Решение по делу № 2-604/2018 от 19.01.2018

Гр.дело № 2-604/18

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

28 февраля 2018 года гор.Улан-Удэ

Советский районный суд гор.Улан-Удэ в составе судьи Матвеевой Н.А., при секретаре Цыдыповой О.Б., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Крункян С.А. к Центру по установлению и выплате пенсии Пенсионного фонда РФ (ГУ) в РБ о включении периодов работы в страховой стаж,

УСТАНОВИЛ:

В суд обратился Крункян С.А. с названным иском в котором просит обязать ответчика включить в страховой стаж периоды его работы: с 07.05.1974г. по 14.04.1983г. в качестве электросварщика в »; с 16.09.1983г. по 29.09.1983г. в качестве водителя в с 16.04.1984г. по 01.07.1996г. в качестве электросварщика в ». В обоснование иска указал, что при обращении к ответчику с заявлением в назначении пенсии ему было отказано. Указанные периоды работы в страховой стаж включены не были.

В судебном заседании истец Крункян С.А. исковые требования поддержал в полном объеме по доводам, изложенным в исковом заявлении, просил иск удовлетворить.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, извещены надлежащим образом, суд считает возможным принятие решения в их отсутствии.

Проверив материалы дела, выслушав пояснения истца, свидетелей, суд приходит к следующему.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

Согласно части 1 статьи 4 названного закона право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при соблюдении ими условий, предусмотренных этим федеральным законом.

По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет (часть 1 статьи 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ).

Как следует из материалов дела, Крункян С.А., обратился в пенсионный орган 06.12.2017г. за назначением страховой пенсии на основании ст. 8 Федерального закона "О страховых пенсиях".

Решением комиссии от 18.12.2017г. в назначении страховой пенсии истцу отказано из-за недостаточности индивидуального пенсионного коэффициента и страхового стажа. Из указанного решения следует, что страховой стаж на 02.01.2018г. составляет 2 года 6 месяцев 28 дней, при требуемой продолжительности не менее 9 лет; величина индивидуального пенсионного коэффициента определена - 4,076, при требуемом значении величины с 01.01.2018г. – не ниже 13,8.

При этом, в страховой стаж истца не были включены следующие периоды работы: с 07.05.1974г. по 14.04.1983г. в качестве электросварщика в »; с 16.09.1983г. по 29.09.1983г. в качестве водителя в »; с 16.04.1984г. по 01.07.1996г. в качестве электросварщика в » в связи с отсутствием сведений о Крункян С.А. в лицевых счетах.

Частью 1 ст. 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 7-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" (далее - Федеральный закон N 27-ФЗ) предусмотрена обязанность страхователя представлять в соответствующий орган Пенсионного фонда Российской Федерации сведения (за исключением сведений, предусмотренных пунктом 2.3 статьи 11 настоящего Федерального закона) о всех лицах, работающих у него по трудовому договору, а также заключивших договоры гражданско-правового характера, на вознаграждения по которым в соответствии с законодательством Российской Федерации начисляются страховые взносы, за которых он уплачивает страховые взносы.

В силу требований п. 1 ст. 11 Федерального закона N 27-ФЗ страхователи представляют в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту их регистрации сведения об оплачиваемых страховых взносах на основании данных бухгалтерского учета, а сведения о страховом стаже - на основании приказов и других документов по учету кадров.

При этом, в п. 9 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" разъяснено, что уплата страховых взносов является обязанностью каждого работодателя как субъекта отношения по обязательному социальному страхованию (статьи 1 и 22 Трудового кодекса РФ). А невыполнение этой обязанности не может служить основанием для того, чтобы не включать периоды работы, за которые не были уплачены полностью или в части страховые взносы, в страховой стаж, учитываемый при определении права на трудовую пенсию.

Принимая во внимание, что обязанность по своевременной и полной уплате страховых взносов в бюджет Пенсионного фонда РФ в соответствии с действующим законодательством лежит на страхователе (работодателе), а не на застрахованном лице (работнике), факт неуплаты страховых взносов сам по себе не может повлечь неблагоприятные последствия для истца в области пенсионного обеспечения.

В силу п. 10 Постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 1015 "Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий", периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае, если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы, либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17 настоящих Правил.

В соответствии со ст. 66 Трудового кодекса РФ, п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 1015, трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Из трудовой книжки Крункян С.А. следует, что истец работал с 07.05.1974г. по 14.04.1983г. в качестве электросварщика в »; с 16.09.1983г. по 29.09.1983г. в качестве водителя в »; с 16.04.1984г. по 01.07.1996г. в качестве электросварщика в »

Таким образом, из записей трудовой книжки следует, что в оспариваемые периоды истец осуществлял трудовую деятельность.

В судебном заседании в качестве свидетелей были допрошены Н и Р, которые пояснили, что Крункян С.А. действительно работал в » в спорные периоды, они работали в одной организации в данный период времени.

Отсутствие данных о спорном периоде работы в сведениях индивидуального персонифицированного учета, не должно препятствовать реализации истцом права на своевременное и в полном объеме получение пенсии.

Таким образом, указанные периоды работы истца подлежит включению в страховой стаж на основании ст. 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях"

В соответствии с пунктом 1 статьи 22 Федерального закона № 400-ФЗ страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона (пункт 2 статьи 22 Федерального закона № 400-ФЗ).

На дату обращения истца с заявлением о назначении пенсии (06.12.2017г.), на основании представленных документов о стаже, истец не достиг необходимого возраста, требуемого пенсионным законодательством, для назначения страховой пенсии, следовательно страховая пенсия по старости истцу должна быть назначена с ДД.ММ.ГГГГг. - по достижению возраста 60 лет.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Крункян С.А. удовлетворить.

Включить в страховой стаж Крункян С.А. периоды его работы с 07.05.1974г. по 14.04.1983г. в качестве электросварщика в »; с 16.09.1983г. по 29.09.1983г. в качестве водителя в »; с 16.04.1984г. по 01.07.1996г. в качестве электросварщика в ».

Обязать Центр по установлению и выплате пенсий Пенсионного фонда РФ (ГУ) в РБ назначить Крункян С.А. страховую пенсию с момента достижения пенсионного возраста с ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Бурятия путем подачи апелляционной жалобы в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме через Советский районный суд ....

Судья Н.А.Матвеева