Решение по делу № 2-1476/2013 от 24.01.2013

Дело №2-1476 ДД.ММ.ГГГГ

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

Невский районный суд Санкт-Петербурга в составе:

Председательствующего судьи Лагутиной И.В.

При секретаре Никитиной В.И.

Рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Смирновой Т. Г. к Управлению Пенсионного фонда РФ по Невскому району о досрочном назначении пенсии

Установил:

Смирнова Т.Г. обратилась в суд и просит признать незаконным решение комиссии по назначению пенсий Управления пенсионного фонда РФ по Невскому району(далее УПФН) от ДД.ММ.ГГГГ, которым ей было отказано в назначении пенсии по выслуге лет, считает, что в педагогический стаж, который необходим для назначения данной пенсии должен быть включен период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности 1, поскольку в указанный период она суммарно имела педагогическую нагрузку, которая дает право на назначение пенсии, что подтверждено документально.

От оспаривания периодов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ – прохождение курсов повышения квалификации отказалась.

Представитель УПФН иск не признал, считает, что в назначении пенсии было отказано в соответствии с действующим законодательством.

Суд, исследовав материалы дела, обозрев материалы пенсионного дела, выслушав стороны, считает, что иск подлежит удовлетворению.

Как следует из материалов дела и пояснений представителя истца, Смирновой Т.Г. решением комиссии УПФН от ДД.ММ.ГГГГ(л.д.23-25) было отказано в назначении пенсии, в специальный трудовой стаж не был включен период ее работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности 1, поскольку не выполнялось условие, предусмотренное п.4 Правил от 29.10.2002 №781: выполнение норм рабочего времени, установленной за ставку заработной платы.

Согласно ст.27 подп.19 п.1 Закона РФ «О трудовых пенсиях в РФ» пенсия в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей устанавливается при выслуге лет не менее 25лет(ФЗ №173 от 17.12.01г.). Согласно ст.28 ФЗ списки соответствующих работ (профессий и должностей), с учетом которых назначается пенсия за выслугу лет утверждаются Правительством РФ.

Согласно Постановления Правительства РФ от 29.10.2002года №781 право на пенсию по выслуге лет имеют лица, осуществляющие педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях. Должность истицы и организация, в которой она работала, предусмотрены действующим законодательством.

Из п.4 «Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости», утвержденных вышеуказанным постановлением, следует, что периоды, выполнявшейся до 01.09.2000года работы в должностях и учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени(педагогической или учебной нагрузки), а начиная с 1 сентября 2000года – при условии выполнения(суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени(педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы(должностной оклад), за исключением случаев, установленных настоящими Правилами.

Истица ссылается на то, что она выполняла работу по должности, предусмотренной Списком, а именно работала заместителем 1 в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ с нагрузкой по приказу 0,75 ставки и 6 учебных часов в 10-11классах по должности учитель, также 0,25 ставки педагога-организатора. Штатным расписанием предусмотрены обе должности и заместитель директора по УВР, и учитель(л.д.32). Суммарно она работала с педагогической нагрузкой даже больше чем на ставку.

Согласно ст.ст.60.2, 151 ТК РФ, с письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату (статья 151 настоящего Кодекса).

Поручаемая работнику дополнительная работа по другой профессии (должности) может осуществляться путем совмещения профессий (должностей). Поручаемая работнику дополнительная работа по такой же профессии (должности) может осуществляться путем расширения зон обслуживания, увеличения объема работ. Для исполнения обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику может быть поручена дополнительная работа как по другой, так и по такой же профессии (должности).

Факт исполнения истицей кроме основных обязанностей дополнительных в виде 0,25 ставки педагога-организатора и 6 учебных часов в 10-11 классах подтверждается приказом(л.д.26), личной карточкой(л.д.39), лицевыми счетами(л.д.34-37) и тарификационным списком на 2008-2009учебный год(л.д.28-31). Из указанных документов с достоверностью усматривается, что суммарная нагрузка у истицы в спорный период была более единицы на ставку заработной платы.

Таким образом, продолжительность рабочего времени истицы как преподавателя общеобразовательного учреждения (не менее 18 часов) в указанные периоды соответствовала утвержденной Постановлением Правительства Российской Федерации от 3 апреля 2003 года N 191 норме часов педагогической работы за ставку заработной платы.

Аналогичная позиция изложена в определениях Верховного Суда РФ от 26.09.2008года №2-В08-8 и от 13.08.2009года №31-В09-4.

Оценив добытые доказательства, суд полагает, что иск подлежит удовлетворению, а пенсия по выслуге лет подлежит назначению со дня обращения и возникновения права на пенсию.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Обязать Управление пенсионного фонда по Невскому району назначить Смирновой Т. Г. пенсию по выслуге лет, включив в специальный стаж работы период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности 1 обязав назначить пенсию со дня обращения – с ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано в городской суд С-Петербурга в апелляционном порядке в течении месяца.

Судья: