Решение по делу № 2-335/2021 от 11.12.2020

УИД 21RS0024-01-2020-005479-68

№ 2-335/2021

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

14 января 2021 года                         г. Чебоксары

Калининский районный суд г. Чебоксары Чувашской Республики под председательством судьи Горшковой Н.И., при помощнике судьи - Козицине И.К., с участием представителя истца – Петьковой Е.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску АО «Газпром газораспределение Чебоксары» к Денисову Евгению Николаевичу о взыскании расходов на обучение,

установил:

АО «Газпром газораспределение Чебоксары» обратилось в суд с иском к Денисову Е.Н. о взыскании расходов на обучение в размере 1788 руб., расходов по оплате государственной пошлины в размере 400 руб.

Требования мотивированы тем, что ДД.ММ.ГГГГ между АО «Газпром газораспределение Чебоксары» и Денисовым Е.Н. был заключен ученический договор №, по условиям которого АО «Газпром газораспределение Чебоксары» взяло на себя обязательство обучить Денисова Е.Н. по профессии «слесарь по эксплуатации и ремонту внутридомового газового оборудования 3 разряда», а Денисов Е.Н. обязался по окончании действия договора отработать в АО «Газпром газораспределение Чебоксары» два года. Стоимость обучения составила 2300 руб., кроме того за время обучения ответчику выплачена стипендия в размере 13754 руб. 47 коп. Между тем, ДД.ММ.ГГГГ Денисов Е.Н. был уволен по собственному желанию. Общая сумма расходов на обучения ответчика составила 16054,47 руб., ответчиком затраты на обучение в размере 14266,47 руб. возмещены, оставшиеся 1788 руб. истец просит взыскать с ответчика.

В судебном заседании представитель истца Петькова Е.В. заявленные исковые требования поддержала по основаниям, изложенным в иске, вновь приведя их суду, выразила согласие на рассмотрение дела в заочном порядке.

Ответчик Денисов Е.Н., надлежащим образом извещенный о времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не явился.

В соответствии с ч. 1 ст. 233 ГПК РФ в случае неявки в судебное заседание ответчика, извещенного о времени и месте судебного заседания, не сообщившего об уважительных причинах неявки и не просившего о рассмотрении дела в его отсутствие, дело может быть рассмотрено в порядке заочного производства.

С согласия представителя истца, суд рассмотрел дела в порядке заочного судопроизводства.

Заслушав представителя истца, исследовав письменные доказательства, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 198 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель юридическое лицо (организация) имеет право заключать с работником данной организации ученический договор на профессиональное обучение или переобучение без отрыва или с отрывом от работы.

В случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возмещает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством (ст. 207 Трудового кодекса Российской Федерации).

Согласно ст. 240 Трудового кодекса Российской Федерации работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем при направлении его на обучение за счет средств работодателя, в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении работника за счет средств работодателя.

В соответствии со ст. 249 Трудового кодекса Российской Федерации в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически неотработанному после окончания обучения времени.

Из материалов дела следует, что ДД.ММ.ГГГГ между АО «Газпром газораспределение Чебоксары» и Денисовым Е.Н. заключен ученический договор №.

Согласно условиям указанного договора АО «Газпром газораспределение Чебоксары» обязан принять Денисова Е.Н. на работу и обучить его профессии «слесарь по эксплуатации и ремонту внутридомового газового оборудования 3 разряда», а Денисов Е.Н. обязан по окончании действия договора отработать на АО «Газпром газораспределение Чебоксары» два года.

В соответствии с п. 1.3 ученического договора срок ученичества установлен с ДД.ММ.ГГГГ продолжительностью 1,5 месяца.

Пунктом 2.3.3 ученического договора установлено, что после получения удостоверения об окончании обучения ученик обязан заключить с работодателем трудовой договор по профессии и проработать у работодателя не менее 2 лет.

ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа №-л/с Денисов Е.Н. принят на работу в Филиал АО «Газпром газораспределение Чебоксары» на должность слесаря по эксплуатации и ремонту газового оборудования 3 разряда на неопределенный срок. В указанный же день с ним был заключен трудовой договор.

Приказом №-л/с от ДД.ММ.ГГГГ трудовой договор между АО «Газпром газораспределение Чебоксары» и Денисовым Е.Н. расторгнут на основании п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ - по инициативе работника.

Таким образом, в нарушение пункта 2.3.3 ученического договора на момент увольнения Денисов Е.Н. не отработал в «Газпром газораспределение Чебоксары» два года.

В соответствии с п. 4.1 ученического договора ученик обязан возместить работодателю все понесенные расходы в связи с обучением, в том числе стоимость обучения, денежные средства, полученные в качестве стипендии, если не отработал у работодателя, предусмотренный п. 2.3.3 ученического договора срок.

На момент увольнения задолженность Денисова Е.Н. по ученическому договору составляла 16054,47 руб., из которых: 2300 руб. – стоимость обучения, 13754 руб. 47 коп. - выплаченная стипендия.

Согласно бухгалтерской справке Денисовым Е.Н. возмещены затраты на обучение в размере 14266 руб. 47 коп.

Согласно расчету истца, проверенного и принятого судом, задолженность Денисова Е.Н. составляет 1788 руб. (16054,47 руб.- 14266 руб. 47 коп.).

Доказательств уплаты имеющейся задолженности по ученическому договору ответчиком суду не представлено.

Установив, что принятое на себя по ученическому договору обязательство проработать у работодателя два года с момента окончания обучения ответчик не исполнил, трудовой договор расторгнут по инициативе работника, исковые требования АО «Газпром газораспределение Чебоксары» к Денисову Е.Н. о взыскании расходов на обучение в размере 1788 руб. подлежат удовлетворению.

Истец также просит взыскать с ответчика расходы по уплате госпошлины.

Согласно ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу расходы пропорционально удовлетворенных судом исковых требований.

Из материалов дела усматривается, что по данному иску истцом уплачена государственная пошлина в размере 400 руб. Соответственно указанная сумма подлежит взысканию с ответчика в счет возврата истцу уплаченной при подаче иска государственной пошлины.

Руководствуясь ст.ст. 197-199, 233-235 ГПК РФ, суд

решил:

Взыскать с Денисова Евгения Николаевича в пользу АО «Газпром газораспределение Чебоксары» расходы на обучение в размере 1788 (одна тысяча семьсот восемьдесят восемь) рублей, расходы по оплате государственной пошлины в размере 400 (четыреста) рублей.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Чувашской Республики путем подачи жалобы через Калининский районный суд г. Чебоксары ЧР в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Чувашской Республики путем подачи жалобы через Калининский районный суд г. Чебоксары ЧР в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья                                 Н.И. Горшкова

Мотивированное решение составлено 15 января 2021 года