Решение по делу № 2-1498/2024 (2-4463/2023;) от 15.09.2023

Дело №2-1498\2024

    25RS0003-01-2023-005431-12

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

17 мая 2024 года Первореченский районный суд гор. Владивостока Приморского края в составе:

председательствующего судьи Каленского С.В.,

при секретаре Маркиной Е.Е.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Шульженко Максима Владимировича к СНТ «Экспортник» о взыскании заработной платы

у с т а н о в и л:

Шульженко М.В обратился в суд, с вышеуказанными требованиями ссылаясь на следующие обстоятельства.

29.09.2019года решением общего собрания СНТ «Эскпортник» Шульженко М.В. избран председателем правления СНТ. Решением общего собрания от 17.09.2016года заработная плата председателя правления установлена в размере 15 0000рублей. Обязанности председателя правления он исполняет до настоящего времени, однако заработную плату СНТ не выплачивает. Просит взыскать заработную плату за период с июля 2021года по август 2023года 390 000рублей.

В судебном заседании представитель истца Балдин Ю.В. поддержал изложенное в исковом заявлении пояснил, что представил суду решение Арбитражного суда ПК где спор с СНТ «Рассвет» по факту притязаний СНТ «Рассвету к СНТ «Экспортник» где СНТ «Рассвет требовало передвинуть общие границы СНТ в глубь территории СНТ «Экспортник», Хрустова Л. А. ссылается на судебное разбирательство, которое было инициировано еще председателем Панасенко И. П.

В 2021 году были наложены обеспечительные меры, а именно запрет на внесение каких-либо изменений в сведения ЕГРЮЛ. 26.06.2023 года решением суда в признании данного собрания недействительным отказано. Апелляционным определением от 29.11.2023 года решение отменено, дело рассмотрено по правилам суда первой инстанции в удовлетворении иска отказано по причине пропуска срока и потери правового интереса в исходе дела. По апрель 2024 года исполнял обязанности председателя СНТ.

Никаких приказов о прекращении полномочий не
публиковалось и не издавалось. Сакович Е. Г. после собрания 2021 года к
обязанностям не приступал. Представленные им копии документов говорят о
выполнении обязанности в период с 2020 года по 2021 год., когда был внесен
в ЕГРЮЛ как лицо имевшее полномочий председателя, а собрание на котором
он якобы был избран председателем было признано судом недействительном
и он был исключен из ЕГРЮЛ.

Согласно Устава СНТ «Экспортник» трудовых договоров с Председателем СНТ не заключается, т. к. согласно Устава только он может подписывать все документы без доверенности, а подписывать трудовой договор сам с собой это абсурд. Председатель выборная должность, получает полномочий на основании собрания, после регистрации протокола в ЕГРЮЛ. Сакович Е. Г. именно сам не приступал к обязанностям председателя СНТ, что указывает, также и отказ от иска об истребовании у меня печати и документации СНТ.

Таким образом, согласно ст. 67 ТК РФ находился с трудовым отношениях с СНТ «Экспортник» и исполнял (продолжал исполнять) обязанности председателя СНТ с ведома работодателя, а Сакович Е. Г. в силу оспаривания собрания, наличия запрета для налоговой вносить изменения в ЕГРЮЛ, а также фактического самоустранения от принятия на себя обязанностей председателя СНТ не выполнял руководство деятельностью СНТ.

Представитель истца уточнил требования, просил взыскать заработную плату за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Представитель ответчика с требованиями не согласилась, пояснила по доводам письменных возражений, указал, что решением общего собрания членов товарищества от 31.07.2021г. оформленным Протоколом № 2, большинством членов товарищество было принято решение избрать председателем товарищества Саковича Евгения Геннадьевича.

Таким образом с 31.07.2021г. истец не являлся председателем товарищества, то есть не имел права на получение вознаграждения.

Внести соответствующие изменения в ЕГРЮЛ не представилось возможным, поскольку в рамках гражданских дел № 2585/2020 (Советский), 2-59/2023 (Первореченский), 2-923/2022 (Первореченский), М-2126/2020 (Первореченский) были приняты обеспечительные меры в виде запретов регистрирующему органу осуществлять регистрационные действия по смене председателя.

При этом Сакович Е.Г., как председатель товарищества, обжаловал действия регистрирующего органа по внесению изменений в ЕГРЮЛ о смене председателя, Решением вышестоящего регистрирующего органа от 23.11.2021г. и Решением Первомайского районного суда г.Владивостока от 06.09.2022г. было отказано в иске.

Даже на сегодняшний день не отменено часть обеспечительных мер, в связи с чем Сакович Е.Г. не имеет возможности внести соответствующие изменения в ЕГРЮЛ.

Также следует обратить внимание, что по данным ЕГРЮЛ истец числился председателем, при этом банки руководствуются записями в ЕГРЮЛ, то есть расчетным счетом могу пользоваться от имени ответчика исключительно сам истец, при этом по непонятной причине он сам себе не делал отчислений по заработной плате.

Выслушав стороны, изучив материалы дела, суд приходит к следующему выводу.

В соответствии с ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера.

К основным принципам правового регулирования трудовых отношений и иных, непосредственно связанных с ними отношений, исходя из общепризнанных принципов и норм, относятся свобода труда, включая право на труд, который каждый свободно выбирает или на который свободно соглашается; право распоряжаться своими способностями к труду, выбирать профессию и род деятельности; обеспечение права каждого на защиту государством его трудовых прав и свобод, включая судебную защиту (статья 2 Трудового кодекса Российской Федерации - далее также ТК РФ).

На основании статьи 16 ТК РФ трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом.

Трудовой договор - соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и данным соглашением, своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию в интересах, под управлением и контролем работодателя, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, действующие у данного работодателя (статья 56 Трудового кодекса Российской Федерации).

Согласно имеющемуся в материалах дела Уставу СНТ «Экспортник», полномочия приема на работу лиц по трудовым договорам, их увольнение отнесено к компетенции правления; положения, регулирующие порядок прекращения трудовых отношений в Уставе не закреплены(п.14.27).

В соответствии с пунктом 1 статьи 16 Федерального закона от 29 июля 2017 года N 217-ФЗ "О ведении гражданами садоводства и огородничества для собственных нужд и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации", высшим органом товарищества является общее собрание членов товарищества. Количество членов товарищества не может быть менее семи. В товариществе создаются единоличный исполнительный орган (председатель товарищества) и постоянно действующий коллегиальный исполнительный орган (правление товарищества).

Согласно пунктам 1, 2 части 1, части 2 статьи 17 Федерального закона от 29 июля 2017 года N 217-ФЗ, к исключительной компетенции общего собрания членов товарищества относятся: 1) изменение устава товарищества; 2) избрание органов товарищества (председателя товарищества, членов правления товарищества), ревизионной комиссии (ревизора), досрочное прекращение их полномочий. По вопросам, указанным в пунктах 1 - 6, 10, 17, 21 - 26 части 1 настоящей статьи, решения общего собрания членов товарищества принимаются квалифицированным большинством не менее двух третей голосов от общего числа присутствующих на общем собрании членов товарищества.

Председатель товарищества, члены правления товарищества, ревизионная комиссия (ревизор) избираются на общем собрании членов товарищества на срок, установленный уставом товарищества, но не более чем на пять лет из числа членов товарищества тайным или открытым голосованием. Решение о порядке голосования (тайное или открытое) по вопросам, указанным в настоящей части, принимается общим собранием членов товарищества простым большинством голосов от общего числа присутствующих на таком собрании членов товарищества. Одно и то же лицо может переизбираться неограниченное количество раз на должности в органах товарищества (ч. 5 ст. 16 Закона № 217-ФЗ).

Лица, избранные в исполнительные органы товарищества, продолжают осуществлять свои полномочия до избрания новых исполнительных органов товарищества (ч. 6 ст. 16 Закона № 217-ФЗ).

Председатель товарищества действует без доверенности от имени товарищества (ч. 1 ст. 19).

Судом установлено, что решением общего собрания СНТ «Экспортник» от 29.09.2019года Шульженко М.В. назначен председателем(председателем правления) СНТ.

Решением общего собрания членов СНТ «Экспортник» от 31.07.2021года в качестве председателя правления СНТ «Экспортник» избран Сакович Е.Г.

Решением Первореченского районного суда от 26.06.2023года отказано в требованиях Шурпатовой Натальи Валентиновны к СНТ «Экспортник» о признании недействительными решения общего собрания членов СНТ оформленных протоколами № 1 от 31.07.201 и № 2 от 31.07.2021.

Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам от 29.11.2023года решением Первореченского районного суда от 23.06.2023года отменено вынесено новое решение, которым в требованиях Шурпатовой Н.В. отказано.

Согласно представленным ответчиком сведений с Саковичем Е.Г. заключен трудовой договор № 7-т 02.08.2021года, по которому Саковичу Е.Г. предоставлена должность председателя правления СНТ «Экспортник». 02.08.2021года издан приказ о приеме Саковича Е.Г. на указанную должность.

Согласно пункта 14.1 Устава СНТ «Экспортник», органами управления товариществом являются общее собрание, правление товарищества, председатель правления.

Согласно п. п. 14.19 Устава правление товарищества является коллегиальным исполнительным органом и подчинено общему собранию товарищества.

Правление СНТ и его председатель избираются общим собранием сроком на два года(п.14.20 Устава).

В соответствии со ст. 19 Федерального закона от 29.07.2017 N 217-ФЗ "О ведении гражданами садоводства и огородничества для собственных нужд и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" председатель товарищества, являясь членов правления, действует без доверенности от имени товарищества, в том числе:

1) председательствует на заседаниях правления товарищества;

2) имеет право первой подписи под финансовыми документами, которые в соответствии с уставом товарищества не подлежат обязательному одобрению правлением товарищества или общим собранием членов товарищества;

3) подписывает документы товарищества, в том числе одобренные решением общего собрания членов товарищества, а также подписывает протоколы заседания правления товарищества;

4) заключает сделки, открывает и закрывает банковские счета, совершает иные операции по банковским счетам, в том числе на основании решений общего собрания членов товарищества и правления товарищества, в случаях, если принятие решений о совершении таких действий относится к исключительной компетенции общего собрания членов товарищества или правления товарищества;

5) принимает на работу в товарищество работников по трудовым договорам, осуществляет права и исполняет обязанности товарищества как работодателя по этим договорам;

6) выдает доверенности без права передоверия;

7) осуществляет представительство от имени товарищества в органах государственной власти, органах местного самоуправления, а также в отношениях с иными лицами;

8) рассматривает заявления членов товарищества.

Аналогичные полномочия председателя закреплены в Уставе СНТ (п.14.31).

Согласно п. 6 ст. 16 указанного Федерального закона лица, избранные в исполнительные органы товарищества, продолжают осуществлять свои полномочия до избрания новых исполнительных органов товарищества.

Таким образом, закон связывает прекращение полномочий председателя СНТ с избранием нового председателя СНТ, также у нового председателя СНТ, с даты избрания возникает обязанность осуществлять предусмотренные Уставом и Федеральным законом от 29.07.2017 N 217-ФЗ "О ведении гражданами садоводства и огородничества для собственных нужд и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" полномочия.

В материалы дела представлен протокол внеочередного общего собрания членов СНТ «Экспортник» от 31.07.2021года, на котором было принято решение об избрании Саковича Е.Г. председателем СНТ с указанной даты.

Указанное решение не отменялось, в установленном порядке недействительным не признавалось, в связи с чем именно Сакович Е.Г., как вновь избранный председатель, обязан был исполнять обязанности председателя правления СНТ с даты его избрания.

Действующее законодательство не содержит положений о том, что право действовать от имени СНТ, исполнять возложенные обязанности возникает у председателя СНТ исключительно с момента внесения сведений о его избрании в ЕГРЮЛ.

Тем самым, с 31.07.2021года Шульженко М.В. не имел законного права на исполнение обязанностей председателя правления СНТ «Экспортник», уполномоченные на то лица и органы такими правами его не наделяли.

Кроме того, доказательств выполнения обязанностей председателя правления Шульженко М.В. за спорный испрашиваемый им период суду представлено не было. Представленные истцом договора, решения Арбитражного суда приморского края, с отметкой его участия не свидетельствуют о выполнении работы председателя правления.

Истец в обоснование своих требований и утверждений о том, что он состоял с ответчиком в трудовых отношениях, соответствующего решения на период 2021-2024 года общего собрания членов садового некоммерческого товарищества не представил, вместе с тем, исходя из приведенных правовых норм, а также из изложенного в Уставе общества, допустимым доказательством, на основании которого возможно сделать вывод о наличии у сторон трудовых отношений, в рассматриваемой ситуации, может быть только решение общего собрания членов садового некоммерческого товарищества.

При указанных, установленных судом обстоятельствах, оснований для удовлетворения исковых требований, поскольку факт наличия у сторон трудовых отношений не доказан.

Руководствуясь ст.193-198 ГПК РФ суд,

решил:

В удовлетворении исковых требованиях Шульженко Максима Владимировича к СНТ «Экспортник» о взыскании заработной платы отказать.

Решение может быть обжаловано в Приморский краевой суд в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме через Первореченский районный суд гор. Владивостока.

Председательствующий: