11 августа 2020 года г. Королёв
Королёвский городской суд Московской области в составе:
судьи Коноваловой С.В.,
при секретаре Стетюха Л.Г.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-1992/20 по иску Ильиной Оли Ивановны к ГУ УПФР № 17 по г. Москве и Московской области о признании решения недействительным,
УСТАНОВИЛ:
Ильина О.И. обратилась в суд с иском к ГУ УПФР № 17 по г. Москве и Московской области о признании решения недействительным, мотивируя свои требования ем, что решением ГУ УПФР №17 по г. Москве и Московской области от ДД.ММ.ГГГГ. № Ильиной О.И. было отказано в назначении пенсии по старости в связи с отсутствием не менее <данные изъяты> лет страхового стажа, как предусмотрено п.1.2 ч.1 ст. 8 Федерального Закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 г. №400-ФЗ. При этом ответчик указал, что Ильиной О.И. отказано в зачете в стаж работы периодов учебы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ФИО20, ухода за ребенком, ДД.ММ.ГГГГ рождения, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, так как указанные периоды в соответствии с ч. 9 ст. 13 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ не подлежат зачету в страховой стаж в целях определения права на страховую пенсию по старости лицам, указанным в ч. 1.2 ст. 8 указанного закона. Также ответчиком отказано во включении в стаж периодов: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, так как Ильина О.И. в эти периоды не выполняла работу, за которую начислялись и уплачивались страховые взносы в ПФР, как предусмотрено ч. 1 ст. 11 ФЗ «О страховых пенсиях» от 28 ноября 2013 года М 400-ФЗ. В своем возражении ответчик ссылается на то, что страховой стаж Ильиной О.И. составляет <данные изъяты>.
В соответствии с записями в трудовой книжке Ильина О.И. осуществляла трудовую деятельность в следующие периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ФИО21 - что составляет <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - ФИО8 - <данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - ФИО9 - <данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - <данные изъяты> - <данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - ФИО10 - <данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - ФИО7 -<данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - ФИО11 - <данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - ФИО12 - <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - ФИО13 - <данные изъяты>
а всего по ее мнению <данные изъяты>
На основании справки, выданной Ильиной О.И. ФИО15 истец в период:
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет;
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ — находилась в отпуске по уходу за ребенком свыше 3 лет с сохранением минимальной заработной платы.
В указанной справке также отмечено, что со всех включенных в справку сумм произведены отчисления:
- за период до ДД.ММ.ГГГГ — в Фонд социального страхования полностью,
- за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в Пенсионный Фонд по установленным тарифам.
Также указано, что со всех включенных в справку сумм за период после <данные изъяты> произведена уплата ЕСН в органы МНС по установленным ставкам.
Периоды нахождения истца в отпуске без сохранения заработной платы: ДД.ММ.ГГГГ - <данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ — <данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ — <данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ — <данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ — <данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты>, а всего — <данные изъяты>. Сведений о том, что истец находилась в отпуске и не осуществляла трудовую деятельность в периоды ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ в суд не представлено.
Полагает, что с учетом вычета дней отпуска за свой счет стаж истца составляет <данные изъяты>.
Таким образом, у истца возникло право на страховую пенсию, назначенную на <данные изъяты> ранее достижения возраста, предусмотренного ФЗ от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ.
Истец считает, что спорный период - учеба с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ФИО19, а всего <данные изъяты> подлежит включению в общий стаж по следующим основаниям:
Согласно п. 1 Постановления Совмина СССР от 03.08 1972 № 590 (ред. от 30.01.1988) «Об утверждении Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий» (с началом действия редакции 30.01.1988, окончанием действия документа 20.02.2020, изменениями, внесенными Постановлением Совмина СССР от 30.01.1988 № 137, вступившими в силу с 30 января 1988 года. Документ утратил силу в связи с изданием Постановления Правительства РФ от 03.02.2020 № 80, вступившего в силу по истечении 7 дней после дня официального опубликования (опубликовано на Официальном интернет-портале правовой информации http://www.pravo.gov.ru — 13.02.2020), действовавшему в период учебы истца, в соответствии с Законом о государственных пенсиях пенсии по настоящему Положению назначаются и выплачиваются: рабочим, служащим и другим гражданам, на которых распространяется государственное социальное страхование; военнослужащим рядового, сержантского и старшинского состава срочной службы; учащимся высших, средних специальных учебных заведений, училищ, школ и курсов по подготовке кадров, аспирантам и клиническим ординаторам; другим гражданам, если они стали инвалидами в связи с выполнением государственных или общественных обязанностей или в связи с выполнением долга гражданина СССР по спасению человеческой жизни, по охране социалистического правопорядка.
В соответствии с п. 109 указанного Постановления кроме работы в качестве рабочего или служащего в общий стаж работы засчитывается также: всякая работа, на которой работник, не будучи рабочим или служащим, подлежал государственному социальному страхованию; служба в военизированной охране, в органах специальной связи или в горноспасательной части (независимо от ведомственной подчиненности и наличия специального или воинского звания); периоды временной нетрудоспособности, начавшейся в период работы; обучение в училищах и школах системы государственных трудовых резервов и системы профессионально- технического образования (в ремесленных, горнопромышленных школах и училищах, школах фабрично-заводского обучения, училищах механизации сельского хозяйства, технических училищах, профессионально-технических училищах и т.д.) и в других учнлймцах. школах и на курсах по подготовке кадров, по повышению квалификации и но переквалификации: обучение в высших учебных Заведениях, средних специальных учебных заведениях (техникумах, педагогических и медицинских училищах и т.д.), партийных школах, совпартшколах, школах профдвижения, на рабфаках: пребывание в аспирантуре, докторантуре и клинической ординатуре.
Таким образом, действующее правовое регулирование до ДД.ММ.ГГГГ предусматриваю включение учебы в стаж работы, а дальнейшее изменение законодательства не может служить основанием для ущемления прав гражданина в области пенсионного обеспечения.
Период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, начавшийся до ДД.ММ.ГГГГ (до внесения поправок в трудовое законодательство) также подлежит включению в общий трудовой стаж.
До введения в действие Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992г. № 3543-1 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РСФСР» статья 167 КЗоТ РСФСР предусматривала включение периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком в стаж работы по специальности для назначения пенсии по выслуге лет.
Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 22 января 1981г. «О мерах по усилению государственной помощи семьям, имеющим детей» были установлены частично оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста одного года и дополнительный отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет.
В соответствии с пунктом 2 Постановления Совета Министров СССР и ВЦСПС от 22 августа 1989 г. № 677 «Об увеличении продолжительности отпусков женщинам, имеющим малолетних детей» с 1 декабря 1989г. повсеместно продолжительность дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребёнком была увеличена до достижения им возраста трёх лет. Указанный дополнительный отпуск подлежал зачёту в общий и непрерывный стаж, а также в стаж работы по специальности.
Согласно п. 7 Разъяснения от 29.11.1989 года № 23/24-11 время отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет засчитывается в стаж, дающий право на пенсию на льготных условиях и в льготных размерах. Во всех случаях исчисления общего, непрерывного стажа работы и стажа работы по специальности время частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет учитывается в том же порядке, как и работа, в период которой предоставлены указанные отпуска.
Право женщин, имеющих малолетних детей, оформить отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет было предусмотрено Законом СССР от 22 мая 1990 г. № 1501-1»О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты СССР по вопросам, касающимся женщин, семьи и детства», которым были внесены изменения в Основы законодательства Союза ССР и союзных республик о труде, утверждённые Законом СССР от 15 июля 1970г.; статья 71 Основ была изложена в новой редакции и предусматривала предоставление женщине частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребёнком до достижения им возраста 1,5 лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребёнком до достижения им возраста трёх лет.
С принятием Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992г. № 3543-1 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РСФСР» (вступил в силу 6 октября 1992г.) период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком перестал включаться в стаж работы по специальности в случае назначения пенсии на льготных условиях. Данным законом статья 167 КЗоТ РФ была изложена в новой редакции.
Таким образом, полагает, что исходя из приведенных выше законодательных актов, период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет подлежал зачету в общий и непрерывный стаж, а также в специальный стаж работы по специальности в соответствии со статьей 167 КЗоТ РФ до внесения изменений в данную норму закона, то есть до ДД.ММ.ГГГГ
В пункте 27 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11.12.2012 года № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» разъяснено, что при разрешении споров, возникших в связи с включением женщинам в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периода нахождения их в отпуске по уходу за ребенком, судам следует исходить из того, что если указанный период имел место до 06.10.1992 года (времени вступления в силу Закона Российской Федерации от 25.09.1992 года № 3543-1 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о груде Российской Федерации», с принятием которого период нахождения в отпуске по уходу за ребенком не включается в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях), то он подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (абзац 1). Необходимо учитывать, что если отпуск по уходу за ребенком начался до ДД.ММ.ГГГГ, то период нахождения в данном отпуске подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, независимо от момента его окончания (до или после этой даты) (абзац 2).
Учитывая, что отпуск по уходу за ребёнком пришелся в период действия названных нормативных актов, с учетом положений статей 6 (ч. 2), 15 (ч. 4), 17 (ч. 1), 18, 19 и 55 (ч. 1) Конституции Российской Федерации, предполагающих правовую определённость и связанную с ней предсказуемость законодательной политики в сфере пенсионного обеспечения, необходимых для того, чтобы участники соответствующих правоотношений могли в разумных пределах предвидеть последствия своего поведения и быть уверенными в том, что приобретённое ими на основе действующего законодательства право будет уважаться властями и будет реализовано, то спорный период подлежит включению в стаж, дающий право на досрочную пенсию.
Также полагает, что период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подлежит включению в общий трудовой стаж.
В соответствии с ч.1 ст. 4 ФЗ ФЗ от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.
Согласно ч. 1.2. ст. 8 ФЗ от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ лицам, имеющим страховой стаж не менее 42 и 37 лет (соответственно мужчины и женщины), страховая пенсия по старости может назначаться на 24 месяца ранее достижения возраста, предусмотренного ч. 1, 1.1 настоящей статьи, но не ранее достижения возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины).
Статьей 11 в ч. 1 ФЗ от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ закреплено, в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в ч. 1 ст. 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.
На основании справки, выданной Ильиной О.И. ФИО22 истец в период: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ находилась в отпуске по уходу за ребенком свыше <данные изъяты> с сохранением минимальной заработной платы, с которой были уплачены страховые взносы в ПФР. Просит суд решение от ДД.ММ.ГГГГ № ГУ - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации № 17 по городу Москва и Московской области об отказе в установлении страховой пенсии по старости признать незаконным в части отказа включения в стаж работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости Ильиной О.И.; обязать ГУ-УПРФ № 17 по городу Москва и Московской области включить в стаж работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости Ильиной О.И. трудовую деятельность в периоды:
- учебы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в ФИО23 - <данные изъяты>;
- ухода за ребенком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - <данные изъяты>;
- ухода за ребенком с сохранением минимальной заработной платы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - <данные изъяты>
- ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ.
Также просит возложить обязанность на ГУ-УПРФ № 17 по городу Москве и Московской области досрочно назначить Ильиной О.И. страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ - со дня первичного обращения об установлении пенсии.
Истец Ильина О.И., ее представитель в судебное заседание явилась, поддержали заявленные исковые требования по основаниям, изложенным в уточненном отзыве на иск.
Представитель ГУ-УПФР № 17 по г. Москве и Московской области просила в удовлетворении иска отказать по основаниям, указанным в письменных возражениях.
Выслушав истца, его представителя, представителя ответчика, исследовав материалы дела, суд считает, что исковые требования не подлежат удовлетворению.
С 1 января 2015 года вступил в силу Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".
Федеральным законом от 03.10.2018 N 350-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий" в указанный Закон внесены изменения.
Названным законом предусмотрено поэтапное повышение на 5 лет общеустановленного пенсионного возраста (до 65 и 60 лет для мужчин и женщин соответственно), по достижении которого при наличии требуемого стажа и индивидуального пенсионного коэффициента может быть назначена страховая пенсия на общих основаниях.
В соответствии с ч. 3 ст. 10 Федерального закона от 03.10.2018 N 350-ФЗ в целях адаптации к изменениям условий пенсионного обеспечения данным законом предусмотрена льгота для граждан, предусмотренных в ч. 1 ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ, которыми в период с 01.01.2019 по 31.12.2020 достигнут возраст, дающий право на страховую пенсию по старости в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до 01.01.2019, страховая пенсия может назначаться ранее достижения возраста согласно приложению 6, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста.
Согласно положениям ч. 1 ст. 4 Федерального закона N 400-ФЗ право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.
В соответствии с ч. ч. 1 и 1.2 ст. 8 указанного Закона право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону). Лицам, имеющим страховой стаж не менее 42 и 37 лет (соответственно мужчины и женщины), страховая пенсия по старости может назначаться на 24 месяца ранее достижения возраста, предусмотренного ч. ч. 1 и 1.1 настоящей статьи, но не ранее достижения возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины).
С 01.01.2019 страховая пенсия по старости назначается при наличии 10 лет страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 16.2 (ст. 35 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ).
Согласно ч. 1 ст. 11 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в ч. 1 ст. 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Статьей 12 названного Федерального закона предусмотрены иные периоды, которые засчитываются в страховой стаж. Перечень данных периодов является исчерпывающим и расширительному толкованию не подлежит.
Из положений ч. 9 ст. 13 вышеуказанного Федерального закона следует, что при исчислении страхового стажа лиц, указанных в ч. 1.2 ст. 8 настоящего Федерального закона, в целях определения их права на страховую пенсию по старости в страховой стаж включаются (засчитываются) периоды работы и (или) иной деятельности, предусмотренные ч. 1 ст. 11 настоящего Федерального закона, а также периоды, предусмотренные п. 2 ч. 1 статьи 12 настоящего Федерального закона (период получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности). При этом указанные периоды включаются (засчитываются) без применения положений ч. 8 указанной статьи.
Согласно положений ч. 8 ст. 13 при исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), по выбору застрахованного лица.
Таким образом, с учетом анализа действующего пенсионного законодательства, только предусмотренные ч. 1 ст. 11 и п. 2 ч. 1 ст. 12 Федерального закона "О страховых пенсиях" периоды подлежат включению в страховой стаж лиц, указанных в ч. 1.2 ст. 8 указанного Закона в целях определения их права на страховую пенсию по старости.
Период ухода за ребенком до достижения им возраста трех лет, ухода за ребенком с сохранением минимальной заработной платы, а также учебы, к таковым не относится.
Доводы представителя истца о не включении в общий страховой стаж периода ухода за ребенком до достижения им возраста трех лет, ухода за ребенком с сохранением минимальной заработной платы, учебы являются необоснованными, поскольку для определения права на пенсионное обеспечение период учебы и периоды ухода за ребенком до достижения им возраста трех лет, ухода за ребенком с сохранением минимальной заработной платы ст. ст. 11 и 12 Федерального закона N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" не предусмотрен. При этом законодатель, вводя новую льготу по назначению пенсии в отношении лиц, имеющих длительный страховой стаж, предусмотрел особый порядок исчисления страхового стажа для назначения пенсии по данному основанию, согласно которому, в страховой стаж подлежат включению только периоды работы или иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 Федерального закона N 400-ФЗ, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а из не страховых периодов, предусмотренных статьей 12 Федерального закона N 400-ФЗ, - только периоды получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности.
Также в периоды административных отпусков нет начисления заработной платы и перечисления страховых взносов. Следовательно, в соответствии с п. 1 ст. 11 ФЗ от 28.12.2013г. № 400-ФЗ включению в страховой стаж данные периоды не подлежат. Один день в ДД.ММ.ГГГГ (как указано ДД.ММ.ГГГГ) и один день в ДД.ММ.ГГГГ (как указано ДД.ММ.ГГГГ) – а всего дня в указанный период Ильина О.И. не выполняла работу, за которую начислялись страховые взносы в ПФ РФ, что подтверждается выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного (л.д.55). Доказательств обратного не представлено. При этом выяснение даты нахождения Ильиной О.И. в административном отпуске в ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ правового значения для рассмотрения настоящего дела не имеет, поскольку правовое значение имеет количество указанных дней.
Таким образом, исходя из анализа действующего пенсионного законодательства, для назначения пенсии истцу на <данные изъяты> раньше достижения пенсионного возраста в страховой стаж для назначения страховой пенсии по старости со снижением пенсионного возраста с учетом нового пенсионного законодательства подлежат включению, как указано выше, только периоды работы и иной деятельности, за которые уплачивались страховые взносы в пенсионный орган, а также период получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, при этом страховой стаж должен составлять ДД.ММ.ГГГГ для истца, который у Ильиной О.И. отсутствует.
Таким образом, суд приходит к выводу о том, что законных оснований для удовлетворения исковых требований Ильиной О.И. не имеется и в их удовлетворении - признании решения ГУ УПФР № 17 по г. Москве и Московской области от ДД.ММ.ГГГГ № об отказе в установлении страховой пенсии по старости незаконным в части отказа включения в стаж работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости Ильиной О.И., обязании ГУ УПФР № 17 по г. Москве и Московской области включить в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости Ильиной О.И. трудовую деятельность в периоды:
учебы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в ФИО24, ухода за ребенком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ухода за ребенком с сохранением минимальной заработной платы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, возложении обязанности на ГУ УПФР № 17 по г. Москве и Московской области досрочно назначить Ильиной О.И. страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ - со дня первичного обращения об установлении пенсии, надлежит отказать.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
В удовлетворении исковых требований Ильиной Оли Ивановны к ГУ УПФР № 17 по г. Москве и Московской области – признании решения ГУ УПФР № 17 по г. Москве и Московской области от ДД.ММ.ГГГГ № об отказе в установлении страховой пенсии по старости незаконным в части отказа включения в стаж работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости Ильиной Оли Ивановны, обязании ГУ УПФР № 17 по г. Москве и Московской области включить в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости Ильиной О.И. трудовую деятельность в периоды:
учебы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в ФИО25 ухода за ребенком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ухода за ребенком с сохранением минимальной заработной платы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, возложении обязанности на ГУ УПФР № 17 по г. Москве и Московской области досрочно назначить Ильиной О.И. страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ - со дня первичного обращения об установлении пенсии – отказать.
Решение может быть обжаловано в Московский областной суд в течение месяца с даты принятия решения суда в окончательной форме.
Судья С.В.Коновалова
Решение в окончательной форме изготовлено 11.09.2020 года.