Решение по делу № 2-1126/2014 от 07.03.2014

2-1126/2014

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

15 апреля 2014 г.         г. Уфа

Судья Уфимского районного суда РБ Насырова Г.Р.,

с участием помощника прокурора Уфимского района Баева А.З.,

при секретаре Амировой А.Ф.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Уфимского района РБ, действующего в интересах Михелева А.А., к ООО «Канчураремстройгаз» о взыскании задолженности по заработной плате,

У С Т А Н О В И Л:

Прокурор Уфимского района РБ обратился в суд в интересах Михелева А.А. к ООО «Канчураремстройгаз» о взыскании задолженности по заработной плате в размере <данные изъяты>., указав, что Михелев А.А. является работником ООО «Канчураремстройгаз». Задолженность перед ним по заработной плате составляет <данные изъяты>

Помощник прокурора Уфимского района РБ Баев А.З. в судебном заседании исковые требования поддержал, просил удовлетворить.

ООО «Канчураремстройгаз», Михелев А.А. в судебное заседание не явились, о месте и времени судебного заседание извещены.

Выслушав истца, изучив и оценив материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно ст. 2 ТК РФ исходя из общепризнанных принципов и норм международного права и в соответствии с Конституцией РФ основными принципами правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений признаются обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование для него самого и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, обязанность сторон трудового договора соблюдать условия заключенного договора, включая право работодателя требовать от работников исполнения ими трудовых обязанностей и бережного отношения к имуществу работодателя и право работников требовать от работодателя соблюдения его обязанностей по отношению к работникам, трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права.

В соответствии со ст. 22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров.

Согласно ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Михелев А.А. является работником ООО «Канчураремстройгаз». Согласно списку, представленному самим ответчиком, задолженность по заработной плате перед ним составляет <данные изъяты>

Доказательств, что указанная задолженность на момент рассмотрения дела перед работником погашена, ответчиком суду не представлено.

Следовательно, исковые требования прокурора Уфимского района РБ о взыскании с ООО «Канчураремстройгаз» в пользу Михелева А.А. задолженности по заработной плате в размере <данные изъяты> подлежат удовлетворению.

На основании ст. 103 ГПК РФ с ООО «Канчураремстройгаз» в местный бюджет подлежит взысканию госпошлина в размере <данные изъяты>

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Иск прокурора Уфимского района РБ удовлетворить.

Взыскать с ООО «Канчураремстройгаз» в пользу Михелева А. А. задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты>

Взыскать с ООО «Канчураремстройгаз» в местный бюджет госпошлину в размере <данные изъяты>

Решение может быть обжаловано в Верховный суд РБ в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья

Уфимского районного суда РБ       Г.Р. Насырова