»
По результатам проведенной прокуратурой города в ноябре 2014 года проверки в деятельности ГБ ПОУ РД «Дагестанский колледж культуры и искусств» выявлены перечисленные ниже нарушения законодательства о противодействии коррупции.
В частности, в организации должны быть разработаны и приняты кодекс этики и служебного поведения работников организации; положение о конфликте интересов, декларации о конфликте интересов; правила, регламентирующие вопросы обмена деловыми подарками и знаками делового гостеприимства; процедуры информирования работниками работодателя в случаях склонения их к совершению коррупционных нарушений и порядка рассмотрения таких сообщений, включая создание доступных каналов передачи обозначенной информации (механизмов "обратной связи", телефона доверия и т.п.); процедуры информирования работниками работодателя о возникновении конфликта интересов и порядка урегулирования выявленного конфликта интересов; процедуры защиты работников, сообщивших о коррупционных правонарушениях в деятельности организации, от формальных и неформальных санкций.
В трудовых договорах работников должны быть введены антикоррупционные положения.
В соответствии с указанными методическими рекомендациями в трудовых договорах работников должны быть указаны как общие, так специальные обязанности работника в сфере предупреждения и противодействия коррупции.
Кроме того, ежегодно должны быть заполнены декларации о конфликте интересов; проведены периодические оценки коррупционных рисков в целях выявления сфер деятельности организации, наиболее подверженных таким рискам; проведены ротации работников, занимающих должности, связанные с высоким коррупционным риском; обеспечено ежегодное ознакомление работников под роспись с нормативными документами, регламентирующими вопросы предупреждения и противодействия коррупции.
В целях обеспечения устранения выявленных нарушений в рамках представленных Федеральным законом «О прокуратуре Российской Федерации» полномочий 14.11.2014 прокуратурой в колледж внесено представление, по результатам рассмотрения которого надлежащие меры не приняты.
Пом. прокурора г. Махачкала Алиев Г.О. в судебном заседании поддержал исковые требования и просил удовлетворить по указанным в заявлении основаниям и пояснил, что непринятие ГБ ПОУ РД «Дагестанский колледж культуры и искусств» комплекса мер, направленных на противодействие коррупции, провоцирует, допускает возможность их совершения, тем самым противоречит действующему законодательству в сфере противодействия коррупции, интересам Российской Федерации.
Представитель ГПО БУ «Республиканский политехнический колледж» Исакова У.Б. иск признала, пояснила, что все указанные в исковом заявлении нарушения имели место, в настоящее время принимаются меры к их устранению, часть нарушений уже устранена.
Согласно ч.3 ст. 173 ГПК РФ при отказе истца от иска и принятии его судом или утверждении мирового соглашения сторон суд выносит определение, которым одновременно прекращается производство по делу. В определении суда должны быть указаны условия утверждаемого судом мирового соглашения сторон. При признании ответчиком иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований.
В связи с признанием ответчиком иска и отсутствием оснований для его не принятия, суд считает необходимым удовлетворить заявленные прокурором требования
Руководствуясь ст. 194-199, ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Иск прокурора г. Махачкала в защиту интересов Российской Федерации удовлетворить.
Обязать ГБ ПОУ РД «Дагестанский колледж культуры и искусств» разработать и принять меры по предупреждению и противодействию коррупции:
-разработать и принять кодекс этики и служебного поведения работников организации:
-разработать и внедрить положения о конфликте интересов, декларации о конфликте интересов;
-разработать и принять правила, регламентирующие вопросы обмена деловыми подарками и знаками делового гостеприимства;
-разработать и внедрить в практику стандарты и процедуры, направленные на обеспечение добросовестной работы организации;
-разработать процедуры информирования работниками работодателя о возникновении конфликта интересов и порядка урегулирования выявленного конфликта интересов;
-разработать процедуры защиты работников, сообщивших о коррупционных правонарушениях в деятельности организации, от формальных и неформальных санкций;
-ввести в трудовых договорах антикоррупционные положения;
-разработать процедуру регулярного -контроля данных бухгалтерского учета, наличия и достоверности первичных документов бухгалтерского учета.
Решение может быть обжаловано в Верховный суд РД в течение месяца со дня вынесения.
Судья Магомедрасулов Б.М.