Решение от 21.09.2022 по делу № 2-2851/2022 от 12.07.2022

Мотивированное решение суда составлено 28.09.2022

Дело № 2-2851/2022

25RS0002-01-2022-002944-41

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

21 сентября 2022 года г. Находка Приморского края

Находкинский городской суд Приморского края в составе:

председательствующего судьи Дайнеко К.Б.,

при секретаре Андреевой А.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Чернец Владимира Григорьевича к Государственному Учреждению – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Приморскому краю о признании решения незаконным, включении в стаж периодов работы,

установил:

Чернец В.Г. обратился в суд с названным иском, в обоснование которого указал, что ДД.ММ.ГГ. он обратился в ГУ - Отделение Пенсионного фонда РФ по <.........> по месту жительства в <.........> с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости, в связи с осуществлением работы во вредных и тяжелых условиях труда. Решением № без даты (письмо о направлении решения от ДД.ММ.ГГ.) ему отказано в назначении пенсии, в связи с тем, что на дату обращения у него не было требуемого количества специального стажа и при наличии страхового стажа 33 лет 07 м. 25 дн., имеется только 00 лет 03 месяцев 14 дней специального стажа, требуется 06 лет 03 мес. для возраста 58 лет. В решении указано, что он правом на досрочную страховую пенсию не может воспользоваться потому, что из его стажа исключены следующие периоды работы: с 14.04.1986г. по 12.11.1993г. –трубопроводчик судовой в Приморском Судоремзаводе; с 25.08.1995г. по 01.11.1996г. – трубопроводчик судовой в ТОО «КАСКО»; с 13.04.2010г. по 26.01.2011г., с 22.06.2011г. по 30.06.2011г., с 07.12.2011г. по 18.01.2012г., с 01.02.2012г. по 31.03.2013г., с 15.06.2013г. по 06.10.2013г., с 11.10.2013г. по 31.12.2013г., с 08.03.2014г. по 29.10.2014г. – трубопроводчик судовой в ОООCL «Восточная верфь»; с13.10.2015г. по 31.03.2016г. – трубопроводчик судовой в ООО «Пелорус»; с 01.08.2017г. по 16.12.2017г. – трубопроводчик судовой в ООО «НСПК»; с 01.06.2018г. по 31.01.2019г., с 02.02.2019г. по 29.03.2020г., с 01.04.2020г. по 31.12.2020г. – трубопроводчик судовой в АО «НСРЗ»; с 26.02.2021г. по 28.12.2021г. – трубопроводчик судовой в АО «НСРЗ», итого не включено 16 лет 2 месяца 20 дней. Основными причинами отказано было указано: в связи с отсутствием документального подтверждения занятости в соответствующих профессиях (должностях), на соответствующих работах и в условиях, установленных Списками, в течение полного рабочего дня (не менее 80%). На основании имеющихся документов, подтвердить первичными документами занятость слесаря-монтажника на монтаже, демонтаже и ремонте оборудования внутри отсеков судов в течение полного рабочего дня (не менее 80%) не представляется возможным. С данным решением он не согласен. Он начал трудовую деятельность с 14.07.1981г. после окончания СПТУ. В период с 1986г. и по настоящее время выполняет работы в различных организациях в качестве трубопроводчика судового с 1 по 5 разрядов. Он работал трубопроводчиком судом более 15 лет, в связи с реорганизацией изменялись только названия организации, а место работы оставалось прежним с теми же условиями труда: занятость и тяжесть труда оставались прежними. В организации составлялись штатные расписания, велись ведомости учета рабочего времени, наряды-задания, ведомости выдачи заработной платы, табеля отработанного времени, листки начислений и расчетов, оформленные в соответствии с законодательством, копии которых он получил их архива АО «Приморский завод». Согласно справки № от 16.02.2020г. подтвержден период работы с 14.04.1986г. по 12.11.1993г. в качестве трубопроводчика судового в Приморском Судоремзаводе, о присвоении разрядов, дополнительной квалификации. В уточняющей справке №/-04 от 22.02.2022г., выданной АО «Приморский завод» указано, что он был принят на работу 14.04.1986г., а уволен 12.11.1993г., подтвержден факт его работы в особых условиях труда. Его личной карточкой Т-2, выданной Архивным отделом АО «Приморский завод», подтверждаются сведения о его работе в качестве трубопроводчика судового. Согласно справке № от 22.02.2022г. АО «Приморский завод», первичная документация сохранилась частично, ему были выданы справки о начислении его заработной платы, из которой выплачивались страховые взносы в пенсионный фонд за периоды с 1986г. по 1993г. Имеется справка, уточняющая характер работы и условия труда, № от 26.01.2022г., необходимая для назначения льготной пенсии, выдана АО «НСРЗ», за период его работы с 01.06.2018г., в справке содержатся сведения о переименовании организации. Однако ПФР периоды его работы в качестве трубопроводчика судового в Находкинском судоремонтном заводе с 26.02.2021г. по 28.12.2021г., т.е. до подачи заявления о назначении пенсии не указал совсем. Данный период работы также должен быть включен. Из этих документов следует, что им выполнялась норма рабочего времени, нет отметок о неполном рабочем дне, неполной рабочей неделе. Все сведения в справках соответствуют записям в его трудовой книжке. В системе обязательного пенсионного страхования он зарегистрирован 21.06.1999г. Однако, неисполнение работодателем своих обязательств по перечислению страховых сумм в Пенсионный фонд не может служить основанием для отказа в пенсионном обеспечения работника. Просит признать решение Государственного учреждения – Отделение Пенсионного фонда РФ по <.........> № без даты, незаконным; обязать ГУ Отделение <.........> назначить ему досрочную страховую пенсию с ДД.ММ.ГГ., включив периоды работы: с 14.04.1986г. по 12.11.1993г. –трубопроводчик судовой в Приморском Судоремзаводе; с 25.08.1995г. по 01.11.1996г. – трубопроводчик судовой в ТОО «КАСКО»; с 13.04.2010г. по 26.01.2011г., с 22.06.2011г. по 30.06.2011г., с 07.12.2011г. по 18.01.2012г., с 01.02.2012г. по 31.03.2013г., с 15.06.2013г. по 06.10.2013г., с 11.10.2013г. по 31.12.2013г., с 08.03.2014г. по 29.10.2014г. – трубопроводчик судовой в ОООCL «Восточная верфь»; с13.10.2015г. по 31.03.2016г. – трубопроводчик судовой в ООО «Пелорус»; с 01.08.2017г. по 16.12.2017г. – трубопроводчик судовой в ООО «НСПК»; с 01.06.2018г. по 31.01.2019г., с 02.02.2019г. по 29.03.2020г., с 01.04.2020г. по 31.12.2020г. – трубопроводчик судовой в АО «НСРЗ»; с 26.02.2021г. по 28.12.2021г. – трубопроводчик судовой в АО «НСРЗ».

В судебном заседании истец Чернец В.Г., а также его представитель Коротаева Л.Р., действующая по ордеру от ДД.ММ.ГГ., исковые требования поддержали по изложенным выше доводам, дополнительно пояснив, что ответчиком необоснованно были исключены из специального стажа истца спорные периоды. Фактически истец работал трубопроводчиком судовым полный рабочий день, о чем имеются справки, в связи с чем периоды подлежат включению в специальный стаж истца. После регистрации истца в системе обязательного пенсионного страхования он зарегистрирован, работодатель дополнительные страховые взносы не оплачивал, вины работника в этом нет. Просят исковые требования удовлетворить в полном объеме.

В судебном заседании представитель ответчика Отделения Пенсионного Фонда Российской Федерации по Приморскому краю Гридина Н.В., действующая по доверенности, с исковыми требованиями не согласилась по доводам, изложенным в письменном возражении, дополнительно пояснила, при исчислении специального стажа за период работы после 01.01.2013г. обязательным условием является уплата страховых взносов по дополнительному тарифу с учетом результатов специальной оценки условий труда. До получения результатов специальной оценки условий труда начисление и уплата страховых взносов по дополнительному тарифу осуществляется по результатам аттестации рабочих мест до окончания срока их действий, но не позднее 31.12.2018г. В материалах дела не содержится документов по работодателям ООО «Восточная верфь», ООО «Пелорус», ООО «НСПК», АО «НСРЗ», подтверждающих особые условия труда истца в период после 2013г., а также повреждения уплаты данными работодателями страховых взносов по дополнительному тарифу, наоборот сведения в ИЛС истца внесены работодателями с общими условиями труда.

Из направленного в суд письменного возражения следовало, что 29.12.2021    года истец обратился в территориальный орган Пенсионного фонда РФ с заявлением о назначении пенсии. На указанную дату ему исполнилось 58 лет (Чернец В.Г. ДД.ММ.ГГ. года рождения). Истец претендовал на назначение досрочной страховой пенсии по старости по условиям пункта 2 части 1 статьи 30 Федерального закона №400-ФЗ «О страховых пенсиях». В соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 указанного закона досрочная страховая пенсия назначается мужчинам при достижении возраста 55 лет при условии если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае если указанные лица проработали не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, то страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 названного Федерального закона РФ на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы. По мнению ответчика, периоды работы истца: с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ. - работа трубопроводчиком судовым в Приморском Судоремзаводе, с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ. - трубопроводчиком судовым в ТОО «КАСКО» не подлежат включению в специальный стаж истца в связи с отсутствием документального подтверждения занятости в течение полного рабочего дня (не менее 80%) в соответствующих профссиях (должностях), на соответствующих работах и в условиях, установленных Списками. В данном случае необходимо подтвердить выполнение работы первое — внутри отсеков судов и цистерн, второе — работу в таких условиях в течение полного рабочего дня. Из Справки от ДД.ММ.ГГ. №, выданной АО Приморский завод, усматривается, что первичные документы, подтверждающие работу истца в особых условиях труда, не сохранились. Справка от ДД.ММ.ГГ. № также не подтверждает работы истца в особых условиях труда. Периоды работы истца с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ., с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ., с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ., с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ., с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ., с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ., с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ. трубопроводчиком судовым в ООО «Восточная верфь», с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ. трубопроводчиком судовым в ООО «Пелорус», с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ. трубопроводчиком судовым в ООО «НСПК», с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ., с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ., с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ. - трубопроводчиком судовым в АО «НСРЗ». Данные периоды относятся к периодам работы истца после регистрации в системе обязательного пенсионного страхования. Чернец В.Г. зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования 21.06.1999г. Как видно из выписки индивидуального лицевого счета застрахованного лица Чернец Владимира Григорьевича спорные периоды заявлены работодателями как работа не в особых условях труда, дающих право на назначение досрочной страховой пенсии. Из выписки лицевого счета истца не усматривается уплата страхователем дополнительных страховых взносов на обязательное пенсионное страхование. Справка от ДД.ММ.ГГ. №, выданная АО «НСРЗ», не подтверждает работы истца в условиях, дающих право на назначение досрочной страховой пенсии по старости. Период работы с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ. трубопроводчиком судовым в АО «НСРЗ» не оценивался Отделением ПФР, поскольку на день вынесения решения сведения о трудовой деятельности не были сданы страхователем в территориальный орган ПФР. Таким образом, у заявителя общая продолжительность специального стажа, подлежащего включению в стаж по нормам ч.2 п.1 ст. 30 ФЗ страховых пенсиях» составляет 0 лет 03 месяца 14 дней. Требуется 06 лет 03 месяца для назначения пенсии в возрасте 58 лет. Страховой стаж составляет 33 года 07 месяцев 07 дней. Считает, что истцом не доказана обоснованность заявленных требований, в связи с чем исковое заявление не подлежит удовлетворению.

Суд, выслушав участников процесса, исследовав письменные материалы дела, приходит к следующим выводам.

Основания и порядок назначения досрочной страховой пенсии по старости определены в статье 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", согласно пункта 2 части 1 которой страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 данного закона мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Частью 3 указанной статьи предусмотрено, что периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу этого федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии.

В соответствии с частью 1 статьи 11 Федерального закона в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которая выполнялась на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 названного закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ. В статье 12 приведен перечень иных периодов, засчитываемых в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 закона.

Как усматривается из материалов дела, 26.12.2021 года Чернец В.Г. обратился в ОПФР по Приморскому краю с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости.

Решением ГУ – УПФР по Находкинскому городскому округ № Чернец В.Г. отказано в досрочном назначении страховой пенсии по старости по нормам Федерального закона N 400-ФЗ от 28 декабря 2013 года "О страховых пенсиях", в связи с отсутствием требуемого специального стажа работы для установления досрочной страховой пенсии по старости.

Из доводов истца следует, что из страхового стажа, дающего право для назначения страховой пенсии по старости, необоснованно были исключены периоды его работы с 14.04.1986г. по 12.11.1993г. – трубопроводчик судовой в Приморском Судоремзаводе; с 25.08.1995г. по 01.11.1996г. – трубопроводчик судовой в ТОО «КАСКО»; с 13.04.2010г. по 26.01.2011г., с 22.06.2011г. по 30.06.2011г., с 07.12.2011г. по 18.01.2012г., с 01.02.2012г. по 31.03.2013г., с 15.06.2013г. по 06.10.2013г., с 11.10.2013г. по 31.12.2013г., с 08.03.2014г. по 29.10.2014г. – трубопроводчик судовой в ОООCL «Восточная верфь»; с 13.10.2015г. по 31.03.2016г. – трубопроводчик судовой в ООО «Пелорус»; с 01.08.2017г. по 16.12.2017г. – трубопроводчик судовой в ООО «НСПК»; с 01.06.2018г. по 31.01.2019г., с 02.02.2019г. по 29.03.2020г., с 01.04.2020г. по 31.12.2020г. – трубопроводчик судовой в АО «НСРЗ»; с 26.02.2021г. по 28.12.2021г. – трубопроводчик судовой в АО «НСРЗ».Согласно Положению о порядке подтверждения трудового стажа для назначения пенсий в РСФСР, утверждённому Приказом Минсоцобеспечения РСФСР от 04.10.1991г. №, основным документом, подтверждающим стаж работы, являлась трудовая книжка.

Порядок заполнения трудовых книжек в спорный период регламентировался Инструкцией о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утверждённой постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974г. №, в соответствии с которой в трудовую книжку должны быть внесены записи о приёме на работу, переводах на иную работу, увольнениях.

Законодатель возложил на работодателя обязанность по ведению трудовых книжек работников, в том числе правильность составления записей. Несоответствие записей указанных в трудовой книжке может свидетельствовать об ошибках допущенной кадровой службой работодателя, за которые работник ответственности не несёт, как и за отсутствие в архивной службе некоторых документов, подтверждающих трудовую деятельность истца в спорный период.

Пунктом 10 постановления Правительства РФ от 02.10.2014 г. № 1015 «Об утверждении правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий» предусмотрено, что периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае содержания неполных сведений о периодах работы либо при отсутствии сведений об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в п.п.11-17 Правил.

Согласно п.11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015 документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. В случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи - об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В соответствии со ст. 66 Трудового кодекса Российской Федерации трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе. Сведения о взысканиях в трудовую книжку не вносятся, за исключением случаев, когда дисциплинарным взысканием является увольнение (ч. 4 ст. 66 Трудового кодекса Российской Федерации).

Постановлением Правительства РФ от 16 июля 2014 года N 665 утверждены Списки работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение.

В Списке N 2, утвержденном постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10, в подразделе 3 "Котельные, судокорпусные, судостроительные и судоремонтные работы" раздела XIV "Металлообработка" указаны рабочие, занятые на монтаже, демонтаже и ремонте силовых установок, механизмов и систем к ним, валопроводов и трубопроводов внутри отсеков судов (2150300а-17536).

Постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 года N 516 утверждены Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", согласно пункта 4 которых в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

Согласно пункта 3 вышеуказанного Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ N 258н от 31 марта 2011 года, периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, подтверждаются: до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" - документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами; после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут быть подтверждены свидетельскими показаниями. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

В соответствии с пунктом 4 Порядка в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении, о статусе населенного пункта, о выполнении нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки) и др., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Из трудовой книжки истца Чернец В.Г. следует, что ДД.ММ.ГГ. он был принят трубопроводчиком судовым по первому разряду цех № в ППСО «<.........>» <.........>, приказ 62ок от 09.04.1986г., где работал до ДД.ММ.ГГ., уволен по собственному желанию (приказ 546-ол от 16.11.1993г.).

В подтверждение тяжелых условий работы истца в должности трубопроводчика судового, им представлена справка, уточняющая характер работы или условия труда, № от ДД.ММ.ГГ., выданная АО «ФИО8», подтверждающая полную занятость Чернец В.Г. трубопроводчиком судовым, цех № в период с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ..

При этом справка содержит сведения о работе истца по должности, включенной в Список N2, внутри отсеков судов, сведения о переименовании организации в период с 1976 года по 2016 год, справка выдана надлежащим лицом, заверена подписями и печатью работодателя, ссылку на основания выдаче, а также указание на льготный характер работы истца по Списку N2 в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения им трудовых обязанностей.

В материалах дела также имеются архивные справки, подтверждающие работу истца в занимаемой должности в спорный период, а также о заработной плате в спорный период.

Кроме того, по запросу истца АО «ФИО8» выдано в форме копии личного дела Чернец В.Г., в котором имеются личные карточки с распределением, приказы работодателя, протокол общения собрания слесарей-монтажников судовых дизельного цеха № совместно с администрацией завода, табеля учета, сведения о начислении заработной платы за период работы истца в занимаемой им должности в ППСО «<.........>

Также в трудовой книжке истца имеются записи о присвоении ему второго разряда трубопроводчика судового (ДД.ММ.ГГ.) и третьего разряда трубопроводчика судового (ДД.ММ.ГГ.), что, по мнению суда, не может свидетельствовать об отсутствии необходимого стажа в занимаемой должности, поскольку присвоение разряда осуществляется с учетом уровня освоения работником навыков, приобретенного опыта и сложности выполняемой работы.

Принимая во внимание, наличие выданной работодателем справки, уточняющей характер работы или условия труда от ДД.ММ.ГГ., период работы истца с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ. ответчиком был необоснованно исключен из специального стажа истца.

ДД.ММ.ГГ. Чернец В.Г. принят на работу трубопроводчиком судовым 3 разряда в ТОО «<.........>», приказ 77 от ДД.ММ.ГГ., где работал до ДД.ММ.ГГ. (уволен по собственному желанию, приказ 23 от ДД.ММ.ГГ.).

Из доводов истца следовало, условия его работы не изменялись, в указанный период он также работал трубопроводчиком судовым, полный рабочий день.

Указанные обстоятельства, а также указание в трудовой книжке Чернец В.Г. о классности разряда в должности трубопроводчика судового свидетельствует об особых условиях его труда в спорные периоды.

Кроме того, о работе истца в период с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ. в должности трубопроводчика судового в ТОО «КАСКО» свидетельствует выписках из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, представленная ответчиком в материалы дела.

В силу ст. 55 Конституции РФ ограничение федеральным законом прав и свобод гражданина допустимо только в той мере, в какой это необходимо в целях защиты основ конституционного строя, нравственного здоровья, прав и законных интересов других лиц, обороны страны и государства.

Таким образом, страховой стаж истца в период с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ. в должности трубопроводчика судового в ТОО «КАСКО» нашел подтверждение в судебном заседании, сведения о трудовой деятельности в спорный период подтверждаются записями в его трудовой книжке, которые и должны являться основанием для назначения пенсии.

Учитывая изложенное, суд полагает необходимым включить в страховой стаж истца, дающий право для назначения страховой пенсии по старости, период работы с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ. в Приморском Судоремзаводе (ППСО «ПРИМОРРЕМРЫБФЛОТ») в должности трубопроводчика судового, а также период работы с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ. в качестве трубопроводчика судового в ТОО «КАСКО».

Обсуждая требования истца о включении периодов его работы в должности трубопроводчика судового в периоды с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ., с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ., с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ., с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ., с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ., с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ., с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ. в ООО «Восточная верфь», с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ. трубопроводчиком судовым в ООО «Пелорус», с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ. трубопроводчиком судовым в ООО «НСПК», с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ., с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ., с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ. трубопроводчиком судовым в АО «НСРЗ», судом учитывается следующее.

В системе обязательного пенсионного страхования Чернец В.Г. зарегистрирован ДД.ММ.ГГ., о чем было указано представителем ответчика.

При исчислении специального стажа за периоды работы после ДД.ММ.ГГ. обязательным условием является уплата страховых взносов по дополнительному тарифу с учетом результатов специальной оценки условий труда.

До получения результатов специальной оценки условий труда начисление и уплата страховых взносов по дополнительному тарифу осуществляется по результатам аттестации рабочих мест до окончания срока их действия, но не позднее 31.12.2018г. (Федеральный закон от 28.12.2013г. №421-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «О специальной оценке условий труда»).

Если по результатам аттестации условия труда признаны оптимальными (класс условий труда 1) или допустимыми (класс условий труда 2) периоды занятости включаются в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии, при условии начисления и уплаты работодателем страховых взносов по соответствующим тарифам в соответствии со ст. 428 части второй Налогового кодекса Российской Федерации и ст. 33.2 Федерального закона от 15.12.2001г. №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».

Если по результатам аттестации условия труда признаны вредными и опасными, размер дополнительных тарифов страховых взносов устанавливается ст. 428 части второй Налогового кодекса Российской Федерации и п.2.1 ст. 33.2 Федерального закона от 15.12.2001г. №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».

Однако, в материалах дела отсутствуют документы работодателей истца ООО «Восточная верфь», ООО «Пелорус», ООО «НСПК», АО «НСРЗ», подтверждающие особые условия труда истца в периоды его работы после 2013 года, равно как и не имеется сведений об уплате данными работодателями страховых взносов по дополнительному тарифу.

Напротив, сведения в индивидуальный лицевой счет (ИЛС) истца внесены работодателями с общими условиями труда, о чем свидетельствует выписка из лицевого счета в отношении Чернец В.Г.

Из материалов дела следует, что ДД.ММ.ГГ. истец Чернец В.Г. принят на работу трубопроводчиком судовым 4 разряда в АО «ФИО10 где работает по настоящее время.

Однако суд соглашается с мнением представителя ответчика о том, что выданная АО «НСРЗ» справка № от ДД.ММ.ГГ., не подтверждает работу истца в настоящее время в особых условиях.

Требование истца о включении периода его работы в качестве трубопроводчика судового в АО «НСРЗ» в период с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ. – по день подачи заявления для назначения пенсии (ДД.ММ.ГГ.), удовлетворению также не подлежит, поскольку как верно было указано представителем ответчика, данный период работы истца и его условиям не могли быть оценены Отделением ПФР, поскольку на день вынесения решения сведения о трудовой деятельности не были сданы страхователем в территориальный орган ПФР.

Руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ,

решил:

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ - ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░░ <.........> ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░ - ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░.

░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ - ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░░ <.........> № ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░.

░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░ <.........> ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░.░░.░░. ░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░: ░ ░░.░░.░░. ░░ ░░.░░.░░. - ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░; ░ ░░.░░.░░. ░░ ░░.░░.░░. - ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░ «░░░░░».

░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ <.........>░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░.

░░░░░          ░.░. ░░░░░░░