Решение по делу № 2-21/2018 (2-411/2017;) от 04.12.2017

Дело №2-21/2018

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

23 января 2018 года                                                                                                                      г. Кемь

Кемский городской суд Республики Карелия в составе:

председательствующего судьи                                                                                      Яшковой И.С.,

при секретаре                                                                                                                        Бахур Л.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Катышевой И.О. к обществу с ограниченной ответственностью «Эверест» о признании увольнения незаконным, изменении формулировки увольнения и взыскании денежной компенсации морального вреда,

установил:

Катышева И.О. обратилась в суд с иском по тем основаниям, что состояла с ответчиком в трудовых отношениях с 08.08.2016 в должности <данные изъяты> в отделе торговли, рабочее место располагалось в магазине «Великолукский мясокомбинат». 06.11.2017 представитель работодателя сообщил, что ООО «Эверест» ликвидируется и все работники магазина переводятся в ООО «Меркурий», при этом вопрос об отпуске истца остался неразрешённым. 08.11.2017 истцу сообщили, что она уволена в связи с отказом перейти работать в новую организацию, она была ознакомлена с приказом от 08.11.2017 о расторжении трудового договора по соглашению сторон. Поскольку истец не была предупреждена об увольнении в соответствии с законом, просит признать увольнение незаконным, изменить формулировку увольнения с п. 1 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ на увольнение по п. 1 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса РФ, взыскать с ООО «Эверест» в пользу истца компенсацию в размере двух средних заработков <данные изъяты>., выходное пособие <данные изъяты>., компенсацию морального вреда 20000 руб.

В судебном заседании истец Катышева И.О. представила заявление об отказе от исковых требований в полном объеме.

Представитель ответчика Евсеева Л.М., действующая на основании доверенности, в судебном заседании против принятия судом отказа от иска не возражала. Пояснила, что стороны достигли соглашения по заявленным требованиям.

Суд, заслушав истца и представителя ответчика, изучив материалы дела, приходит к следующему.

В соответствии с нормами ст.ст.39, 220 Гражданского процессуального кодекса РФ истец вправе отказаться от иска. Суд прекращает производство по делу в случае, если истец отказался от иска и отказ принят судом.

Поскольку отказ истца от иска соответствует требованиям законодательства, и не нарушает прав и интересов других лиц, суд считает, что имеются основания для принятия отказа истца от иска и прекращения производства по делу.

Последствия прекращения производства по делу, предусмотренные ст.221 Гражданского процессуального кодекса РФ, истцу известны, что подтверждается подписью Катышевой И.О. в заявлении об отказе от иска.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.39, 220, 221 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

определил:

Принять отказ от иска Катышевой И.О. к обществу с ограниченной ответственностью «Эверест» о признании увольнения незаконным, изменении формулировки увольнения и взыскании денежной компенсации морального вреда.

Производство по делу прекратить.

Разъяснить, что повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.

На определение суда может быть подана частная жалоба в Верховный Суд Республики Карелия через Кемский городской суд Республики Карелия в течение пятнадцати дней со дня вынесения определения судом первой инстанции.

Судья                                                                                   И.С. Яшкова