Решение по делу № 2-831/2022 от 01.06.2022

Дело № 2-831/2022

О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

об утверждении мирового соглашения

28июня 2022 года                                                                п. Матвеев Курган

Матвеево-Курганский районный суд Ростовской области в составе:

председательствующего судьи Цокуренко Н.П.,

при секретаре судебного заседания Федоренко Т.А.,

с участием прокурора – помощника прокурора Матвеево-Курганского района Ростовской области Кадука Н.А.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Бурхан О.И. к МБУЗ «Центральная районная больница Матвеево-Курганского района Ростовской области», о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и взыскании морального вреда,

установил:

Бурхан О.И. обратилась в районный суд с иском к МБУЗ «Центральная районная больница Матвеево-Курганского района Ростовской области», в котором просит: 1) восстановить ее на работе в МБУЗ «ЦРБ Матвеево-Курганского района» в должности акушерки женской консультации; 2) взыскать с МБУЗ «ЦРБ Матвеево-Курганского района» в пользу истца средний заработок за все время вынужденного прогула с ДД.ММ.ГГГГ по день восстановления на работе в сумме 12960 рублей за каждый месяц работы; 3) взыскать с работодателя МБУЗ «ЦРБ Матвеево-Курганского района» в пользу истца в счет компенсации морального вреда, причиненного неправомерными действиями, 50000 рублей.

В судебном заседании от сторон поступило мировое соглашение, выраженное в подписанном и адресованном суду заявлении в письменной форме, в котором указано, что стороны по делу пришли к мировому соглашению на нижеследующих условиях:

Истец со своей стороны отказывается от исковых требований в полном объеме;

Ответчик обязуется отменить приказ о дисциплинарном взыскании в виде увольнения по основанию п.6 ст.81 ТК РФ;

После выполнения п.2 настоящего мирового соглашения Ответчик обязуется аннулировать запись о расторжении трудового договора по инициативе работодателя;

После выполнения п.3 настоящего мирового соглашения Ответчик обязуется принять приказ об увольнении Бурхан О.И. на основании мирового соглашения по собственному желанию;

После выполнения настоящего мирового соглашения Ответчик обязуется внести в трудовую книжку запись об увольнении Бурхан О.И. по собственному желанию.

По настоящему мировому соглашению Истец не восстанавливается на работе. Ответчик изменяет основания увольнения и запись в трудовой книжке Истца. Ответчик обязуется произвести перечисленные действия в течение 7 рабочих дней с даты утверждения настоящего Мирового соглашения. Стороны договорились отказаться от взыскания судебных расходов по настоящему делу.

Просят настоящее мировое соглашение утвердить и производство по делу прекратить.

Последствия прекращения производства по делу в связи с заключением мирового соглашения, предусмотренные ст.ст. 220, 221 ГПК РФ, им разъяснены и понятны.

Сторонам разъяснено, что в соответствии с ч.3 ст.173, ст.220, ст.221 ГПК РФ при утверждении мирового соглашения одновременно прекращается производство по делу; повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается; в соответствии с ФЗ «Об исполнительном производстве» на основании определения судьи может быть выдан исполнительный лист для применения мер принудительного исполнения в случае уклонения от добровольного исполнения условий, утвержденного судом мирового соглашения.

В судебном заседании истец Бурхан О.И., представитель истца Мирошниченко С.А., представитель ответчика по доверенности Гуреев И.С. просили мировое соглашение утвердить на указанных условиях, производство по делу прекратить.

Прокурор Кадук Н.А. не возражал против заключения мирового соглашения, прекращения производства по делу.

Рассмотрев условия мирового соглашения, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 39 ГПК РФ стороны вправе окончить дело мировым соглашением. При этом мировое соглашение утверждается судом, только если это не противоречит закону и не нарушает прав и законных интересов других лиц.

В силу ст. 153.8 ГПК РФ, мировое соглашение может быть заключено сторонами на любой стадии гражданского процесса и при исполнении судебного акта. Мировое соглашение не может нарушать права и законные интересы других лиц и противоречить закону. Мировое соглашение утверждается судом.

В ст. 153.9 ГПК РФ указано, что мировое соглашение заключается в письменной форме и подписывается сторонами или их представителями при наличии у них полномочий на заключение мирового соглашения, специально предусмотренных в доверенности или ином документе, подтверждающем полномочия представителя.

Мировое соглашение должно содержать согласованные сторонами сведения об условиях, о размере и сроках исполнения обязательств друг перед другом или одной стороной перед другой.

В мировом соглашении могут содержаться условия об отсрочке или о рассрочке исполнения обязательств ответчиком, об уступке прав требования, о полном или частичном прощении либо признании долга, санкции за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательств и иные условия, не противоречащие федеральному закону.

Мировое соглашение заключается в отношении предъявленных в суд исковых требований. Допускается включение в мировое соглашение положений, которые связаны с заявленными требованиями, но не были предметом судебного разбирательства.

Мировое соглашение может быть заключено по вопросу распределения судебных расходов.

Согласно ст. 153.10 ГПК РФ, мировое соглашение утверждается судом, в производстве которого находится дело. В случае, если мировое соглашение заключено в процессе исполнения судебного акта, оно представляется на утверждение суда, рассмотревшего дело в качестве суда первой инстанции.

Сторонам известны последствия утверждения условий мирового соглашения и прекращения производства по делу, предусмотренные ст. 39, 173, 220, 221 ГПК РФ. Последствия заключения настоящего мирового соглашения, предусмотренные ст.ст. 153.8, 153.9, 220, 221 ГПК РФ сторонам понятны.

Условия мирового соглашения, предложенные суду для утверждения, не содержат положений, которые бы нарушали как требования закона, так и права и законные интересы сторон и других лиц.

В связи с чем, на основании ст. 39 ГПК РФ условия мирового соглашения подлежат утверждению, а производство по делу прекращению.

Руководствуясь ст. ст.39, 153.8, 153.9, 220, 221, 224, 225 ГПК РФ, суд

определил:

Утвердить заключенное междуБурхан О.И. с одной стороны и МБУЗ «Центральная районная больница Матвеево-Курганского района Ростовской области» в лице представителя по доверенности Гуреева И.С. с другой стороны, мировое соглашение, согласно которому:

Истец со своей стороны отказывается от исковых требований в полном объеме;

Ответчик обязуется отменить приказ о дисциплинарном взыскании в виде увольнения по основанию п.6 ст.81 ТК РФ;

После выполнения п.2 настоящего мирового соглашения Ответчик обязуется аннулировать запись о расторжении трудового договора по инициативе работодателя;

После выполнения п.3 настоящего мирового соглашения Ответчик обязуется принять приказ об увольнении Бурхан О.И. на основании мирового соглашения по собственному желанию;

После выполнения настоящего мирового соглашения Ответчик обязуется внести в трудовую книжку запись об увольнении Бурхан О.И. по собственному желанию.

Производство по делу по исковому заявлению Бурхан О.И. к МБУЗ «Центральная районная больница Матвеево-Курганского района Ростовской области», о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и взыскании морального вреда – прекратить.

Определение об утверждении мирового соглашения подлежит немедленному исполнению и может быть обжаловано в суд кассационной инстанции в течение одного месяца со дня вынесения такого определения.

Судья:                                                                         Н.П. Цокуренко