Решение по делу № 2-313/2019 от 16.04.2019

Р Е Ш Е Н И Е

                                 ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

     «07» мая 2019 года                                                                                                    г.Зарайск

     Зарайский городской суд Московской области в составе председательствующего судьи Бондаренко Н.П.,

с участием помощника Зарайского городского прокурора Карасевой Е.С.,

при секретаре судебного заседания Пуцыкиной М.Н.,

     рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело №2-313/2019 по иску Зарайского городского прокурора, поданному в интересах Угольниковой Е.К., к Обществу с ограниченной ответственностью «Даргез - Зарайск» о взыскании начисленной, но невыплаченной заработной платы, денежной компенсации за просрочку выплаты заработной платы и компенсации морального вреда,

                                      У С Т А Н О В И Л:

     Зарайская городская прокуратура в интересах Угольниковой Е.К. обратилась в суд с иском к ООО «Даргез - Зарайск», в котором (с учетом принятых судом уточнений) просила взыскать с ответчика в пользу истицы заработную плату за период с декабря 2018 года по март 2019 года в общем размере --- рубля --- копеек, денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере --- рублей --- копеек, компенсацию морального вреда в сумме --- рублей.

     В обоснование иска указано, что в соответствии с приказом о приеме на работу № 85-к от 01.08.2008 года и трудовым договором № --- от 10.01.2017 года, истица работает в ООО «Даргез - Зарайск» в должности --- с должностным окладом --- рублей.

     В период времени с декабря 2018 года по март 2019 года включительно заработная плата истице не выплачивалась.

     Задолженность ответчика перед истцом по уплате заработной платы за указанный период времени на 09.04.2019 года составила --- рубль --- копейку.

     Ответчиком 30.04.2019 года истцу произведены выплаты частично заработной платы за январь 2019 года в размере - --- руб., что подтверждено платежной ведомостью №14 от 30.04.2019 года.

     Таким образом, сумма задолженности по заработной плате ООО «Даргез - Зарайск» перед Угольниковой Е.К., за взысканием которой обращается и.о. прокурора, составляет: --- руб. - декабрь 2018 г., --- руб. - январь 2019 г., --- руб. - февраль 2019 г., --- руб. - март 2019 г. Итого: --- руб.

     На основании ст.236 ТК РФ истцом к ответчику предъявлены также требования о взыскании процентов (денежной компенсации) за нарушение установленного законом срока выплаты заработной платы в размере --- рублей --- копеек.

     Кроме того, и.о. прокурора указывает, что незаконными действиями ответчика, допустившего длительную задержку выплаты начисленной заработной платы, истице причинен моральный вред, который оценивается в --- рублей. Истец просит взыскать указанную сумму, ссылаясь на нормы ст.237 ТК РФ.

     В качестве правового обоснования исковых требований и.о. прокурора указывает ст.ст. 21-22, 136, 142, 236-237, 391 ТК РФ, а также ст.ст. 45, 131 - 132 ГПК РФ.

     В судебном заседании помощник Зарайского городского прокурора Карасева Е.С. уточненные исковые требования поддержала, просила их удовлетворить по изложенным в исковом заявлении основаниям.

     Представитель ответчика ООО «Даргез - Зарайск» в судебное заседание не явился, о дате, времени и месте слушания дела извещен надлежащим образом, причина неявки суду неизвестна. Доказательства выплаты начисленной заработной платы в дело не представлено.

     Выслушав помощника Зарайского городского прокурора Карасеву Е.С., исследовав и оценив в совокупности все представленные суду доказательства по делу, суд считает заявленные и.о. прокурора в интересах Угольниковой Е.К. требования подлежащими удовлетворению, исходя из следующего:

     В ходе рассмотрения дела судом установлено, что Угольникова Е.К. в период времени с декабря 2018 года по март 2019 года работала в ООО «Даргез - Зарайск» в должности оператора оборудования с должностным окладом --- рублей.

     Указанные обстоятельства подтверждены имеющейся в материалах дела копией приказа №85-к зам. генерального директора от 01.08.2008 г., копией трудового договора № --- от 10.01.2017 г., записями в трудовой книжке.

     В указанный выше период времени заработная плата Угольниковой Е.К. не выплачивалась, за исключением оплаты частично за январь 2019 г. - в сумме --- руб., что подтверждено платежной ведомостью №14 от 30.04.2019 года.

     Задолженность ответчика перед истцом по выплате заработной платы за указанный период составляет общую сумму --- рубля --- копеек, из которых: --- руб. - декабрь 2018 г., --- руб. - январь 2019 г., --- руб. - февраль 2019 г., --- руб. - март 2019 г.

     Проценты (денежная компенсация), с учетом всех предусмотренных системой оплаты труда видов выплат работодателем выплачены не были. Размер подлежащей выплате истцу компенсации за задержку выплаты заработной платы составляет --- руб.

     Указанные обстоятельства подтверждены представленными ответчиком документами: справкой о задолженности по заработной плате, выданной и.о. генерального директора ООО «Даргез - Зарайск» Шапкиным Е.П., а также расчетом компенсации за задержку заработной платы истице за период декабрь 2018 г. - март 2019 г.

     В соответствии со ст.21 Трудового кодекса РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

     Статья 129 Трудового кодекса РФ определяет, что заработная плата (оплата труда работника) - это вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

     Согласно ст.136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

     В соответствии с разъяснениями Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17 марта 2004 года № 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации", при рассмотрении спора, возникшего в связи с отказом работодателя выплатить работнику проценты (денежную компенсацию) за нарушение срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, необходимо иметь в виду, что в соответствии со статьей 236 Трудового кодекса суд вправе удовлетворить иск независимо от вины работодателя в задержке выплаты указанных сумм; суд вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав.

    Факт невыплаты ответчиком своевременно и в полном объеме заработной платы работнице предприятия Угольниковой Е.К. за спорный период 2018 г. - 2019 г. в судебном заседании был достоверно установлен и не оспаривался ответчиком.

    Согласно п.6.1 Правил внутреннего трудового распорядка для работников ООО «Даргез - Зарайск» заработная плата работника с квалификацией, учетом рабочего времени и результатов труда, начисляется в соответствии с Положениями об организации и оплате труда, действующими на предприятии и приказами генерального директора. В соответствии с п.6.2 названных Правил, заработная плата выплачивается двумя частями: 30 тридцатого (31 - тридцать первого) и 15 (пятнадцатого) числа каждого месяца.

    Ответчиком не представлено доказательств того, что им как работодателем, своевременно и в полном объёме, Угольниковой Е.К., как работнику, выплачена заработная плата.

     Таким образом, исходя из представленного сторонами расчета, который судом проверен и признан правильным, сумма задолженности ответчика перед работником по заработной плате составляет: --- руб. - декабрь 2018 г., --- руб. - январь 2019 г., --- руб. - февраль 2019 г., --- руб. - март 2019 г.

     Всего за указанный период сумма задолженности составляет --- рубля --- копеек.

Задолженность по выплате компенсации за задержку выплаты заработной платы истицы составляет --- рублей --- копеек. Расчет неустойки судом проверялся, признан верным.

     Согласно ст.237 Трудового кодекса Российской Федерации моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

     В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

     На основании изложенного, требования истца о компенсации морального вреда в связи с нарушением его прав как работника на получение заработной платы суд также находит обоснованным, и с учетом принципа разумности и справедливости, а также соразмерности, суд считает необходимым взыскать с ООО «Даргез - Зарайск» в пользу Угольниковой Е.К. компенсацию морального вреда в размере --- рублей.

     При этом суд особо отмечает длительность невыплаты заработной платы, отсутствие у истца других источников доходов, моральные (нравственные) страдания истицы по поводу безденежья.

     Таким образом, исковые требования законны и обоснованны, и подлежат полному удовлетворению.

     Также, в силу ст. 103 ГПК РФ с ответчика, не освобожденного от уплаты госпошлины, в доход местного бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в размере --- рублей --- копеек за требования имущественного характера, и --- рублей за требование о компенсации морального вреда, всего --- руб. --- коп.

     На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 103, 194-198, 211 ГПК РФ, суд

                                                               Р Е Ш И Л:

     Исковое заявление Зарайского городского прокурора, поданное в интересах Угольниковой Е.К., к Обществу с ограниченной ответственностью «Даргез - Зарайск» о взыскании начисленной, но невыплаченной заработной платы, денежной компенсации за просрочку выплаты заработной платы и компенсации морального вреда - удовлетворить в полном объёме.

     Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Даргез - Зарайск» в пользу Угольниковой Е.К. начисленную, но не выплаченную заработную плату за период декабрь 2018 года - март 2019 года в общей сумме --- (---) рубля --- копеек, в том числе:

     - за декабрь 2018 года - --- (---) рублей --- копеек,

     - за январь 2019 года - ---- (---) рублей --- копеек,

     - за февраль 2019 года - --- (---) рублей --- копейки,

     - за март 2019 года - --- (---) рублей --- копеек;

проценты за задержку ответчиком выплаты заработной платы в размере --- (---) рублей --- копеек, компенсацию морального вреда в размере --- (---) рублей.

     Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Даргез - Зарайск» в бюджет городского округа Зарайск Московской области государственную пошлину в сумме --- (---) рублей --- копеек.

     Решение суда о взыскании заработной платы за три месяца за период декабрь 2018 года - февраль 2019 года в общей сумме --- рублей (---) рублей --- копеек обратить к немедленному исполнению.

     На решение может быть подана апелляционная жалоба в Московский областной суд через Зарайский городской суд в течение месяца со дня его изготовления в окончательной форме.

     Мотивированное решение судом изготовлено 08 мая 2019 года.

                                           Судья                                     Н.П.Бондаренко