Решение по делу № 8Г-5923/2021 [88-6427/2021] от 28.06.2021

      № 88-6427/2021

2-576/2020

65RS0008-01-2020-000738-71

Девятый кассационный суд общей юрисдикции

О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

12 августа 2021 года                                                     г. Владивосток

Судебная коллегия по гражданским делам Девятого кассационного суда общей юрисдикции в составе:

председательствующего Украинской Т.И.,

судей Старовойт Р.К., Панфиловой Л.Ю.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Кирьянова <данные изъяты> к муниципальному унитарному предприятию «Невельское дорожное ремонтно-строительное управление» о возложении обязанности произвести начисление и выплату денежной компенсации от невыплаченных в срок сумм, компенсации морального вреда

по кассационной жалобе Кирьянова <данные изъяты> в лице представителя Ахметшиной <данные изъяты> на решение Невельского городского суда Сахалинской области от 24 декабря 2020 года и апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Сахалинского областного суда от 23 марта 2021 года,

заслушав доклад судьи Украинской Т.И.,

                                       У С Т А Н О В И Л А:

Кирьянов М.А. обратился в суд с иском к муниципальному унитарному предприятию «Невельское дорожное ремонтно-строительное управление» (МУП «Невельское ДРСУ») о возложении обязанности произвести начисление и выплату денежной компенсации от невыплаченных в срок сумм, компенсации морального вреда.

В обоснование иска указал, что решением Невельского городского суда от 28 июня 2019 года на МУП «Невельское ДРСУ» возложена обязанность произвести ему выплату недоначисленной заработной платы за период с февраля 2018 года по апрель 2018 года включительно в сумме <данные изъяты> копеек; недоначисленной заработной платы за период с <данные изъяты> копейки; недоначисленной оплаты отпуска и пособия по временной нетрудоспособности в сумме <данные изъяты> копеек; в удовлетворении остальной части исковых требований отказано. Решение в части выплаты недоначисленной заработной платы за период с 1 февраля 2018 года по апрель 2018 года включительно в размере <данные изъяты> копеек подлежало немедленному исполнению. Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Сахалинского областного суда от 17 октября 2019 года решение Невельского городского суда отменено, принято новое решение, которым с МУП «Невельское ДРСУ» в его пользу взыскана недоначисленная заработная плата в размере <данные изъяты> копейки и недоначисленная оплата очередного отпуска в сумме <данные изъяты>, в удовлетворении остальной части исковых требований отказано. Полагает, что судами первой и апелляционной инстанции установлено, что ответчик не в полном объеме производил начисление и выплату заработной платы, при этом до настоящего времени не выплатил денежную компенсацию. Незаконными действиями ответчика ему причинен моральный вред, размер которого он оценивает в сумме <данные изъяты> рублей.

Ссылаясь на изложенные обстоятельства, положения статьи 326 ТК Российской Федерации, просил возложить обязанность на МУП «Невельское ДРСУ» произвести начисление и выплату денежной компенсации в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно, взыскать с ответчика в его пользу компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты> рублей. Также Кирьянов М.А. представил уточнение к иску, в котором указал, что коллективным договором МУП «Невельское ДРСУ» предусмотрено, что выплата заработной платы производится ежемесячно не позднее 12 числа каждого месяца, соответственно при выплате взысканных сумм ответчик должен был произвести начисление денежной компенсации начиная с ДД.ММ.ГГГГ года по момент фактической выплаты, которые произведены ДД.ММ.ГГГГ года в сумме <данные изъяты> рубля.

Решением Невельского районного суда Сахалинской области от 24 декабря 2020 года в удовлетворении исковых требований Кирьянову М.А. отказано.

Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Сахалинского областного суда от 23 марта 2021 года решение Невельского городского суда Сахалинской области от 24 декабря 2020 года отменено в части отказа в удовлетворении исковых требований о взыскании компенсации морального вреда. Исковые требования Кирьянова М.А. к МУП «Невельское ДРСУ» о взыскании компенсации морального вреда удовлетворены частично. С МУП «Невельское ДРСУ» в пользу Кирьянова М.А. взыскана компенсация морального вреда в размере <данные изъяты> рублей.

В кассационной жалобе Кирьянов М.А. в лице представителя Ахметшиной Я.В. просит судебные постановления, состоявшиеся по настоящему делу, отменить и принять новое решение об удовлетворении исковых требований в полном объеме. Полагает неправильными выводы суда апелляционной инстанции о том, что положения статьи 236 ТК Российской Федерации применению к спорным отношениям не подлежат и что в статье 236 ТК Российской Федерации речь идет только о начисленных выплатах. Полагает, что отказ работодателя применять ту или иную норму трудового права в области заработной платы и иных выплат является фактом задержки выплаты заработной платы в полном объеме.

Письменные возражения по доводам кассационной жалобы не поступили.

Лица, участвующие в деле, надлежаще извещенные о времени и месте судебного заседания, в кассационный суд общей юрисдикции не прибыли. В силу части 5 статьи 379.5 ГПК Российской Федерации их неявка не препятствует рассмотрению дела по существу.

Изучив материалы дела, доводы кассационной жалобы, кассационный суд оснований для отмены или изменения судебных постановлений по делу не находит.

В соответствии с частью 1 статьи 379.7 ГПК Российской Федерации основаниями для отмены или изменения судебных постановлений кассационным судом общей юрисдикции являются несоответствие выводов суда, содержащихся в обжалуемом судебном постановлении, фактическим обстоятельствам дела, установленным судами первой и апелляционной инстанции, нарушение либо неправильное применение норм материального права или норм процессуального права.

Таких нарушений по делу не допущено.

Как установлено судом, <данные изъяты> года решением Невельского городского суда Сахалинской области на МУП «Невельское ДРСУ» возложена обязанность произвести выплату Кирьянову М.А. недоначисленной заработной платы за период с февраля 2018 года по апрель 2018 года включительно в сумме <данные изъяты> копеек; недоначисленной заработной платы за период с мая 2018 года по декабрь 2018 года в сумме <данные изъяты> копейки; недоначисленной оплаты отпуска и пособия по временной нетрудоспособности в сумме <данные изъяты> копеек. В удовлетворении остальной части исковых требований отказано.

17 октября 2019 года апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Сахалинского областного суда решение Невельского городского суда от 28 июня 2019 года отменено. С МУП «Невельское ДРСУ» в пользу Кирьянова М.А. взыскана недоначисленная заработная плата в размере <данные изъяты> копейки, недоначисленная оплата очередного отпуска в размере <данные изъяты> копейки.

Кирьянову М.А. в удовлетворении остальной части заявленных к МУП «Невельское ДРСУ» требований отказано.

Платёжными поручениями МУП «Невельское ДРСУ» во исполнение судебных постановлений осуществлены перечисления присужденных сумм: от <данные изъяты> копеек, от <данные изъяты> копеек, № 854 <данные изъяты> копейки.

Согласно статье 236 ТК Российской Федерации, при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность по выплате указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Вопреки доводам кассационной жалобы, судами первой и апелляционной инстанций сделаны правильные выводы о том, что материальная ответственность работодателя в виде выплаты работнику денежной компенсации в определенном законом размере наступает только при нарушении работодателем срока выплаты начисленной работнику заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику по трудовому договору. При этом материальная ответственность работодателя за неисполнение решения суда данной нормой закона не предусмотрена.

Выводы суда первой инстанции в части отказа в возложении обязанности произвести начисление и выплату денежной компенсации от невыплаченных в срок сумм и выводы суда апелляционной инстанции соответствуют нормам материального права и установленным обстоятельствам.

Доводы кассационной жалобы направлены на иное толкование положений статьи 236 ТК Российской Федерации, что о неправильном применении данной нормы закона судебными инстанциями не свидетельствует.

На основании изложенного, руководствуясь статьей 390 ГПК Российской Федерации, судебная коллегия

                О П Р Е Д Е Л И Л А:

Решение Невельского городского суда Сахалинской области от 24 декабря 2020 года в части, оставленной без изменения апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Сахалинского областного суда от 23 марта 2021 года, и апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Сахалинского областного суда от 23 марта 2021 года оставить без изменения, кассационную жалобу Кирьянова <данные изъяты> в лице представителя Ахметшиной <данные изъяты> – без удовлетворения.

Председательствующий                Судьи