РЈРР”: 66RS0015-01-2018-001225-25 Дело в„– 2-983/2018
Определение
О прекращении производства по гражданскому делу
в связи с заключением сторонами мирового соглашения
05 сентября 2018 года город Асбест
Асбестовский городской суд Свердловской области в составе судьи Юровой А.А., при секретаре Жернаковой О.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Кочнева Андрея Владимировича к обществу с ограниченной ответственностью «ОБРФранчайзинговый «Центр» о признании увольнения незаконным, изменении формулировки основания увольнения, выплате среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда,
РЈРЎРўРђРќРћР’РР›:
Рстец Кочнев Рђ.Р’. обратился РІ СЃСѓРґ СЃ РёСЃРєРѕРј Рє ответчику РћРћРћ «ОБРФранчайзинговый «Центр» Рѕ признании увольнения незаконным, изменении формулировки основания увольнения, выплате среднего заработка Р·Р° время вынужденного прогула, компенсации морального вреда. Р’ РёСЃРєРѕРІРѕРј заявлении истец указал, что *Дата* между истцом Рё ответчиком был заключен трудовой РґРѕРіРѕРІРѕСЂ. Кочнев Рђ.Р’. был РїСЂРёРЅСЏС‚ РЅР° должность регионального менеджера РїРѕ закупкам РІ департамент закупок. *Дата* Кочнев Рђ.Р’. был уволен РїРѕ Рї.5 СЃС‚. 81 РўСЂСѓРґРѕРІРѕРіРѕ кодекса Р Р¤ Р·Р° неоднократное неисполнение работником без уважительной причины трудовых обязанностей, соответствующие данные были внесены РІ трудовую РєРЅРёР¶РєСѓ истца. Рстец считает увольнение РЅРµ законным, считает что был РЅРµ обосновано привлечен Рє дисциплинарной ответственности. Р’ приказе Рѕ привлечении Рє дисциплинарной ответственности РЅРµ было прописано, Р·Р° какое нарушение РѕРЅ привлекается. Рстец указал РІ РёСЃРєРѕРІРѕРј заявлении, что ранее Рє дисциплинарной ответственности РѕРЅ РЅРµ привлекался. РќР° основании Рї.60 Постановления Пленума Верховного СЃСѓРґР° Р Р¤ РѕС‚ 17.03.2004 Рі. в„– 2, РїРѕ заявлению работника, увольнение которого признано незаконным, СЃСѓРґ может ограничиться вынесением решения Рѕ взыскании РІ его пользу среднего заработка Р·Р° время вынужденного прогула Рё РѕР± изменении формулировки основания увольнения РЅР° увольнение РїРѕ собственному желанию. Рстец РїСЂРѕСЃРёС‚ СЃСѓРґ признать его увольнение РЅРµ законным; изменить запись РѕР± увольнении РІ трудовой РєРЅРёР¶РєРµ Кочнева Рђ.Р’., изменив основание увольнение СЃ Рї. 5 С‡.1 СЃС‚. 81 РўСЂСѓРґРѕРІРѕРіРѕ кодекса Р Р¤ РЅР° Рї.3 С‡.1 СЃС‚. 77 РўСЂСѓРґРѕРІРѕРіРѕ кодекса Р Р¤ (РїРѕ собственном желанию); взыскать СЃ ответчика РІ его пользу средний заработок Р·Р° время вынужденного прогула Р·Р° период СЃ *Дата* РїРѕ день вынесения решения СЃСѓРґР°; взыскать СЃ ответчика РІ пользу истца компенсацию Р·Р° неиспользованные отпуска Р·Р° время вынужденного прогула, компенсацию морального вреда РІ размере 10 000 рублей, возмещение расходов РїРѕ оплате услуг представителя РІ размере 31 500 рублей.
В судебном заседании представитель ответчика Толпеева О.Ю., действующая на основании доверенности, заявила ходатайство об утверждении мирового соглашения, на следующих условиях:
1. Ответчик обязуется РЅРµ позднее *Дата* изменить формулировку увольнения Рстца РЅР° формулировку «расторжение трудового РґРѕРіРѕРІРѕСЂР° РїРѕ инициативе работника» РїРѕ Рї. 3 С‡. 1 СЃС‚. 77 РўСЂСѓРґРѕРІРѕРіРѕ кодекса Р Р¤ СЃ датой увольнения *Дата*.
2. Ответчик выплачивает РЅРµ позднее *Дата* Рстцу денежную компенсацию РІ размере 230 000 (двести тридцать тысяч) рублей.
3. Ответчик перечисляет Рстцу денежные средства, предусмотренные Рї. 2 настоящего РјРёСЂРѕРІРѕРіРѕ соглашения, РїРѕ следующим банковским реквизитам:
Получатель: Кочнев Андрей Владимирович
Банк получателя: АО «РАЙФФАЙЗЕНБАНК» г. Москва
РРќРќ/РљРџРџ Банка: 7744000302/997950001
Счет получателя: *Номер*
Р‘РРљ 044525700
Рљ/СЃ 30101 810 2 0000 0000700
Рстец РІ судебное заседание РЅРµ явился, Рѕ времени Рё месте рассмотрения дела был уведомлен, уполномочил представлять СЃРІРѕРё интересы Гурдюмову Рђ.Р’.
Представитель истца Гурдюмова А.В., действующая на основании доверенности, согласилась на утверждение мирового соглашения на предложенных условиях.
Условия мирового соглашения занесены в протокол судебного заседания, письменное ходатайство об утверждении мирового соглашения приобщено к материалам дела. Сторонам разъяснены последствия утверждения мирового соглашения и прекращения производства по делу, предусмотренные ст. 220, 221 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.
Учитывая, что мировое соглашение, заключенное сторонами, не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы других лиц, суд на основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 39, 173, 224, 225 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации,
ОПРЕДЕЛРР›:
Утвердить мировое соглашение, заключенное между истцом Кочневым Андреем Владимировичем и ответчиком обществу с ограниченной ответственностью «ОБРФранчайзинговый «Центр» по условиям которого:
1. Общество с ограниченной ответственностью «ОБРФранчайзинговый «Центр» обязуется не позднее *Дата* изменить основание увольнения Кочнева Андрея Владимировича, указав основание увольнения: «расторжение трудового договора по инициативе работника» на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ, с датой увольнения *Дата*.
2. Общество с ограниченной ответственностью «ОБРФранчайзинговый «Центр» выплачивает не позднее *Дата* Кочневу Андрею Владимировичу денежную компенсацию в размере 230 000 (двести тридцать тысяч) рублей.
3. Общество с ограниченной ответственностью «ОБРФранчайзинговый «Центр» перечисляет Кочневу Андрею Владимировичу денежные средства, предусмотренные п. 2 настоящего мирового соглашения, по следующим банковским реквизитам:
Получатель: Кочнев Андрей Владимирович
Банк получателя: АО «РАЙФФАЙЗЕНБАНК» г. Москва
РРќРќ/РљРџРџ Банка: 7744000302/997950001
Счет получателя: *Номер*
Р‘РРљ 044525700
Рљ/СЃ 30101 810 2 0000 0000700
4. Судебные расходы сторонами не возмещаются, лежат на той стороне, которая их понесла.
Производство по гражданскому делу № 2-983/2018 по иску Кочнева Андрея Владимировича к обществу с ограниченной ответственностью «ОБРФранчайзинговый «Центр» о признании увольнения незаконным, изменении формулировки основания увольнения, выплате среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, прекратить.
Разъяснить сторонам, что повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.
Определение может быть обжаловано в Свердловский областной суд через Асбестовский городской суд в течение 15 дней со дня вынесения.
Судья А.А. Юрова