Решение по делу № 2-2596/2012 от 28.08.2012

Дело № 2-2596/12

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

<адрес> <дата>

<адрес> городской суд <адрес> в составе:

председательствующего судьи Ильина С.М.,

при секретаре судебного заседания Ивановой Е.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации № 22 по <адрес> и <адрес> о признании отказа во включении периодов работы в льготный стаж для назначения пенсии недействительным и обязании включить периоды работы в стаж для назначения пенсии по льготному основанию,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с иском к ГУ УПФ РФ № 22 по <адрес> и <адрес> о признании отказа в назначении пенсии досрочно недействительным и обязании назначить пенсию с момента первоначального обращения, мотивируя тем, что отработал при возрасте 50 лет более необходимых 10 лет на работах с вредными условиями труда.

В судебном заседании ФИО1 на иске настаивал

Представитель ответчика в судебном заседании против удовлетворения исковых требований возражал, по основаниям, указанным в решении комиссии ответчика об отказе во включении спорных периодов работы в стаж.

Представитель третьего лица ОАО «<данные изъяты>» в судебное заседание не явился, извещен о времени и месте рассмотрения дела, суд определил рассмотреть дело в его отсутствие.

Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд считает исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 27 п. 1 пп. 1 ФЗ РФ “О трудовых пенсиях в РФ” трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж не менее 20 лет и 15 лет.

В судебном заседании установлено, что трудовую деятельность истец начал осуществлять с <дата>, в том числе работал с <дата> по <дата> (по фактически отработанному времени) в должности электросварщика ручной сварки по ремонту технологического оборудования в <данные изъяты>, в АП «<данные изъяты>», в АО «<данные изъяты>», в АО «<данные изъяты>».

По достижении возраста в январе 2012 года истец обратился в ГУ-УПФ РФ № 22 по <адрес> и <адрес> с заявлением о назначении пенсии досрочно в связи с наличием требуемого 10-летнего льготного стажа на работах с вредными условиями труда.

Решением комиссии от <дата> № ФИО1 в установлении пенсии по старости досрочно отказано ввиду отсутствия необходимого льготного стажа– 10 лет.

Периоды работы истца с <дата> по <дата> (по фактически отработанному времени) в должности электросварщика ручной сварки по ремонту технологического оборудования в <данные изъяты>, в АП «<данные изъяты>», в АО «<данные изъяты>», в АО «<данные изъяты>» в льготный стаж не засчитаны комиссией ответчика в льготный стаж по Списку 1 раздел 8 ш. 1080А010, так как согласно Разъяснениям Мин. труда № 5 от 22.05.1996 г. право на досрочное пенсионное обеспечение предоставлено работникам специализированных ремонтных предприятий, организаций, цехов, участков, занятых на работах, дающих право на пенсию в связи с особыми условиями труда по фактически отработанному времени, что не подтверждено документами. Кроме того, за период работы с 1989 г. по 1995 г. отсутствует учет фактически отработанного времени. Учет велся календарно.

Вывод комиссии ответчика суд считает необоснованным, поскольку нормативными актами Госкомтруда СССР и ВЦСПС, действующими в период работы истца (№ 518 от 02.04.1976г. и № 3484 от 13.11.1990г., № 5 от 28.02.1991г.), а также разъяснениями Министерства труда и занятости населения РФ от 28.01.1992 г. № 1 разъяснено, что работникам специализированных предприятий, организаций, цехов, участков и других строительных организаций (ремонтных, ремонтно-строительных, монтажных и др.,), занятых полный рабочий день непосредственно в производственных цехах, отделениях и на участках на работах, в профессиях и должностях, предусмотренных Списками для данного производства, льготные пенсии следует назначать по соответствующим разделам Списков № 1 и № 2, как и работникам производственных структурных подразделений. Это положение подтверждено и п. 14 действующего в настоящее время разъяснения Министерства труда РФ от 22.05.1996 г. № 5 в редакции от 01.10.1999г.

Специализация <данные изъяты>, АП «<данные изъяты>», АО «<данные изъяты>», АО «<данные изъяты>», дающая право работникам на льготное пенсионное обеспечение, подтверждена в судебном заседании копией письма ЦК профсоюза рабочих химической и нефтехимической промышленности о зачете работникам <данные изъяты> в льготный стаж периодов работы в цехах нефтехимических предприятий (л.д. 10), копией Устава АОЗТ «<данные изъяты> (л.д. 51-57), копией устава АОЗТ «<данные изъяты>» (л.д. 58-64), копией устава АРСП «<данные изъяты>» (л.д. 65 - 74).

Кроме того, в судебном заседании установлено, что ФИО1 с <дата> по <дата> (по фактически отработанному времени) в должности электросварщика ручной сварки по ремонту технологического оборудования в <данные изъяты>, в АП «<данные изъяты>», в АО «<данные изъяты>», в АО «<данные изъяты>», предусмотренных Списком №1 р.8 1080А010 цехах, – занятость каждый его рабочий день подтверждена в судебном заседании его показаниями, материалами дела: копией трудовой книжки (л.д. 11-14), копией личной карточки истца из <данные изъяты> (л.д. 15), копией личной карточки истца из АП «<данные изъяты>» (л.д. 16), копией личной карточки истца из АО «<данные изъяты>» (л.д. 17) копиями табелей учета рабочего времени, отработанного в цехах с вредными условиями труда <данные изъяты> (л.д. 18-35), копиями книги записи работ и отработанного времени рабочими в цехах с вредными условиями труда, дающих право на льготную пенсию <данные изъяты> (л.д. 36-50).

Поэтому данные периоды подлежит включению истцу в льготный стаж.

На момент обращения с заявлением в ГУ УПФ РФ № 22 по <адрес> и <адрес> истец достиг возраста 50 лет, имел стаж работы с вредными условиями труда при данном возрасте -10 лет, имел страховой стаж более 20 лет, что является основанием для назначения пенсии досрочно по ст. 27 п. 1 п.п. 1 ФЗ РФ «О трудовых пенсиях в РФ».

На основании изложенного, руководствуясь ст. 27 пункт 1 подпункт 1 ФЗ РФ “О трудовых пенсиях в РФ”, ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Признать решение от <дата> № Государственного учреждения Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации № 22 по <адрес> и <адрес> об отказе в зачете в льготный стаж при назначении пенсии периодов работы с <дата> по <дата> (по фактически отработанному времени), с <дата> по <дата> (по фактически отработанному времени), с <дата> по <дата> (по фактически отработанному времени)ФИО1 недействительным.

Обязать Государственное учреждение Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации № 22 по <адрес> и <адрес> включить в льготный стаж ФИО1 периоды работы с <дата> по <дата> (по фактически отработанному времени), с <дата> по <дата> (по фактически отработанному времени), с <дата> по <дата> (по фактически отработанному времени).

Решение может быть обжаловано в течение одного месяца в <адрес> областной суд через <адрес> городской суд <адрес>.

Судья подпись С.М. Ильин

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>