Решение по делу № 2-6715/2017 ~ М-5928/2017 от 14.11.2017

Дело № 2- 6715/17 мотивированное решение изготовлено 18.12.2017 г.

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

14 декабря 2017 года г. Мурманск

Первомайский районный суд города Мурманска в составе:

председательствующего судьи Андреевой И.С.,

при секретаре Корчагиной Л.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Закаулова А.Г. к ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в *** о включении периодов работы в стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, назначении трудовой пенсии,

У С Т А Н О В И Л

Закаулов А.Г. обратился в суд с иском к ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в *** (ГУ-УПФ РФ в ***) о включении периодов работы в стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, назначении трудовой пенсии. В обоснование иска указал, что *** обратился в ГУ-УПФ РФ в *** с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 9 ч. 1 ст. 30, ч. 2 ст. 33 «О страховых пенсиях». Решением ГУ УПФ РФ в *** №*** от ***г. ему было отказано в назначении досрочной страховой пенсии связи с отсутствием требуемого стажа работы в районах Крайнего Севера. При этом ответчиком незаконно исключены из стажа работы в районах Крайнего Севера следующие периоды: с *** по *** – учебный отпуск с сохранением заработной платы; с *** по ***, с *** по *** – курсы повышения квалификации с отрывом от производства, с оплатой по среднему заработку за время обучения на курсах; с *** по ***, с *** по *** – периоды работы за которые отсутствуют сведения о стаже и начисленных страховых взносах в выписке из индивидуального лицевого счета; с ***г. по ***г. – период ***. С *** по ***, с *** по ***, с *** по ***, с *** по *** - периоды работы по контракту *** с *** по ***, с *** по ***, с *** по ***, с *** по ***, с *** по ***, с *** по *** – периоды работы по ***. Считаеь, что решение об отказе в назначении досрочной страховой пенсии является незаконным по следующим основаниям. С *** по *** Закаулов А.Г. работал ***. Во время работы в указанной организации истцу предоставлялся учебный отпуск с сохранением заработной платы с *** по ***, а с *** по *** и с *** по *** истец находился на курсах повышения квалификации с отрывом от производства с оплатой по среднему заработку. Указанные периоды ответчиком исключены из стажа работы в *** и стажа работы в районах Крайнего Севера. Считает, что период нахождения истца в учебном отпуске сохранением заработной платы с *** по *** (***) и периоды нахождения истца на курсах повышения квалификации с отрывом от производства с оплатой по среднему заработку с *** по *** (*** дней), с *** по *** (*** дней), а всего *** подлежат включению в стаж работы в *** и стаж работы в районах Крайнего Севера. С указанным решением комиссии Истец не согласен, просит суд обязать Ответчика в стаж работы в плавсоставе и стаж работы в районах Крайнего Севера период нахождения Истца в учебном отпуске сохранением заработной платы с *** по ***, а также периоды нахождения на курсах повышения квалификации с *** по ***, с *** по *** во время работы в ***. Обязать Ответчика включить в страховой стаж и стаж работы в районах Крайнего Севера периоды работы Истца с *** по *** в ОАО «***» и с *** по *** в АО «***». Обязать Ответчика включить в стаж работы Истца в районах Крайнего Севера период *** с *** по ***. Обязать включить Закаулову А.Г. в страховой стаж и стаж работы в районах Крайнего Севера периоды работы по *** : с *** по ***, с *** по ***, с *** по ***, с *** по ***; периоды работы по контрактам в *** с *** по ***, с *** по ***, с *** по ***, с *** по ***, с *** по ***, с *** по *** Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в *** назначить Закаулову А.Г. досрочную страховую пенсию по старости в соответствии п. 9 ч. 1 ст. 30 ФЗ, ч. 2 ст. 33 «О страховых пенсиях» с ***

Истец в судебное заседание не явился, о месте, дате и времени судебного разбирательства извещен надлежащим образом.

Представитель истца Лукиянова И.Н. в судебном заседании поддержала исковые требования в полном объеме, дала пояснения аналогичные описательной части решения.

Представитель ответчика ГУ УПФ РФ в *** Свиридова О.А. требования не признала, просила в иске отказать, представила письменные возражения, в которых указала, что Закаулов А.Г. *** обратился в Управление с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 9 части 1 статьи 30, части 2 статьи 33 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее – Закон от 28.12.2013). Решением Управления от *** №*** Закаулову А.Г. отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 9 части 1 статьи 30, части 2 статьи 33 Закона от 28.12.2013, в связи с отсутствием у заявителя требуемого стажа работы в районах Крайнего Севера. Согласно части 2 статьи 33 Закона от 28.12.2013 лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющим необходимый для досрочного назначения страховой пенсии по старости, предусмотренной пунктом 9 части 1 статьи 30 Закона от ***, страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, уменьшается на пять лет. Дата регистрации заявителя в системе государственного пенсионного страхования — ***. Документально подтвержденный стаж на ***. составил: страховой стаж – ***, с учетом решения Конституционного Суда РФ от 29.01.2004 № 2-П – ***, при требуемом не менее 25 лет; стаж работы в районах Крайнего Севера – ***, при требуемом не менее 15 календарных лет; стаж работы в *** – ***, при требуемом не менее - 12 лет 6 месяцев. Периоды *** включаются в стаж работы в районах Крайнего Севера при условии документального подтверждения уплаты за эти периоды обязательных платежей и осуществления указанной деятельности в таких районах. В качестве документов, подтверждающих *** в районах Крайнего Севера, могут быть представлены: *** с указанием района Крайнего Севера, договоры аренды, оказания услуг и другие документы, содержащие необходимые сведения. Территориальный орган Пенсионного фонда РФ решения и распоряжения об установлении пенсии или об отказе в установлении пенсии принимает на основе всестороннего, полного и объективного рассмотрения всех представленных документов. С учетом доводов, изложенных в отзыве просит в удовлетворении исковых требований отказать.

Заслушав лиц, участвующих в деле, исследовав письменные материалы дела, суд находит заявленные исковые требования подлежащими частичному удовлетворению.

Судом установлено, что Закаулов А.Г., *** года рождения, обратился к ответчику с заявлением о досрочном назначении трудовой пенсии по старости ***.

Решением Управления от *** №*** Закаулову А.Г. отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 9 части 1 статьи 30, части 2 статьи 33 Закона от 28.12.2013, в связи с отсутствием у заявителя требуемого стажа работы в районах Крайнего Севера.

В соответствии с пунктом 9 части 1 статьи 30 Закона от 28.12.2013 досрочная страховая пенсия по старости назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали не менее 12 лет 6 месяцев в *** и имеют страховой стаж не менее 25 лет.

Согласно части 2 статьи 33 Закона от 28.12.2013 лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющим необходимый для досрочного назначения страховой пенсии по старости, предусмотренной пунктом 9 части 1 статьи 30 Закона от ***, страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, уменьшается на пять лет.

Согласно указанному решению ответчика для назначения страховой пенсии по старости Закаулову А.Г. требовалось (на момент обращения возраст составлял *** год):

25 лет страхового стажа (подтверждено документами ***);

15 лет стажа работы в районах Крайнего Севера (подтверждено документами ***);

12 лет 06 месяцев стажа работы в *** (подтверждено документами ***).

В судебном заседании установлено, что Закаулов А.Г. с *** по *** работал ***. Во время работы в указанной организации истцу предоставлялся учебный отпуск с сохранением заработной платы с *** по ***, а с *** по *** и с *** по *** истец находился на курсах повышения квалификации с отрывом от производства с оплатой по среднему заработку. Указанные периоды ответчиком исключены из стажа работы в *** и стажа работы в районах Крайнего Севера.

В соответствии со ст. 112 КЗоТ РСФСР, действовавшего до 01.02.2002 г. и ст. 187 ТК РФ, действующего с 01.02.2002 г. при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

Согласно Правилам исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и ст. 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденным Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ (п. 4).

В силу п. 5 указанных Правил в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

За время нахождения в учебном отпуске и на курсах повышения квалификации за истцом, в соответствии с действующими нормативными правовыми актами сохранялась средняя заработная плата по основному месту работы, следовательно, производились отчисления налогов и страховых взносов. Учеба проходила на основании приказов работодателя и носила для истца обязательный характер.

Кроме того, для отдельных категорий работников в силу специальных нормативных актов повышение квалификации является обязательным условием выполнения работы.

Таким образом, суд приходит к выводу о том, что период нахождения истца в учебном отпуске с сохранением заработной платы с *** по *** (***) и периоды нахождения истца на курсах повышения квалификации с отрывом от производства с оплатой по среднему заработку с *** по *** (*** дней), с *** по *** (*** дней), а всего *** во время работы в *** подлежат включению в стаж работы в *** и стаж работы в районах Крайнего Севера.

В обоснование своих возражений ответчик указал, что из страхового стажа, стажа работы в районах Крайнего Севера исключены периоды работы истца: с *** в ОАО "***"; с *** по *** в АО "***", так как в выписке из индивидуального лицевого учета отсутствуют сведения о стаже и начисленных страховых взносах.

Из материалов дела также следует, что с *** по *** Закаулов А.Г. работал в ОАО «***», а с *** по настоящее время - в АО «***».

При обращении к ответчику с заявлением о назначении пенсии Закаулов А.Г. предоставил трудовую книжку, а также справку, уточняющую особый характер работы в ОАО «***» №*** от *** и справку, уточняющую особый характер работы в АО «***» №*** от ***

Из текста справки, выданной ОАО «***» №*** от *** следует, что Закаулов А.Г. с *** по *** работал в указанной организации полный рабочий день в должности *** в районах Крайнего Севера.

Из текста справки, выданной АО «***» №*** от *** следует, что Закаулов А.Г. с *** по настоящее время работает в указанной организации полный рабочий день в должности *** в районах Крайнего Севера.

Таким образом, Закаулов А.Г. при обращении к ответчику представил документы, подтверждающие факт работы с ***г. по *** в ОАО «***» и с *** по *** в АО «***» в районах Крайнего Севера.

В связи с тем, что представленные работодателями ОАО «***» и АО «***» в Пенсионный фонд РФ сведения индивидуального (персонифицированного) учета за спорные периоды не содержали информацию о начисленных и уплаченных страховых взносах, указанные периоды не были учтены ответчиком при исчислении стажа Закаулова А.Г.

Однако суд приходит к выводу, что непредставление работодателями индивидуальных сведений с кодом льготных условий, не может являться основанием для отказа во включении периодов работы в страховой стаж и стаж в работы в районах Крайнего Севера при условии предоставления гражданином документов, подтверждающих его трудовой стаж.

В соответствии с п.п. 1 п. 1 ст. 6 ФЗ №167-ФЗ от 15.12.2001 г. «Об обязательном пенсионном страховании в РФ» страхователями по обязательному пенсионному страхованию являются лица, производящие выплаты физическим лицам, в том числе организации.

В соответствии с п. 2 ст. 14 ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в РФ» страхователи обязаны: своевременно и в полном объеме уплачивать страховые взносы в Пенсионный фонд РФ и вести учет, связанный с начислением и перечислением страховых взносов в указанный Фонд; представлять в территориальные органы страховщика документы, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, а также для назначения (перерасчета) и выплаты обязательного страхового обеспечения.

Организация индивидуального (персонифицированного) учета сведений о гражданах, на которых распространяется действие законодательства об обязательном пенсионном страховании в РФ, регламентирована ФЗ от 01.04.1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования».

В соответствии с частью 1 статьи 11 Закона от 28.12.2013, в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполняются на территории Российской Федерации лицами, застрахованными в соответствии с Федеральным Законом «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с частью 2 статьи 11 Закона от 28.12.2013, в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами за пределами территории Российской Федерации в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случаях уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».

В соответствии с частями 1 и 2 статьи 14 Закона от 28.12.2013, периоды работы и (или) иной деятельности до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, после регистрации - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Дата регистрации заявителя в системе государственного пенсионного страхования — ***

В силу п. 1 ст. 11 ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», страхователи представляют в органы Пенсионного фонда РФ по месту их регистрации сведения об уплачиваемых страховых взносах на основании данных бухгалтерского учета, а сведения о страховом стаже - на основании приказов и других документов по учету кадров.

Как следует из положений ст.ст. 5, 16 ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» органом, осуществляющим индивидуальный (персонифицированный) учет в системе обязательного пенсионного страхования является Пенсионный фонд РФ, при этом органы Пенсионного фонда РФ обязаны осуществлять контроль за правильностью представления страхователями сведений, определенных настоящим ФЗ, в том числе по их учетным данным.

Следовательно, ненадлежащее исполнение работодателями ОАО «***» и АО «***», возложенных на них в силу закона обязанностей по предоставлению сведений о застрахованных лицах в Пенсионный фонд РФ, не должно влечь нарушение права истца на пенсионное обеспечение.

С учетом изложенного, суд приходит к выводу, что периоды работы Истца с *** по *** в ОАО «***» (*** дня) и с ***. по ***. в АО «***» (*** месяца) подлежат включению в страховой стаж и в стаж работы в районах Крайнего Севера.

Далее, с *** по *** Закаулов А.Г. ***, производил оплату единого налога на вмененный доход и представлял в налоговый орган требуемую законодательством отчетность.

Закаулов А.Г. состоял на учете в Управлении Пенсионного фонда РФ в *** в качестве *** плательщика страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, за период с *** по *** им уплачены страховые вносы в полном объеме.

В спорный период времени Закаулов А.Г. осуществлял *** деятельность ***

Период *** с *** по *** не был принят к зачету в стаж работы в районах Крайнего Севера, так как, по мнению ответчика, Закауловым А.Г. не представлены документы, подтверждающие *** в таких районах.

В подтверждение факта *** Закауловым А.Г. было представлено ответчику ***

С учетом изложенного, суд приходит к выводу, что период *** с *** по *** (***) подлежит включению в стаж работы в районах Крайнего Севера.

Принимая во внимание изложенные выше обстоятельства и представленные тому доказательства, суд считает возможным включить Закаулову А.Г. в стаж работы в *** и стаж работы в районах Крайнего Севера период нахождения в учебном отпуске сохранением заработной платы с *** по *** и периоды нахождения на курсах повышения квалификации с *** по ***, с *** по ***г. во время работы в ***, периоды работы с *** по *** в ОАО «***» и с *** по *** в АО «***», а также период *** с *** по ***

Также истец просит включить периоды работы с *** по ***г., с *** по ***, с *** по ***г., с ***г. по ***г. Закаулов А.Г. работал по контракту ***; а с *** по ***г., с *** по ***, с *** по ***г., с *** по ***, с *** по ***г., с ***г. по ***г. – работал по контрактам ***

Указанные периоды не приняты ответчиком к зачету в страховой стаж и стаж работы в районах Крайнего Севера, так как не производилась уплата страховых взносов в Пенсионный Фонд РФ.

Разрешая настоящий спор в этой части иска, суд полагает, что заявленные истцом спорные периоды работы с ***г. по ***г., с *** по ***, с *** по ***г., с ***г. по ***г.; с *** по ***г., с *** по ***, с *** по ***г., с *** по ***, с *** по ***г., с ***г. по ***г. обоснованно не были включены пенсионным органом в страховой стаж и стаж работы в РКС, поскольку отсутствуют сведения о стаже и начисленных страховых взносов в выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица. Страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации в данный период не осуществлялись.

Право на социальное обеспечение закреплено в ч. 1 ст. 39 Конституции РФ, которая гласит: "Каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом".

Часть 2 ст. 39 Конституции РФ закрепляет, что "государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом". Безусловно, пенсии и пособия являются основными, но не единственно возможными видами социального обеспечения. Действующее российское законодательство позволяет выделить и другие виды социального обеспечения - социальное обслуживание, медицинская помощь, компенсации, льготы.

Следовательно, факт закрепления права на социальное обеспечение в Конституции РФ делает это право основным, получающим высшую юридическую защиту, подлежащим конституционному регулированию и конкретизации в других отраслях права, главным образом в трудовом, семейном праве и праве социального обеспечения.

В силу ч. 1 ст. 22 Закона № 400-ФЗ от 28.12.2013г. страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных ч. 5 и ч. 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Анализируя установленные по делу обстоятельства, суд приходит к выводу, что поскольку на момент обращения к ответчику с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости, с учетом включения вышеуказанных спорных периодов работы, страховой стаж Закаулова А.Г. составлял более 25 лет, стаж работы в районах Крайнего Севера - менее 15 лет, а стаж работы в *** - более 12 лет 06 месяцев, то у него не возникло право на назначение досрочной страховой пенсии с ***

В связи с чем, суд приходит к выводу о наличии оснований для отказа в удовлетворении требования в этой части иска.

Доказательств, которые бы опровергали изложенные выше обстоятельства, суду не представлено.

В силу пункта 1 статьи 98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца подлежат взысканию расходы по уплате госпошлины в сумме 300 рублей.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░ *** ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░, ░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ - ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░ *** ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░ ░░░░░░ ░ *** ░ ░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ *** ░░ *** ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ *** ░░ ***, ░ *** ░░ *** ░░ ░░░░░ ░░░░░░ ░ ***

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ - ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░ *** ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░ *** ░░ *** ░ ░░░ «***» ░ ░ *** ░░ *** ░ ░░ «***».

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ - ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░ *** ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ *** ░ *** ░░ ***

░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░.

░░ ░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 1 ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░.

░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░ ░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░ ░░░ ░░░░░░░, ░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░ ░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░.

░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░