Решение по делу № 2-11723/2019 от 16.07.2019

копия

Дело № 2- 11723/2019

24RS0048-01-2019-009139-44

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

03 октября 2019 года             г. Красноярск

Советский районный суд г. Красноярска в составе:

председательствующего судьи Черновой T.Л.,

при секретаре Погореловой И.К.,

с участием представителя третьего лица ГУ КРО ФСС – Антясовой Н.Б., действующей на основании доверенности от 25.12.2018,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Храмцова ФИО6 к Обществу с ограниченной ответственностью «Проектно-монтажная компания Сибири» о взыскании задолженности по заработной плате, оплаты отпуска, пособия по нетрудоспособности, компенсации за неиспользованный отпуск,

УСТАНОВИЛ:

Храмцов Н.Н. обратился в суд с исковым заявлением к ООО «ПМК Сибири» в котором просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате с апреля 2019 года, оплате отпуска, пособия по нетрудоспособности в размере 40 248,27 руб., компенсации за неиспользованный отпуск.

Требования мотивировал тем, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ состоял в трудовых отношениях с ООО «ПМК Сибири». В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он находился на листке нетрудоспособности, однако пособие ему оплачено не было. Кроме того начисленные за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ отпускные ему также не выплачены. При увольнении окончательный расчет с ним произведен не был.

Истец Храмцов Н.Н. в судебное заседание не явился, о дате времени и месте рассмотрения дела, извещался судом надлежащим образом и в срок.

Представитель ответчика ООО «ПМК Сибири» - Ядыкова А.А., действующая на основании доверенности от 09.01.2019, в судебное заседание не явилась, представила письменные возражения на исковое заявление, в которых полагала требования о взыскании задолженности по заработной плате, оплате отпуска, пособия по нетрудоспособности, компенсации за неиспользованный отпуск не подлежащими удовлетворению в связи с оплатой долга в полном объеме.

Представитель третьего лица ГУ КРО ФСС – Антясова Н.Б. в судебном заседание решение вопроса по заявленным истцом требованиям оставила на усмотрение суда.

В соответствии с положениями ст. 167 ГПК РФ суд счел возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившихся лиц.

Выслушав представителя третьего лица, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

На основании ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

Заработная плата выплачивается не реже, чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором (ст. 136 ТК РФ).

Согласно статье 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В ходе судебного разбирательства установлено, что на основании трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ №, приказа от ДД.ММ.ГГГГ №п Храмцов Н.Н. был принят на работу в ООО «ПМК Сибири» в <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ; уволен с работы как следует из содержания искового заявления с ДД.ММ.ГГГГ.

Также из содержания искового заявления следует, что истцу с марта 2019 не была выплачена заработная плата, оплата отпуска, пособие по нетрудоспособности, а также компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении.

Согласно представленных в материалы дела расчетных листков за март - июнь 2019 года, в марте истец находился на межвахтовом отдыхе; в апреле истцу начислено 46 262,27 руб., в том числе пособие по временной нетрудоспособности (с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ) в размере 8 054,75 руб., оплата 52 дней отпуска в размере 38 207,52 руб. (к выплате 40 248,27 руб. (46 262,27 руб. – 6 014 руб. (НДФЛ 13%)); в мае – истец находился в отпуске; в июне - компенсация за неиспользованные 30 дней отпуска в размере 23 156,10 руб. (к выплате 20 146,10 руб. (23 156,10 руб. – 3 010 руб.). Всего к выплате при увольнении подлежало 60 394,37руб.

Также судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ ответчик ООО «ПМК Сибири» перечислило Храмцову Н.Н. в счет погашения задолженности 40 248,27 руб. (по платежным поручениям №, № от ДД.ММ.ГГГГ), ДД.ММ.ГГГГ – 20 146,10 руб. (платежное поручение № от ДД.ММ.ГГГГ).

В связи с погашением ответчиком долга в полном объеме, суд не усматривает правовых оснований для взыскания с ответчика в пользу истца задолженности по заработной плате, оплаты отпуска, пособия по нетрудоспособности, компенсации за неиспользованный отпуск.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении исковых требований Храмцова ФИО7 к Обществу с ограниченной ответственностью «Проектно-монтажная компания Сибири» о взыскании задолженности по заработной плате, оплаты отпуска, пособия по нетрудоспособности, компенсации за неиспользованный отпуск, отказать.

Решение может быть обжаловано в <адрес>вой суд через Советский районный суд <адрес> путем подачи апелляционной жалобы в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Председательствующий подпись

Копия верна.

ФИО5Чернова

Мотивированное решение изготовлено 07.10.2019

Решение не вступило в законную силу.

ФИО5Чернова