К делу 5-10/2018
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
04 мая 2018 г. с.Аскарово РБ
Судья Абзелиловского районного суда РБ Ахматнабиев В.Ф.
с участием представителя лица, привлекаемого к административной ответственности ООО «Восход» адвоката Максимова Е.Ю., заместителя прокурора Абзелиловского района РБ – Гайсина Р.З.
рассмотрев в открытом судебном заседании дело о привлечении к административной ответственности ООО «Восход» (ОГРН 1150280008053, ИНН 0201012239) по ч.2 ст. 18.15 КоАП РФ,
УСТАНОВИЛ:
ООО «Восход» привлекается к административной ответственности за совершение правонарушения при следующих обстоятельствах: фактическое допущение по адресу: <адрес>И, к осуществлению трудовой деятельности гражданки Украины ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ в должности горничной, а также с ДД.ММ.ГГГГ по сентябрь 2017 г. в должности повара, с сентября 2017 г. по ДД.ММ.ГГГГ в должности старшего повара без получения в установленном порядке разрешения на привлечение и использования иностранных работников, если такое разрешение требуется в соответствии с федеральным законом.
В судебном заседании представитель ООО «Восход» Максимов Е.Ю. вину не признал, поддержал письменные возражения.
Заместитель прокурора Абзелиловского района РБ Гайсин Р.З. настаивал на привлечении ООО «Восход» к административной ответственности по ч.1 ст. 18.15 КоАП РФ к штрафу в сумме 500 тр.
Как усматривается из материалов дела (справка ОМВД России по Абзелиловскому району РБ от 07.03.2018 г.) гражданка Украины ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ г.р., прибывшая в Российскую Федерацию 08.08.2014 г. в без визовом режиме, получила временное убежище на территории России на срок с учетом продления до 25 августа 2017 г.
Правовое положение иностранных граждан в Российской Федерации, особенности их трудоустройства и трудовой деятельности на территории Российской Федерации и возникающие в этой связи обязанности работодателей определены Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" (далее - Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ N 115-ФЗ).
В силу п.п. 12, п. 4 ст. 13 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 115-ФЗ работодатель и заказчик работ (услуг) имеют право привлекать и использовать иностранных работников при наличии разрешения на привлечение и использование иностранных работников, а иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность в случае, если он достиг возраста восемнадцати лет, при наличии разрешения на работу или патента. Указанный порядок не распространяется на иностранных граждан: получивших временное убежище на территории Российской Федерации, - до утраты ими временного убежища или лишения их временного убежища.
Из материалов дела следует, что ООО «Восход» привлекло ФИО1 к работе по адресу: <адрес>И, с ДД.ММ.ГГГГ в должности горничной, а также с ДД.ММ.ГГГГ по сентябрь 2017 г. в должности повара, с сентября 2017 г. по 31.01.2018 г. в должности старшего повара.
Как следует из справки ОМВД России по Абзелиловскому району РБ от 07.03.2018 г. ФИО1 имела временное убежище на территории России до 25.08.2017 г., следовательно, во вмененный период с 06.12.2016 г. по 25.08.2017 г. состав административных правонарушений, предусмотренных частями 1,2 ст. 18.15 КоАП РФ в действиях ООО «Восход», которое привлекло ФИО1 к работе не имеется.
Далее, с 24.08.2017 г. доказательств о правовом положении ФИО1 суду не представлено, следовательно, доказательств вмененного правонарушения ООО «Восход» после 25.08.2017 г. также не имеется, а в силу ч.4 ст. 1.5 КоАП РФ неустранимые сомнения в виновности лица, привлекаемого к административной ответственности, толкуются в пользу этого лица.
На основании изложенного, руководствуясь ст.29.10 КоАП РФ, судья
ПОСТАНОВИЛ:
Производство по делу о привлечении ООО «Восход» к административной ответственности по ч.2 ст. 18.15 КоАП РФ прекратить за отсутствием в его действиях состава административного правонарушения.
Постановление может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Башкортостан в течение 10 дней со дня вручения или получения копии постановления.
Судья В.Ф.Ахматнабиев