Решение по делу № 2-1432/2016 от 12.05.2016

Дело № 2-1432/2016 г.

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

02 июня 2016 года                                                                город Мичуринск

Мичуринский городской суд Тамбовской области в составе: председательствующего судьи Юрьевой Т.В.,

при секретаре Егоровой Н.В.,

с участием истца Семенова О.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Семенова О.В. к Обществу с ограниченной ответственностью «Союз-М» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда,

У С Т А Н О В И Л:

Семенов О.В. обратился в суд с иском к ООО «Союз-М» о взыскании задолженности по заработной плате, образовавшейся с мая 2016 года в сумме 540 000 рублей, компенсации за неиспользованный отпуск и морального вреда.

Семенов О.В. в судебном заседании требования поддержал в части взыскания задолженности по заработной плате, образовавшейся с мая 2016 года по 29 апреля 2016 года в сумме 540 000 рублей и компенсации морального вреда в размере 15 000 рублей, в части взыскания компенсации за неиспользованный отпуск отказался.

Определением Мичуринского городского суда от 02 июня 2016 года отказ от иска в части взыскания компенсации за неиспользованный отпуск принят судом, так как он не противоречит закону и не нарушает прав и охраняемых законом интересов других лиц.

Представитель ООО «Союз-М» в судебное заседание не явился, представив заявление о признании иска и рассмотрении дела в их отсутствие.

Суд, выслушав объяснения истца, рассмотрев материалы дела, приходит к следующему:

Семенов О.В. работал в ООО «Союз-М» в должности директора по развитию компании с 10 апреля 2015 года, трудовой договор от 10.04.2015 года.

Как следует из справки, выданной главным бухгалтером ООО «Союз-М» задолженность ответчика по заработной плате на 29 апреля 2016 года составила 540 000 рублей.

Согласно статье 136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день установленный правилами внутреннего трудового распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором.

Поскольку ответчик факт невыплаты заработной платы и наличия задолженности признал, что подтверждается вышеуказанной справкой о задолженности и заявлением генерального директора ООО «Союз-М» о признании исковых требований, доказательств опровергающих требования истца: копий платежных ведомостей подтверждающих выплату заработной платы по 29.04.2016 года на сумму 540 000 рублей, не представлено, суд приходит к выводу о законности и обоснованности исковых требований истца, поэтому в его пользу подлежит взысканию задолженность по заработной плате.

Также, суд полагает обоснованными требования о взыскании в соответствии со статьей 237 Трудового кодекса Российской Федерации компенсации морального вреда, причиненного истцу бездействием работодателя - лишением на протяжении длительного времени заработной платы, являющейся единственным источником дохода, что исходя из объяснений истца, привело к невозможности оплачивать коммунальные услуги, полноценно питаться.

В связи с чем исковые требования о компенсации морального вреда в сумме 15 000 рублей подлежат удовлетворению.

В соответствии со ст. 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации с ответчика в доход государства подлежит взысканию госпошлина, от уплаты которой освобожден истец, определяемая по правилам ст. 333.19 ч. 1 п. 1 и п. 3 Налогового кодекса Российской Федерации от суммы удовлетворенных требований 8900 руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

Р Е Ш И Л:

░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ «░░░░-░» ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░ 29 ░░░░░░ 2016 ░░░░ ░ ░░░░░░░ 540 000 (░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░ ░░░. 00 ░░░.) ░░░░░░, ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ 15000 ░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ «░░░░-░» ░ ░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 8900 ░░░░░░ (░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░).

░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ 03 ░░░░ 2016 ░░░░.

░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░                                             ░.░. ░░░░░░