Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-2829/2015 ~ М-2238/2015 от 25.05.2015

2-2829 (2015)

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Ачинск Красноярского края 29 июня 2015 года

Ачинский городской суд Красноярского края в составе:

председательствующего судьи Хлюпина А.Ю.,

с участием представителя процессуального истца ст. помощника Ачинского межрайонного прокурора Занько Н.В., материального истца Лопатина А.И.,

представителя ответчика Заборовской И.М., действующей на основании нотариальной доверенности от 3.06.2015 года, выданной на срок 1 год,

при секретаре Локтишевой М.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Ачинского межрайонного прокурора в интересах Лопатина к ООО «**» о взыскании задолженности по заработной плате,

УСТАНОВИЛ:

Ачинский межрайонный прокурор в интересах Лопатина А.И. обратился с исковым заявлением к ООО «**» о взыскании в пользу работника суммы причитающейся работнику при увольнении в размере 24869,21 руб., денежную компенсацию за нарушение сроков выплаты сумм, причитающихся работнику при увольнении в размере 259,89 руб., в общей сумме 25129,10 руб. Исковое заявление мотивировано тем, что в период в 01.04.2014 по 23.03.2015 года Лопатин А.И. состоял в трудовых отношениях с ООО «**», где работал плотником-бетонщиком. Приказом № 21 от 230.3.2015 г. трудовые отношения Лопатина А.и. с ООО «**» прекращены по основанию, предусмотренному п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ, однако в нарушение требований ст.ст. 127,87.1, 140 ТК РФ, денежная компенсация за неиспользованный отпуск и фактически отработанное время в марте 2015 года ООО «***» Лопатину не начислена и не выплачена. В связи с чем просят взыскать с ООО «**» в пользу Лопатина А.И. указанную выше сумму( л.д. 2-4).

10.06.2015 года в Ачинский городской суд от ООО «**» в поступил отзыв на исковое заявление в соответствие с которым ответчик не согласен с исковыми требованиями, полагает, что в действиях ООО «**» трудовое законодательство нарушено не было, компенсация за неиспользованный отпуск начислена и выплачена своевременно, трудовая книжка выдана в день увольнения(л.д. 8).

29.06.2015 года в Ачинский городской суд поступило уточненное исковое заявление в соответствии с которым из суммы подлежащей к выплате ООО «Консоль» Лопатину А.И. при увольнении, платежным поручением № 30 от 10.03.2015 года Лопатину перечислено пособие по временной нетрудоспособности в размере 2866,62 руб., платежным поручением № 32 от 27.03.2015 г. из заработной платы последнего произведены удержания на основании исполнительных документов по задолженности за коммунальные услуги в общей сумме 11582,58 руб., платежным поручением № 38 от 27.03.2015 г. ООО «Консоль» перечислено Лопатину А.И. суммы, причитающиеся работнику при увольнении в размере 48,07 руб. Таким образом, недополученная заработная плата составляет 9021,21 руб. из расчета: 23518,48 руб. (должно быть начислено и выплачено) – 11582,58 руб (удержано из заработной платы) – 2866,62 руб. (пособие по временной нетрудоспособности) – 48,07 руб. (суммы, причитающиеся работнику при увольнении) = 9021,21 руб.

В нарушение требований ст. 236 ТК РФ, денежная компенсация за нарушение сроков выплаты сумм, причитающихся работнику при увольнении ООО «**» Лопатину А.И. не начислена и не выплачена в размере 186,06 руб.: из расчета: 9021,21 руб. (общая сумма задолженности) х 8,25% х75 дней (с 28.03.2015 по 10.06.2015) : 300 = 186,06 руб.

Платежным поручением № 72 от 10.06.2015 г. ООО «Консоль» Лопатину А.И. доначислена заработная плата за март 2015 г. в размере 3008,57 руб.

Таким образом, общая сумма задолженности ООО «**» перед Лопатиным А.И. составляет 6012,64 руб. (9021,21 руб. – 3008,57 руб.).

6012,64 руб. (суммы, причитающиеся работнику при увольнении) + 186,06 руб. (денежная компенсация) = 6198,70 руб. В связи с чем просят взыскать с ООО «**» в пользу Лопатина А.И. причитающуюся сумму в указанном размере.

В судебном заседании представитель процессуального истца, Лопатин А.И. поддержали заявленные требования в объёме требований, изложенных в уточненном исковом заявлении от 29.06.2015 года, пояснив, что часть денежных средств ответчиком выплачено добровольно до настоящего судебного заседания.

В судебном заседании представитель ответчика Заборовская И.М. указала, что ответчиком признается исковые требования прокурора в объёме, изложенном в исковом заявлении от 29.06.2015 года.

Заслушав прокурора, Лопатина А.И., представителя ответчика, исследовав материалы дела, суд приходит к выводу, что заявленные требования подлежат удовлетворению в следующем объеме и по следующим основаниям.

Лопатин А.И. в период с 1 апреля 2014 года по 23 марта 2015 года состоял в трудовых отношениях с ООО « **», работая в должности плотника-бетонщика, что подтверждается трудовым договором от 1 апреля 2014 года, заключенным между работодателем ООО «**» и работником- Лопатиным А.И. (л.д. 13-15), копией трудовой книжки на имя Лопатина А.И. с записью о приеме на работу в ООО « Консоль» (л.д. 6), копией приказа о приеме на работу от 1 апреля 2014 года ( л.д. 9). Копией приказа № 21 от 23 марта 2015 гола о прекращении трудового договора (л.д. 11)

Согласно п.5.1 трудового договора от 1 апреля 2014 года, Лопатину А.И. установлен должностной оклад в размере 8000 рублей с начислением районного коэффициента и процентной надбавки в размере 30% каждая, таким образом, его заработная плата ежемесячно должна составлять: 8000х 1,6 = 12800 руб.

Кроме того, при отработанном в рабочем году времени, Лопатину А.И. полагался отпуск в количестве 36 календарных дней и при увольнении, работодатель должен был выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск за полный рабочий год за 36 календарных дней отпуска в сумме 15670,91 рублей.

Приказом № 21 от 23 марта 2015 года трудовые отношения Лопатина А.И. с работодателем ООО «***» прекращены. Однако в нарушении ст.140, 84-1 Трудового кодекса РФ при увольнении с Лопатиным А.И. не был произведен окончательный расчет по заработной плате за март 2015 и компенсация за неиспользованный отпуск в размере 23518,48 руб.

Однако, в дальнейшем из указанной суммы, подлежащей к выплате ООО «**» Лопатину А.И. при увольнении, платежным поручение № 30 от 10.03.2015 года Лопатину перечислено пособия по временной нетрудоспособности в размере 2866,62 руб., платежным поручением № 32 от 27.03.2015 г. из заработной платы последнего произведены удержания за коммунальные услуги в общей сумме 11582,58 руб., платежным поручением № 38 от 27.3.2015 г. ООО «**» перечислено Лопатину А.И. суммы причитающиеся работнику при увольнении в размере 48,07 руб. Таким образом, недополученная заработная плата за март 2015 года составила: 23518,48 руб. + 11582,58 руб. – 2866,62 руб. – 48,07 руб. = 9021,21 руб.

При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченной в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Конкретный размер выплачиваемой работнику компенсации определяется коллективным договором или трудовым договором (ст. 236 ТК РФ).

Лопатин А.И. уволен 23 марта 2015 года, в связи с чем, в силу ст. 140 Трудового кодекса РФ, окончательный расчет должен был с ним произведен в данный день, однако работодателем не была погашена задолженность по заработной плате за март 2015 года в размере 9021,21 рубль, денежная сумма в счет оплаты марта внесена 10 июня 2015 года в размере 3008,57руб.

Таким образом размер процентов за просрочку указанных выплат составляет: 9021,21 х8,25% (ставка рефинансирования) х 75 (количество дней просрочки с 28.03.2015 по 10.06.2015) : 300=186,06 руб.

Платежным поручением от 10.06.2015 года Лопатину А.И. после доначисления перечислена заработная плата за март 2015 года в размере 3008,57 руб.. Таким образом общая сумма задолженности ООО «**» перед Лопатиным А.И. составляет 6012,64 руб. из расчета 9021,21 руб. – 3008,57 руб = 6012,64 руб.,

Итого с учетом сумм причитающихся работнику при увольнении общая сума задолженности перед Лопатиным А.И. составляет 6012,64 руб. + 186,06 руб. = 6198,70 рублей, которая подлежит взысканию с ООО «**».

В соответствии с положениями ст. 103 ГПК РФ, издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. При таких обстоятельствах с ООО «**» подлежит взысканию в доход местного бюджета муниципального образования города Ачинска государственная пошлина в размере 400 рублей.

Руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования удовлетворить.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «**» в пользу Лопатина задолженность по выплате заработной платы 6 012 (шесть тысяч двенадцать) рублей 64 копейки, денежную компенсацию за нарушение сроков выплаты сумм, причитающихся работнику в размере 186 (сто восемьдесят шесть) рублей 06 копеек, всего 6198(шесть тысяч сто девяносто восемь) рублей 70 копеек.

Взыскать с ООО «**» в доход местного бюджета муниципального образования города Ачинска госпошлину 400 (четыреста) рублей.

Обратить указанное решение к немедленному исполнению в части взыскания заработной платы с Общества с ограниченной ответственностью «**» в пользу Лопатина в сумме 6 012 рублей (шесть тысяч двенадцать) рублей 64 копейки.

Решение может быть обжаловано в Красноярский краевой суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Ачинский городской суд.

Председательствующий судья: А.Ю. Хлюпин

Мотивированное решение изготовлено 6 июля 2015 года

Председательствующий судья: А.Ю. Хлюпин

«согласовано» судья А.Ю. Хлюпин