УИД 78RS0008-01-2020-004628-07
Дело № 2-3903/2020 02 декабря 2020 года
Р Е Ш Е Н И Е
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Красногвардейский районный суд Санкт-Петербурга в составе:
председательствующего судьи Малышевой О.С.,
при секретаре Шуняеве К.С.
рассмотрев в судебном заседании гражданское дело по иску Фроленко Юлии Вадимовны к обществу с ограниченной ответственностью «Снабстрой» о взыскании ежемесячного пособия по уходу за ребенком,
УСТАНОВИЛ:
Фроленко Ю.В. обратилась в суд с иском к ООО «Снабстрой» о взыскании ежемесячного пособия по уходу за ребенком в размере 16 372,40 рублей.
Требования мотивированы тем, что истица состоит с ответчиком в трудовых отношениях с 06.02.2017 в должности <_>. С 08.06.2018 находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. С июня 2019 года работодателем не выплачивается пособие по уходу за ребенком.
Истец Фроленко Ю.В. в судебное заседание явилась, заявленные исковые требования поддержала, настаивала на их удовлетворении в полном объеме.
В судебное заседание явился представитель третьего лица Государственного учреждения Санкт-Петербургское региональное отделение Фонда социального страхования РФ по доверенности Истягина Л.В. против удовлетворения иска не возражала.
В судебное заседание ответчик ООО «Снабстрой», третье лицо конкурсный управляющий Сохен А.Ю. не явились, о времени и месте рассмотрения дела извещены надлежащим образом в силу ст. 165.1 Гражданского кодекса Российской Федерации (далее – ГК РФ), об отложении рассмотрения дела ходатайств не заявляли, представителей в суд не направили, в связи, с чем суд на основании ст. 167 Гражданского процессуального кодекса РФ (далее - ГПК РФ) считает возможным рассмотреть дело их отсутствие.
Выслушав участников процесса, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.
Из материалов дела следует, Фроленко Ю.В. с 06.02.2017 по настоящее время состоит в трудовых отношениях с ООО «Снабстрой» в должности <_>.
Работнику Фроленко Ю.В. предоставлен отпуск по уходу за ребенком на период с 08.06.2018 по 20.03.2021.
С 01.06.2019 работодатель выплату ежемесячного пособия по уходу ребенком до 1,5 лет истцу не производит.
Согласно представленного истцом расчета, задолженность работодателя по выплате указанного выше пособия за период с 01.06.2019 по 20.09.2019 составляет сумму в размере 16 372,40 рублей.
Статьей 256 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) предусмотрено, что по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.
Согласно п. 5 ч. 1 ст. 1.4 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", видом страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством является ежемесячное пособие по уходу за ребенком.
Согласно ст. 2 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством подлежат граждане Российской Федерации, лица, работающие по трудовым договорам, в том числе руководители организаций, являющиеся единственными участниками (учредителями), членами организаций, собственниками их имущества.
В соответствии с ч. 1 ст. 13 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляются страхователем по месту работы (службы, иной деятельности) застрахованного лица.
Установив вышеизложенные обстоятельства, оценив представленные доказательства, в соответствии со ст. 67 ГПК РФ, принимая во внимание, что стороной ответчика требования истца не оспорены, доказательств ошибочности произведенного расчета, либо фактических ошибок в изложении обстоятельств спора не представлено, суд приходит к выводу, что требования истца подлежат удовлетворению, в связи с чем с ответчика в пользу истца подлежит взысканию пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет за период с 01.06.2019 по 20.09.2019 в размере 16 372,40 рублей.
На основании ст. 103 ГПК РФ с ответчика в доход государства подлежит взысканию государственная пошлина в размере 655рублей.
Руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Иск Фроленко Юлии Вадимовны удовлетворить.
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Снабстрой» в пользу Фроленко Юлии Вадимовны задолженность по выплате ежемесячного пособия по уходу за ребенком в возрасте до 1,5 лет за период с 01.06.2019 по 20.09.2019 в размере 16 372,40 рублей.
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Снабстрой» в доход государства государственную пошлину в размере 655 рублей.
Решение может быть обжаловано в Санкт-Петербургский городской суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Красногвардейский районный суд Санкт-Петербурга.
Судья Малышева О.С.
Мотивированное решение изготовлено 09.12.2020.