Решение по делу № 2-856/2015 от 09.02.2015

Дело № 2-856-2015                            

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

15 апреля 2015 года г. Чебоксары

Калининский районный суд города Чебоксары Чувашской Республики под председательством судьи Мартьяновой А.В., при секретаре Афанасьевой Е.П., с участием истца Щукиной Л.П.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Щукиной Л.П. к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Чебоксары Чувашской Республики- Чувашии об обязании включить в общий трудовой стаж периоды работы, произвести перерасчет пенсии,

у с т а н о в и л :

Щукина Л.П. обратилась в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Чебоксары Чувашской Республики (далее УПФ РФ в г. Чебоксары ЧР), в котором просит обязать ответчика включить в общий трудовой стаж в льготном порядке за один год работы как один год шесть месяцев периоды работы:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты> городском узле связи, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в детском саду СМТ-№ <адрес>; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в средней школе № <адрес>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в строительно-монтажном поезде - № УС «<данные изъяты>» <адрес>;

в календарном порядке периоды работы:

- в качестве индивидуального предпринимателя с ДД.ММ.ГГГГ.;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Управлении строительства «<данные изъяты>» ВПО «<данные изъяты>»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Чувашском республиканском объединении по ремонту и изготовлению трикотажных изделий;

- обязать произвести перерасчет трудовой пенсии.

Требования мотивированы тем, что истцу необоснованно отказано во включении указанных выше периодов в общий трудовой стаж, в том числе периодов работы в районе Крайнего Севера в <адрес>, подлежащих включению в льготном порядке, что противоречит требованиям законодательства.

В судебном заседании истец Щукина Л.П. поддержала исковые требования по изложенным в иске основаниям, и вновь привела их суду.

Представитель ответчика УПФ РФ (ГУ) в г. Чебоксары ЧР – Чувашии, извещенный надлежащим образом, в суд не явился, решен вопрос о рассмотрении дела без его участия; в письменном заявлении просил в удовлетворении иска отказать по основаниям, изложенным в письменном отзыве.

Заслушав объяснения лиц, участвующих в деле, исследовав письменные доказательства, обозрев пенсионное дело Щукиной Л.П., суд приходит к следующему.

Судом установлено, что Щукина Л.П. в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала в качестве оператора 3 класса обмена почты в Лабытнангском городском узле связи, что подтверждено архивной справкой № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.15).

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец работала в строительно-монтажном поезде № управления строительства «<данные изъяты>»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в должности технички в средней школе № <адрес>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в качестве ученицы бухгалтера, счетовода-кассира с Строительно-монтажном поезде № управления строительства «<данные изъяты>».

Данный факт подтвержден справкой, уточняющей особый характер (особые условия труда), необходимый для досрочного назначения трудовой пенсии по старости от ДД.ММ.ГГГГ № (л.д.7) и справкой № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.12). При этом в указанных справках отмечено, что ОАО «<данные изъяты>», в которое преобразован Строительно-монтажный поезд № Управления строительства «<данные изъяты>», средняя школа № <адрес> и <данные изъяты> городской узел относятся в районам Крайнего Севера.

Указанные периоды включены пенсионным органом в подсчет трудового стажа истца в календарном порядке, однако истец просит включить их в общий трудовой стаж в льготном порядке за один год работы как один год шесть месяцев, как работу в районах Крайнего Севера.

В целях определения индивидуального пенсионного коэффициент за периоды, имевшие место до ДД.ММ.ГГГГ, применяется размер страховой части трудовой пенсии по старости, трудовой пенсии по инвалидности или трудовой пенсии по случаю потери кормильца (без учета фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости, трудовой пенсии по инвалидности или трудовой пенсии по случаю потери кормильца и накопительной части трудовой пенсии), исчисленный по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ по нормам Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ».

Пунктом 1 ст. 30 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» установлено, что в связи с введением в действие настоящего Федерального закона при установлении трудовой пенсии осуществляется оценка пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ путем их конвертации (преобразования) в расчетный пенсионный капитал по формуле:

ПК = (РП - 450 рублей) x T, где

ПК - величина расчетного пенсионного капитала застрахованного лица;

РП - расчетный размер трудовой пенсии, определяемый для застрахованных лиц в соответствии с настоящей статьей;

450 рублей - размер базовой части трудовой пенсии по старости, который устанавливался законодательством Российской Федерации на ДД.ММ.ГГГГ;

T - ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости, равный аналогичному периоду, подлежащему применению при установлении трудовой пенсии в соответствии с настоящим Федеральным законом (пункт 1 статьи 14 и пункт 1 статьи 32 настоящего Федерального закона).

Расчетный размер трудовой пенсии определяется (в случае выбора застрахованного лица) по следующей формуле:

РП = СК x ЗР / ЗП x СЗП, где

Согласно п.3 ст. 30 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ « расчетный размер трудовой пенсии определяется по следующей формуле:

РП - расчетный размер трудовой пенсии;

СК - стажевый коэффициент, который для застрахованных лиц:

из числа мужчин, имеющих общий трудовой стаж не менее 25 лет, и из числа женщин, имеющих общий трудовой стаж не менее 20 лет, составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанной продолжительности, но не более чем на 0,20;

из числа лиц, имеющих страховой стаж и (или) стаж на соответствующих видах работ, которые требуются для досрочного назначения трудовой пенсии по старости (статьи 27 - 28 настоящего Федерального закона), составляет 0,55 при продолжительности общего трудового стажа, равного продолжительности страхового стажа, указанной в статьях 27 - 28 настоящего Федерального закона, требуемого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх продолжительности такого стажа, но не более чем на 0,20;

ЗР - среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами. Свидетельскими показаниями среднемесячный заработок не подтверждается;

ЗП - среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за тот же период;

СЗП - среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за период с 1 июля по ДД.ММ.ГГГГ для исчисления и увеличения размеров государственных пенсий, утвержденная Правительством Российской Федерации (1 671 рубль 00 копеек).

Согласно п.2 ст.30 Закона от ДД.ММ.ГГГГ размер трудовой пенсии определяется по наиболее выгодному варианту с применением норм п.3 либо п.4 указанной статьи, отличающимися между собой порядком начисления расчетного размере пенсии.

В целях определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц в соответствии с п.3 ст.30 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до ДД.ММ.ГГГГ, в которую включаются периоды работы и иные периоды, перечисленные в данном пункте Закона. При этом исчисление продолжительности периодов трудовой и иной общественно полезной деятельности до ДД.ММ.ГГГГ, включаемых в общий трудовой стаж в соответствии с пунктом 3 ста. 30 закона, производится в календарном порядке по их фактической продолжительности.

Возможность включения в общий трудовой стаж для определения расчетного размера трудовой пенсии периодов работы в районах Крайнего Севера в полуторном размере предусмотрено п.4 ст. 30 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ».

Однако расчетный размер трудовой пенсии, определенный в соответствии с настоящим пунктом, при наличии общего трудового стажа, равного 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин, не может превышать сумму, равную 555 рублей 96 копеек.

Между тем судом установлено, что расчетный период истца по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ определен по нормам п.3 ст. 30 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» в сумме <данные изъяты>., что выше размера пенсии, рассчитанного по нормам п.4 ст.30 ФЗ, что, соответственно исключает возможность включения в общий трудовой стаж периодов работы в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к районам Крайнего Севера в полуторном размере.

При этом суд считает, что ссылка истца на ранее действующие нормативные акты, предусматривающие включение в общий трудовой стаж периодов работы в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, в полуторном размере, является необоснованной по следующим основаниям.

В соответствии с п.1 ст.17 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской федерации», действующей на момент возникновения спорных правоотношений, размер трудовой пенсии определяется на основании соответствующих данных, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, по состоянию на день, в который этим органом выносится решение об установлении трудовой пенсии, и в соответствии с нормативными правовыми актами, действующими на этот день.

С учетом постановления конституционного Суда Российской федерации от ДД.ММ.ГГГГ №2-П включение в общий трудовой стаж для определения права на назначение пенсии периодов работы в районах Крайнего Севера и местностях приравненных к районам Крайнего Севера в полуторном размере возможно по нормам действовавшего до ДД.ММ.ГГГГ Закона РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «О государственных пенсиях в Российской Федерации».

Однако периоды работы истца в районах Крайнего Севера не могут быть зачтены в размере год за полтора, поскольку п. 3 ст. 30 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" предусмотрено включение данных периодов в календарном порядке. Льготное исчисление данных периодов предусмотрено п. 4 ст. 30 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ", но законом не допускается применение порядка исчисления, установленного в пункте 4 ст. 30 указанного закона к порядку исчисления, установленному пунктом 3 ст. 30 указанного закона. Расчетный размер трудовой пенсии при оценке пенсионных прав застрахованного лица может определяться либо в порядке, установленном пунктом 3 ст. 30 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ", либо в порядке, установленном пунктом 4 ст. 30 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ".

При расчете трудовой пенсии истца с применением норм п.4 ст.30, по которому при исчислении стажевого коэффициента учитывается период ухода за ребенком до полутора лет и применяется льготное исчисление периодов работы на крайнем Севере в полуторном размере, размер пенсии ограничивается тремя минимальными размерами пенсии по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ (555 руб. 96 коп. = 185, 32 х3). Размер пенсии истца составил бы <данные изъяты>., что ниже получаемой истцом пенсии в размере <данные изъяты>.

В рассматриваемом случае оценка пенсионных прав истца пенсионным органом произведена путем их конвертации в соответствии с п. 3 ст. 30 указанного Федерального закона по наиболее выгодному для истца варианту, чем рассчитанная по формуле п. 4 той же статьи, поскольку зачет стажа работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, в полуторном размере, привело бы к уменьшению по сравнению с размером, определенном на основании п. 3 того же Федерального закона, ввиду ограничения расчетного размера максимальной величиной, указанной в абзаце 40 пункта 4 ст. 30 Федерального закона "О трудовых пенсиях в РФ".

При таких обстоятельствах суд оснований для включения в общий трудовой стаж периодов работы в районах Крайнего Севера в льготном порядке не усматривает, в связи с чем в удовлетворении исковых требований в указанной части полагает необходимым отказать.

Следующим спорным периодом, по мнению истца, является период осуществления предпринимательской деятельности с ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии с пунктом 1 статьи 10 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" в страховой стаж, учитываемый при определении права на трудовую пенсию, включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, застрахованными в соответствии с Федеральным законом "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации. Кроме этого, в страховой стаж наравне с периодами работы засчитывается в том числе, период ухода за ребенком.В соответствии с Положением о порядке подтверждения трудового стажа для назначения пенсии, утвержденному приказом Министерства социального обеспечения РСФСР от ДД.ММ.ГГГГ № 190, время работы лиц, занимающихся предпринимательской деятельностью, начиная с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подтверждается справками о доходах, выдаваемыми территориальными налоговыми органами, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и до даты регистрации в системе обязательного пенсионного страхования подтверждается документами территориального органа Пенсионного фонда об уплате обязательных платежей в случае своевременного представления сведений о доходах уплаты страховых взносов, с ДД.ММ.ГГГГ – только по справкам об уплате единого социального налога. После даты регистрации в системе ОПС время работы и иной трудовой деятельности подтверждается на основании данных, имеющихся в распоряжении ПФР по сведениям индивидуального лицевого счета застрахованного лица.

Пунктом 19 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № 105, предусмотрено, что периоды индивидуальной трудовой деятельности (за исключением деятельности индивидуальных предпринимателей, перешедших на уплату единого налога на вмененный доход и применявших упрощенную систему налогообложения), начиная с 01.01.1991, подтверждается документом территориального органа Пенсионного фонда РФ или территориального налогового органа об уплате обязательных платежей.

Согласно п.2 Правил периоды осуществления предпринимательской деятельности, в течение которой индивидуальным предпринимателем уплачивался единый налог на вмененный доход для определенных видов деятельности, подтверждаются свидетельством об уплате единого налога на вмененный доход для определенных вдов деятельности и иными документами, выданными территориальными налоговыми органами в установленном порядке.

Периоды осуществления предпринимательской деятельности, в течение которых индивидуальным предпринимателем, применяющим упрощенную систему налогообложения, в установленном порядке уплачивалась стоимость патента, подтверждаются за периоды до ДД.ММ.ГГГГ документом территориальных органов Пенсионного фонда Российской Федерации в порядке, определяемом Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации, а за периоды с ДД.ММ.ГГГГ - документом территориальных налоговых органов

Судом установлено, что Щукина Л.П. зарегистрирована в качестве индивидуального предпринимателя с ДД.ММ.ГГГГ, что подтверждено архивной выпиской № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.53).

На упрощенную систему налогооблажения, учета и отчетности Щукина Л.П. перешла с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в соответствии в патентами серии № и № (л.д.51,52).

Периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ пенсионным органом учтены без уплаты страховых взносов в соответствии с постановлением Конституционного Суда Российской федерации от ДД.ММ.ГГГГ №7-П «По делу о проверке конституционности отдельных положений статей 1 и 5 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ «О тарифах страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации на 1997 год» в связи с жалобами ряда граждан и запросами судов и постановлением Конституционного суда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №18-П «По делу о проверке конституционности отдельных положений и статьи 1 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ «О внесении изменений и дополнений в Федеральный закон «О тарифах страховых взносов на 1998 год» в связи с жалобами граждан, общественных организаций инвалидов и запросами судов.

Согласно указанным актам индивидуальные предприниматели в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ были освобождены от уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд, в связи с чем указанные периоды были включены в общий трудовой стаж истца независимо от уплаты ею страховых взносов.

Периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ учтены пенсионным органом при подсчете стажа в связи с уплатой страховых взносов в бюджет Пенсионного фонда РФ.

Из информации, представленной ГУ –Центр по выплате пенсий и обработке информации Пенсионного фонда РФ в ЧР-Чувашии от ДД.ММ.ГГГГ г., усматривается представление сведений об уплате страховых взносов в ПФР индивидуальным предпринимателем Щукиной Л.П. за периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (л.д.41).

При таких обстоятельствах, суд с учетом имеющихся в материалах гражданского дела сведений, а также с учетом самостоятельного включения пенсионным органом части спорных периодов, указанных выше, считает возможным удовлетворить требования истца частично и включить в трудовой стаж периоды работы Щукиной Л.П. в качестве индивидуального предпринимателя с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Во включении периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ суд считает необходимым отказать ввиду отсутствия документов, подтверждающих уплату страховых взносов.

Истец также просит обязать ответчика включить в общий трудовой стаж период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Управлении строительства «<данные изъяты>» ВПО «<данные изъяты>».

Между тем, из справки, выданной ДД.ММ.ГГГГ № ОАО «<данные изъяты>», усматривается, что Щукина Л.П. находилась в <данные изъяты> как член семьи <данные изъяты> и работала в <адрес> в управлении строительства «<данные изъяты>» ВПО <данные изъяты> Минюгстроя СССР с ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ включен ответчиком в общий трудовой стаж истца.

При таких обстоятельствах суд считает необходимым во включении периода с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ отказать ввиду того, что истец в указанном учреждении в данный период не работала.

Истец также просит обязать ответчика включить в общий трудовой стаж период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Чувашском республиканском производственном объединении по ремонту и изготовлению трикотажных изделий «Чуваштрикотажбыт».

На основании п.2 ст.18 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и п.2 ст.24 Федерального закона N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации" перечень документов, необходимых для установления трудовой пенсии, устанавливается в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Министерство труда и социального развития РФ и Пенсионный фонд РФ по согласованию с Министерством внутренних дел РФ и Федеральной архивной службой России Постановлением от ДД.ММ.ГГГГ N 16/19па утвердили Перечень документов, необходимых для установления трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с федеральными законами "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации".

Согласно Перечню документов, необходимых для установления трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с Федеральными законами "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации, утвержденному Постановлением Минтруда РФ N 16, ПФ РФ N 19па от ДД.ММ.ГГГГ г., необходимыми для установления трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению являются документы:

- удостоверяющие личность, возраст, место жительства, принадлежность к гражданству;

-о страховом стаже, правила подсчета и подтверждения которого устанавливаются в порядке определяемом Правительством Российской Федерации;

- о среднемесячном заработке за 2000 - 2001 годы или 60 месяцев подряд до ДД.ММ.ГГГГ в течение трудовой деятельности.

В соответствии со ст.6 Постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 555 "Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий" основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

Все записи о выполняемой работе, переводе на другую постоянную работу, квалификации, увольнении, а также о награждении, произведенном работодателем, вносятся в трудовую книжку на основании соответствующего приказа (распоряжения) работодателя не позднее недельного срока, а при увольнении - в день увольнения и должны точно соответствовать тексту приказа (распоряжения).

При ее отсутствии, а также в случае, если в ней содержатся неправильные или неточные сведения, либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение стажа принимаются другие доказательства. К ним относятся письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателем или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета, ведомости на выдачу заработной платы, штатные расписания, тарификационные списки и т.д.

В трудовой книжке истца сведений о работе в указанной выше период не имеется.

Архивной справкой № л/с от ДД.ММ.ГГГГ, выданной БУ ЧР «Государственный архив современной истории Чувашской Республики», подтверждается факт работы Плешковой (ныне Щукиной) Л.П. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Чувашском республиканском производственном объединении по ремонту и изготовлению трикотажных изделий «Чуваштрикотажбыт» Министерства бытового обслуживания населения Чувашской Республики, прибывшей по направлению после окончания Цивильского ГПТУ № швеей. Однако при указании сведений о работе с ДД.ММ.ГГГГ г. в ведомостях начисления заработной платы работникам трикотажного цеха Дома Мод «<данные изъяты>» за <адрес> г. имя и фамилия ФИО5 не расшифрованы, что противоречит требованиям, предъявляемым к документам, необходимым для назначения пенсий в соответствии с постановлением Министерства труда Российской Федерации и Пенсионного фонда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № па «Об утверждении Перечня документов, необходимым для установления трудовой пенсии и пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению».

При таких обстоятельствах, учитывая, что факт работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Чувашском республиканском производственном объединении по ремонту и изготовлению трикотажных изделий «<данные изъяты>», истцом должным образом не доказан, суд считает необходимым во включении указанного периода в общий трудовой стаж отказать.

В соответствии с п. 1 ст. 30.1 Федерального закона N 173-ФЗ величина расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, исчисленного в соответствии со статьей 30 указанного Федерального закона, подлежит валоризации (повышению).

На основании положений ст. 30.3 Федерального закона N 173-ФЗ размер трудовой пенсии, в том числе исчисленный с учетом суммы валоризации, подлежит перерасчету при изменении суммы валоризации в случае включения в общий трудовой стаж периодов работы и (или) иной деятельности, которые не были учтены при осуществлении валоризации величины расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, исчисленного в соответствии со статьей 30 настоящего Федерального закона, на основании документов, имеющихся в пенсионном деле (пп. 3 п. 1).

Определение размера трудовой пенсии (страховой части трудовой пенсии по старости) при перерасчете указанного размера в случаях, предусмотренных подпунктами 1 - 3 и 5 пункта 1 данной статьи, осуществляется органами, осуществляющими пенсионное обеспечение, в порядке, установленном Федеральным законом N 173-ФЗ, с применением порядка и сроков, которые установлены статьей 20 указанного Федерального закона (п. 2).

В соответствии с п. 1 ст. 20 Федерального закона N 173-ФЗ перерасчет размера трудовой пенсии производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера трудовой пенсии в сторону увеличения.

Учитывая, что с заявлением о перерасчете пенсии истец обратилась в ДД.ММ.ГГГГ, суд считает возможным обязать произвести перерасчет пенсии с ДД.ММ.ГГГГ.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194 – 199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

                  р е ш и л :

    Обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Чебоксары Чувашской Республики-Чувашии включить Щукиной Л.П. в общий трудовой стаж период работы в качестве индивидуального предпринимателя с ДД.ММ.ГГГГ, произвести перерасчет размера пенсии с ДД.ММ.ГГГГ года.

В удовлетворении исковых требований Щукиной Л.П. к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Чебоксары Чувашской Республики- Чувашии об обязании включить в общий трудовой стаж периоды:

- работы с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в районах Крайнего Севера в льготном порядке за один год работы как один год шесть месяцев;

- работы в качестве индивидуального предпринимателя с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ;

- работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Управлении строительства «<данные изъяты>»;

- работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Чувашском республиканском производственном объединении по ремонту и изготовлению трикотажных изделий «<данные изъяты>», отказать.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Верховный Суд Чувашской Республики через Калининский районный суд г. Чебоксары в месячный срок со дня составления мотивированного решения суда. Мотивированное решение составлено ДД.ММ.ГГГГ.

Судья                                    А.В.Мартьянова