Решение по делу № 2-3777/2024 от 11.06.2024

Дело № 2-3777/2024                                                         24RS0040-01-2024-003647-49

З А О Ч Н О Е Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

г. Норильск Красноярского края                                             21 августа 2024 года

Норильский городской суд Красноярского края в составе:

председательствующего судьи Шалаевой Д.И.,

при секретаре судебного заседания К.П.Е.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Публичного акционерного общества «Горно-металлургическая компания «Норильский никель» к Л.Е.В. о взыскании дебиторской задолженности,

У С Т А Н О В И Л:

ПАО «ГМК «Норильский никель» обратилось в суд с исковым заявлением к Л.Е.В. о взыскании дебиторской задолженности.

Требования мотивированы тем, что на основании приглашения на работу в рамках реализации программы «Содействие» по 2 группе от ДД.ММ.ГГГГ № ЗФ ПАО «ГМК «Норильский никель» с Л.Е.В. заключен трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ №. Согласно Приказа о приеме работника на работу от ДД.ММ.ГГГГ № ответчик с ДД.ММ.ГГГГ осуществлял трудовую деятельность по профессии электрогазосварщик 4 разряда рудника «Комсомольский». Условиями трудового договора, заключенного с ответчиком предусмотрено, что на работника распространяются льготы, гарантии и компенсации, установленные действующим законодательством, коллективным договором и локальными нормативными актами Компании. В соответствии с Положением «Об оказании содействия вновь принятым работникам ПАО «ГМК «Норильский никель», утвержденным приказом Президента Компании от ДД.ММ.ГГГГ №п, работникам компании оказывается содействие в обустройстве на новом месте жительства посредством предоставления компенсации стоимости проезда и провоза багажа на территории региона (в одном направлении), единовременная выплата на обустройство на новом месте жительства, ежемесячные выплаты для оплаты найма (поднайма) жилых помещений, проживания в общежитиях. На основании личных заявлений от ДД.ММ.ГГГГ ответчику выплачено единовременное пособие для обустройства на новом месте жительства в размере 100 000 руб. и компенсация стоимости проезда и провоза багажа в размере 20866 руб., а также ежемесячно компенсировалась пропорционально компенсировалась сумма оплаты найма помещения. Согласно Приказа от ДД.ММ.ГГГГ № ответчик уволен ДД.ММ.ГГГГ по инициативе работника по п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ. Согласно Положения «Об оказании содействия вновь принятым работникам ПАО «ГМК «Норильский никель» работник обязуется по требованию работодателя возместить в полном объеме сумму уплаченных работодателем компенсационных выплат в случае увольнения до истечения трех лет с даты заключения трудового договора. Таким образом, ответчик не выполнил в полном объеме свои обязательства перед компанией, предусмотренные п. 2.2 Дополнительного соглашения к трудовому договору, поскольку уволился по собственному желанию без уважительной причины и не возместил истцу в полном объеме сумму уплаченных компенсационных выплат. После произведенных удержаний сумма задолженности компенсационных выплат на момент увольнения ответчика составила 428 613,53 руб. С целью досудебного урегулирования спора ответчику направлено письмо об оплате дебиторской задолженности от ДД.ММ.ГГГГ с предложением погасить задолженность перед Компанией. До настоящего времени затраты Компании по содействию в обустройстве ответчика на новом месте жительства не возмещены.

ПАО «ГМК «Норильский никель» просит суд взыскать с Л.Е.В. в свою пользу дебиторскую задолженность в размере 428 613,53 рублей и расходы по оплате государственной пошлины в размере 7486 рублей, а всего взыскать 436099,53 руб.

Представитель истца ПАО «ГМК «Норильский никель» в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела уведомлена своевременно и надлежащим образом, ходатайствовала о рассмотрении дела в отсутствие представителя Компании.

Ответчик Л.Е.В. в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела уведомлен своевременно и надлежащим образом, заявлений, ходатайств не направил.

По смыслу ст. 14 Международного пакта о гражданских и политических правах лицо само определяет объем своих прав и обязанностей в гражданском процессе. Лицо, определив свои права, реализует их по своему усмотрению. Распоряжение своими правами является одним из основополагающих принципов судопроизводства. Поэтому неявка лица, извещенного в установленном порядке о времени и месте рассмотрения дела, является его волеизъявлением, свидетельствующим об отказе от реализации своего права на непосредственное участие в судебном разбирательстве иных процессуальных правах.

При указанных обстоятельствах, суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствии ответчика надлежащим образом извещенного о времени и месте рассмотрения дела в порядке заочного производства, предусмотренного главой 22 ГПК РФ, против чего сторона истца не возражала.

Исследовав материалы дела, суд полагает исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению в полном объеме по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 309 ГК РФ обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований - в соответствии с обычаями или иными обычно предъявляемыми требованиями.

В силу ст. 165 Трудового кодекса Российской Федерации помимо общих гарантий и компенсаций, предусмотренных настоящим Кодексом (гарантии при приеме на работу, переводе на другую работу, по оплате труда и другие), работникам предоставляются гарантии и компенсации при переезде на работу в другую местность.

В соответствии с положениями ст. 169 ТК РФ при переезде работника по предварительной договоренности с работодателем на работу в другую местность работодатель обязан возместить работнику, в том числе, расходы по обустройству на новом месте жительства. Порядок и размеры возмещения расходов при переезде на работу в другую местность работникам федеральных государственных органов, государственных внебюджетных фондов Российской Федерации, федеральных государственных учреждений определяются нормативными правовыми актами Правительства Российской Федерации.

Приказом президента ПАО «ГМК «Норильский никель» от ДД.ММ.ГГГГ № утверждено Положение «Об оказании содействия вновь принятым работникам ПАО «ГМК «Норильский никель» в обустройстве на новом месте жительства на территории МО г. Норильск и Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района» (далее - Положение) (л.д. 22-28).

Данным Положением установлен порядок оказания содействия вновь принятым работникам в обустройстве на новом месте жительства на территории МО г. Норильск и Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района.

В соответствии с пунктом 4.2 Положения о содействии вновь принятым работникам компанией оказывается содействие в обустройстве на новом месте жительства посредством предоставления следующих компенсационных выплат:

- компенсация стоимости проезда и провоза багажа на территорию региона (в одном направлении);

- единовременная выплата на обустройство на новом месте жительства;

- ежемесячные выплаты для оплаты найма (поднайма) жилых помещений, проживания в общежитиях.

Пунктом 5.15 Положения предусмотрено право компании в случае увольнения работника до истечения трех лет с даты заключения трудового договора потребовать возмещения суммы уплаченных компенсационных выплат.

Судом установлено, что на основании приглашения на работу в рамках реализации программы «Содействие» по 2 группе от ДД.ММ.ГГГГ № ЗФ ПАО «ГМК «Норильский никель» с Л.Е.В. заключен трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ №

Согласно Приказа о приеме работника на работу от ДД.ММ.ГГГГ № ответчик с ДД.ММ.ГГГГ осуществлял трудовую деятельность по профессии электрогазосварщик 4 разряда рудника «Комсомольский».

На основании личных заявлений от ДД.ММ.ГГГГ ответчику выплачено единовременное пособие для обустройства на новом месте жительства в размере 100 000 руб. и компенсация стоимости проезда и провоза багажа в размере 20866 руб., а также ежемесячно компенсировалась пропорционально компенсировалась сумма оплаты найма помещения.

Согласно Приказа от ДД.ММ.ГГГГ № ответчик уволен ДД.ММ.ГГГГ по инициативе работника по п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ.

Согласно пункту 2.2 дополнительного соглашения к трудовому договору от ДД.ММ.ГГГГ № работник обязуется по требованию работодателя возместить в полном объеме сумму уплаченных работодателем компенсационных выплат в случае расторжения трудового договора до истечения срока действия срочного трудового договора с даты заключения по статье 77 ТК РФ (ч. 1 п.п. 3, 5, 6, 7, 9), ст. 81 ТК РФ (ч. 1 п.п. 3, 5 - 7, 11), ст. 83 ТК РФ (ч. 1 п.п. 4, 8, 9) (л.д. 19).

Таким образом, судом установлено и не оспаривалось сторонами, что ответчик не отработал в ПАО «ГМК «Норильский никель» установленный трудовым договором срок.

Как следует из представленного в материалах дела расчетного листка за май 2024 года, задолженность Л.Е.В. на конец периода составила 428 613,53 руб.

Таким образом, сумма задолженности ответчика перед работодателем на момент увольнения, с учетом произведенных удержаний, составляла 428 613,53 руб., что подтверждается представленным суду расчетом, оснований не согласиться с которым не имеется.

С целью досудебного урегулирования спора ответчику направлено письмо об оплате дебиторской задолженности от ДД.ММ.ГГГГ №. Ответчик имеющуюся задолженность не погасил.

Разрешая заявленные требования истца, суд руководствуется условиями заключенного между сторонами трудового договора, дополнительного соглашения к нему, Положением «Об оказании содействия вновь принятым работникам ПАО «ГМК «Норильский никель» и исходит из того, что до окончания оговоренного сторонами договора срока отработки ответчик прекратил работу по своей инициативе, в связи с чем приходит к выводу об удовлетворении исковых требований и взыскании с ответчика выплаченных истцом компенсационных выплат.

Таким образом, ответчик не выполнил в полном объеме свои обязательства перед ПАО «ГМК «Норильский никель», предусмотренные пунктом 2.2 Дополнительного соглашения к срочному трудовому договору, поскольку уволился по собственному желанию, не отработав в ПАО «ГМК «Норильский никель» срок и не возместил истцу в полном объеме сумму уплаченных компенсационных выплат.

Учитывая изложенное, суд считает необходимым взыскать с Л.Е.В. в пользу ПАО «ГМК «Норильский никель» задолженность в размере 428 613 руб. 53 коп.

В соответствии с ч. 1 ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.

При подаче иска истцом была уплачена государственная пошлина в размере 7486 руб., что подтверждается платежным поручением № от ДД.ММ.ГГГГ, данные расходы подлежат взысканию с ответчика в пользу истца.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199, 233-235 ГПК РФ, суд,

Р Е Ш И Л:

исковые требования Публичного акционерного общества «Горно-металлургическая компания «Норильский никель» к Л.Е.В. о взыскании дебиторской задолженности удовлетворить.

Взыскать с Л.Е.В., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, (СНИЛС: №) в пользу ПАО «ГМК «Норильский никель» (ИНН №) дебиторскую задолженность в размере 428 613 руб. 53 коп., судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере 7 846 руб.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Красноярского краевого суда через Норильский городской суд в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам <адрес>вого суда через Норильский городской суд в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий                                                                   Д.И. Шалаева

Мотивированное решение составлено ДД.ММ.ГГГГ.