Решение по делу № 2-7400/2015 от 01.07.2015

Дело № 2-7400/15

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

27 июля 2015 года                      г. Волгоград

Дзержинский районный суд г. Волгограда в составе: председательствующего судьи Зиновьевой С.П., при секретаре Куроян М.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Обществу с ограниченной ответственностью «Волгоградский завод буровой техники» о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратился в суд с иском о взыскании заработной платы, указывая, что работодатель истца ООО «ВЗБТ» имеет задолженность по начисленной, но не выплаченной заработной плате с апреля 2014 г. по июнь 2015 г. в размере 44 242,00 руб. Просит взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Волгоградский завод буровой техники» в пользу истца указанную задолженность, компенсацию морального вреда 100000 рублей и в доход бюджета судебные расходы.

В судебное заседание истец не явился, просил рассмотреть дело в его отсутствие.

Представитель ответчика ООО «ВЗБТ», временный управляющий в судебное заседание не явились, о времени и месте рассмотрения дела извещены надлежащим образом, об уважительной причине неявки суду не сообщили, в связи с чем суд рассматривает дело в их отсутствие.

Исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно статье 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже, чем каждые полмесяца, в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором.

Суд установил.

ФИО1 - работник Общества с ограниченной ответственностью «Волгоградский завод буровой техники», заработная плата выплачивается несвоевременно, имеется задолженность по заработной плате.

ООО «ВЗБТ» имеет задолженность по начисленной, но не выплаченной заработной плате с апреля 2014 г. по июнь 2015 г. в размере 44 242,00 руб.

Так как на момент рассмотрения дела задолженность не погашена, требования обоснованы и подлежат удовлетворению.Часть первая статьи 237 Трудового кодекса РФ предусматривает возмещение морального вреда в денежной форме. Согласно указанной норме закона право на возмещение морального вреда работник имеет во всех случаях нарушения его трудовых прав, сопровождающихся нравственными или физическими страданиями. Из объяснений истца следует, что в результате невыплаты заработной платы он и его семья осталась без средств к существованию, что вызывает нравственные страдания из-за невозможности обеспечить потребности семьи, произвести обязательные платежи. При определении размеров компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя и иные заслуживающие внимания обстоятельства, степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями лица, которому причинен вред, и определяет компенсацию морального вреда в размере 3000 руб.Госпошлина взыскивается с ответчика в соответствии с ч. 1 ст. 103 ГПК РФ пропорционально удовлетворенной части исковых требований. Руководствуясь ст. ст. 194-198, 211,212 ГПК РФ, суд Р Е Ш И Л: Иск ФИО1 к Обществу с ограниченной ответственностью «Волгоградский завод буровой техники» о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда удовлетворить частично. Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Волгоградский завод буровой техники» в пользу ФИО1 задолженность по начисленной, но не выплаченной заработной плате с апреля 2014 г. по июнь 2015 г. в размере 44 242,00 руб., компенсацию морального вреда 3000 рублей. В остальной части иска отказать. Решение обратить к немедленному исполнению. Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Волгоградский завод буровой техники» в доход местного бюджета госпошлину 2 636,51 рублей. Апелляционная жалоба может быть подана через Дзержинский районный суд <адрес> в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме. Мотивированное решение составлено ДД.ММ.ГГГГ Судья                                     Зиновьева С.П.