Решение по делу № 12-1725/2024 от 31.05.2024

УИД 59RS0004-01-2024-005086-63

Дело № 12-1725/2024

Р Е Ш Е Н И Е

24 июля 2024 года                      город Пермь

Судья Ленинского районного суда г. Перми Рожкова И.П., при секретаре Баженовой В.Р., с участием защитника Головиной Ю.И., рассмотрев в открытом судебном заседании жалобу защитника Кирякова С.А. – Головиной Ю.И. на постановление начальника отдела – главного государственного инспектора труда отдела надзора и контроля по вопросам оплаты труда Государственной инспекции труда в Пермском крае от ДД.ММ.ГГГГ № по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч. 2 ст. 15.33.2 КоАП РФ, в отношении директора ООО «ГлобалНефтегазИнвест» Кирякова С.А.,

у с т а н о в и л:

Постановлением начальника отдела – главного государственного инспектора труда отдела надзора и контроля по вопросам оплаты труда Государственной инспекции труда в Пермском крае от ДД.ММ.ГГГГ № Киряков С.А. признан виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 2 ст. 15.33.2 КоАП РФ, и подвергнут административному наказанию в виде административного штрафа в размере 300 руб.

Защитник Кирякова С.А. – Головина Ю.И. обратилась с жалобой на указанное постановление, просит постановление отменить, производство по делу прекратить, в связи с отсутствием состава правонарушения, указав, что ДД.ММ.ГГГГ в фонд Пенсионного и социального страхования Российской Федерации ООО «ГлобалНефтегазИнвест» представило сведения о трудовой (иной) деятельности, страховом стаже, заработной плате зарегистрированного лица - по столбцу 2 дата ДД.ММ.ГГГГ, по столбцу 9 дата ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ ООО «ГлобалНефтегазИнвест» представило сведения о трудовой (иной) деятельности, страховом стаже, заработной плате зарегистрированного лица дата ДД.ММ.ГГГГ, по столбцу 9 дата ДД.ММ.ГГГГ. В представленных сведениях от ДД.ММ.ГГГГ была допущена техническая ошибка, так как Петриченко В.А. согласно его личному заявлению от ДД.ММ.ГГГГ уволен с отработкой ДД.ММ.ГГГГ по приказу №. Заявитель обнаружил техническую ошибку и незамедлительно устранил ее.

Киряков С.А. в судебное заседание не явился, о дате, месте и времени рассмотрения жалобы извещен надлежащим образом

Защитник Головина Ю.И. в судебном заседании доводы жалобы поддержала.

Должностное лицо, административный орган извещены надлежащим образом.

Оценив доводы жалобы, заслушав объяснения защитника, исследовав материалы настоящего дела и дела об административном правонарушении, судья приходит к следующему.

В соответствии с частью 2 статьи 15.33.2 КоАП РФ, непредставление в установленный Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" срок либо представление неполных и (или) недостоверных сведений, предусмотренных пунктом 2.1 статьи 6 указанного Федерального закона, влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от трехсот до пятисот рублей.

Административная ответственность, установленная в отношении должностных лиц данной статьей, применяется к лицам, указанным в статье 2.4 названного Кодекса, за исключением граждан, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица.

В соответствии со ст.20 Трудового кодекса Российской Федерации, права и обязанности работодателя в трудовых отношениях осуществляются: физическим лицом, являющимся работодателем; органами управления юридического лица (организации) или уполномоченными ими лицами, иными лицами, уполномоченными на это в соответствии с федеральным законом, в порядке, установленном настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, учредительными документами юридического лица (организации) и локальными нормативными актами.

В соответствии с частью 1 статьи 66.1 Трудового кодекса РФ работодатель формирует в электронном виде основную информацию о трудовой деятельности и трудовом стаже каждого работника (далее - сведения о трудовой деятельности) и представляет ее в порядке, установленном законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования, для хранения в информационных ресурсах Пенсионного фонда Российской Федерации.

Порядок формирования в электронном виде основной информации о трудовой деятельности и трудовом стаже каждого работника и представления ее в ПФР установлен Федеральным законом от 1 апреля 1996 № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" (далее - Федеральный закон от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ).

Согласно подп.4 п.2 ст.11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ страхователь представляет о каждом работающем у него лице (включая лиц, заключивших договоры гражданско-правового характера, предметом которых является выполнение работ (оказание услуг), договоры авторского заказа, договоры об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательские лицензионные договоры, лицензионные договоры о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства, в том числе договоры о передаче полномочий по управлению правами, заключенные с организацией по управлению правами на коллективной основе) следующие сведения и документы: сведения о трудовой деятельности, предусмотренные пунктом 2.1 статьи 6 настоящего Федерального закона.

Согласно п.5 ст.11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ сведения, указанные в подпункте 4 пункта 2 настоящей статьи, представляются: в случаях перевода зарегистрированного лица на другую постоянную работу, подачи указанным лицом заявления о продолжении ведения страхователем трудовой книжки в соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации либо о предоставлении ему страхователем сведений о трудовой деятельности в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации - не позднее 25-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором изданы приказ (распоряжение), документ или принято иное решение, которые подтверждают оформление перевода на другую постоянную работу, либо подано соответствующее заявление; в случаях приема на работу, приостановления и возобновления действия трудового договора в соответствии со статьей 351.7 Трудового кодекса Российской Федерации, увольнения зарегистрированного лица - не позднее рабочего дня, следующего за днем издания приказа (распоряжения), иного документа, принятия решения, которые подтверждают оформление, приостановление, возобновление или прекращение трудовых отношений.

Из материалов дела следует, что приказом ООО «ГлобалНефтегазИнвест» № от ДД.ММ.ГГГГ ПВА уволен по п.3 ч.1 ст.77 Трудового кодекса Российской Федерации.

ДД.ММ.ГГГГ за подписью директора ООО «ГлобалНефтегазИнвест» Кирякова С.А. представлены сведения о трудовой деятельности, страховом стаже, заработной плате зарегистрированного лица – ПВА, с указанием в качестве основания увольнения приказа от ДД.ММ.ГГГГ, то есть представлены недостоверные сведения.

Указанные обстоятельства послужили основанием для составления в отношении директора ООО «ГлобалНефтегазИнвест» Кирякова С.А. протокола об административном правонарушении № по части 2 статьи 15.33.2 КоАП РФ и последующего вынесения постановления о привлечении к административной ответственности.

Вина директора ООО «ГлобалНефтегазИнвест» Кирякова С.А. в совершении административного правонарушения подтверждается собранными доказательствами, в том числе, протоколом об административном правонарушении; приказом от ДД.ММ.ГГГГ №; сведениями о трудовой деятельности, страховом стаже, заработной плате зарегистрированного лица; иными материалами дела.

Должностным лицом правильно установлены юридически значимые обстоятельства, представленные доказательства оценены в соответствии со ст.26.11 КоАП РФ в их совокупности и с учетом установленных конкретных обстоятельств дела.

В соответствии со статьей 2.4 КоАП РФ административной ответственности подлежит должностное лицо в случае совершения им административного правонарушения в связи с неисполнением либо ненадлежащим исполнением своих служебных обязанностей.

Несоблюдение должностным лицом - директором ООО «ГлобалНефтегазИнвест» Киряковым С.А. требований Федерального закона № 27-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» образует состав административного правонарушения, предусмотренного ч. 2 ст. 15.33.2 КоАП РФ.

То обстоятельство, что ДД.ММ.ГГГГ Киряковым С.А. представлены сведения о трудовой деятельности, страховом стаже, заработной плате зарегистрированного лица – ПВА, содержащие достоверную информацию о дате издания приказа об увольнении ПВА, об отсутствии события административного правонарушения не свидетельствует.

Постановление о назначении административного наказания соответствует требованиям статьи 29.10 КоАП РФ. Грубых процессуальных нарушений при производстве по делу не допущено.

Порядок и срок давности привлечения Кирякова С.А. к административной ответственности соблюдены.

Каких-либо исключительных обстоятельств, с учетом которых могут быть применены положения статьи 2.9 КоАП РФ об освобождении от наказания в связи с малозначительностью правонарушения, с учетом объекта посягательства и характера совершенного правонарушения, судом не установлено.

С учетом изложенного, оснований для отмены или изменения обжалуемого постановления, в том числе по доводам жалобы, судья не усматривает.

Руководствуясь ст.ст.30.6, 30.7 КоАП РФ, судья

РЕШИЛ:

постановление начальника отдела – главного государственного инспектора труда отдела надзора и контроля по вопросам оплаты труда Государственной инспекции труда в Пермском крае от ДД.ММ.ГГГГ № по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч. 2 ст. 15.33.2 КоАП РФ, в отношении директора ООО «ГлобалНефтегазИнвест» Кирякова С.А. оставить без изменения, жалобу защитника Кирякова С.А. – Головиной Ю.И. – без удовлетворения.

Решение может быть обжаловано в Пермский краевой суд через Ленинский районный суд г. Перми в течение десяти суток со дня вручения или получения его копии.

Судья -     И.П.Рожкова