Решение по делу № 2-1874/2020 от 01.06.2020

УИД-09RS0001-01-2020-002633-37

РЕШЕНИЕ

город Черкесск 30 июня 2020 года

Именем Российской Федерации

Черкесский городской суд Карачаево-Черкесской Республики в составе судьи Джанибекова Р.М., при секретаре судебного заседания Хатуеве Г.А.,

с участием представителя истца (Степановой Е.П.) - Коврижных Л.П.,

представителя ответчика (Государственного учреждения – Отделения Пенсионного фонда России по Карачаево-Черкесской Республике) – Тарасова В.В

рассмотрев в открытом судебном заседании в здании суда гражданское дело № 2-1874/2020 по иску Степановой Елены Петровны к ГУ-ОПФР по КЧР в г. Черкесске, о признании решения пенсионного органа незаконным, установлении факта работы и включении периода работы в стаж,

установил:

Степанова Е.П. обратился в суд с иском к Государственному учреждению – Отделению Пенсионного фонда России по Карачаево-Черкесской Республике о признании решения пенсионного органа незаконным, установлении факта работы и включении периода работы в стаж. В исковом заявлении истец указал, что решением от 07 мая 2020 года ответчик отказал ей в назначении страховой пенсии по старости по достижении возраста 55 лет. Данный отказ ответчик мотивировал отсутствием необходимого страхового трудового стажа. В решении УПФР по г.Черкесску из страхового стажа исключены следующие периоды:

с 05 сентября 1985 года по 11 июня 1987 года -в качестве няни детского сада № 11 в связи с тем, что запись об увольнении не заверена подписью;

с 23 февраля 1993 года по 12 декабря 1999 года – в качестве продавца киоска № 2 КФХ «Надежда» в связи с тем, что в трудовой книжке нет наименования организации, документы КФХ «Надежда» в архив мэрии МО г.Черкесска не поступали, согласно информации о ФХД, КФХ «Надежда» страховые взносы не начислял и не уплачивал. В Выводах указано, что индивидуальный пенсионный коэффициент на 07 апреля 2020 года составляет меньше допустимого (18,6), право на назначение страховой пенсии по старости не имею.

Данный отказ она считает незаконным, так как факт ее в указанные выше периоды подтверждается не только справками, но и записями в трудовой книжке. То обстоятельство, что работодатель не заверил подписью период работы с 05 сентября 1985 года по 11 июня 1987 года -в качестве няни детского сада № 11 и что работодателем не уплачивались страховые взносы за период работы с 23 февраля 1993 года по 12 декабря 1999 года – в качестве продавца киоска № 2 КФХ «Надежда» не является ее виной.

Истец просил суд: Признать решение Управления пенсионного фонда в г.Черкесске № 46 от 07 мая 2020 года об отказе в назначении пенсии незаконным. Установить факт работы Степановой Е.П. с 05 сентября 1985 года по 11 июня 1987 года -в качестве няни детского сада № 11, переименованного в МКДОУ № 11 «Красная шапочка», с 23 февраля 1993 года по 12 декабря 1999 года – в качестве продавца киоска № 2 КФХ «Надежда». Включить указанные периоды работы в страховой стаж, дающий право на назначение страховой пенсии по старости начиная с момента возникновения права на пенсию, а именно с 08 апреля 2020 года- 55 лет и 6 месяцев.

В судебном заседании представитель истца просила удовлетворить исковые требования.

Представитель ответчика – в судебном заседании оставил вопрос об удовлетворении иска на усмотрение суда. Объяснил, что истцу было отказано в назначении пенсии в связи с отсутствием подписи работодателя и отсутствием сведений о начислении страховых взносов.

Свидетели ФИО2 ФИО1 подтвердили, что они работали со Степановой Е.П. в кооперативе "Людмила". Позже данный кооператив был переименован в КФХ "Надежда", продавали цветы в киосках по г. Черкесску. Зарплату получали официально, бухгалтерия велась, все было подотчетно. Факт работы подтверждается их трудовой книжкой.

Выслушав объяснения представителей сторон, опросив свидетелей исследовав имеющиеся в деле документы, суд пришёл к выводу об обоснованности исковых требований и необходимости их удовлетворения.

В соответствии с ч.1 ст.8 Федерального закона от 28декабря2013года №400-ФЗ «О страховых пенсиях в Российской Федерации» страховая пенсия по старости назначается мужчинам по достижении ими возраста 60 лет. Согласно ч.2 ст.8 этого закона страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа, а в силу ч.3 ст.8 страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

Как указано в ч.1 ст.11 Федерального закона «О страховых пенсиях в Российской Федерации», в страховой стаж, учитываемый при назначении страховой пенсии по старости, включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации застрахованными лицами, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии со ст.14 Федерального закона «О страховых пенсиях в Российской Федерации» при подсчёте страхового стажа периоды работы гражданина до его регистрации в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учёте в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учёта за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. После регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учёте в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются исключительно на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учёта.

В данном случае между сторонами возник спор о работе истца в следующие периоды:

с 05 сентября 1985 года по 11 июня 1987 года -в качестве няни детского сада № 11 в связи с тем, что запись об увольнении не заверена подписью;

с 23 февраля 1993 года по 12 декабря 1999 года – в качестве продавца киоска № 2 КФХ «Надежда»

Данное решение ответчика является необоснованным.

В судебном заседании установлено, что истец Степанова Е.П. родившаяся 08 октября 1964 года, достигшая возраста 55 лет 08 октября 2019 года, работала: с 05 сентября 1985 года по 11 июня 1987 года -в качестве няни детского сада № 11, переименованного в МКДОУ № 11 «Красная шапочка», с 23 февраля 1993 года по 12 декабря 1999 года – в качестве продавца киоска № 2 КФХ «Надежда».

Факт работы истца в указанные выше периоды достоверно подтверждается соответствующими записями в принадлежащей истцу трудовой книжке, которая в силу ст.66 Трудового кодекса Российской Федерации является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. Отсутствие печати на титульном листе в трудовой книжке истца, равно как иные недостатки, допущенные работодателями при оформлении и ведении трудовой книжки, не может ставиться в вину истцу и лишать его гарантированного ст.39 Конституции РФ и федеральными законами права на получение пенсии.

Руководствуясь статьями 2, 194-199 ГПК РФ, суд

решил:

Удовлетворить иск Степановой Елены Петровны к Государственному учреждению – Отделению Пенсионного фонда России по Карачаево-Черкесской Республике об установлении факта работы и назначении страховой пенсии по старости.

Признать Решение Управления Пенсионного фонда в г.Черкесске № 46 от 07 мая 2020 года об отказе в назначении пенсии Степановой Елене Петровне незаконным.

Установить, что Степанова Елена Петровна,08 октября 1964 года рождения работала в следующие периоды:

с 05 сентября 1985 года по 11 июня 1987 года -в качестве няни детского сада № 11, переименованного в МКДОУ № 11 «Красная шапочка»,

с 23 февраля 1993 года по 12 декабря 1999 года – в качестве продавца киоска № 2 КФХ «Надежда».

Включить периоды работы Степановой Елены Петровны, 08 октября 1964 года рождения с 05 сентября 1985 года по 11 июня 1987 года -в качестве няни детского сада № 11, переименованного в МКДОУ № 11 «Красная шапочка» и с 23 февраля 1993 года по 12 декабря 1999 года – в качестве продавца киоска № 2 КФХ «Надежда» в страховой стаж, с момента возникновения права на пенсию, а именно с 08 апреля 2020 года- 55 лет 6 месяцев.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Карачаево-Черкесской Республики с подачей апелляционной жалобы через Черкесский городской суд в течение месяца со дня его вынесения.

Мотивированное решение изготовлено 29.07.2020 г.

Судья Черкесского городского суда Р.М.Джанибеков