Заочное решение
Именем Российской Федерации
Резолютивная часть объявлена 10 августа 2018 года
Мотивированное решение составлено 15 августа 2018 года
п. Сокольское 10 августа 2018 года
Сокольский районный суд Нижегородской области в составе председательствующего судьи Сморчкова А.Ф., при секретаре судебного заседания Икряниковой А.С., с участием истца Роговой Р.А., прокурора Некрасова А.Ф., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Сокольского района Нижегородской области в интересах Роговой Раисы Александровны к Старченко Андрею Юрьевичу и ООО «Тургенева 27» об установлении факта трудовых отношений и взыскании задолженности по заработной плате,
установил:
прокурор Сокольского района Нижегородской области, действуя в интересах Роговой Раисы Александровны предъявил иск к Старченко Андрею Юрьевичу об установлении факта трудовых отношений и взыскании задолженности по заработной плате, который мотивировал следующим образом.
С конца октября 2017 года Рогова Р.А. была допущена к работе в должности администратора ресторана ЗК «Усадьба», принадлежащего ООО «Тургенева 27» по согласованию с директором Старченко А.Ю. без заключения трудового договора, со следующими условиями оплаты труда: 20 человек – 800 рублей в сутки, более 20 человек – 1000 рублей в сутки, проведение мастер класса для детей до 10 человек – 200 рублей, более 10 человек 400 рублей. В трудовые обязанности также входило соблюдение порядка в ресторане. В ходе проверки прокурором была выявлена задолженность по заработной плате ООО «Тургенева 27» перед Роговой Р.А. в общей сумме 23700 рублей, из которых за декабрь 2017 года в сумме 13700 рублей (10 смен по 1000 рублей, 1 смена 2000 рублей, 1 смена по 500 рублей, 3 смены по 400 рублей) и за январь в сумме 10000 рублей (8 смен по 1000 рублей, 5 смен по 400 рублей).
В ходе рассмотрения дела по ходатайству прокурора в качестве соответчика был привлечено к участию в деле ООО «Тургенева 27», уточнены исковые требования. Прокурор просит установить факт работы Роговой Раисы Александровны в ООО «Тургенева 27» с декабря 2017 года по январь 2018 года в должности администратора ресторана ЗК «Усадьба», взыскать с ООО «Тургенева 27» в пользу Роговой Раисы Александровны задолженность по заработной плате в сумме 23700 рублей.
В судебном заседании прокурор Некрасов А.Ф. иск поддержал, просил его удовлетворить, в пояснениях сослался на доводы искового заявления.
В судебном заседании истец Рогова Р.А. иск поддержала, просила его удовлетворить, дополнительно к доводам искового заявления пояснила, что в декабре 2017 года она проработала полный месяц, в январе 2018 года по 13 января 2018 года, за это время ей должны были заплатить указанную в иске сумму.
В судебное заседание не явились ответчики Старченко А.Ю. и представитель ООО «Тургенева 27», извещены о времени и месте судебного заседания, сведений о причинах не явки суду не представили и не просили рассмотреть дело в свое отсутствие, возражений относительно исковых требований не представили.
Отдельным определением судом принято решение о рассмотрении дела в порядке заочного производства.
Выслушав лиц, явившихся в судебное заседание, изучив доводы искового заявления, исследовав материалы дела, суд установил следующее.
Согласно ст. 67 ТК РФ, трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. Один экземпляр трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя. Получение работником экземпляра трудового договора должно подтверждаться подписью работника на экземпляре трудового договора, хранящемся у работодателя. Трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя. При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе, а если отношения, связанные с использованием личного труда, возникли на основании гражданско-правового договора, но впоследствии были признаны трудовыми отношениями, - не позднее трех рабочих дней со дня признания этих отношений трудовыми отношениями, если иное не установлено судом.
Согласно ст. 140 ТК РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В судебном заседании установлено, что Рогова Р.А. была фактически допущена к работе и приступила к работе с ведома работодателя ООО «Тургенева 27» в должности администратора ресторана ЗК «Усадьба», принадлежащего ООО «Тургенева 27» по согласованию с директором Старченко А.Ю. без заключения трудового договора с 1 декабря 2017 года по 13 января 2018 года, со следующими условиями оплаты труда: 20 человек – 800 рублей в сутки, более 20 человек – 1000 рублей в сутки, проведение мастер класса для детей до 10 человек – 200 рублей, более 10 человек 400 рублей. В трудовые обязанности также входило соблюдение порядка в ресторане. В ходе проверки прокурором была выявлена задолженность по заработной плате ООО «Тургенева 27» перед Роговой Р.А. в общей сумме 23700 рублей, из которых за декабрь 2017 года в сумме 13700 рублей (10 смен по 1000 рублей, 1 смена 2000 рублей, 1 смена по 500 рублей, 3 смены по 400 рублей) и за январь в сумме 10000 рублей (8 смен по 1000 рублей, 5 смен по 400 рублей).
Данные обстоятельства подтверждаются пояснениями в судебном заседании истца Роговой Р.А., письменными материалами дела: заявлением Роговой Р.А. в прокуратуру Сокольского района Нижегородской области, ее письменными объяснениями, письменными объяснениями свидетелей Б., К., Н. (л.д.8-13), выпиской из ЕГРЮЛ (л.д. 26-29).
Возражений, доказательств иному стороной ответчиков суду не представлено.
При данных обстоятельствах суд считает иск обоснованным и подлежащим частичному удовлетворению об установлении факта работы Роговой Раисы Александровны в ООО «Тургенева 27» с 1 декабря 2017 года по 13 января 2018 года в должности администратора ресторана ЗК «Усадьба» и взыскании с ООО «Тургенева 27» в пользу Роговой Раисы Александровны задолженность по заработной плате в сумме 23700 рублей.
Исковые требования к Старченко А.Ю. удовлетворению не подлежат, так как Старченко А.Ю. не является работодателем по отношению к истцу Роговой Р.А.
При распределении судебных расходов, суд руководствуется положениями ст. 98 и ст. 103 ГПК РФ, и считает, что с ответчика ООО «Тургенева 27» подлежит взысканию в доход бюджета городского округа Сокольский Нижегородской области государственная пошлина в сумме 1211 рублей за исковые требования неимущественного характера и исковые требования имущественного, подлежащего оценке при цене иска 23700 рублей (300 руб. + 911 руб. = 1211 руб.).
На основании изложенного, руководствуясь ст. 67, 140 ТК РФ, ст. ст. 198, 235 ГПК РФ, суд
решил:
исковые требования прокурора Сокольского района Нижегородской области в интересах Роговой Раисы Александровны к Старченко Андрею Юрьевичу и ООО «Тургенева 27» об установлении факта трудовых отношений и взыскании задолженности по заработной плате, удовлетворить частично.
Установить факт работы Роговой Раисы Александровны в ООО «Тургенева 27» с 1 декабря 2017 года по 13 января 2018 года в должности администратора ресторана ЗК «Усадьба».
Взыскать с ООО «Тургенева 27» в пользу Роговой Раисы Александровны задолженность по заработной плате в сумме 23700 рублей.
В удовлетворении исковых требований прокурора Сокольского района Нижегородской области в интересах Роговой Раисы Александровны к Старченко Андрею Юрьевичу, отказать.
Взыскать с ООО «Тургенева 27» в бюджет городского округа Сокольский Нижегородской области государственную пошлину в сумме 1211 рублей.
Направить ответчику копию решения суда в течение трех дней со дня принятия решения судом в окончательном виде.
Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения копии этого решения.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Нижегородский областной суд через Сокольский районный суд в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Председательствующий: