Решение по делу № 2-2967/2020 от 07.07.2020

2-2967/2020

УИД № 25RS0003-01-2020-000437-08

О П Р Е Д Е Л Е Н И Е            

27 октября 2020 года                             г. Владивосток

Первореченский районный суд г. Владивостока Приморского края в составе

судьи                      Струковой О.А.,

при секретаре                             Тимошенко Н.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО4 к ООО ЧОО «Навигатор» о признании трудовым гражданско-правового договора, взыскании заработной платы,

установил :

Истец обратилась в суд к ответчику с названным иском и по основаниям указанным в нем просит признать гражданско-правовые отношения трудовыми, заключенными на неопределенный срок, с занесением записи в трудовую книжку с указанием сроков трудовых отношений. Возложить на ООО ЧОО «Навигатор» штрафные санкции за уход от налогов и обязать оплатить все предусмотренные страховые взносы при ограничении трудовых прав истца и не обеспечение его безопасности. Признать период с 29.12.2018 г. по 18.02.2019 г. вынужденным прогулом, 18.02.2019 г. – дата выплаты заработной платы за декабрь 2018 г. Выплатить компенсацию за время вынужденного прогула за период с 29.12.2018 г. по 18.02.2019 г. Назначить и провести бухгалтерскую экспертизу по выплатам компенсации недополученных выплат по заработной плате за счет оплаты её работодателем ООО ЧОО «Навигатор». Выплатить компенсацию недополученных выплат по заработной плате, исходя из расчета оплаты часовой ставки в размере 61,50 рублей, указанной в договоре № 2929077 от 22.05.2018 г. и с учетом работы на охраняемом объекте за второго охранника, также указанного в договоре № 2929077, с начислением надбавок по сменному графику сутки через трое. Произвести индексацию в связи с ростом индекса потребительских цен на дату вынесения решения суда. Выплатить компенсацию за отработанное время с учетом надбавок за работу охранником сутки через трое, провести индексацию: надбавки – 30% РК + 30% ДК; за сверхурочную работу, за работу в ночное время; в праздничные дни; переработку сутки через трое, при норме в неделю 40 часов; за не предоставление непрерывного отдыха 42 часа. Выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении, считать дату увольнения 18.02.2019 г. – выдача зарплаты за декабрь 2018 г. Выплатить компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы по датам выплаты указанным в таблице 1, с определением суммы процентов за несвоевременную выплату заработной платы в соответствии со ст. 236 ТК РФ (при расчете почасовой оплаты 56, 25 рублей с учетом работы за двух охранников в сутки и при расчете почасовой ставки 61,50 рублей с учетом работы за двоих охранников в сутки). Выплатить компенсацию за принуждение выполнять неоплачиваемую работу не предусмотренную договором – обслуживание троих ворот. Произвести компенсацию за полученную травму на производстве. Признать незаконными фальсифицированные ответчиком гражданско-правовой договор от 03.07.2018 г. по 31.12.2018 г. и заявление от 03.07.2018 г., которые истец не видела и не подписывала. Выплатить компенсацию за моральный вред в размере 100 000 рублей.

В судебное заседание стороны не явились, со стороны истца в материалы дела приобщено ходатайство о прекращении производства по делу, в связи с заключением мирового соглашения с ответчиком.

В соответствии со ст. 39 ГПК РФ истец вправе изменить основание или предмет иска, увеличить или уменьшить размер исковых требований либо отказаться от иска, ответчик вправе признать иск, стороны могут окончить дело мировым соглашением.

В силу ч. 2 ст. 39 ГПК РФ, суд не принимает отказ истца от иска, признание иска ответчиком и не утверждает мировое соглашение сторон, если это противоречит закону или нарушает права и законные интересы других лиц.

В соответствии со ст. 220 ГПК РФ суд прекращает производство по делу в случае, если истец отказался от иска и отказ принят судом.

    Поскольку отказ истца от иска не противоречит закону и не нарушает прав и законных интересов третьих лиц, суд принимает отказ от иска в части.

    Предусмотренные ст. 221 ГПК РФ последствия прекращения производства по делу истцу разъяснены.

    На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 220, 221 ГПК РФ, суд    

определил:

Производство по гражданскому делу № 2-2967/20 по иску ФИО5 к ООО ЧОО «Навигатор» о признании трудовым гражданско-правового договора, взыскании заработной платы прекратить в связи с отказом истца от заявленных требований.

    Разъяснить истцу, что повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.

    Определение может быть обжаловано в Приморский краевой суд через Первореченский районный суд г. Владивостока в течение 15 дней.

    Судья                          О.А. Струкова