Решение по делу № 2-2240/2022 (2-9078/2021;) от 10.11.2021

дело № 2-2240/2022 09 февраля 2022 года

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Калининский районный суд Санкт-Петербурга в составе:

председательствующего судьи Андреевой Ольги Юрьевны,

при секретаре Орловой Дарье Вячеславовне,

с участием представителя истца – Васильева Кирилла Евгеньевича, действующего на основании доверенности от 01.12.2021г. сроком на 30 (тридцать) лет, ответчика – представителя СПБ ГБПОУ «Академия управления городской средой, градостроительства и печати» – Калабина Тимура Борисовича, действующего на основании доверенности от 14.05.2020г. сроком на 5 (пять) лет (л.д.15-16),

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Кудряшовой Татьяны Сергеевны к СПБ ГБПОУ «Академия управления городской средой, градостроительства и печати» о признании незаконным приказа о применении дисциплинарного взыскания, компенсации морального вреда,

У С Т А Н О В И Л:

01.09.2005г. между Кудряшовой Т.С. и ГОУ «Индустриальный техникум строительных материалов и деталей» (в последующем - СПБ ГБОУСПО «Колледж строительной индустрии и городского хозяйства») был заключен трудовой договор, по условиям которого Кудряшова Т.С. была принята на работу на должность преподавателя спецдисциплин (л.д.23-34).

07.12.2015г. между Кудряшовой Т.С. и СПБ ГБОУСПО «Колледж строительной индустрии и городского хозяйства» (в последующем - СПБ ГБПОУ «Академия управления городской средой, градостроительства и печати») было заключен дополнительное соглашение к трудовому договору, по условиям которого Кудряшова Т.С. осуществляет работу в должности преподавателя (л.д.26-34).

Приказом №08/575 от 05.10.2021г. к Кудряшовой Т.С. применено дисциплинарное взыскание в виде выговора за ненадлежащее исполнение трудовых обязанностей, выразившееся в нарушении правил по охране труда и технике безопасности, не обеспечении охраны жизни и здоровья обучающихся во время образовательного процесса (л.д.47).

27.10.2021г. Кудряшова Т.С. обратилась в суд с иском к СПБ ГБПОУ «Академия управления городской средой, градостроительства и печати» о признании незаконным приказа №08/575 от 05.10.2021г. о применении дисциплинарного взыскания, компенсации морального вреда, в обоснование своих требований указав, что такое взыскание необоснованно.

Истец - Кудряшова Т.С. - в судебное заседание не явилась, о дате и времени рассмотрения дела извещена надлежащим образом (л.д.50), доверила представлять свои интересы в суде Васильеву К.Е.

Представитель истца – Васильев К.Е., действующий на основании доверенности от 01.12.2021г. сроком на 30 (тридцать) лет, - в судебное заседание явился, исковые требования поддержал.

Ответчик – представитель СПБ ГБПОУ «Академия управления городской средой, градостроительства и печати» – Калабин Т.Б., действующий на основании доверенности от 14.05.2020г. сроком на 5 (пять) лет (л.д.15-16), - в судебное заседание явился, возражает против иска.

Выслушав стороны, изучив материалы данного дела и доказательства по делу в их совокупности, суд приходит к следующему.

Из материалов дела следует, что Кудряшова Т.С. работает в СПБ ГБПОУ «Академия управления городской средой, градостроительства и печати» в должности преподавателя с 01.09.2005г.

06.09.2021г. был составлен акт о том, что во время учебных занятий 06.09.2021г. Кудряшова Т.С. привлекла студентов к выносу металлического шкафа (сейфа) из аудитории 836 (840) в коридор, не получив разрешение администрации СПБ ГБПОУ «Академия управления городской средой, градостроительства и печати», без предварительного инструктажа студентов по охране труда, студентам не были выданы средства индивидуальной зашиты, а также студенты не проходили медицинский осмотр (л.д.41).

25.09.2021г. от Кудряшовой Т.С. истребованы объяснения (л.д.44).

Из пояснений Кудряшовой Т.С. от 25.09.2021г. следует, что шкаф-сейф был на колесах, подвинут во время перерыва на 5 метров, травм нет (л.д.46).

Таким образом, сам факт привлечения студентов к выполнению работы, связанной с опасностью получения телесных повреждений, которая не входит в программу производственного обучения, Кудряшовой Т.С. не отрицается.

Из должностной инструкции преподавателя СПБ ГБОУСПО «Колледж строительной индустрии и городского хозяйства» (в последующем - СПБ ГБПОУ «Академия управления городской средой, градостроительства и печати») следует, что преподаватель должен знать законы и иные нормативные правовые акты, регламентирующие образовательную деятельность, правила по охране труда и пожарной безопасности, и с должностной инструкцией Кудряшова Т.С. ознакомлена 10.09.2016г. (л.д.40).

Подпунктом 8 п.1 ст.41 ФЗ от 29.12.2012г. №273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» предусмотрено, что охрана здоровья обучающихся включает в себя обеспечение безопасности обучающихся во время пребывания в организации, осуществляющей образовательную деятельность.

Время пребывания в организации, осуществляющей образовательную деятельность, включает также время перерывов между занятиями, в связи с чем не могут быть приняты во внимание доводы Кудряшовой Т.С. о том, что шкаф-сейф был подвинут во время перерыва.

В соответствии с п.21 ст.2 ФЗ от 29.12.2012г. №273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» - педагогический работник - физическое лицо, которое состоит в трудовых, служебных отношениях с организацией, осуществляющей образовательную деятельность, и выполняет обязанности по обучению, воспитанию обучающихся и (или) организации образовательной деятельности.

Нормами пп.2 п.6 ст.28 ФЗ от 29.12.2012г. №273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» предусмотрено, что образовательная организация обязана осуществлять свою деятельность в соответствии с законодательством об образовании, создавать безопасные условия обучения, в том числе при проведении практической подготовки обучающихся, а также безопасные условия воспитания обучающихся, присмотра и ухода за обучающимися, их содержания в соответствии с установленными нормами, обеспечивающими жизнь и здоровье обучающихся…

В силу возложенных на Кудряшову Т.С. трудовых обязанностей, она, как преподаватель учебного заведения, обязана обеспечивать охрану жизни и здоровья обучающихся во время образовательного процесса, что также указано в трудовом договоре (л.д.27).

В дополнительном соглашении к трудовому договору указано, что работник до заключения трудового договора был ознакомлен с правилами внутреннего трудового распорядка, правилами по охране труда (л.д.34).

Пунктом 3.14 должностной инструкции также предусмотрена обязанность преподавателя обеспечить охрану жизни и здоровья обучающихся во время образовательного процесса.

То обстоятельство, что студенты в добровольном порядке помогали передвинуть шкаф-сейф не освобождает от ответственности за возможные последствия, которые могли произойти в результате несчастного случая.

Не могут быть приняты во внимание доводы Кудряшовой Т.С. о том, что из шкафа-сейфа исходил едкий химический запах, который, как препятствовал проведению занятий, так и оказывал негативное воздействие на здоровье обучающихся и преподавателей.

Кудряшовой Т.С. не представлено каких-либо доказательств, подтверждающих факт ее обращения к руководству СПБ ГБПОУ «Академия управления городской средой, градостроительства и печати» по указанным обстоятельствам и, кроме того, данные обстоятельства не являлись основанием для самостоятельного принятия решения о переносе шкафа-сейфа с помощью студентов без соблюдения техники безопасности и медицинских документов, подтверждающих отсутствие у студентов медицинских противопоказаний.

В силу действующего законодательства граждане Российской Федерации обязаны соблюдать меры безопасности в быту и повседневной трудовой деятельности, не допускать нарушений производственной и технологической дисциплины.

При этом не имеют существенного значения доводы Кудряшовой Т.С. о том, что шкаф-сейф был на колесиках и что она имеет удостоверение о прохождении курса «Оказание первой помощи пострадавшим при несчастном случае» (л.д.20).

Действительно, при применении дисциплинарного взыскания работодателю необходимо также учитывать тяжесть совершенного проступка и обстоятельства, при которых он был совершен (часть 5 статьи 192 ТК РФ), а также предшествующее поведение работника, его отношение к труду (пункт 53 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004г. №2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации»).

Между тем, учитывая, что в данном случае имела место быть угроза жизни и здоровью обучающихся, а также в силу возложенных на Кудряшову Т.С. обязанностей, примененное дисциплинарное взыскание в виде выговора, по мнению суда, соразмерно совершенному проступку.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 56, 68, 167, 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении исковых требований Кудряшовой Татьяны Сергеевны к СПБ ГБПОУ «Академия управления городской средой, градостроительства и печати» о признании незаконным приказа о применении дисциплинарного взыскания, компенсации морального вреда,ФРФ РФФРФ РФФ - отказать.

Решение может быть обжаловано в Санкт-Петербургский городской суд в течение одного месяца путем подачи апелляционной жалобы через Калининский районный суд Санкт-Петербурга.

Судья:

Решение суда в окончательной форме изготовлено 16.02.2022г.

УИД: 78RS0005-01-2021-009631-14