Решение по делу № 2-758/2018 от 31.01.2018

Дело (номер обезличен)

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

(адрес обезличен) (дата обезличена)

Кстовский городской суд (адрес обезличен) в составе председательствующего Кравченко Е.Ю., при секретаре Жамалетдиновой Г.Т., с участием представителя истца ООО Мясокомбинат «Звениговский» Братухина И.Г. (по доверенности),

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ООО Мясокомбинат «Звениговский» к Козловой О. В., Резчиковой Е. А. о взыскании работником суммы причиненного ущерба, судебных расходов,

УСТАНОВИЛ:

Истец обратился в Кстовский городской суд с вышеуказанными требованиями, ссылаясь в обоснование своих требований на следующее.

Козлова О.В. и Резчикова Е.А. состояли в трудовых отношениях с ООО мясокомбинат «Звениговский» в должности продавцов. С ними заключены договоры о материальной ответственности, согласно которым они принимают на себя полную материальную ответственность за необеспечение сохранности товарно-материальных ценностей и денежных средств, вверенных работодателем в целях продажи покупателям, а также за ущерб, возникший у работодателя в результате возмещения им ущерба иным лицам, а работодатель обязуется создать условия, необходимые для надлежащего исполнения обязательств по данному Договору. Условия заключенных с ними договоров о полной материальной ответственности ответчиками по иску не выполнялись. Козлова О.В. и Резчикова Е.А. работали в магазине, расположенном по адресу: (адрес обезличен). Товарно- материальные ценности были им переданы по результатам инвентаризации от указанной даты. Порядок проведения инвентаризации и оформление её результатов установлен Методическими указаниями по инвентаризации имущества и финансовых обязательств, утв. Приказом Минфина России от 13.06.1995 г. № 49. В результате инвентаризации от (дата обезличена) у них была выявлена недостача в размере 76686,92 руб., которая была продавцами признана и они обязались добровольно уплатить её в полном размере. По итогам инвентаризации бухгалтером оформлены проводки по инвентаризационной описи по Форме № ИНВ-3 и сличительной ведомости по форме № ИНВ-19, в которой отражаются все расхождения между данными бухгалтерского учета и фактическим наличием товаров по данным проведенной инвентаризации. Следовательно, они должны были внести по 38393, 46 руб. каждая. Данный факт подтверждается следующими документами: Приказом о проведении инвентаризации, актом инвентаризации наличных денежных средств, инвентаризационной описью от (дата обезличена), ведомостью учета результатов инвентаризации от (дата обезличена), сличительной ведомостью, объяснительными Резчиковой Е.А., Козловой О.В. от (дата обезличена), заявлениями Резчиковой Е.А., Козловой О.В. от (дата обезличена). По итогам инвентаризации, проведенной (дата обезличена), у продавцов был выявлен излишек по товару на сумму 164, 44 руб. Данный результат продавцами не оспаривался. В результате инвентаризации от (дата обезличена) у них была выявлена недостача в размере 74086,00 руб., которая была продавцами признана и они обязались добровольно уплатить её в полном размере. По итогам инвентаризации бухгалтером оформлены проводки по инвентаризационной описи по форме № ИНВ-3 и сличительной ведомости по форме № ИНВ-19, в которой отражаются все расхождения между данными бухгалтерского учета и фактическим наличием товаров по данным проведенной инвентаризации. Следовательно, они должны были внести по 37043,00 руб. каждая. Данный факт подтверждается следующими документами: Приказом о проведении инвентаризации, актом инвентаризации наличных денежных средств, инвентаризационной описью от (дата обезличена), ведомостью учета результатов инвентаризации от (дата обезличена), сличительной ведомостью., заявлениями Резчиковой Е.А., Козловой О.В. от (дата обезличена) Козлова О.В. приходным кассовым ордером внесла в кассу 6767 руб., Резчикова Е.А. внесла приходным кассовым ордером (номер обезличен),14 руб. Продавцами магазина были составлены объяснительные, согласно которым они сумму недостачи признают в полном объеме и обязуются выплатить её в течение одной недели. Следовательно, по итогам вышепоименованных ревизий Козлова О.В. должна внести 68755,47 руб., Резчикова Е.А. – 68803,32 руб. Постановлением Минтруда РФ от 31.12.2002 г. № 85 утвержден перечень должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми работодатель может заключить письменные договоры о полной материальной ответственности, где предусмотрена должность продавца.

Истец просит суд взыскать с Козловой О.В. в пользу ООО мясокомбинат «Звениговский» сумму недостачи в размере 68775,47 руб., расходы по оплате госпошлины, с Резчиковой Е.А. в пользу ООО мясокомбинат «Звениговский» сумму недостачи в размере 68803,32 руб., расходы по оплате госпошлины.

В судебном заседании представитель истца заявленные исковые требования поддержал в полном объеме.

Ответчики в суд не явились, о месте и времени слушания дела уведомлены надлежаще по месту своей регистрации.

С учетом согласия стороны истца суд находит возможным рассмотрение настоящего дела в отсутствие ответчиков в порядке заочного производства с учетом правил ст. 233 ГПК РФ.

Выслушав представителя истца, исследовав материалы дела, суд находит исковые требования истца о возмещении работником суммы причиненного ущерба обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса РФ (ТК РФ), работодатель имеет право:… заключать, изменять и расторгать трудовые договоры с работниками в порядке и на условиях, которые установлены ТК РФ, иными федеральными законами;… требовать от работников исполнения ими трудовых обязанностей и бережного отношения к имуществу работодателя (в том числе к имуществу третьих лиц, находящемуся у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества) и других работников, соблюдения правил внутреннего трудового распорядка;… привлекать работников к дисциплинарной и материальной ответственности в порядке, установленном ТК РФ, иными федеральными законами…

В соответствии со ст.ст. 232, 233 ТК РФ, сторона трудового договора (работодатель или работник), причинившая ущерб другой стороне, возмещает этот ущерб в соответствии с ТК РФ и иными федеральными законами.

Расторжение трудового договора после причинения ущерба не влечет за собой освобождения стороны этого договора от материальной ответственности, предусмотренной ТК РФ или иными федеральными законами.

Материальная ответственность стороны трудового договора наступает за ущерб, причиненный ею другой стороне этого договора в результате ее виновного противоправного поведения (действий или бездействия), если иное не предусмотрено ТК РФ или иными федеральными законами.

Каждая из сторон трудового договора обязана доказать размер причиненного ей ущерба.

В соответствии со ст. 238 ТК РФ, работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат.

Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам.

В соответствии со ст. 242 ТК РФ, полная материальная ответственность работника состоит в его обязанности возмещать причиненный работодателю прямой действительный ущерб в полном размере.

Материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба может возлагаться на работника лишь в случаях, предусмотренных ТК РФ или иными федеральными законами.

В соответствии со ст. 243 ТК РФ, материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в следующих случаях: … когда в соответствии с ТК РФ или иными федеральными законами на работника возложена материальная ответственность в полном размере за ущерб, причиненный работодателю при исполнении работником трудовых обязанностей; недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора или полученных им по разовому документу.

Статьей 244 ТК РФ определено, что письменные договоры о полной индивидуальной или коллективной (бригадной) материальной ответственности (п. 2 ч. 1 ст. 243 ТК РФ), то есть о возмещении работодателю причиненного ущерба в полном размере за недостачу вверенного работникам имущества, могут заключаться с работниками, достигшими возраста 18-ти лет и непосредственно обслуживающими или использующими денежные, товарные ценности или иное имущество.

В соответствии со ст.ст. 246, 247 ТК РФ, размер ущерба, причиненного работодателю при утрате и порче имущества, определяется по фактическим потерям, исчисляемым исходя из рыночных цен, действующих в данной местности на день причинения ущерба, но не ниже стоимости имущества по данным бухгалтерского учета с учетом степени износа этого имущества.

До принятия решения о возмещении ущерба конкретными работниками работодатель обязан провести проверку для установления размера причиненного ущерба и причин его возникновения. Для проведения такой проверки работодатель имеет право создать комиссию с участием соответствующих специалистов.

Истребование от работника письменного объяснения для установления причины возникновения ущерба является обязательным. В случае отказа или уклонения работника от предоставления указанного объяснения составляется соответствующий акт.

Работник и (или) его представитель имеют право знакомиться со всеми материалами проверки и обжаловать их в порядке, установленном ТК РФ.

В соответствии со ст. 56 ГПК РФ, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Судом установлены следующие обстоятельства.

Козлова О.В. и Резчикова Е.А. состояли в трудовых отношениях с ООО мясокомбинат «Звениговский» в должности продавцов.

С названными лицами заключены договоры о материальной ответственности, согласно которым они принимают на себя полную материальную ответственность за необеспечение сохранности товарно-материальных ценностей и денежных средств, вверенных работодателем в целях продажи покупателям, а также за ущерб, возникший у работодателя в результате возмещения им ущерба иным лицам, а работодатель обязуется создать условия, необходимые для надлежащего исполнения обязательств по данному Договору.

Условия заключенных с ними договоров о полной материальной ответственности ответчиками по иску не выполнялись.

Козлова О.В. и Резчикова Е.А. работали в магазине, расположенном по адресу: (адрес обезличен), 2-й микрорайон (около Театра кукол).

Товарно-материальные ценности были им переданы по результатам инвентаризации от указанной даты.

Порядок проведения инвентаризации и оформление её результатов установлен Методическими указаниями по инвентаризации имущества и финансовых обязательств, утв. Приказом Минфина России от 13.06.1995 г. № 49.

В результате инвентаризации от (дата обезличена) у названных лиц была выявлена недостача в размере 76686,92 руб., которая была продавцами признана и они обязались добровольно уплатить её в полном размере.

По итогам инвентаризации бухгалтером оформлены проводки по инвентаризационной описи по Форме № ИНВ-3 и сличительной ведомости по форме № ИНВ-19, в которой отражаются все расхождения между данными бухгалтерского учета и фактическим наличием товаров по данным проведенной инвентаризации.

Следовательно, ответчики должны были внести по 38393, 46 руб. каждая.

Данный факт подтверждается следующими документами: Приказом о проведении инвентаризации, актом инвентаризации наличных денежных средств, инвентаризационной описью от (дата обезличена), ведомостью учета результатов инвентаризации от (дата обезличена), сличительной ведомостью, объяснительными Резчиковой Е.А., Козловой О.В. от (дата обезличена), заявлениями Резчиковой Е.А., Козловой О.В. от (дата обезличена)

По итогам инвентаризации, проведенной (дата обезличена), у продавцов был выявлен излишек по товару на сумму 164, 44 руб.

Данный результат продавцами не оспаривался.

В результате инвентаризации от (дата обезличена) у них была выявлена недостача в размере 74086,00 руб., которая была продавцами признана и они обязались добровольно уплатить её в полном размере.

По итогам инвентаризации бухгалтером оформлены проводки по инвентаризационной описи по форме № ИНВ-3 и сличительной ведомости по форме № ИНВ-19, в которой отражаются все расхождения между данными бухгалтерского учета и фактическим наличием товаров по данным проведенной инвентаризации.

Следовательно, ответчики должны были внести по 37043,00 руб. каждая.

Данный факт подтверждается следующими документами: Приказом о проведении инвентаризации, актом инвентаризации наличных денежных средств, инвентаризационной описью от (дата обезличена), ведомостью учета результатов инвентаризации от (дата обезличена), сличительной ведомостью., заявлениями Резчиковой Е.А., Козловой О.В. от (дата обезличена)

Козлова О.В. приходным кассовым ордером внесла в кассу 6767 руб., Резчикова Е.А. внесла приходным кассовым ордером № 6214- 6719,14 руб.

Продавцами магазина были составлены объяснительные, согласно которым они сумму недостачи признают в полном объеме и обязуются выплатить её в течение одной недели.

Следовательно, по итогам вышеуказанных ревизий Козлова О.В. должна внести 68755,47 руб., Резчикова Е.А. – 68803,32 руб. Постановлением Минтруда РФ от 31.12.2002 г. № 85 утвержден перечень должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми работодатель может заключить письменные договоры о полной материальной ответственности, где предусмотрена должность продавца.

Указанные обстоятельства полностью подтверждаются материалами дела.

Учитывая вышеуказанные обстоятельства, а так же то, что с ответчиками заключены договоры о полной материальной ответственности, на основании вышеуказанных норм закона, требования истца о взыскании с ответчиков в пользу ООО мясокомбинат «Звениговский» суммы причиненного материального ущерба, являются обоснованными и подлежат удовлетворению.

Каких-либо опровергающих либо ставящих под сомнение доказательств в отношении указанных истцом сведений, суду не предоставлено и в материалах дела не имеется.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ, с ответчиков в пользу истца подлежит взысканию уплаченная истцом госпошлина в сумме 3952 рублей.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 6 и 56, 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░░ «░░░░░░░░░░░░» ░ ░ ░░░░░░░░ ░. ░., ░░░░░░░░░░ ░. ░. ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░░░ ░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░. ░. ░ ░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░░ «░░░░░░░░░░░░» ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 68755 ░░░░░░ 47 ░░░., ░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 1975 ░░░░░░ 21 ░░░., ░░░░░ : 70730 (░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░) ░░░░░░ 68 ░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░. ░. ░ ░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░░ «░░░░░░░░░░░░» ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 68803 ░░░░░ 32 ░░░., ░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 1976 ░░░░░░ 79 ░░░., ░░░░░: 70780 (░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░) ░░░░░░ 11 ░░░░░░.

░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░, ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░, ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░ ░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░, ░ ░ ░░░░░░, ░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░, - ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░.

░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ (░░░░ ░░░░░░░░░░).

░░░░░ ░░░░░░░░░ ░.░.