Решение от 14.05.2018 по делу № 2-328/2018 от 01.02.2018

Дело № 2-328/2018

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

14 мая 2018 года г. Сортавала

Сортавальский городской суд Республики Карелия в составе:

председательствующего судьи Вакуленко Л.П.,

при секретаре Ефремовой Г.Л.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Корбут С.Н. к Государственному учреждению Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Сортавала Республики Карелия (межрайонное) о включении периодов работы в стаж и назначении пенсии,

установил:

Корбут С.Н. обратился в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Сортавала по Республике Карелия (межрайонное) (далее - ГУ УПФ РФ в г. Сортавала по РК, Учреждение), в котором просил обязать ГУ УПФ РФ в г. Сортавала РК (межрайонное) включить в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, периоды работы с 17.01.1986 по 26.12.1990 в Александрийском межколхозном совете по заготовке леса Кировоградской области Украины; с 01.01.2000 по 31.12.2000 в ООО «Мантсинен», с 23.01.1991 по 22.10.1999 -службу в милиции; с 01.06.2001 по 30.06.2001, с 18.09.2001 по 28.09.2001, с 29.11.2001 по 30.11.2001, с 26.12.2001 по 31.12.2001 - работал в ООО «Хуолинтакескус» и обязать ответчика назначить страховую пенсию по старости с момента наступления права, то есть с 14.07.2017. В обоснование иска указал, что обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости 14.07.2017. Решением пенсионного органа от 27.10.2017 в назначении досрочной страховой пенсии отказано, в связи с отсутствием требуемого продолжительного стажа работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера не менее 20 календарных лет, а также отсутствием требуемой продолжительности стажа на работе с тяжелыми условиями труда (Список 2) – 09 лет 06 месяцев 10 дней, при требуемом стаже 12 лет 06 месяцев. Истец полагает отказ Пенсионного фонда во включении указанных выше периодов в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера незаконным, так как свою трудовую деятельность истец осуществлял в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.

В последующем истец неоднократно дополнял свои требования. В окончательном варианте истец заявил следующие требования: обязать ГУ УПФ РФ в г. Сортавала РК (межрайонное) включить в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, периоды работы с 17.01.1986 по 26.12.1990 в Александрийском межколхозном совете по заготовке леса Кировоградской области Украины; с 01.01.2000 по 31.12.2000 в ООО «Мантсинен», с 23.01.1991 по 22.10.1999 - службу в милиции, с 01.06.2001 по 30.06.2001, с 18.09.2001 по 28.09.2001, с 29.11.2001 по 30.11.2001, с 26.12.2001 по 31.12.2001 - работу в ООО «Хуолинтакескус»; обязать ответчика включить в стаж работы, дающий право на досрочную страховую пенсию в соответствии с п.п. 2 ч.1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы с тяжелыми условиями труда – с 01.06.2001 по 28.02.2005 в ООО «Хуалинтакескус», с 01.03.2005 по 19.07.2007 в ООО «Мантсинен», с 27.07.2007 по 31.12.2007, с 21.06.2012 по 31.03.2013, с 21.05.2013 по 23.05.2013, с 04.04.2015 по 05.04.2015, с 08.04.2015 по 10.04.2015, с 01.01.2016 по 31.07.2017 в ЗОА «Карьер Коккомяки» и обязать назначить истцу досрочную трудовую пенсию по старости с 09.11.2017.

В судебном заседании истец Корбут С.Н. и его представитель адвокат Жученко И.П., действующий по ордеру 10/69 от 26.02.2018, измененные исковые требования поддержали в полном объеме. В обоснование заявленных требований пояснили, что в период с 17.01.1986 по 26.12.1990 истец работал в Александрийском межколхозном совете по заготовке леса Кировоградской области Украины, данная организация в указанный период работы истца производила заготовку леса в Республике Карелия в Маткаселськом лесозаготовительном участке, данные обстоятельства подтверждаются показаниями свидетелей, которые также работали с истцом и получают пенсию, а также справкой работодателя на имя Москалева Н.З., представленной в Пенсионный фонд при назначении пенсии. Также указали на то, что служба истца в органах милиции проходила в отделении МВД России по Сортавальскому району, что подтверждается справкой ОМВД России по Сортавальскому району, соответственно данный период должен быть учтен в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, как и стаж работы в ООО «Мантсинен» с 01.01.2000 по 31.12.2000; с 01.06.2001 по 30.06.2001, с 18.09.2001 по 28.09.2001, с 29.11.2001 по 30.11.2001, с 26.12.2001 по 31.12.2001. - работал в ООО «Хуолинтакескус» и в ЗАО «Карьер-Коккомяки» в период с 01.07.2016 по 13.07.2017, факт работы истца в эти периоды в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, подтверждается справками работодателя. С учетом данных периодов, стаж работы Корбут С.Н. в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, составляет 28 лет 05 месяцев 05 дней. Также указали на то, что ответчиком необоснованно не включены периоды работы истца в стаж с тяжелыми условиями труда в соответствии с п.п. 2 ч.1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» с 01.06.2001 по 28.02.2005 (03 года 08 месяцев) в ООО «Хуалинтакескус», с 01.01.2000 по 31.12.2000 (1 год), с 01.03.2005 по 19.07.2007 (2 года 04 месяца 18 дней) в ООО «Мантсинен», с 27.07.2007 по 31.12.2007, с 21.06.2012 по 31.03.2013, с 21.05.2013 по 23.05.2013, с 04.04.2015 по 05.04.2015, с 08.04.2015 по 10.04.2015, с 01.01.2016 по 13.07.2017 в ЗАО «Карьер-Коккомяки» в качестве машиниста экскаватора. Работа в качестве машиниста экскаватора предусмотрена Списком №2 производств, цехов, должностей с тяжелыми условиями труда. Тот факт, что работодателем не сделана отметка о льготном стаже, не может влиять на права истца. Также просили в случае отказа во включении в льготный стаж спорных периодов и отсутствии у истца необходимого стажа с тяжелыми условиями труда назначить Корбут С.Н. пенсию с 55 лет 4 месяцев, с учетом понижающего коэффициента, то есть с 09.11.2017, так как согласно представленным документам Пенсионного фонда, сведения о работе истца за 2017 год поступили в Пенсионный фонд, его стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, подтвержден документально.

Представители ответчика Школьникова Т.В. и Ходченкова Е.В., действующие на основании доверенностей, в судебном заседании иск не признали и пояснили что спорные периоды работы не включены пенсионным органом в стаж работы истца в условиях Крайнего Севера, так как из представленных документов в Пенсионный фонд не усматривалось, что трудовая деятельность истца с 17.01.1986 по 26.12.1990 в Александрийском межколхозном совете по заготовке леса Кировоградской области Украины; с 01.01.2000 по 31.12.2000 в ООО «Мантсинен», с 18.09.2001 по 28.09.2001, 29.11.2001 по 30.11.2001, с 26.12.2001 по 31.12.2001. в ООО «Хуолинтакескус», указав на то, что специальный стаж не может подтверждаться показаниями свидетелей. При этом пояснили, что период работы истца с 01.07.2016 по 13.07.2017 в ЗАО «Карьер- Коккомяки» не рассматривался при расчете стажа, почему-то данный период был упущен, но сведения о работе истца в МСК работодателем представлены, данный период не оспаривается. Период с 23.01.1991 по 22.10.1999 - служба в милиции, также не может быть учтен, так как истец в указанный период проходил службу, а не осуществлял трудовую деятельность. Федеральный закон N 400-ФЗ предусматривает, что период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы, предусмотренной Законом Российской Федерации N 4468-I, засчитывается в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, (часть 1 статьи 11, подпункт 1 части 1 статьи 12), при этом зачет данных периодов в льготный стаж не предусмотрен. Также указали на то, что при подсчете стажа работы в стаж работы с тяжелыми условиями труда Корбут С.Н. допущена счетная ошибка, вместо продолжительности стажа 04 года 11 месяцев 26 дней, указано 9 лет 06 месяцев 10 дней, фактически стаж работы истца с вредными условиями труда с учетом 2016 года и на день обращения с заявлением истца в Пенсионный фонд составляет 6 лет и 6 месяцев при необходимом страже 12 лет 6 месяцев. Также указали на то, что период работы истца с тяжелыми условиями труда с 01.06.2001 по 28.02.2005 в ООО «Хуалинтакескус», с 01.03.2005 по 19.07.2007 в ООО «Мантсинен», с 27.07.2007 по 31.12.2007, с 21.06.2012 по 31.03.2013, с 21.05.2013 по 23.05.2013, с 04.04.2015 по 05.04.2015, с 08.04.2015 по 10.04.2015 в ЗАО «Карьер-Коккомяки» не могут быть учтены, так как работодателем не проставлен отметка об особых условиях труда.

Сторона ответчика не оспаривает, что в 2017 году истец работал в ЗАО «Карьер- Коккомяки», сведения от работодателя за указанный период поступили в Пенсионный фонд. Право на досрочную пенсию на 09.11.2017 истец имеет с учетом понижающего коэффициента, с уменьшением возраста наступления права на пенсию с 55 лет и 4 месяцев, но Пенсионный фонд рассматривал заявление истца на момент его подачи, тогда право истца на досрочную пенсию по старости еще не возникло. Просят в иске отказать в полном объеме.

Третье лицо АО «Карьер «Коккомяки» своего представителя для участия в деле не направило, извещены, представили документы по запросу суда.

В судебном заседании были допрошены свидетели Габдурахманов Н.И., Москалев Н.З.

Выслушав участников процесса, свидетелей, исследовав материалы дела, суд приходит к выводу, что требования истца подлежат удовлетворению частично.

Согласно Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (ст. 39 ч. 1).

При этом в силу ч. 1 ст. 15 Конституции РФ он обязан исходить из верховенства Конституции Российской Федерации и высшей юридической силы ее принципов и норм. В соответствии со ст. 19 Конституции РФ равенство прав и свобод гарантируется без какой-либо дискриминации, в том числе, независимо от рода и места деятельности.

Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.

Общий порядок пенсионного обеспечения для всех граждан в настоящее время установлен Федеральным законом от 28.12.2013 г. N 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

На основании ч. 1 ст. 8 названного Федерального закона, право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

В соответствии с пунктом 6 части 1 ст. 32 ФЗ от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим гражданам: мужчинам, достигшим возраста 55 лет, женщинам, достигшим возраста 50 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера. Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.

В соответствии с п.п. 2 ч. 1 ст. 30 и ч. 2 ст. 33 Федерально закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 ФЗ «О страховых пенсиях» возраста, мужчинам в возрасте 55 лет, если они проработали не менее 12 лет 6 месяцев на работах с тяжелыми условиями труда и имеют страховой стаж не менее 25 лет.

В случае если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного ст. 8 ФЗ «О страховых пенсиях» на один год за каждые два года и 6 месяцев такой работы мужчинам и 2 года такой работы женщинам.

Согласно п. 2 ст. 33 Федерально закона № 400-ФЗ лицам, проработавшим не менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера и имеющим необходимый для досрочного назначения страховой пенсии по старости, предусмотренный пунктами 1-10 и 16-18 статьи 30 настоящего Федерального закона, страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, на 5 лет.

В силу ст. 11 ФЗ «О страховых пенсиях» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии со ст. 14 ФЗ «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Судом установлено, что Корбут С.Н., 09.07.1962 года рождения, 14.07.2017 обратился в Управление ГУ УПФ РФ по г. Сортавала (межрайонное) с заявлением о назначении пенсии по старости в соответствии с п. 6 ч. 1 ст. 32 и п.п. 2 ч. 1 ст. 30 и ч. 2 ст. 33 ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением ГУ УПФ РФ в г. Сортавала (межрайонное) от 27.10.2017 №182794/17 Корбут С.Н. было отказано в назначении страховой пенсии по старости.

Учреждением не включены в страховой стаж и стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, спорные периоды работы истца с 17.01.1986 по 26.12.1990 в Александрийском межколхозном совете по заготовке леса Кировоградской области Украины; с 01.01.2000 по 31.12.2000 в ООО «Мантсинен», с 01.06.2001 по 30.06.2001, с 18.09.2001 по 28.09.2001, с 29.11.2001 по 30.11.2001, с 26.12.2001 по 31.12.2001 - в ООО «Хуолинтакескус, в связи с тем, что в выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица с 01.01.2000 по 30.09.2010 отсутствует код льготной работы – МКС, а также по тем основаниям, что нет документального подтверждения работы истца в МКС в период осуществления трудовой деятельности с 17.01.1986 по 26.12.1990 в Александрийском межколхозном совете по заготовке леса Кировоградской области Украины, период службы в милиции с 23.01.1991 по 22.10.1999 в соответствии с п.1 ч.1 ст. 12 Федерального закона №400-ФЗ также не включен в льготный стаж. Период работы истца с 01.07.2016 по 13.07.2017 в ЗАО «Карьер- Коккомяки» Пенсионным фондом не рассматривался.

Также не включены ответчиком в стаж работы, дающий право на досрочную трудовую пенсию по старости в соответствии с п.п. 2 ч.1 ст. 30 Федерального закона № 40-ФЗ, с 01.06.2001 по 28.02.2005 в ООО «Хуалинтакескус», с 01.03.2005 по 19.07.2007 в ООО «Мантсинен», с 27.07.2007 по 31.12.2007, с 21.06.2012 по 31.03.2013, с 21.05.2013 по 23.05.2013, с 04.04.2015 по 05.04.2015, с 08.04.2015 по 10.04.2015 в ЗАО «Карьер-Коккомяки».

Вместе с тем, суд считает подлежащими удовлетворению требования истца о включении в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, периоды работы с 17.01.1986 по 26.12.1990 в Александрийском межколхозном совете по заготовке леса Кировоградской области Украины; с 01.01.2000 по 31.12.2000 в ООО «Мантсинен», с 01.06.2001 по 30.06.2001, с 18.09.2001 по 28.09.2001, с 29.11.2001 по 30.11.2001, с 26.12.2001 по 31.12.2001- в ООО «Хуолинтакескус, с 01.01.2016 по 13.07.2017 в ЗАО «Карьер- Коккомяки».

Так из показаний свидетеля Габдурахманова Н.И. следует, что он работал вместе с истцом в период с 1987 по 1990 в Александрийском межколхозном совете по заготовке леса Кировоградской области Украины, фактическим местом работы являлся Маткасельский заготовительный участок. При назначении пенсии он собирал справки о том, где фактически в этот период осуществлялась деятельность предприятия, данная справка была представлена в Пенсионный фонд и ему назначена пенсия. Аналогичные показания даны свидетелем Москалевым Н.З. Показания свидетелей подтверждаются трудовыми книжками, в которых указаны периоды их работы в Александрийском межколхозном совете по заготовке леса Кировоградской области Украины, а также справками Александрийского межколхозного Совета по заготовке леса Кировоградской области Украины, выданными на имя Габдурахманова Н.И., из которых следует, что предприятие проводило работы на территории Сортавальского городского Совета Карельской АССР ст. Маткаселька с 1978 года по 1994 год.

Стаж работы истца в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, с 01.01.2000 по 31.12.2000 в ООО «Мантсинен», с 01.01.2016 по 13.07.2017 в ЗАО «Карьер-Коккомяки», также подлежит включению. Так из представленной справки от 07.03.2018 ООО «Мантсинен» следует, что в ООО «Мантсинен» имеется обособленное подразделение «Маткаселька», расположенное по адресу: Республика Карелия, г. Сортавала, где работал истец в спорный период. Периоды работы истца в ЗАО «Карьер «Коккомяки» подтверждаются сведениями Пенсионного фонда по учету стажа работы, также справкой АО «Карьер «Коккомяки» от 16.02.2018.

С 01.06.2001 по 30.06.2001, с 18.09.2001 по 28.09.2001, с 29.11.2001 по 30.11.2001, с 26.12.2001 по 31.12.2001. - работа в ООО «Хуолинтакескус» также подлежит включению, согласно справки работодателя от 15.10.2007, Корбут С.Н. в период с 01.06.2001 по 28.02.2005 работал в должности сотрудника Терминала в Обособленном подразделении ООО «Хуолинтакескус» «Терминал Маткаселькя» (<Адрес обезличен>). Подразделение «Терминал Маткаселькя» является обособленным подразделением ООО «Хуолинтакескус», официально зарегистрированным в налоговом органе по месту нахождения на территории Республики Карелия.

При указанных обстоятельствах, суд приходит к выводу, что не предоставление работодателями индивидуальных сведений застрахованного лица, в силу природы и предназначения обязательного пенсионного страхования, необходимости обеспечения прав работника не должно препятствовать реализации прав истца на получение пенсии.

Указом Президента Российской Федерации от 20.12.1993 Сортавальский район включен в Перечень районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, на которые распространяется действие Указов Президиума Верховного Совета СССР от 10.02.1960 и от 26.09.1967 о льготах для лиц, работающих в этих районах и местностях.

Требования истца в части включения в стаж работы в МКС периодов прохождения службы с 23.01.1991 по 22.10.1999 в органах внутренних дел г. Сортавалы удовлетворению не подлежат.

В соответствии со ст. 12 ФЗ «О страховых пенсиях» период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы, предусмотренной Законом РФ «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей» засчитывается в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 настоящего Федерального закона. Вместе с тем, действующее законодательство предусматривает включение в страховой стаж застрахованных лиц периодов работы, за которые в Пенсионный фонд РФ производилась уплата страховых взносов, и не позволяет засчитывать в страховой стаж периоды прохождения службы, в том числе в районах Крайнего Севера, при досрочном назначении трудовой пенсии по старости.

При этом, как неоднократно указывал Конституционный Суд Российской Федерации, решение законодателя не включать периоды прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы в специальный стаж, в том числе в стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, дающий право на досрочное назначение трудовой (страховой) пенсии по старости, не может расцениваться как ограничение конституционных прав и свобод лиц, проходивших военную и приравненную к ней службу, и нарушение требований, вытекающих из конституционного принципа равенства, поскольку при установлении льготных условий приобретения права на назначение трудовой (страховой) пенсии по старости законодатель вправе устанавливать особые правила исчисления специального стажа (определения от 17 октября 2006 года N 380-О, от 29 сентября 2011 года N 1040-О-О, от 25 января 2012 года N 19-О-О, от 28 января 2016 года N 48-О и др.).

При таких обстоятельствах, основания для включения в стаж работы истца в МКС для досрочного назначения пенсии периода службы в органах МВД России отсутствуют.

Таким образом, с учетом всех подтвержденных периодов работы истца, его стажа работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера составляет 19 лет 07 месяцев 29 дней, что менее требуемого – 20 лет.

Суд также считает не подлежащими удовлетворению требования истца о включении в стаж с вредными условиями труда в соответствии с п.п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 40-ФЗ, периоды работы с 01.06.2001 по 28.02.2005 в ООО «Хуалинтакескус», с 01.03.2005 по 19.07.2007 в ООО «Мантсинен», с 27.07.2007 по 31.12.2007, с 21.06.2012 по 31.03.2013, с 21.05.2013 по 23.05.2013, с 04.04.2015 по 05.04.2015, с 08.04.2015 по 10.04.2015 в ЗАО «Карьер-Коккомяки».

Стаж на соответствующих видах работ, с учетом которого застрахованные лица приобретают право на назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 32 Федерального закона «О страховых пенсиях», представляет собой суммарную продолжительность периодов работы в определенных производствах, профессиях, должностях и учреждениях, на отдельных видах работ.

В силу ч. 2 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу Федерального закона «О страховых пенсиях», засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов согласно законодательству, действовавшему в период выполнения такой работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии (часть 3 статьи 30 Федерального закона N 400-ФЗ). Такие периоды могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (часть 4 статьи 30 Федерального закона N 400-ФЗ).

Согласно подпункту «б» пункта 1 Постановления Правительства Российской Федерации от дата N 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяется Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение».

Согласно пункту 3 Постановления Правительства Российской Федерации № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение», исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от дата N 516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

В силу пункта 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от дата N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (далее именуется - стаж), засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими правилами или иными нормативными правовыми актами.

Списком №2, утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР №10 от 26.01.1991 предусмотрено, что право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости имеют машинисты экскаваторов (раздел 1 «Горные работы», код позиции 2010300а-14388).

Согласно п. 4 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития РФ от 31.03.2011 N 258н, в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении, о статусе населенного пункта, о выполнении нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки) и др., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Согласно ч. 1 ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом. Доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела.

В соответствии со ст. 60 ГПК РФ обстоятельства дела, которые по закону должны быть подтверждены определенными средствами доказывания, не могут подтверждаться никакими другими доказательствами.

Установленные ст. 60 ГПК РФ правила о допустимости доказательств носят императивный характер.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, пунктом 5 которых определено, что периоды работы на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут устанавливаться на основании свидетельских показаний. Характер работы свидетельскими показаниями не подтверждается.

Из представленных документов следует, что в сведениях о стаже работы истца (выписка из индивидуального лицевого счета застрахованного лица) работодателем не указаны сведения об особых условиях труда Корбут С.Н. с 01.06.2001 по 28.02.2005 в ООО «Хуалинтакескус», с 01.03.2005 по 19.07.2007 в ООО «Мантсинен», с 27.07.2007 по 31.12.2007, с 21.06.2012 по 31.03.2013, с 21.05.2013 по 23.05.2013, с 04.04.2015 по 05.04.2015, с 08.04.2015 по 10.04.2015 в ЗАО «Карьер-Коккомяки» не указаны, каких-либо допустимых доказательств в обоснование в подтверждение стажа работы с особыми условиями труда истцом не представлено.

Суд, исследовав представленные документы ответчика, в частности выписку из индивидуального лицевого счета застрахованного лица Корбут С.Н., сведения о страховом стаже застрахованного лица справку АО «Карьер «Коккомяки» №2 от 16.02.2018 приходит к выводу, что в стаж работы с тяжелыми условиями труда по Списку №2 подлежат включению периоды работы истца в ЗАО «Карьер «Коккомяки» с 01.01.2016 по 09.02.2016, с 12.02.2016 по 01.03.2016, с 04.03.2016 по 25.11.2016, с 28.11.2016 по 05.01.2017, с 08.01.2017 по 21.02.2017,с 23.02.2017 по 13.07.2017.

Таким образом, продолжительность стажа работы Корбут С.Н. по Списку №2 составит 6 лет 06 месяцев, что менее требуемого стажа работы 12 лет 06 месяцев.

Следовательно, требования истца в части назначения досрочной пенсии по старости в соответствии с п.п.2 ч.1 ст. 30 Федерального закона № 40-ФЗ не подлежат удовлетворению, поскольку истец не имеет требуемого стажа не менее 12 лет 6 месяцев на работах с тяжелыми условиями труда, для назначения досрочной страховой пенсии по пп. 2 п. 1 ст. 30 Федерального закона от дата N 400-ФЗ.

Вместе с тем, как указывалось выше, в силу п. 6 ч. 1 ст. 32 ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 8 настоящего Федерального закона, мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж не менее 25 лет.

Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного ст. 8 настоящего Федерального закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах, при этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за 9 месяцев работы в районах Крайнего Севера.

Учитывая, что суду представлены данные о работе истца полностью за период 2017 года, данная работа проходила в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, подтверждена документально, суд считает возможным признать за истцом право на назначение страховой пенсии по старости с 09.11.2017 (55 лет 04 месяца), исходя из даты его рождения с уменьшением возраста на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах, удовлетворив его требования в этой части.

На основании ст. 98 ГПК РФ взыскать с ответчика в пользу истца расходы по уплате госпошлины в сумме 300 руб.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

решил:

░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░ ░. ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ (░░░░░░░░░░░) ░░░░░░░░ ░ ░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░ ░░░░░░ ░ 17.01.1986 ░░ 26.12.1990 ░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░, ░ 01.06.2001 ░░ 30.06.2001, ░ 18.09.2001 ░░ 28.09.2001, ░ 29.11.2001 ░░ 30.11.2001, ░ 26.12.2001 ░░ 31.12.2001. - ░ ░░░ «░░░░░░░░░░░░░░», ░░░░░░ ░░░░░░ ░ 01.01.2000 ░░ 31.12.2000 ░ ░░░ «░░░░░░░░░».

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░ ░. ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ (░░░░░░░░░░░) ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░, ░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░, ░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░.░. 2 ░.1 ░░. 30 ░░ ░░ 28.12.2013 № 400-░░ «░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░» ░░░░░░░ ░░░░░░ ░ 01.01.2016 ░░ 09.02.2016, ░ 12.02.2016 ░░ 01.03.2016, ░ 04.03.2016 ░░ 25.11.2016, ░ 28.11.2016 ░░ 05.01.2017, ░ 08.01.2017 ░░ 21.02.2017, ░ 23.02.2017 ░░ 13.07.2017 ░ ░░░ «░░░░░░-░░░░░░░░░».

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░ ░. ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ (░░░░░░░░░░░) ░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░. 6 ░. 1 ░░. 32 ░░ № 400-░░ «░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░» ░ 09 ░░░░░░ 2017 ░░░░.

░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░ ░. ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ (░░░░░░░░░░░) ░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 300 ░░░. 00 ░░░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░ ░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░.

░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░

░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░ 18.05.2018.