Судья Дагуф С. Е. Дело № 7-22 2016 год
Р Е Ш Е Н И Е
г. Майкоп 24 марта 2016 года
Судья Верховного суда Республики Адыгея Сиюхов А. Р., рассмотрев дело об административном правонарушении в отношении ТСЖ «Гагарина, 159/1» по жалобе председателя правления ТСЖ «Гагарина, 159/1» на решение судьи Тахтамукайского районного суда от 18 января 2016 года, которым постановлено:
восстановить срок ТСЖ «Гагарина 159/1» для обжалования постановления заместителя руководителя Государственной инспекции труда в Республике Адыгея ФИО6 № от ДД.ММ.ГГГГ в отношении ТСЖ «Гагарина 159/1» по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, в связи с пропуском процессуального срока по уважительной причине.
Постановление заместителя руководителя Государственной инспекции труда в Республике Адыгея ФИО7 № от ДД.ММ.ГГГГ по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, в отношении ТСЖ «Гагарина 159/1», – оставить без изменения, жалобу представителя ТСЖ «Гагарина 159/1» – без удовлетворения
У С Т А Н О В И Л :
в постановлении заместителя руководителя Государственной инспекции труда в Республике Адыгея ФИО8 № от ДД.ММ.ГГГГ указано, что ТСЖ «Гагарина 159/1», являясь юридическим лицом (адрес юридический/фактический: <адрес>), совершило нарушение норм действующего трудового законодательства – в нарушение требований ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата работникам не выплачивается. Ответственность за данное правонарушение предусмотрена ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ.
Не согласившись с данным постановлением, председатель правления ТСЖ «Гагарина 159/1» ФИО9 обратился в суд с жалобой на постановление.
Судья вынес указанное выше решение.
В жалобе, поступившей в Верховный суд Республики Адыгея, председатель правления ТСЖ «Гагарина 159/1» ФИО10 просит отменить указанное выше решение. При этом указывает, что решение не соответствует обстоятельства дела, а потому незаконно. Надлежащее извещение привлекаемого к ответственности лица о времени и месте рассмотрения дела об административном правонарушении входит в задачу административных органов. А представитель юридического лица, действующий на основании доверенности, в том числе руководитель его филиала или подразделения, законным представителем не является. Поэтом его извещение не может рассматриваться как извещение законного представителя.
Проверив материалы дела, исследовав доводы жалобы, прихожу к выводу о том, что решение судьи Тахтамукайского районного суда подлежит оставлению без изменения по следующим основаниям.
В соответствии с ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, если иное не предусмотрено частями 2 и 3 настоящей статьи и статьей 5.27.1 настоящего Кодекса, влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.
Оставляя постановление заместителя руководителя Государственной инспекции труда в Республике Адыгея ФИО11 № от ДД.ММ.ГГГГ в отношении ТСЖ «Гагарина 159/1» в совершении правонарушения, предусмотренного ст. 5.27 ч. 1 КоАП РФ без изменения, судья Тахтамукайского районного суда правомерно исходил из того, что ТСЖ «Гагарина 159/1» было надлежащим образом извещено о месте, дате и времени рассмотрении дела об административном правонарушении через представителя по доверенности Натхо ФИО12
Кроме того, в судебное заседание Верховного суда Республики Адыгея представитель ТСЖ «Гагарина 159/1», надлежаще извещенный о месте, дате и времени, также не явился, и дело было рассмотрено в его отсутствие.
В силу ч. 2 ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права.
Однако в нарушение требований ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата работникам ТСЖ не выплачивается через каждые полмесяца.
Таким образом, ТСЖ «Гагарина 159/1» совершило административное правонарушение, ответственность за которое предусмотрена ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ – нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
При таких обстоятельствах, решение судьи Тахтамукайского районного суда является законным и обоснованным, вынесенном при правильном применении норм материального права с соблюдением норм процессуального права и отмене либо изменению не подлежит.
На основании изложенного и руководствуясь ст. 30.7 КоАП РФ, судья
Р Е Ш И Л :
решение судьи Тахтамукайского районного суда от 18 января 2016 года в отношении ТСЖ «Гагарина 159/1» по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ оставить без изменения, а жалобу председателя правления ТСЖ «Гагарина 159/1» ФИО13 – без удовлетворения.
Решение вступает в законную силу с момента оглашения, но может быть обжаловано в порядке надзора.
Судья Верховного суда
Республики Адыгея А. Р. Сиюхов