Решение по делу № 2-1046/2015 (2-8021/2014;) от 11.12.2014

Дело № №

РЕШЕНИЕ СУДА

Именем Российской Федерации

ДД.ММ.ГГГГ

Балашихинский городской суд Московской области в составе:

председательствующего судьи Кобзаревой О.А.

при секретаре Калининой В.И.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Санталовой С.В. к ГУ-Главному управлению ПФР "7 по г. Москве и Московской области о признании неправомерным отказа в назначении досрочной трудовой пенсии, включении периодов, назначении пенсии

установил:

Истец обратился в суд с иском, пояснив, что он работал на работе с тяжелыми условиями труда и имеет право на назначение досрочной пенсии за выслугу лет, однако ответчик решением № от ДД.ММ.ГГГГ отказал в назначении досрочной пенсии по старости, не включив в специальный стаж работы период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

Истец просит признать данное решение незаконным, обязать ответчика назначить ему досрочную трудовую пенсию по старости с 20.062014, включив в специальный стаж вышеуказанные периоды работы, за исключением периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком.

В судебном заседании представитель истца и истец исковые требования поддержали в полном объеме.

Представитель ГУ ПФР №7 по г. Москве и Московской области в судебное заседание явился, с иском не согласен, представил письменные возражения.

Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд считает иск подлежащим удовлетворению.

Согласно ст. 7 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие 55 лет.

Трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 ФЗ № 173-ФЗ от 17.12.2001 «О трудовых пенсиях в РФ», мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам;

ДД.ММ.ГГГГ истец обратился в ГУ-ГУ ПФР №7 по г.Москве и Московской области с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии в связи с тяжелыми условиями труда.

ГУ-ГУ ПФР №7 по г.Москве и Московской области решением № от ДД.ММ.ГГГГ отказало ему в назначении пенсии из-за недостаточности стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, указав, что стаж истца, дающий ему право на назначение досрочной трудовой пенсии, составляет ДД.ММ.ГГГГ дня.

Период работы истца в Московском производственном объединении «Красный Богатырь» в цехе резиновой обуви в должности клейщика резиновой обуви с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не засчитан в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с пп.2 п.1 с г.27 Федерального закона от 17.12.2001 №173-Ф3 «О трудовых пенсиях в РФ», т.к. согласно личной карточки архива ГБУ «ЦГАТО Москвы» указан вид отпуска — учеба в СПТУ с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (итого:1 мес.8 дней). Согласно п.5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002г. № 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, помимо работы включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные. Включение в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периода учебного отпуска не предусмотрено.

Однако, как указано в трудовой книжке в указанный период учеба в СПТУ -58 проходила с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. По окончанию учебы ДД.ММ.ГГГГ она была принята на работу в указанную организацию. Представленные документы свидетельствую о наличии ошибки в личной карточке в указании даты прохождения учебы, в связи с чем данный период подлежит включению.

Периоды работы истца в Московском производственном объединении «Красный Богатырь» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности закройщика резиновых изделий (итого:ДД.ММ.ГГГГ дней.) и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (итого: ДД.ММ.ГГГГ дня) подборщиком резиновых изделий и деталей в цехе производства обуви горячим способом с подошвой из полиуретановых пластмасс (полиэр) не засчитаны в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с пп.2 п.1 с г.27 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №173-Ф3 «О трудовых пенсиях в РФ», так как согласно ответа № от ДД.ММ.ГГГГ. Управления назначения, перерасчета, выплаты пенсий,ЕДВ и других социальных выплат ГУ-Главного Управления Пенсионного Фонда № 7 по г.Москве и Московской области, профессии закройщик резиновых заготовок и деталей цеха изготовления обуви горячим способом из полихлорвинилового пластика и подборщик резиновых изделий и деталей относятся к вспомогательной стадии технологического процесса. Работники, занятые на выполнении этих операций, работают фактически с нормальными условиями труда. Льготные пенсии по Списку №2 разделу X, подраздела 2110А010, п. 1(a), утвержденным Постановлением Совета Министров РСФСР №517 от 02.10.1991г. могут назначаться только тем работникам, которые непосредственно заняты в производстве обуви или деталей обуви из пластмасс горячим способом. В том числе период отпуска по уходу за ребенком (22.07.1993 года рождения) до 3-х лет не может быть засчитан в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии, так как на основании Постановления Конституционного суда РФ от 29.01.2004 г. №2П и в соответствии с п. 21 Разъяснения Министерства труда РФ от 22.05.1996 г. №5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, дающих право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию по выслуге лет» в специальный стаж включается отпуск по уходу за ребенком до 06 октября 1992 г. (до трех лет).

Постановлением Правительства Российской Федерации от 18 июля 2002 г. N 537 установлено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" применяются списки производств, работ, профессий и должностей (с дополнениями и изменениями к ним), утвержденные Кабинетом Министров СССР, Советом Министров РСФСР и Правительством Российской Федерации.

Таким образом, действие тех списков, которые применялись при досрочном назначении трудовой пенсии по старости до вступления в силу нового пенсионного законодательства, пролонгировано.

Время выполнявшихся до 1 января 1992 г. работ, предусмотренных Списком N 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 (с последующими дополнениями), засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком, указанным в абзаце первом настоящего подпункта.

В соответствии с п. 4 подраздела "Основное производство" раздела XI "Химическое производство" Списка N 2, утвержденного постановлением Совета Министров от 22 августа 1956 г. N 1173, право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости имеют рабочие и инженерно-технические работники, непосредственно занятые в цехах, производствах (на правах цехов) и отдельных установках нижеперечисленных производств: резинового и шинного в цехах, участках: каландровых, сборочных, рукавных, транспортерных лент и приводных ремней, автокамерных и шинных, формовой и неформовой техники (за исключением отделки резиновых формовых и неформовых деталей), резиновой обуви (за исключением участков сортировки и упаковки), закройно-намазочных, маканных изделий, эбонита и изделий из него, воздухоплавательного и инженерного имущества, губчатых изделий, средств химической защиты, прорезиненных тканей, гуммирования закрытых емкостей и химической аппаратуры, валов и других изделий; регенерата (за исключением участков старой резины и подготовительных цехов); гуттаперчи.

В соответствии с п. 5 Разъяснений Министерства труда РФ N 5 от 22.05.1996 г., право на пенсию в связи с тяжелыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. При этом, под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80% рабочего времени. Периоды работы могут исчисляться по фактически отработанному времени.

В соответствии с письмом ГУ Отделение ПФР РФ по г. Москве и МО от 19.04.2004 г., если по информации, содержащейся в трудовой книжке, из наименования организации и структурного подразделения можно сделать вывод о производстве и выполняемой работе, а наименование профессии или должности прямо предусмотрено Списками N 1 и N 2, утвержденными Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 г. N 1173 или Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г., а также "малыми" Списками, то период работы в данной организации и должности, протекавший до января 1992 г. Отделение рекомендует засчитывать в стаж на соответствующих видах работ без дополнительной проверки, в том числе постоянной занятости в течение полного рабочего дня, учитывая, что до указанной даты работа предприятий, отраслей народного хозяйства носила стабильный характер.

Согласно ответа управления назначения, перерасчета, выплаты пенсий, ЕДВ и других социальных выплат ГУ –ГУ ПФР №7 по г.Москве и Московской области по факту проверки периода работы истца, период работы в цехе изготовления обухи горячим способом из ПВХ подлежит включению в льготный стаж.

Согласно представленным документам истец в спорный период работал в указанном цеху, в связи с чем период подлежит включению с льготный стаж, за исключением периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

С учетом включенных периодов, наличие необходимого страхового стажа    стаж работы истца, дающий право на досрочное назначении пенсии, у истца возникло право на досрочную пенсию с даты возникновения права, т.е. с ДД.ММ.ГГГГ иск подлежит удовлетворению.

Руководствуясь ст.ст. 193-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Иск Санталовой С.В. удовлетворить.

Признать решение, оформленное протоколом № № от ДД.ММ.ГГГГ, ГУ–ГУ ПФР №7 по г.Москве и Московской области об отказе Санталовой С.В. в назначении досрочной трудовой пенсии по старости незаконным.

Обязать ГУ-ГУ ПФР № по г. Москве и Московской области включить в стаж на работах с тяжелыми условиями труда Санталовой С.В. период работы в Московском производственном объединении «Красный Богатырь» в цехе резиновой обуви в должности клейщика резиновой обуви с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (ДД.ММ.ГГГГ дней), в Московском производственном объединении «Красный Богатырь» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности закройщика резиновых изделий (ДД.ММ.ГГГГ дней) и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (ДД.ММ.ГГГГ дня) подборщиком резиновых изделий и деталей в цехе производства обуви горячим способом с подошвой из полиуретановых пластмасс (полиэр), назначить ей досрочную пенсию с ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский областной суд через Балашихинский городской суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья                                                                        О.А. Кобзарева