Г.Тюмень ДЕЛО № 2-5877/2018
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
17 июля 2018 года
Центральный районный суд г. Тюмени в составе:
председательствующего судьи Серебряковой А.В.,
при секретаре Макушевой С.А.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Коваленко Л.Н. к УПФР Тюмени Тюменской области о признании решения не законным, об обязании включить в трудовой стаж периоды работы, обязании назначить пенсию,
у с т а н о в и л:
Истец обратился в суд с иском к ответчику, просит признать не законным решение ответчика от ДД.ММ.ГГГГ, которым истцу было отказано в назначении пенсии по основаниям. Предусмотренным пп.6 п.1 ст. 32 Закона РФ «О страховых пенсиях», истец просит обязать ответчика включить в стаж дающий право на назначение пенсии по основаниям, предусмотренным пп.6 п.1 ст. 32 Закона РФ «О страховых пенсиях периоды работы истца:
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты>
Так же истец просит обязать ответчика назначить ему пенсию с даты обращения к ответчику с заявлением о назначении пенсии – с с ДД.ММ.ГГГГ.
В судебное заседание истец Коваленко Л.Н. не явился, его представитель Мокроусова Н.Ф. на удовлетворении иска настаивали, по основаниям, изложенным в исковом заявлении.
Представитель ответчика УПФР в городе Тюмени Тюменской области Змановский А.В. с иском истца не согласен, по основаниям, изложенным в отказном решении ответчика.
Заслушав участвующих в судебном заседании лиц, исследовав материалы дела,суд считает, что исковые требования подлежат удовлетворению в части, по следующим основаниям:
В соответствии с п.п. 6 п.1 ст. 32 Закона РФ «О страховых пенсиях», страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона:
мужчинам, достигшим возраста 55 лет, женщинам, достигшим возраста 50 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.
Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера. Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера;
Лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеющим необходимый для досрочного назначения страховой пенсии по старости, предусмотренной пунктами 1 - 10 и 16 - 18 части 1 статьи 30 настоящего Федерального закона, страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, уменьшается на пять лет.
Решением ответчика от ДД.ММ.ГГГГ, истцу ДД.ММ.ГГГГ года рождения, обратившемуся к ответчику с заявлением о назначении пенсии ДД.ММ.ГГГГ, было отказано в назначении льготной пенсии по основаниям, предусмотренным пп.6 п.1 ст. 32 Закона РФ «О страховых пенсиях», в связи с недостаточностью льготного трудового стажа, включив в такой стаж: по пп.6 п.1 ст. 32 Закона РФ «О страховых пенсиях»: 7 лет 2 месяца 26 дней (РКС).
И не включив в льготный трудовой стаж, спорный период работы истца в льготный трудовой стаж период:
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты>», поскольку запись об увольнении заверена печатью <данные изъяты>
В соответствии со ст. 56 Гражданского процессуального кодекса РФ каждая сторона должна предоставлять суду доказательства на которых она основывает свои требования, а так же возражения на иск.
В соответствии со ст. 56 ГПК РФ истцом, в материалы дела для возможности включения спорного периода работы в трудовой стаж предоставлены следующие доказательства: копия трудовой книжки, которая в соответствии со ст. 66 Трудового кодекса Российской Федерации является основным доказательством наличия трудового стажа истца; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ Производственного объединения «<данные изъяты>» о распределении выпускников <данные изъяты> 1984 года на работу, в том числе Коваленко Л.Н.- в <данные изъяты>; Справку от ДД.ММ.ГГГГ о том, что решением облисполкома № от ДД.ММ.ГГГГ и приказом территориально-производственного объединеия «<данные изъяты>» № от ДД.ММ.ГГГГ ПО «<данные изъяты>» было упразднено, его правопреемником является ОАО «<данные изъяты>»; справкой № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной ОАО «<данные изъяты>» о том, что истец действительно был принят на работу в <данные изъяты>, согласно приказа № от ДД.ММ.ГГГГ. При таких обстоятельствах, суд считает возможным включить спорный период в льготный трудовой стаж ситца, дающий право на назначение пенсии по пп.6 п.1 ст. 32 Закона РФ «О страховых пенсиях».
При включении спорного периода в льготный трудовой стаж истца, льготного стажа истца ДД.ММ.ГГГГ года рождения на дату его обращения к ответчику с заявлением о назначении пенсии ДД.ММ.ГГГГ будет не достаточно, для назначения истцу пенсии по основаниям, предусмотренным пп.6 п.1 ст. 30 Закона РФ «О страховых пенсиях». Право на назначение истцу пенсии возникает с ДД.ММ.ГГГГ ( в возрасте <данные изъяты>) ( ст. 22 Закона РФ «О страховых пенсиях»).
Так как при подаче иска, истец, заявляя три самостоятельных исковых требования, предоставил доказательства оплаты государственной пошлины 600 рублей, то есть в размере меньшем, чем это предусмотрено ст. 333.19 Налогового кодекса Российской Федерации, и решение принято в пользу истца, с ответчика в соответствующий бюджет на основании ст. 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации должна быть взыскана пошлина 300 рублей.
На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. ст. ст. 12, 56, 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
Р Е Ш И Л:
Исковые требования Коваленко Л.Н. удовлетворить в части.
Признать не законным решение УПФР Тюмени Тюменской области от ДД.ММ.ГГГГ, которым Коваленко Л.Н. отказано в назначении пенсии по основаниям, предусмотренным пп.6 п.1 ст. 32 Закона РФ «О Страховых пенсиях».
Обязать УПФР Тюмени Тюменской области включить Коваленко Л.Н. в трудовой стаж, дающий право на назначении пенсии по основаниям, предусмотренным пп.6.п.1 ст. 32 Закона РФ «О страховых пенсиях» период работы:
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты>
Обязать УПФР Тюмени Тюменской области назначить Коваленко Л.Н. пенсию по основаниям, предусмотренным пп.6 п.1 ст. 32 Закона РФ «О страховых пенсиях» с 18 февраля 2018 года.
Взыскать с УПФР Тюмени Тюменской области в соответствующий бюджет пошлину 300 рублей.
Решение может быть обжаловано в Тюменский областной суд в течение месяца со дня изготовления его мотивированной части, путем подачи апелляционной жалобы через Центральный районный суд Тюмени.
Мотивированное решение изготовлено 23 июля 2018 года в совещательной комнате на компьютере.
Судья А.В.Серебрякова