Решение по делу № 33-557/2022 от 25.01.2022

Судья Байметов А.А.                                                                         Дело № 2-3001/2021

                                 (суд первой инстанции)

Дело № 33-557/2022

                                                                     (суд апелляционной инстанции)

    АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

21 февраля 2022 г. судебная коллегия по гражданским делам Севастопольского городского суда в составе:

председательствующего судьи      - Радовиля В.Л.,

судей                                      - Балацкого Е.В., Савиной О.В.,

при секретаре                          - Белановой О.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Макаренко С. Ю. к ГУ-Отделению Пенсионного фонда РФ по <адрес> о признании права, обязании совершить юридически значимые действия, по апелляционной жалобе представителя ответчика – ГУ-Отделения Пенсионного фонда РФ в <адрес> – Лебедева М.С. на решение Ленинского районного г. Севастополя от 22.11.2021,

УСТАНОВИЛА:

Макаренко С.Ю. обратился в Ленинский районный суда г. Севастополя с иском к Государственному учреждению – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по г. Севастополю о признании права, обязании совершить юридически значимые действия.

Исковые требования мотивированы тем, что истец является получателем страховой пенсии по старости. ДД.ММ.ГГГГ истец обратился с заявлением о перерасчете размера пенсии в ГУ - Центр предоставления государственных услуг и установления пенсий ПФ РФ в <адрес>, ответчику по настоящему иску. Решением от ДД.ММ.ГГГГ № ответчик отказал в произведении перерасчета, указав, что в страховой стаж истца не включены периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Илис»,                       с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в АП «Встреча», с ДД.ММ.ГГГГ по              ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Греция», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ЧП ИСФ «XXI век-Николаев», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Интер Карс Юг», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Новомакс». У истца имеется трудовая книжка, содержащая соответствующие записи о работе, и надлежащее удостоверение имеющихся в трудовой книжке записей о работе истца соответствующими печатями организаций. Отсутствие печати на титульном листе, отсутствие информации о владельце трудовой книжки в части - даты рождения, образования, специальности, даты заполнения трудовой книжки, подписи владельца трудовой книжки, подписи ответственного лица за выдачу трудовой книжки, не может служить основанием для лишения истца права на соответствующее пенсионное обеспечение и назначение пенсии с учетом спорных трудовых периодов. Истец не может нести ответственность за ненадлежащее оформление работодателем трудовой книжки.

Решением Ленинского районного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ исковые требования удовлетворены.

Не согласившись с указанным выше решением, представителем ответчика – ГУ-Отделения Пенсионного фонда РФ в <адрес> – Лебедевым М.С. подана апелляционная жалоба, а также уточнения к апелляционной жалобе, в которых просит решение суда первой инстанции отменить, полагает, что решение суда первой инстанции принято с нарушением норм материального и процессуального права. Указывает, что в нарушение п. 2.11 Инструкции в трудовой книжке БТ-1 №, представленной Макаренко С.Ю. при подаче заявления о назначении пенсии и имеющейся в материалах выплатного дела, отсутствует информация о специальности, дата заполнения, подпись владельца книжки, подпись лица, ответственного за выдачу книжки, а также печать организации, следовательно, предоставленная истцом трудовая книжка не могла быть принята для назначения страховой пенсии по старости. Отмечает, что в соответствии со справкой от ДД.ММ.ГГГГ, выданной Центральным объединенным управлением Пенсионного фонда Украины <адрес>, а также согласно копии индивидуальных сведений о застрахованном лице, выданных Пенсионным фондом Украины, страховые взносы в органы пенсионного обеспечения на общеобязательное государственное пенсионное страхование за период работы в ООО «Новомакс» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ уплачены не были. Аналогично, согласно индивидуальных сведений о застрахованном лице, выданных Пенсионным фондом Украины, страховые взносы в органы пенсионного обеспечения на общеобязательное государственное пенсионное страхование Макаренко С.Ю. перечислялись не каждый месяц и не в полном объеме, в связи с чем, истребуемые истцом, спорные периоды не могли быть включены в страховой стаж Макаренко С.Ю.

Письменных возражений на апелляционную жалобу не поступало.

В судебном заседании суда апелляционной инстанции представитель ответчика Лебедев М.С. поддержал доводы апелляционной жалобы, просил решение суда первой инстанции отменить, в удовлетворении иска отказать.

В судебном заседании суда апелляционной инстанции истец и его представитель по устному ходатайству – Веремчук М.Н. против доводов апелляционной жалобы возражали, просили решение суда первой инстанции оставить без изменения.

Судебная коллегия, обсудив доводы апелляционной жалобы и возражений на неё, изучив материалы гражданского дела, проверив законность и обоснованность судебного акта районного суда в пределах доводов апелляционной жалобы в порядке части 1 статьи 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, приходит к следующему.

Согласно части 1 статьи 195 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации решение суда должно быть законным и обоснованным.

Как разъяснено в пунктах 2 и 3 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «О судебном решении», решение является законным в том случае, когда оно принято при точном соблюдении норм процессуального права и в полном соответствии с нормами материального права, которые подлежат применению к данному правоотношению, или основано на применении в необходимых случаях аналогии закона или аналогии права (часть 1 статьи 1, часть 3 статьи 11 ГПК РФ).

Решение является обоснованным тогда, когда имеющие значение для            дела факты подтверждены исследованными судом доказательствами, удовлетворяющими требованиям закона об их относимости и допустимости, или обстоятельствами, не нуждающимися в доказывании (статьи 55, 59-61 и 67 ГПК РФ) а также тогда, когда оно содержит исчерпывающие выводы суда, вытекающие из установленных фактов.

Судом первой инстанции установлено и подтверждается материалами дела, что ДД.ММ.ГГГГ истец обратился в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> с заявлением о перерасчете страховой пенсии по старости.

Согласно записям в трудовой книжке истец Макаренко С.Ю. в спорные периоды работал:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности заместителя директора по коммерции в ООО «Илис»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности руководителя музыкальной части в АП «Встреча»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должностях заместителя директора по коммерции, директора в ООО «Греция»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности заведующего магазином в ЧП ИСФ «XXI век - Николаев»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности коммерческого директора в ООО «Интер Карс Юг»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности директора фирмы в ООО «Новомакс».

Решением Государственного учреждения - Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № истцу отказано во включении указанных периодов в связи с отсутствием подтверждения указанных периодов работы от компетентных органов.

Разрешая данный спор, и удовлетворяя требования Мельникова В.Г., суд первой инстанции исходил из того, что для подтверждения страхового стажа трудовая книжка является достаточным и достоверным документом.

С выводами суда первой инстанции согласиться нельзя по следующим основаниям.

В сфере пенсионного обеспечения применяются общепризнанные принципы и нормы международного права и международные договоры Российской Федерации. В случае, если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотрены Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ, применяются правила международного договора Российской Федерации (часть 3 статьи 2 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ).

13 марта 1992 г. государствами - участниками Содружества Независимых Государств, в том числе Российской Федерацией и Украиной, подписано Соглашение о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения (далее также Соглашение от 13 марта 1992 г.).

В соответствии со статьей 1 названного Соглашения, пенсионное обеспечение граждан государств - участников этого Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают.

Пунктом 2 статьи 6 Соглашения от 13 марта 1992 г. определено, что для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу Соглашения.

Частью 1 статьи 4 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ установлено, что право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 г. № 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при соблюдении ими условий, предусмотренных данным федеральным законом.

Согласно пункту 2 статьи 3 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ страховой стаж - это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

В силу части 1 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ (в редакции, действующей на момент обращения истца за назначением пенсии) право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 6 лет страхового стажа (на 2015 год).

Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 6,6 (на 2015 год) (часть 3 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г.).

Из приведенных нормативных положений следует, что право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2011 г. № 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при наличии определенных условий, в числе которых страховой стаж, то есть суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

Статьей 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ определены периоды работы и (или) иной деятельности, включаемые в страховой стаж.

В страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 названного закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации (часть 1 статьи 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ).

Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 этого закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 г. № 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации".

Аналогичные положения о периодах работы и (или) иной деятельности, включаемых в страховой стаж, были установлены статьей 10 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", который вступил в силу с 1 января 2002 г. и действовал до 1 января 2015 г. - даты вступления в силу Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ.

В соответствии с частью 4 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Во исполнение приведенной нормы закона постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. № 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.

Согласно пункту 5 Правил № 1015 периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись за пределами Российской Федерации, подтверждаются документом территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации об уплате страховых взносов, если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации.

Пунктом 6 Правил № 1015 определено, что к уплате страховых взносов при применении названных Правил приравнивается уплата взносов на государственное социальное страхование до 1 января 1991 г., единого социального налога (взноса) и единого налога на вмененный доход для определенных видов деятельности. Уплата следующих обязательных платежей подтверждается: взносы на государственное социальное страхование за период до 1 января 1991 г. - документами финансовых органов или справками архивных учреждений (подпункт "а" пункта 6 Правил № 1015); страховые взносы на обязательное пенсионное страхование за период до 1 января 2001 г. и с 1 января 2002 г. - документами территориальных органов Пенсионного фонда Российской Федерации (подпункт "б" пункта 6 Правил № 1015); единый социальный налог (взнос) за период с 1 января по 31 декабря 2001 г. - документами территориальных налоговых органов (подпункт "в" пункта 6 Правил № 1015); единый налог на вмененный доход для определенных видов деятельности - свидетельством и иными документами, выданными территориальными налоговыми органами (подпункта "г" пункта 6 Правил № 1015).

Приказом Министра труда России от 17 ноября 2014 г. № 884н утверждены «Правила обращения за страховой пенсией, фиксированной выплатой к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, накопительной пенсией, в том числе работодателей, и пенсией по государственному пенсионному обеспечению, их назначения, установления, перерасчета, корректировки из размера, в том числе лицам, не имеющим постоянного места жительства на территории Российской Федерации, проведения проверок документов, необходимых для их установления, перевода с одного вида пенсии на другой в соответствии с федеральными законами «О страховых пенсиях», «О накопительной пенсии» и "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» (действовавших на момент обращения истца с иском в суд).

Согласно пункту 22 Правил № 884н территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации при приеме заявления об установлении пенсии, в частности, дает оценку содержащимся в документах сведениям, а также правильности их оформления; проверяет в необходимых случаях обоснованность выдачи документов и достоверность содержащихся в них сведений; принимает меры по фактам представления документов, содержащих недостоверные сведения; принимает решения (распоряжения) об установлении пенсии (отказе в ее установлении) на основании совокупности документов, имеющихся в распоряжении территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации.

Порядок проведения проверок документов, необходимых для установления пенсии, регламентирован разделом VI Правил № 884н.

Проверка представленных заявителем документов (сведений), необходимых для установления пенсии, в том числе обоснованность их выдачи, может осуществляться, в частности, путем направления запросов территориальным органом Пенсионного фонда России в компетентный орган государства - участника международного соглашения в области пенсионного обеспечения (пункт 65 Правил № 884н).

Из изложенного следует, что при назначении пенсии, периоды работы и иной деятельности, которые выполнялись гражданами Российской Федерации за пределами территории Российской Федерации (в данном случае Украина) и которые включаются в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации. Периоды работы граждан, прибывших в Российскую Федерацию из государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 г., и имевших место за пределами Российской Федерации до 1 января 2002 г. (даты вступления в силу Федерального закона от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", в основу которого была положена концепция страховой природы пенсионного обеспечения, и в страховой стаж с 1 января 2002 г. стали включаться периоды работы и (или) иной деятельности в случае уплаты страховых взносов), учитываются при исчислении страхового стажа в целях определения права на пенсию независимо от уплаты страховых взносов. Периоды же работы, которые выполнялись гражданами, прибывшими в Российскую Федерацию из государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 г., за пределами Российской Федерации после 1 января 2002 г. (даты вступления в силу Федерального закона от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации") могут быть включены в подсчет страхового стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность. Указанные периоды работы на территории государства - участника Соглашения от 13 марта 1992 г. должны быть подтверждены справкой компетентных органов соответствующего государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование.

К документам, подтверждающим периоды работы и (или) иной деятельности (страховой стаж), в том числе периоды работы граждан на территории государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 г., также относятся справки, оформленные компетентными учреждениями (органами); справки, выданные организациями, учреждениями, предприятиями, на которых осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность; архивные справки, выданные в соответствии с требованиями законодательства государства - участника Соглашения от 13 марта 1992 г. Эти документы должны быть представлены гражданином в подлинниках или в копиях, удостоверенных в установленном законом порядке. При этом орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, вправе проверять обоснованность выдачи документов, необходимых для установления и выплаты страховой пенсии, а также достоверность содержащихся в них сведений, в том числе путем направления запросов в компетентный орган государства - участника международного соглашения в области пенсионного обеспечения.

Таким образом, положения международных договоров, которые являются неотъемлемой частью национального законодательства, устанавливают возможность учета страхового (трудового) стажа, приобретенного на территории Договаривающихся сторон, но при наличии определенных условий.

Между тем положения норм материального права, регулирующих порядок и условия назначения страховых пенсий, гражданам, осуществлявшим трудовую деятельность на территории государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 г., Договора от 30.07.1996, то есть за пределами Российской Федерации после 1 января 2002 г. (даты вступления в силу Федерального закона от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"), и прибывшим в Российскую Федерацию из государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 г., в данном случае из Украины, судом первой инстанции учтены в полной мере не были.

Согласно п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 № 1015, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных видах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Пунктом 2.2 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 № 162 (далее - Инструкция) предусмотрено, что к сведениям о работнике относится: фамилия, имя, отчество, запись об образовании, профессия и/или специальность.

Согласно п. 2.11 Инструкции после указания даты заполнения трудовой книжки работник своей подписью на первой странице (титульном листе) трудовой книжки заверяет правильность внесенных сведений. Первую страницу (титульный лист) трудовой книжки подписывает также лицо, ответственное за выдачу трудовых книжек, после чего ставится печать организации (печать кадровой службы) (при наличии печати), в которой впервые заполнялась трудовая книжка.

Из материалов дела следует, что с исковым заявлением для назначения страховой пенсии по возрасту истец предоставил сведения о своем трудовом стаже: трудовую книжку, а также архивные справки и приказы.

Однако, сведений свидетельствующих об уплате страховых взносов помимо сведений из трудовой книжки в отношении периода времени с ДД.ММ.ГГГГ и работы в ЧП ИСФ «XXI век - Николаев», ООО «Интер Карс Юг» и ООО «Новомакс» суду представлено не было.

С учётом указанного, судебная коллегия частично соглашается с доводами апеллянта о невозможности признания периодов работы Макаренко С.Ю. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ЧП ИСФ «XXI век - Николаев», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности коммерческого директора в ООО «Интер Карс Юг», а также с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ООО «Новомакс». Из предоставленных в материалы дела сведений об уплате страховых взносов на общеобязательное пенсионное страхование следует, что указанные взносы Макаренко С.Ю. оплачивались не каждый месяц и не в полном объеме, что свидетельствует о невозможности реального расчёта фактически уплаченных страховых взносов и как следствие учёта отрезков работы в спорные периоды времени.

Кроме того, судебная коллегия, соглашаясь с доводами апелляционной жалобы, указывает, что период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности заведующего магазином в ЧП ИСФ «XXI век - Николаев» также не может быть учтён судом, т.к. согласно информации справки архивного учреждения от ДД.ММ.ГГГГ № документы по личному составу данного предприятия на хранение не поступали, подтвердить периоды работы отсутствует возможность.

Между тем, судебной коллегией отклоняются доводы апеллянта о невозможности включения в страховой стаж истца периодов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности заместителя директора по коммерции в ООО «Илис», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности руководителя музыкальной части в АП «Встреча», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должностях заместителя директора по коммерции, директора ООО «Греция», ввиду наличия в материалах дела неоспоримых доказательств свидетельствующих о достоверности указанных периодов и являющихся дополнительным подтверждением сведений указанных в трудовой книжке истца. К указанным свидетельствам относятся: справка № от ДД.ММ.ГГГГ, выданная директором ОДО «Встреча» Ушкаренко О.В (л.д. 42), выписка из приказа, выданная директором ОДО «Встреча» Ушкаренко О.В (л.д. 41), справка № от ДД.ММ.ГГГГ, выданная Центральным объединением Управления пенсионного фонда Украины в <адрес> и <адрес> (л.д. 44), справка № от ДД.ММ.ГГГГ, выданная Центральным объединением Управления пенсионного фонда Украины в <адрес> и <адрес> (л.д. 45), справка о результатах проведенной сверки Главного Управления пенсионного фонда Украины в <адрес> и <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 183), указанные документы являются достаточными и достоверными документами, выданными учреждениями, не прекращавшим свою деятельность на протяжении всего указанного периода времени, в связи с чем, судебной коллегией принимается в качестве дополнительных подтверждений сведений указанных в трудовой книжке истца

Иные доводы апелляционной жалобы не содержат каких-либо обстоятельств, которые не были бы предметом исследования судом первой инстанции или опровергали выводы судебного решения, направлены на иное толкование норм действующего законодательства и не могут служить основанием к отмене решения суда первой инстанции.

В связи с изложенным, решение суда первой инстанции в части удовлетворения требований Макаренко С.Ю. о признания права Макаренко С. Ю. на включение в страховой стаж, а также обязания ГУ—Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес> включить в общий страховой стаж Макаренко С. Ю. периодов его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ЧП ИСФ «XXI век-Николаев»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Интер Карс Юг»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Новомакс» подлежит отмене.

Руководствуясь статьями 328 – 330 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия

        ОПРЕДЕЛИЛА:

                Решение Ленинского районного суда г. Севастополя от 22.11.2021 отменить в части признания права Макаренко С. Ю. на включение в страховой стаж, а также обязания ГУ - Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес> включить в общий страховой стаж Макаренко С. Ю. периодов его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ЧП ИСФ «XXI век-Николаев»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Интер Карс Юг»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Новомакс», в удовлетворении исковых требований в данной части отказать.

                В остальной части решение оставить без изменения.

                Апелляционную жалобу представителя ГУ- Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес>-удовлетворить.

        Апелляционное определение вступает в законную силу со дня его принятия.

    Председательствующий                                                     В.Л. Радовиль

    Судьи                                                              Е.В. Балацкий

О.В. Савина