Решение от 20.08.2020 по делу № 2-1982/2020 от 24.07.2020

Дело №2-1982/2020

УИД 18RS0005-01-2020-002154-67

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

                        20 августа 2020 года     г.Ижевск

                        Устиновский районный суд г.Ижевска Удмуртской Республики в составе председательствующего судьи Шалагиной Т.В.,

                    при секретаре Епимаховой С.А., с участием

                    истца Хисамутдинова В.Д.,

                    представителя истца Войтко А.Г. (по устному ходатайству в соответствии с ч.6 ст.53 ГПК РФ),

                    представителя ответчика Исахина Е.А. (доверенность от ДД.ММ.ГГГГ сроком <данные изъяты>),

                        рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Хисамутдинова В.Д. к Обществу с ограниченной ответственностью «Игромакс Ижевск» о восстановлении на работе, оплате времени вынужденного прогула и компенсации морального вреда,

                    УСТАНОВИЛ:

                        Хисамутдинов В.Д. обратился в суд к ООО «Игромакс Ижевск» с требованиями:

                    Признать незаконным решение (приказ) от ДД.ММ.ГГГГ Общества с ограниченной ответственностью «Игромакс Ижевск» о расторжении трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ № на основании подпункта «а» пункта 6 части 1 статьи 80 Трудового кодекса Российской Федерации и восстановить в ранее занимаемой должности «инструктор консультант»;

                    Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Игромакс Ижевск»:

                    средний заработок за время вынужденного прогула в связи с незаконным увольнением из расчета 504 рубля 35 копеек за каждый день, начиная с 01 июля 2020 года по день восстановления на работе;

                    50 000,00 рублей компенсации морального вреда в связи с незаконны увольнением.

                    В обоснование указал на незаконность увольнения ДД.ММ.ГГГГ за прогулы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, поскольку ДД.ММ.ГГГГ был отстранен от работы в связи с не предоставлением справки об отсутствии судимости и нарушение порядка применения дисциплинарного взыскания.

                        В судебном заседании сторонами заявлено ходатайство об утверждении заключенного ими мирового соглашения на следующих условиях:

                    Ответчик обязуется не позднее ДД.ММ.ГГГГ:

                    Восстановить Хисамутдинова В.Д. в должности инструктора-консультанта, оформив соответствующий Приказ с указанием даты восстановления и отменить Приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о прекращении трудового договора с истцом по подпункта «а» пункта 6 части 1 статьи 80 Трудового кодекса Российской Федерации и отменив приказ № о дисциплинарном взыскании.

                    Внести в трудовую книжку Хисамутдинова В.Д. запись о недействительности записи № от ДД.ММ.ГГГГ

                    Внести в трудовую книжку Хисамутдинова В.Д. запись о расторжении трудового договора по соглашению сторон от ДД.ММ.ГГГГ

                    Возместить Хисамутдинову В.Д. заработную плату за вынужденный прогул (01.07.2020г. по 20.08.2020г.) в размере 25 721 рублей 85 копеек. В соответствии с положениями Налогового кодекса РФ удержать из указанной суммы и перечислить в бюджет 3 344 (три тысячи триста сорок четыре) рубля налога на доходы физических лиц (НДФЛ). После удержания НДФЛ выплатить истцу сумму 22 377,85 (двадцать две тысячи триста семьдесят семь) рублей 85 копеек в течение 2 (двух) календарных дней с момента вступления настоящего мирового соглашения в силу. Перечисление осуществить по реквизитам, предоставленным Истцом при трудоустройстве.

                    Выплатить истцу Хисамутдинову В.Д. судебные расходы по оплате услуг представителя в размере 25 000 (двадцать пять тысяч) рублей 00 копеек.

                    Истец с момента подписания настоящего мирового соглашения отказывается от предъявленных Ответчику заявленных исковых требований в полном объеме, в том числе от заявленного требования о взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула и взыскании компенсации морального вреда с учетом удовлетворения ответчиком условий мирового соглашения оговоренных в п.1.4 и 1.5 Соглашения.

                    С момента вступления в силу настоящего соглашения Истец не имеет к Ответчику каких-либо требований, связанных прямо или косвенно с трудовыми отношениями Сторон.

    Выслушав заявление сторон и мнение представителя истца, полагавшего ходатайство подлежащим удовлетворению, суд полагает заключенное сторонами мировое соглашение подлежащим утверждению, поскольку соответствующее заявление сторонами сделано после разъяснениям судом последствий утверждения мирового соглашения и прекращения производства по делу, его условия не противоречат закону и не нарушают права и охраняемые законом интересы третьих лиц.

            Руководствуясь ст.ст.173, 220, 221 ГПК РФ,

ОПРЕДЕЛИЛ:

░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ «░░░░░░░░ ░░░░░░» ░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░, ░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░, ░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░:

                    ░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ «░░░░░░░░ ░░░░░░» ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░ ░░.░░.░░░░:

                    ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░-░░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ № ░░ ░░.░░.░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ «░» ░░░░░░ 6 ░░░░░ 1 ░░░░░░ 80 ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ № ░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░.

                    ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ № ░░ ░░.░░.░░░░

                    ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░

                    ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ (01.07.2020░. ░░ 20.08.2020░.) ░ ░░░░░░░ 25 721 ░░░░░░ 85 ░░░░░░. ░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░ 3 344 (░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░) ░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░ (░░░░). ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░ 22 377,85 (░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░) ░░░░░░ 85 ░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 2 (░░░░) ░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░. ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░.

                    ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 25 000 (░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░) ░░░░░░ 00 ░░░░░░.

                    ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ «░░░░░░░░ ░░░░░░» ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░, ░ ░░░ ░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░.1.4 ░ 1.5 ░░░░░░░░░░.

                    ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░.░. ░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ «░░░░░░░░ ░░░░░░» ░░░░░-░░░░ ░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░.

░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░ ░░ ░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░░.

    ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░ ░░░░░░░░░.

                    ░░░░░                                                                                                      ░.░.░░░░░░░░