Решение по делу № 2-1-596/2020 от 07.08.2020

дело № 2-1-596/2020

12RS0016-01-2020-001124-08

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

г. Козьмодемьянск                                                         02 сентября 2020 года

Горномарийский районный суд Республики Марий Эл в составе председательствующего судьи Мельникова С.Е., при секретаре судебного заседания Пронюшкиной М.Н.,

с участием истца Асапова В.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Асапова В.А. к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в                                     г. Козьмодемьянске Республики Марий Эл (межрайонное) о включении в страховой стаж с последующим занесением данных в индивидуальный лицевой счет периодов работы в колхозе,

УСТАНОВИЛ:

Асапов В.А. обратился в суд с иском к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Козьмодемьянске Республики Марий Эл (межрайонное) (далее - УПФР в г. Козьмодемьянске Республики Марий Эл), в котором просит возложить на ответчика обязанность включить в страховой стаж истца периоды его работы в колхозе «Дружба» Кузнецовского сельского Совета Горномарийского района Марийской АССР в период школьных каникул за 1973-1975, 1977, 1982, 1983 г.г. Спорные периоды не включены ответчиком в его страховой стаж, поскольку в указанных в архивных справках № А-184, № П-489 лицевых счетах, по которым производился учет рабочего времени, фамилия и отчество не соответствует паспортным данным. Не согласившись с решением ответчика, истец обратился в суд с изложенными выше требованиями.

В суде истец Асапов В.А. исковые требования уточнил, просил включить в страховой стаж периоды работы в колхозе «Дружба» с последующим занесением данных в индивидуальный лицевой счет.

В судебное заседание представитель ответчика ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Козьмодемьянске Республики Марий Эл (межрайонное) Рипанова М.В., не явилась, просила рассмотреть дело в ее отсутствие представив письменные возражения на иск.

Выслушав объяснения истца, свидетеля, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно п. 1 ст. 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - ФЗ «О страховых пенсиях») в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Пунктом 1 ст. 14 ФЗ «О страховых пенсиях» предусмотрено, что при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

В соответствии с п. 4 ст. 14 Федерального закона «О страховых пенсиях» правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Правила подсчета и порядок подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий утверждены постановлением Правительства РФ от 2 октября 2014 г. № 1015, действующим с 01 января 2015 г.

Пунктом 4 Правил предусмотрено, что при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования» подтверждаются - документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

В соответствии с п. 11 названных Правил документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Из архивной справки № А-184, выданной 30 марта 2020 г. архивным отделом администрации Горномарийского муниципального района, следует, что в книгах учета расчетов с членами колхоза «Дружба» Горномарийского района Марийской АССР за 1973 год лицевой счет открыт на ФИО2., значится Вен., за 1974 год лицевой счет открыт на ФИО1, значится Вен., за 1975 год лицевой счет открыт на ФИО2., значится Вен., за 1977 год лицевой счет открыт на Асапову ФИО2., значится В.

1973 год: август - 9 ч/дн., октябрь - 8 ч/дн.;

1974 год: июль - 4 ч/дн.;

1975 год: август - 5 ч/дн.;

1977 год: август - 5 ч/дн.

Из архивной справки № П-489, выданной ДД.ММ.ГГГГ архивным отделом администрации Горномарийского муниципального района, следует, что в книгах учета расчетов с членами колхоза «Дружба» Кузнецовского сельского Совета Горномарийского района Марийской АССР за 1982 год лицевой счет открыт на ФИО2 значится Вен., за 1983 год лицевой счет открыт на Асапова В.А.

1982 год: март - 34 ч/дн., май - 46 ч/дн., июль - 16 ч/дн., декабрь - 28 ч/дн.;

1983 год: март - 14 ч/дн.

Согласно свидетельству о рождении Асапов В.А. родился ДД.ММ.ГГГГ в д. <адрес> Марийской АССР, в графе мать указана ФИО2.

Из справки Кузнецовской сельской администрации Горномарийского района следует, что ФИО1 является братом истца и они проживали в хозяйстве ФИО3

Оспаривая право Асапова В.А. на включение в страховой стаж указанных периодов работы в колхозе ответчик ссылается на то обстоятельство, что в спорные периоды в лицевых счетах, по которым велся учет рабочего времени истца, его фамилия, имя и отчество не соответствует паспортным данным.

Суд полагает, что данные доводы не являются основанием для отказа в удовлетворении иска.

Трудовые книжки колхозникам были введены Постановлением Совета Министров СССР от 03 сентября 1964 года № 746. В соответствии с Примерным Уставом сельскохозяйственной артели, утвержденным СНК и ЦИК ВЕЛ (б) 17 февраля 1935 г., в члены сельхозартели (то есть на постоянную работу) могли быть приняты лица, достигшие 16-летнего возраста. Это означает, что работа в колхозе в качестве члена колхоза подлежит зачету в общий стаж, начиная с 16-летнего возраста. Кроме того, с согласия одного из родителей, на работу в колхоз по вольному найму может быть принято лицо младше 16 лет, при условии оставления образовательного учреждения в свободное от учебы время (каникулы), то есть работа носит временный характер. Периоды работы в колхозе детей в возрасте до 16 лет включаются в общий трудовой стаж при условии подтверждения, что человеко-дни либо трудодни, отработанные за указанные периоды времени были непосредственно записаны на детей или, что за данную работу дети получали соответствующую оплату в материальном или натуральном виде.

Из содержания справок № А-184 от ДД.ММ.ГГГГ, № П-489 от ДД.ММ.ГГГГ следует, что в книгах учета расчетов с членами колхоза «Дружба» за спорные периоды содержится указание на имя истца как лица, фактически работающего в колхозе в эти периоды.

Факт работы истца в колхозе «Дружба» в спорные периоды подтверждается показаниями свидетеля ФИО1, который пояснил, что его брат Асапов В.А. в спорные периоды действительно работал в колхозе «Дружба» в период каникул.

В соответствии с п. 66 Правил подсчета и порядок подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий годы, в течение которых гражданин являлся членом колхоза, но не выработал установленный минимум трудового участия (независимо от причины), засчитываются в страховой стаж как полные календарные годы. Календарные годы, указанные в трудовой книжке колхозника, в которых не было ни одного выхода на работу, из подсчета исключаются.

Установлено, что поскольку Асапов В.А. родился ДД.ММ.ГГГГ, его возраст в спорные периоды составлял 12 и более лет.

Согласно постановлению СНК СССР и ЦК ВКП (б) от 13 апреля 1942 г. № 507 «О порядке мобилизации на сельскохозяйственные работы в колхозы, совхозы и МТС трудоспособного населения городов и сельских местностей» предусматривалось, что на сельскохозяйственные работы в колхозы и совхозы в порядке мобилизации привлекались лица мужского пола в возрасте от 14 лет до 55 лет и лица женского пола в возрасте от 14 лет до 50 лет, а также учащиеся 6-10 классов неполных средних и средних сельских и городских школ, студенты техникумов и ВУЗов.

Прежде действовавшее и подлежащее применению к спорным правоотношениям законодательство, предусматривающее порядок подтверждения трудового стажа, не содержало ограничений по возрасту.

При таких обстоятельствах юридически значимым при решении вопроса о зачете в стаж для назначения пенсии периода работы на предприятии или в колхозе, является наличие доказательств выполнения этой работы, а не возраст заявителя. Установленные в законодательстве того времени запреты по приему в члены совхоза несовершеннолетних накладывали ограничения и имели негативные последствия при их несоблюдении для работодателей, но не для работников, допущенных к работе и фактически осуществлявших трудовую деятельность. Иное толкование и применение законодательства повлекло бы неправомерное ограничение конституционного права граждан на социальное обеспечение, что недопустимо.

Учитывая, что правоустанавливающими документами, а также изложенными доказательствами подтверждена работа истца в колхозе «Дружба» Горномарийского района Марийской АССР, истцу следует включить в страховой стаж периоды работы в данном колхозе в размере фактически отработанного времени согласно архивным справкам № П-489 от ДД.ММ.ГГГГ и № А-184 от ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии с положениями ст. 98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца подлежат взысканию расходы по оплате государственной пошлины, понесенные им при подаче искового заявления в размере 300 рублей, а также расходы на оплату услуг представителя в размере 1500 рублей, которые, по мнению суда, отвечают принципам соразмерности и разумности, с учетом объема оказанных услуг (составление искового заявления) и сложности дела.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194, 198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

исковые требования Асапова В.А. удовлетворить.

Возложить на государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Козьмодемьянске Республики Марий Эл (межрайонное) обязанность включить в страховой стаж Асапова В.А. с последующим занесением данных в индивидуальный лицевой счет, периоды его работы в колхозе «Дружба» Горномарийского района Марийской АССР за 1973 год: август - 9 ч/дн., октябрь - 8 ч/дн.; 1974 год: июль - 4 ч/дн.; 1975 год: август - 5 ч/дн.; 1977 год: август - 5 ч/дн.; 1982 год: март - 34 ч/дн., май - 46 ч/дн., июль - 16 ч/дн., декабрь - 28 ч/дн.; 1983 год: март - 14 ч/дн.

Взыскать с государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Козьмодемьянске Республики Марий Эл (межрайонное) в пользу Асапова В.А. расходы на оплату услуг представителя в размере 1 500 рублей, по уплате государственной пошлины в размере 300 рублей.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Марий Эл через Горномарийский районный суд Республики Марий Эл в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья                                                                                    Мельников С.Е.

      решение принято в окончательной форме 02 сентября 2020 г.