РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
6 сентября 2016 года г.Москва
Савеловский районный суд города Москвы в составе председательствующего судьи Гостюжевой И.А., при секретаре Савчук Д.Н.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело №2-7096/16 по иску Спиридонова К.А. к ЗАО Корпорация «Защита» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплат,
УСТАНОВИЛ:
Истец Спиридонов К.А. обратился в суд с иском к ответчику ЗАО Корпорация «Защита» о взыскании задолженности по заработной плате в размере сумма, компенсации за задержку выплат в размере сумма, мотивируя свои требования тем, что истец с дата по дата на основании трудового договора №от дата работал в ЗАО Корпорация «Защита» в должности инженера-электрика. Приказом № от дата истец был уволен из ЗАО Корпорация «Защита» по собственному желанию с дата. По настоящее время истцу не выплачен расчет при увольнении в полном объеме.
Истец в судебное заседание явился, исковые требования поддержал в полном объеме.
Представитель ответчика по доверенности Ободов В.В. в судебное заседание явился, согласился с заявленными требованиями.
Выслушав стороны, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующим выводам.
Согласно ст.21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
На основании ст.140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
Как установлено в судебном заседании, что с дата по дата истец на основании трудового договора № от дата работал в ЗАО Корпорация «Защита» в должности инженера-электрика.
Приказом № от дата истец был уволен из ЗАО Корпорация «Защита» по собственному желанию с дата
С дата и по настоящее время истцу не выплачен расчет при увольнении в полном объеме, что подтверждается выписками по счету.
Таким образом, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию задолженность по заработной плате в размере сумма
В соответствии со ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
Таким образом, подлежит взысканию денежная компенсация за просрочку выплаты заработной платы в размере сумма
В соответствии со ст.103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в бюджет г.Москвы пропорционально удовлетворенной части исковых требований, из чего следует, что в бюджет г.Москвы с ответчика должна быть взыскана государственная пошлина в размере сумма
На основании вышеизложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования Спиридонова К.А. - удовлетворить.
Взыскать с ЗАО Корпорация «Защита» в пользу Спиридонова К.А. задолженность по заработной плате в размере сумма, компенсацию за просрочку выплат в размере сумма
Взыскать с ЗАО Корпорация «Защита» в бюджет г.Москвы государственную пошлину в размере сумма
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский городской суд в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме через Савеловский районный су░ ░.░░░░░░.
░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░
░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ 09.09.2016