Решение по делу № 2-3749/2015 от 28.04.2015

2-3749/2015

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

01 сентября 2015 г. г. Уфа

Орджоникидзевский районный суд г. Уфы в составе:

председательствующего судьи Власюка М.А.,

с участием истца Н.Р.Ж, представителя ответчика ГУ-УПФРФ – Г.Е.Ю, действующей по доверенности № от ДД.ММ.ГГГГ г.,

при секретаре Рахматуллиной И.И.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Н.Р.Ж к Государственному учреждению – Управлению пенсионного фонда РФ в <адрес> районе <адрес> РБ о признании права на досрочную страховую пенсию по старости,

УСТАНОВИЛ:

ГУ УПФ РФ в <адрес> районе <адрес> РБ решением № от ДД.ММ.ГГГГ не засчитало в стаж работ с тяжелыми условиями труда Н.Р.Ж следующие периоды трудовой деятельности: работа в качестве <данные изъяты> в ОАО «<данные изъяты>» СРСУ-№ треста <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ г.; период декретного отпуска по уходу за ребенком ДД.ММ.ГГГГ г.р. с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ г.; работа в качестве <данные изъяты> в ЗАО ССРП-№ ОАО «<данные изъяты>» с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ г.; работа в качестве <данные изъяты> в ОАО «<данные изъяты>» с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ г.

Считая данный отказ незаконным, Н.Р.Ж обратилась в суд с иском о признании решения ГУ УПФ РФ в <адрес> районе <адрес> РБ об отказе в назначении страховой пенсии по старости незаконным, об обязании ответчика включить вышеуказанные периоды трудовой деятельности в стаж работ с тяжелыми условиями труда и назначении досрочной страховой пенсии по старости.

В судебном заседании истец поддержала исковые требования, просила их удовлетворить.

Представитель ответчика – ГУ УПФ РФ в <адрес> районе <адрес> в судебном заседании иск не признала, просила отказать в удовлетворении исковых требованиях.

Представитель третьего лица ОАО «<данные изъяты>» в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом (в материалах дела имеется уведомление о вручении ему повестки) о причинах неявки суду не сообщил. Согласно п. 3 ст. 167 ГПК РФ суд вправе рассмотреть дело в случае неявки кого-либо из лиц, участвующих в деле и извещенных о времени и месте судебного заседания, если ими не представлены сведения о причинах неявки или суд признает причины их неявки неуважительными. В связи с чем суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие представителя третьего лица ОАО «<данные изъяты>».

Выслушав объяснения истца, представителя ответчика, изучив и оценив материалы дела, суд приходит к выводу, что иск подлежит удовлетворению частично.

Статьей 8 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» предусмотрено, что право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Согласно п.п. 2 п. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

В соответствии с п.п 1, 2 ст. 14 Федерального закона «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

На основании п.п. 1, 3 ст. 36 Федерального закона «О страховых пенсиях» Федеральный закон «О страховых пенсиях» вступил в силу с 1 января 2015 года, за исключением частей 14 и 15 статьи 17 этого Федерального закона. Со дня вступления в силу Федерального закона «О страховых пенсиях» Федеральный закон от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» не применяется, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в соответствии с настоящим Федеральным законом в части, не противоречащей настоящему Федеральному закону.

В силу п. 3 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Статьей 7 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», действовавшего в период выполнения спорных работ, предусмотрено, что право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Согласно п.п. 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.

В соответствии с пунктом 2 статьи 27 этого же Закона списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Подпунктом «б» п. 1 Постановления Правительства РФ от 18.07.2002 N 537 «О списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости работникам летного состава гражданской авиации в соответствии со статьей 27 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» установлено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10.

Разделом XXXIII данного списка № 2 к производствам, работам, профессиям, должностям и показателям с вредными и тяжелыми условиями труда отнесены маляры, занятые на работах с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности.

В соответствии с п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ, утвержденных постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 г. № 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено данными правилами.

В соответствии с п. 2 ст. 13 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьями 10 и 11 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

ДД.ММ.ГГГГ Н.Р.Ж зарегистрирована в качестве застрахованного лица.

Выпиской из лицевого счета Н.Р.Ж подтверждается, что постоянная занятость Н.Р.Ж в течение полного рабочего дня в профессиях и должностях, предусмотренных списками № в периоды трудовой деятельности с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ г., ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ работы в качестве <данные изъяты> в ЗАО <данные изъяты> ОАО «<данные изъяты>» составила 1 год 6 мес. 19 дней; с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ работы в качестве <данные изъяты> в ОАО «<данные изъяты>» составила 1 год.

Согласно ст. 66 ТК РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Из трудовой книжки Н.Р.Ж усматривается, что она с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ работала в качестве маляра в ЗАО <данные изъяты> ОАО «<данные изъяты>», а с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ работала в качестве <данные изъяты> в ОАО «<данные изъяты>» иными видами деятельности в указанные периоды не занималась.

Из справки АО «<данные изъяты>» № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что аттестация рабочего места маляр за период с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ не проводилась.

Следовательно, Н.Р.Ж в периоды с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ г., ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ работала в качестве <данные изъяты> в ЗАО <данные изъяты> ОАО «<данные изъяты>», а с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ работала в качестве <данные изъяты> в ОАО «<данные изъяты>», а потому подтверждается ее постоянная занятость в особых условиях труда, дающих право на досрочное пенсионное обеспечение. Таким образом, данные периоды трудовой деятельности подлежат включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение.

При этом указанные периоды работы (деятельности) засчитывались в стаж работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости, как на основании Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», так и в силу Федерального закона «О страховых пенсиях», что позволяет засчитать данные периоды в стаж работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости.

При таких обстоятельствах отказ ГУ УПФ РФ в <адрес> <адрес> РБ во включении в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение периодов трудовой деятельности с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ г., ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ работы в качестве маляра в ЗАО <данные изъяты> ОАО «<данные изъяты>», а с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ работа в качестве <данные изъяты> в ОАО «<данные изъяты>» является незаконным, следовательно, данный период общей продолжительностью 2 года 6 месяцев 19 дней подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение.

Остальные периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ в качестве штукатура-маляра в ОАО «<данные изъяты> и в ЗАО <данные изъяты> ОАО «<данные изъяты>», а с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ в качестве <данные изъяты> в ОАО «<данные изъяты>» не могут быть засчитаны в стаж на соответствующих видах работ, т.к. должность <данные изъяты> не предусмотрена списком № от ДД.ММ.ГГГГ № и не подтверждена постоянная занятость Н.Р.Ж выполнением работы маляра в ОАО «<данные изъяты>».

В том числе, не подлежит включению в стаж период декретного отпуска по уходу за ребенком ДД.ММ.ГГГГ г.р. с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ г., поскольку был предоставлен после ДД.ММ.ГГГГ Не подлежит включению в стаж и период с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ административного отпуска, т.к. за это время заработная плата истцу не начислялась.

Как уже указывалось судом выше, согласно п.п. 2 п. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Поскольку в настоящее время стаж истца на работах с тяжелыми условиями труда менее 10 лет и возраст истца, предусмотренный статьей 8 настоящего Федерального закона, с учетом его уменьшения на один год за каждые 2 года такого стажа работы, недостаточен, то требование истца о назначении ей страховой пенсии по старости не подлежит удовлетворению на момент вынесения решения суда.

Руководствуясь ст. 194, 198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Иск Н.Р.Ж к Государственному учреждению – Управлению пенсионного фонда РФ в <адрес> районе <адрес> РБ о признании права на досрочную страховую пенсию по старости удовлетворить частично.

Признать незаконным решение № от ДД.ММ.ГГГГ Государственного учреждения – Управление пенсионного фонда РФ в <адрес> районе <адрес> РБ об отказе в установлении страховой пенсии в части отказа засчитать в стаж работ с тяжелыми условиями труда Н.Р.Ж периоды трудовой деятельности с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ г., ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ работы в качестве маляра в ЗАО <данные изъяты> ОАО «<данные изъяты>», а с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ работа в качестве <данные изъяты> в ОАО «<данные изъяты>».

Зачесть в стаж работ с тяжелыми условиями труда Н.Р.Ж периоды трудовой деятельности с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ г., с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ г., ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ работы в качестве маляра в ЗАО <данные изъяты> ОАО «<данные изъяты>», а с ДД.ММ.ГГГГ – по ДД.ММ.ГГГГ работа в качестве <данные изъяты> в ОАО «<данные изъяты>».

Отказать Н.Р.Ж в удовлетворении исковых требований к Государственному учреждению – Управлению пенсионного фонда РФ в <адрес> районе <адрес> РБ о назначении досрочной страховой пенсии по старости со дня достижения возраста 50 лет, т.е. с ДД.ММ.ГГГГ г.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд РБ в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме через Орджоникидзевский районный суд г. Уфы.

Судья М.А. Власюк