Решение по делу № 2-4905/2016 от 27.04.2016

Дело № 2-4905/16

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

30 мая 2016 года г. Казань

Приволжский районный суд г. Казани Республики Татарстан в составе:

председательствующего судьи Новосельцева С.В.,

с участием представителя истца – Новожиловой О.П., действующей на основании доверенности от ДД.ММ.ГГГГ,

при секретаре Емельяновой О.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Государственного автономного учреждения здравоохранения «Межрегиональный клинико-диагностический центр» к Муртазиной А. Ф. о взыскании денежных средств, затраченных на обучение сотрудника,

УСТАНОВИЛ :

    ГАУЗ «МКДЦ» обратилось в суд с иском к Муртазиной А.Ф. о взыскании денежных средств, затраченных на обучение сотрудника. В обоснование указав, что ДД.ММ.ГГГГ между сторонами был заключен трудовой договор №, по условиям которого в случае обучения работника за счет работодателя, работник обязуется отработать по приобретенной за счет средств работодателя специальности не менее трех лет после получения документа об образовании. ДД.ММ.ГГГГ Муртазина А.Ф. была направлена на повышение квалификации по специальности «Клиническая электроэнцефалография» за счет средств работодателя. Согласно контракта заключенным между ГАУЗ «МКДЦ» и ФГБУ «ГНЦ – ФМБЦ им. Бурназяна А.И.» № стоимость обучения Муртазиной А.Ф. составила 35000 руб. Свои обязательства по контракту по оплате обучения Муртазиной А.Ф. истец выполнил в полном объеме. ДД.ММ.ГГГГ Муртазина А.Ф. подала заявление об увольнении по собственному желанию. При увольнении сумма задолженности в размере 35000 руб. ответчиком не погашена. Истцом в адрес ответчика было направлено требование о возврате суммы долга, которое до настоящего времени не исполнено. В связи с чем, истец просит взыскать с ответчика денежные средства в размере 35000 руб., а также в возврат госпошлины в размере 1250 руб.

    В судебном заседании представитель истца иск поддержал.     

Ответчик в судебное заседание не явился, будучи извещенным о времени и месте рассмотрения дела судебной повесткой, направленной по месту регистрации (л.д.20), подтвержденному справкой УФМС.

Представитель истца настаивает на рассмотрении дела в отсутствие ответчика, в порядке заочного производства.

Регистрация граждан по месту жительства предусмотрена Законом РФ от 25.06.1993 года № 5241-1 «О праве граждан Российской Федерации на свободу передвижения, выбор места пребывания и жительства в пределах Российской Федерации» в целях обеспечения необходимых условий для реализации гражданином РФ его прав и свобод, а также исполнения им обязанностей перед другими гражданами, государством и обществом.

Учитывая, что ответчик надлежащим образом извещался о времени и месте слушания дела по месту регистрации, подтвержденному справкой УФМС, суд считает возможным рассмотреть настоящее дело в отсутствие Муртазиной А.Ф., считая его извещенным о времени и месте слушания дела надлежащим образом.

Выслушав доводы представителя истца, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно статье 249 Трудового кодекса РФ в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.

Из материалов дела следует, что ДД.ММ.ГГГГ Муртазина А.Ф. была принята на постоянное место работы в ГАУЗ «МКДЦ» на должность врача невролога, между сторонами был заключен трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ № (л.д.6-9).

Согласно пункта 14 указанного трудового договора работник обязуется отработать по приобретенной за счет средств работодателя специальности не менее трех лет после получения документа об образовании (л.д.8).

ФГБУ «ГНЦ – ФМБЦ им. Бурназяна А.И.» и истец заключили контракт на оказание платных образовательных услуг от ДД.ММ.ГГГГ №, в соответствии с условиями которого работодатель за счет собственных средств направил ответчика на цикл повышения квалификации (тематическое усовершенствование (ТУ)) по специальности «Клиническая электроэнцефалография» на кафедре «Неврологии» (л.д.12-14).

Ответчик за счет средств работодателя прошел цикл повышения квалификации (тематическое усовершенствование (ТУ)) по специальности «Клиническая электроэнцефалография» на кафедре «Неврологии» в ФГБУ «ГНЦ – ФМБЦ им. Бурназяна А.И.».

Сумма затрат понесенных работодателем в связи с обучением ответчика составила 35000 рублей, указанная сумма оплачена учебному учреждению, что подтверждается актом об оказании услуг № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.16).

ДД.ММ.ГГГГ Муртазина А.Ф. подала работодателю заявление об увольнении по собственному желанию.

ДД.ММ.ГГГГ истцом в адрес ответчика было направлено требование о возврате денежных средств, затраченных на обучение, которое ответчиком не исполнено.

Таким образом, поскольку ответчик не выполнил в полном объеме свои обязательства перед истцом в части отработки после обучения не менее трех лет, уволился по собственному желанию без уважительных причин, не отработав на предприятии истца необходимые три года после окончания обучения, руководствуясь статьей 249 Трудового кодекса Российской Федерации, суд пришел к выводу о наличии оснований для удовлетворения исковых требований и взыскания с ответчика 35000 руб. в возмещение суммы, затраченной истцом на обучение ответчика. Условие о возмещении суммы оплаты учебы в полном размере оговорено сторонами в трудовом договоре.

    В соответствии со статьей 98 Гражданского процессуального кодекса с ответчика в пользу истца подлежит взысканию 1250 руб. в возврат государственной пошлины, уплаченной ГАУЗ «МКДЦ» при подаче иска в суд (л.д.4).

На основании вышеизложенного, руководствуясь статьями 233-238 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд

РЕШИЛ:

    Исковое заявление Государственного автономного учреждения здравоохранения «Межрегиональный клинико-диагностический центр» к Муртазиной А. Ф. о взыскании денежных средств, затраченных на обучение сотрудника удовлетворить.

    Взыскать с Муртазиной А. Ф. в пользу Государственного автономного учреждения здравоохранения «Межрегиональный клинико-диагностический центр» денежные средства, затраченные на обучение в размере 35000 (тридцать пять тысяч) рублей, а также в возврат госпошлины 1250 (тысячу двести пятьдесят) рублей.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения в течение 7 дней со дня вручения ему копии этого решения.

Заочное решение может быть обжаловано сторонами в кассационном порядке в Верховный суд Республики Татарстан в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления, через Приволжский районный суд г. Казани.

Судья:                                  С.В. Новосельцев.