Решение по делу № 2-1441/2021 от 02.03.2021

Дело № 2-1441/2021                         

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

г. Норильск                                       6 апреля 2021 года

    Норильский городской суд Красноярского края в составе:

председательствующего судьи Боднарчука О.М.,

при секретаре Гредюшко Е.В.,

    рассмотрев в предварительном судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Пузатков А.А. к Обществу с ограниченной ответственностью «Промышленная строительно-монтажная компания» о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, аннулировании записи в трудовой книжке об увольнении, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Пузатков А.А. обратился в суд с иском к Обществу с ограниченной ответственностью «Промышленная строительно-монтажная компания» (далее ООО «ПСМК») о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, аннулировании записи в трудовой книжке об увольнении, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда.

В судебном заседании Пузатков А.А. и представитель ответчика ООО «ПСМК» Стойков Е.Н., действующий на основании доверенности №ПСМК/277-20 от ДД.ММ.ГГГГ, просили суд утвердить по делу мировое соглашение на следующих условиях:

Ответчик обязуется:

1. Признать запись в трудовой книжке Пузатков А.А. за № от ДД.ММ.ГГГГ недействительной. Изменить запись в трудовой книжке Истца с формулировки: «Трудовой договор прекращен ввиду отказа от продолжения работы в связи с изменениями определенных сторонами условий трудового договора, п. 7 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ» на формулировку: «Уволен по соглашению сторон, п. 1 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ».

2. В течение десяти рабочих дней с момента утверждения Норильским городским судом настоящего мирового соглашения выплатить Истцу

- среднюю заработную плату за время вынужденного прогула за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 50 453 пятьдесят тысяч четыреста пятьдесят три) руб.

- судебные расходы в размере 10 000 (десять тысяч) руб.;

- компенсацию морального вреда в размере 3 000 (три тысячи) руб.

3. Истец в свою очередь в полном объеме отказывается от своих исковых требований, предъявленных к Ответчику и в дальнейшем материальных претензий к ООО ««Промышленная строительно-монтажная компания» не имеет.

4. Условия, предусмотренные настоящим мировым соглашением, являются окончательными и в полном объеме определяют взаимные денежные обязательства Сторон, в том числе размер штрафных санкций, убытки и иные расходы Сторон, прямо или косвенно связанные с предметом настоящего спора.

5. В случае невыполнения условий настоящего мирового соглашения каждая Сторона оставляет за собой право на защиту своих прав и интересов в судебном порядке в соответствии с законом и установленными юридическими процедурами.

Согласно ст. 39 ГПК РФ стороны могут окончить дело мировым соглашением. Суд не утверждает мировое соглашение сторон, если это противоречит закону или нарушает права и законные интересы других лиц.

В судебном заседании установлено, что стороны достигли соглашения по исковым требованиям.

В соответствии с ч. 1 ст. 153.1 ГПК РФ суд принимает меры для примирения сторон, содействует им в урегулировании спора, руководствуясь при этом интересами сторон и задачами судопроизводства.

В соответствии со ст. 153.8 ГПК РФ мировое соглашение может быть заключено сторонами на любой стадии гражданского процесса и при исполнении судебного акта. Мировое соглашение не может нарушать права и законные интересы других лиц и противоречить закону. Мировое соглашение утверждается судом.

Согласно ст. 153.9 ГПК РФ мировое соглашение заключается в письменной форме и подписывается сторонами или их представителями при наличии у них полномочий на заключение мирового соглашения, специально предусмотренных в доверенности или ином документе, подтверждающем полномочия представителя.

Условия мирового соглашения представлены в письменной форме, подписаны истцом и ответчиком, и подтверждены в судебном заседании и приобщены к материалам настоящего гражданского дела. Сторонам разъяснены и понятны ст. 173 и ст. 221 ГПК РФ, а также последствия утверждения мирового соглашения и прекращения производства по делу.

Изучив мировое соглашение, принимая во внимание трудоустройство Пузатков А.А. с в иную организацию, суд считает правильным его утвердить на вышеуказанных условиях и прекратить производство по делу, поскольку условия мирового соглашения соответствуют установленным по делу обстоятельствам, не противоречат закону, не нарушают чьих-либо прав и охраняемых законом интересов, суд полагает необходимым принять и утвердить мировое соглашение.

Руководствуясь ст.ст. 39, 153.10, 173, 220-221, 224-225 ГПК РФ, суд

ОПРЕДЕЛИЛ:

Утвердить мировое соглашение по гражданскому делу по иску Пузатков А.А. к Обществу с ограниченной ответственностью «Промышленная строительно-монтажная компания» о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, аннулировании записи в трудовой книжке об увольнении, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, по которому:

ООО «Промышленная строительно-монтажная компания» обязуется:

1. Признать запись в трудовой книжке Пузатков А.А. за № от ДД.ММ.ГГГГ недействительной. Изменить запись в трудовой книжке Истца с формулировки: «Трудовой договор прекращен ввиду отказа от продолжения работы в связи с изменениями определенных сторонами условий трудового договора, п. 7 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ» на формулировку: «Уволен по соглашению сторон, п. 1 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ».

2. В течение десяти рабочих дней с момента утверждения Норильским городским судом настоящего мирового соглашения выплатить Пузатков А.А.:

- среднюю заработную плату за время вынужденного прогула за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 50 453 руб.

- судебные расходы в размере 10 000 руб.;

- компенсацию морального вреда в размере 3 000 руб.

3. Пузатков А.А. в свою очередь в полном объеме отказывается от своих исковых требований, предъявленных к ООО ««Промышленная строительно-монтажная компания» и в дальнейшем материальных претензий к нему не имеет.

4. Условия, предусмотренные настоящим мировым соглашением, являются окончательными и в полном объеме определяют взаимные денежные обязательства Сторон, в том числе размер штрафных санкций, убытки и иные расходы Сторон, прямо или косвенно связанные с предметом настоящего спора.

5. В случае невыполнения условий настоящего мирового соглашения каждая Сторона оставляет за собой право на защиту своих прав и интересов в судебном порядке в соответствии с законом и установленными юридическими процедурами.

Производство по гражданскому делу по иску Пузатков А.А. к Обществу с ограниченной ответственностью «Промышленная строительно-монтажная компания» о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, аннулировании записи в трудовой книжке об увольнении, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, прекратить в связи с заключением мирового соглашения, разъяснив сторонам последствия, предусмотренные ст. 221 ГПК РФ.

Разъяснить сторонам, что по своей юридической силе определение об утверждении мирового соглашения не уступает решению суда и в случае необходимости также подлежит принудительному исполнению.

Разъяснить, что повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.

Определение об утверждении мирового соглашения подлежит немедленному исполнению и может быть обжаловано в суд кассационной инстанции в течение одного месяца со дня вынесения такого определения.

Судья                                    О.М. Боднарчук