Решение по делу № 2-99/2021 от 11.01.2021

Гражданское дело № 2-99/2021;

УИД 75RS0031-01-2021-000020-93

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

26 января 2021 года                         п. Ясногорск

    Оловяннинский районный суд Забайкальского края в составе председательствующего судьи Н.В. Набережневой,

при секретаре А.А. Каменскас,

с участием заместителя прокурора Оловяннинского района И.Н. Тюричкина,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску заместителя прокурора Оловяннинского района в интересах Мещеряковой Татьяны Александровны к муниципальному бюджетному дошкольному образовательному учреждению центр развития ребенка - детский сад «Алёнушка» о взыскании задолженности по возмещению расходов, связанных с прохождением психиатрического освидетельствования,

УСТАНОВИЛ:

    Заместитель прокурора Оловяннинского района, действуя в интересах Мещеряковой Т.А., обратился в суд с иском к ответчику МБДОУ ЦРР детский сад «Алёнушка» о взыскании задолженности по возмещению расходов, связанных с прохождением психиатрического освидетельствования в размере 2820 рублей.

    В обоснование своих требований указал, что прокуратурой района на основании обращения Мещеряковой Т.А. о взыскании расходов, связанных с прохождением психиатрического освидетельствования, проведена проверка, в ходе которой установлено следующее. Мещерякова Т.А. работает в МБДОУ ЦРР детский сад «Алёнушка» в должности <данные изъяты> на основании трудового договора.

Согласно авансовому отчету от 23.03.2020 Мещерякова Т.А. проходила медицинскую комиссию по психиатрическому освидетельствованию на общую сумму 2820 руб., из них оказание медицинских услуг на сумму 1420 руб., проездные билеты к месту прохождения освидетельствования 1400 руб.

Оплата названных сумм произведена за счет собственных средств работника. Авансовый отчет и иные бухгалтерские документы заявитель своевременно предоставил в МКУ «Центральная бухгалтерия системы образования» муниципального района Оловяннинский район для возмещения затрат на оплату психиатрического освидетельствования и командировочных расходов, однако выплата указанной суммы до настоящего времени не была произведена.

В судебном заседании заместитель прокурора Тюричкин И.Н. требования поддержал, просил удовлетворить в полном объеме.

Материальный истец Мещерякова Т.А. в судебном заседании участия не принимала, просила о рассмотрении дела в её отсутствие, требования поддержала.

    Представитель МБДО ЦРР детский сад «Алёнушка» в судебное заседание не явился по неизвестной суду причине, о месте и времени рассмотрения дела надлежащим образом уведомлен ДД.ММ.ГГГГ.

Суд, заслушав процессуального истца, исследовав представленные доказательства, приходит к следующему.

В силу требований ст. 22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров, исполнять иные обязанности, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и трудовыми договорами.

Согласно ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ N 273-ФЗ «Об образовании в РФ» организация охраны здоровья обучающихся (за исключением оказания первичной медико-санитарной помощи, прохождения периодических медицинских осмотров и диспансеризации) в организациях, осуществляющих общеобразовательную деятельность, осуществляется этими организациями.

Кроме того, ч. 4 ст. 41 указанного ФЗ предусмотрено, что организации, осуществляющие образовательную деятельность, при реализации образовательных программ создают условия для охраны здоровья обучающихся, в том числе обеспечивают: текущий контроль за состоянием здоровья обучающихся; проведение санитарно-гигиенических, профилактических и оздоровительных мероприятий, обучение и воспитание в сфере охраны здоровья граждан в РФ; соблюдение государственных санитарно-эпидемиологических правил и нормативов.

Порядок прохождения обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работами в условиях повышенной опасности, определен Постановлением правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № (далее - Порядок).

На основании п.п.3 и 6 Порядка, освидетельствование работника проводится с целью определения его пригодности по состоянию психического здоровья к осуществлению отдельных видов деятельности, предусмотренных Перечнем.

Освидетельствование работника проводится не реже одного раза в 5 лет (п.5).

В силу п.9 ч. ч.1 ст.48 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" педагогические работники обязаны проходить в соответствии с трудовым законодательством предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры, а также внеочередные медицинские осмотры по направлению работодателя.

Согласно положениям ч.2 ст.331 ТК РФ к педагогической деятельности не допускаются лица имеющие заболевания, предусмотренные перечнем, утверждаемым федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в области здравоохранения.

Частью 1 ст. 209 ТК РФ определено, что охрана труда – система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия.

Статьей 212 ТК РФ обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя.

Согласно частями 2,6 ст.213 ТК РФ установлено, что работники организаций пищевой промышленности, общественного питания и торговли, водопроводных сооружений, учебно-профилактических и детских учреждений, а также некоторых других работодателей проходят указанные медицинские осмотры (обследования) в целях охраны здоровья населения, предупреждения возникновения и распространения заболеваний. Предусмотренные настоящей статьей медицинские осмотры (обследования) и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя.

В соответствии со ст.168 ТК РФ в случае направления в служебную командировку работодатель обязан возмещать работнику: расходы по проезду; расходы по найму жилого помещения; дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства (суточные); иные расходы, произведенные работником с разрешения или ведома работодателя.

Порядок и размеры возмещения расходов, связанных со служебными командировками, работникам, заключившим трудовой договор о работе в федеральных государственных органах, работникам государственных внебюджетных фондов Российской Федерации, федеральных государственных учреждений определяются нормативными правовыми актами Правительства Российской Федерации.

    В судебном заседании установлено, что Мещерякова Т.А. работает в должности <данные изъяты> в МБДОУ ЦРР детский сад «Алёнушка», на основании трудового договора № 30 от 01.10.2010 и дополнительного соглашения №60 от 01.03.2019г.

Согласно договору на оказание платных медицинских услуг №2283 от 18.02.2020 Мещерякова Т.А. получила медицинские услуги в ГКУЗ «Краевая клиническая психиатрическая больница имени В.Х. Кандинского» стоимостью 400 руб., данное подтверждается самим договором, прошла ЭЭГ стоимостью 1020 руб., что подтверждается актом № ОФКМ0011232 от 18.02.2020, кассовым чеком от 18.02.2020 в сумме 1020 руб. Также Мещеряковой Т.А. из собственных средств оплачены расходы за проезд на маршрутном такси «Ясногорск-Чита» билет №000197 от 18.02.2020 в сумме 700 руб., «Чита- Ясногорск» №00165 от 18.02.2020 в сумме 700 рублей.

Авансовый отчет от 23.03.2020 Мещеряковой Т.А. сдан, работодателю, последний принял его.

Согласно сведениям Муниципального казенного учреждения Централизованная бухгалтерия системы образования Забайкальский край о том, что Мещеряковой Т.А. действительно не выплачена задолженность за прохождение психиатрического освидетельствования в сумме 2820 руб.

Судом установлено, что сумма данных расходов истцу не возмещена. Возмещение затрат работника в данном случае обеспечивается за счет средств работодателя, в связи с чем, требования прокурора о взыскании расходов связанных с прохождением психиатрического освидетельствования с МБДОУ ЦРР детский сад «Алёнушка», как с работодателя обоснованы и подлежат удовлетворению.

В силу ст. 45 ГПК РФ прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту интересов граждан, на основании обращения граждан о защите нарушенных или оспариваемых социальных прав и свобод и законных интересов в сфере трудовых (служебных) отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений.

Принимая во внимание обращение Мещеряковой Т.А. с заявлением в прокуратуру района в целях защиты нарушенных трудовых прав, учитывая вышеизложенное, требования прокурора о взыскании задолженности подлежат удовлетворению.

В соответствии со ст.103 ГПК РФ с ответчика МБДОУ ЦРР детский сад «Алёнушка», не освобожденного от уплаты государственной пошлины, подлежит взысканию государственная пошлина в бюджет муниципального района «Оловяннинский район» в размере 400 рублей.

Руководствуясь ст. ст.194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

    Исковые требования заместителя прокурора Оловяннинского района удовлетворить.

Взыскать с Муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения центра развития ребенка- детский сад «Алёнушка» в пользу Мещеряковой Татьяны Александровны задолженность по возмещению расходов связанных с прохождением психиатрического освидетельствования в размере 2820рублей.

Взыскать с Муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения центра развития ребенка- детский сад «Алёнушка» государственную пошлину в бюджет муниципального района «Оловяннинский район» в размере 400 рублей

    На решение может быть подана апелляционная жалоба в судебную коллегию по гражданским делам Забайкальского краевого суда в течение 1 месяца со дня принятия решения в окончательной форме, через Оловяннинский районный суд.

Решение суда изготовлено в окончательной форме 26.01.2021.

Судья Набережнева Н.В.