Решение по делу № 2-3179/2024 от 15.08.2024

                                                                              Дело № 2- 3179/2024

                                                     УИД    16RS0045-01-2024-005115-42

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

01 октября 2024 года                        город Казань

мотивированное решение принято

в окончательном виде 02 октября 2024г.

Авиастроительный районный суд города Казани в составе

председательствующего судьи Сафиной Л.Б.,

при секретаре судебного заседания     Захаровой А.Р.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Открытого акционерного общества «Российские железные дороги» к ФИО о взыскании задолженности по ученическому договору,

УСТАНОВИЛ:

Истец обратился в суд с иском о взыскании с ответчика ФИО в пользу ОАО «РЖД» расходов, связанных с обучением в размере 105 723,28 рублей, расходов по оплате госпошлины в размере 3 314 рублей, обосновывая свои требования неисполнением ответчиком принятых на себя обязательств по оплате оказанных истцом образовательных услуг.

Представитель истца по доверенности в судебном заседании исковые требования поддержал, не возражал против рассмотрения дела в порядке заочного производства.

Ответчик в судебное заседание не явился, о рассмотрении дела надлежащим образом извещен по адресу постоянной регистрации, возражений на иск не представил, каких-либо ходатайств не заявил.

Реализация права лиц, участвующих в судебном разбирательстве, на непосредственное участие в судебном процессе, осуществляется по собственному усмотрению этих лиц своей волей и в своем интересе. Таким образом, неявку ответчика в судебное заседание на рассмотрение гражданского дела суд расценивает как его волеизъявление, свидетельствующее об отказе от реализации указанного права. В связи с этим, не затягивая рассмотрение гражданского дела по существу, суд приходит к выводу о возможности рассмотрения дела в отсутствие не явившегося ответчика в соответствии с положениями статей 233-235 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации в порядке заочного производства.

Выслушав представителя истца, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

Судом установлено и следует из материалов дела, что между ОАО «РЖД» и ФИО ДД.ММ.ГГГГ был заключён ученический договор №, по условиям которого ответчик был зачислен в Горьковский учебный центр профессиональных квалификаций с целью получения специальности помощника машиниста электровоза, тепловоза со сроком обучения с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а истец оплатил его обучение.

Согласно I и III разделу договора ответчик обязался освоить образовательную программу по профессии помощник машиниста тепловоза, электровоза и осуществить трудовую деятельность в соответствии с полученной профессией на условиях договора.

В силу п. 3.1.6. договора ответчик также обязался прибыть в течении 10 дней после окончания обучения в Эксплуатационное локомотивное депо «Юдино» и заключить с Работодателем бессрочный трудовой договор по полученной в образовательной организации (учебном центре) профессии, специальности, квалификации.

Согласно п. 3.1.7. договора Ученик обязуется проработать после обучения по трудовому договору на должности, предложенной Работодателем по полученной профессии, квалификации не менее трех лет.

Пунктом 3.1.9 Договора предусмотрено, что ученик обязуется в течении 1 месяца со дня расторжения Договора по собственной инициативе возместить Работодателю выплаченную стипендию и другие затраты, понесенные Работодателем на обучение и материальное обеспечение Ученика, исчисленные пропорционально фактически неотработанному после окончания обучения времени.

Согласно ответу филиала АО «Желдоручет» Горьковский региональный общий центр обслуживания казанский территориальный общий центр обслуживания усматривается, что ФИО за время обучения в Нижегородском подразделении ГУЦПК с ДД.ММ.ГГГГ по 22.06.2023г. была выплачена стипендия по ученическому договору (как лицу имеющему работу):

-за февраль 2023года - 24 103,68 рубля;

-за март 2023г. -25 532,50 рубля;

-за апрель 2023г.- 25 532,50 рубля;

-за май 2023г.- 25 532,50 рубля;

-за июнь- 18 237,50 рублей.

ДД.ММ.ГГГГ с ответчиком был заключен Трудовой договор №, согласно которому он принимается на работу на должность помощника машиниста электровоза (грузового движения) эксплуатационного локомотивного депо Юдино, структурное подразделение Горьковской дирекции тяги- структурного подразделения Дирекции тяги филиала ОАО «РЖД».

Приказом от 03.11.2023г. с ответчиком были прекращены трудовые отношения на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ (по собственному желанию).

В нарушении п. 3.1.6 договора, ответчик проработал на должности, предложенной Работодателем с 27.06.2023г по 03.11.2023г, не отработав 3 года.

ОАО «РЖД» понесло расходы на обучение ответчика в размере 105 723 рубля 28 копеек.

17.04.2024г. в адрес ответчика направлена претензия с требованием добровольного возврата выплаченной стипендии.

Однако, до настоящего времени задолженность ответчиком не погашена.

Согласно ст. 198 ТК РФ работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, или с работником данной организации ученический договор на получение образования без отрыва или с отрывом от работы.

Договор № от ДД.ММ.ГГГГ по своему содержанию является ученическим.

Согласно ст. 199 ТК РФ, ученический договор должен содержать: наименование сторон; указание на конкретную квалификацию, приобретаемую учеником; обязанность работодателя обеспечить работнику возможность обучения в соответствии с ученическим договором; обязанность работника пройти обучение и в соответствии с полученной квалификацией проработать по трудовому договору с работодателем в течение срока, установленного в ученическом договоре; срок ученичества; размер оплаты в период ученичества.

На основании изложенного и в соответствии со ст. 5 ТК РФ к указанным правоотношениями применяются нормы трудового права.

В соответствии со ст. 207 ТК РФ в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.

Согласно ст. 309 ГК РФ, обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов.

В соответствии со ст. 249 ТК РФ в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение.

Учитывая, что ФИО досрочно расторг трудовой и ученический договор, в силу п. 3.1.9. ученического договора, он обязан возместить Работодателю понесенные затраты на обучение. Оснований для освобождения ответчика от оплаты стоимости оказанных образовательных услуг судом не установлено.

Из вышеизложенного следует, что ответчиком подлежат оплате расходы на обучение фактически оказанные истцом пропорционально отработанному времени в размере 105 723 рубля 28 копеек.

В силу ч. 1 ст. 98 ГПК РФ, расходы по оплате госпошлины, понесенные истцом, относятся на ответчика.

Руководствуясь ст. ст. 194 - 198, 233-235    Гражданского процессуального кодекса российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Иск Открытого акционерного общества «Российские железные дороги»    удовлетворить.

Взыскать с ФИО, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, № в пользу Открытого акционерного общества «Российские железные дороги» (№) задолженность по ученическому договору в сумме 105 723 рубля 28 копеек, в счет возмещения расходов по оплате госпошлины 3 314 рублей.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Татарстан в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Татарстан в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий                                                   Сафина Л.Б.